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僅供參考文廣局黨委書記述職報告 日期:_ 姓名:_ 單位:_第 1 頁 共 5 頁文廣局黨委書記述職報告一、工作職責履行情況一是落實工作責任抓黨建。堅持黨建與中心工作同安排、同落實,切實強化黨建責任壓力傳導,與9個支部簽訂了xx年黨建工作目標責任書,6次召開黨委會專題研究20多個黨建工作問題,5次督促和指導具體工作,先后2次約談8個局屬單位負責人和7名班子成員,年終就黨建目標完成情況和黨風廉政建設進行了考核述職。二是激發(fā)班子活力抓黨建。認真落實全縣基層組織建設服務年活動安排,推行支部書記抓黨建述職評議、領導干部包抓重大項目建設和“一線工作法”三項機制,開展了“弘揚焦裕祿精神、爭當群眾滿意好干部”教育活動。整頓提升軟弱渙散黨組織1個,調整支部書記2個,選配5名優(yōu)秀黨員干部擔任支部委員。帶頭為基層黨員上黨課3次,舉辦專題宣講輔導11場次,培訓黨員干部180人(次)。貫徹落實發(fā)展黨員細則,發(fā)展黨員3名,培養(yǎng)入黨積極分子6名。三是改進干部作風抓黨建。扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,大力改進會風文風,綜合性會議和文件分別較去年同比下降38%和32%,“三公經費”支出同比下降25%。扎實開展了辦公用房、公務用車、會員卡等專項清理,領導班子和領導個人“四風”問題即知即改率100%。四是提升服務水平抓黨建。以服務群眾“最后一公里”為重點,在全縣建成了15個文化廣場和37個“鄉(xiāng)村舞臺”,實施了體育運動公園和文化中心建設項目;組織開展了“鄉(xiāng)村舞臺”展演、曲子戲調演和廣場文化月等城鄉(xiāng)文化活動120多場次,組織129名在職黨員進社區(qū)開展志愿服務,先后5次深入社區(qū)開展電視調試安裝、攝影、書畫交流等活動,措辦為民實事36件。二、存在的主要問題及原因一是職責履行不力。對黨建工作部署多,靜下心來謀劃和研究較少,督促落實不到位。二是制度落實不嚴。個別支部存在“三會一課”不經常、民主評議走過場等現象,組織生活制度抓得不實。三是工作重心不準。有時存在一手硬、一手軟的現象,沒有做到黨建工作與業(yè)務工作兩手抓、兩不誤、兩促進。產生問題的主要原因:一是角色定位不高。作為黨建工作“第一責任人”,沒有把黨的建設擺上應有的位置,研究不夠。二是方式方法不多。抓黨建的方法、手段簡單,工作創(chuàng)新不夠。三是落實力度不大。雖然制訂了黨建工作考核獎懲制度,但是考核失之于寬,存在“打和牌”現象,一定程度上影響工作開展。三、下一步工作思路和主要措施下一步,我將認真貫徹落實本次會議精神,重點抓好三個方面工作:一是強化責任落實。牢固樹立抓黨建“第一責任人”意識,堅持每月至少組織召開1次黨委中心組學習,每月1次基層支部黨建專題調研,每季度聽取1次工作匯報,全面推行黨建工作目標管理制度,量化考核指標、細化考核標準、強化督促檢查、加大獎懲力度,形成黨委書記總體抓、分管領導具體抓、支部書記抓落實的“三位一體”黨建工作機制。二是夯實基層基礎。認真落實“一崗雙責”、“三會一課”、談心談話等制度,嚴格黨的組織生活,抓好黨員發(fā)展工作。按照“抓點示范、以點帶面、全面提升”的思路,抓建廣播電視臺、文化館2個黨建示范點,整頓軟弱渙散黨組織1個,配齊專兼職黨務干部10名,完善提升活動陣地3個,力促黨建工作邁上新臺階。三是提升服務水平。以服務型黨組織建設為統(tǒng)攬,結合文廣工作特點,深化文化惠民活動,組織在職黨員每月進社區(qū)開展服務,建立黨員干部“一對一”文化幫扶對子129個,幫助基層開展文化活動。組建文藝演出小分隊5個,開展公益性演出服務活動,年內在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)演出58場(次)。建成鄉(xiāng)村舞臺53個,構建以鄉(xiāng)鎮(zhèn)

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