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XX公司勞模宣傳月活動總結根據(jù)煤業(yè)公司2017年度關于開展“xx精神在基層”主題勞模精神宣傳月的相關要求,xxx公司自5月初開始籌備組織,圓滿完成了勞模宣講、勞模慰問以及勞模宣傳三項工作。一、樹立xx礦工品牌,做好勞模精神宣講活動安排1.周密做好前期準備。4月底,公司全面對2016年度(即自2016年5月1日至2017年5月1日期間)榮獲集團公司、煤業(yè)公司以及呼倫貝爾市、海拉爾區(qū)各級別的先進個人共計31人、先進集體3個進行了系統(tǒng)歸檔,并以部門為單位對先進個人的優(yōu)秀事跡進行了再梳理、再挖掘、再征集。隨后,征求了公司領導及員工的意見建議,結合先進人物的公眾認可度、事跡感人度等指標,擇優(yōu)選樹出3名宣講對象,參加煤業(yè)公司的“xx精神在基層”勞模事跡巡回宣講活動。2.選樹突出先進典型。呼倫貝爾市工人先鋒號、集團公司xx杯勞動競賽先進單位采礦作業(yè)部,代表了奮戰(zhàn)在祖國北疆的生產(chǎn)一線隊伍,他們特別能吃苦、特別能奉獻,毋庸置疑的代表著我公司務實的勞動者們。集團公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、煤業(yè)公司先進工作者xxx,數(shù)年如一日奮戰(zhàn)在銷售前線,突出的業(yè)績離不開他忠貞、精心的付出,更是每一名踐行價值思維效益導向理念的煤礦工作者。煤業(yè)公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、公司先進工作者xxx,用無聲的、質(zhì)樸的行動,堅守在每一個平凡的崗位上,干一行愛一行專一行,工作的細節(jié)彰顯著金牌礦工的風采。公司為本著使宣講效果達到最好的目的,選派了勞模最親近的身邊同事作為宣講對象,由他們以第三人稱的方式更好的詮釋每一名xx礦工的精彩事跡。配之形象生動且與宣講內(nèi)容貼合度較高的背景幻燈片,在4場宣講中,較好的展示了xxx公司的勞模以及員工拼搏進取、積極向上的精神風貌。3.精心周密組織活動。5月24日,公司順利籌備組織了煤業(yè)公司在呼倫貝爾第三場宣講活動,共計90余名員工參加了此次宣講活動?,F(xiàn)場聆聽了來自隴東公司、國源公司以及本公司的勞模事跡,不僅進一步了解了不同崗位上的礦工又不一樣的敬業(yè)方式,更激勵了干部職工日后以勞模為榜樣,踐行大唐精神,做好本職工作?;顒又校军h群工作部精心籌劃了三個節(jié)目穿插演講期間,較好的活躍了現(xiàn)場氣氛,也以員工喜聞樂見的方式講述勞模精神。 其中,詩朗誦xx礦工講述了XX公司一個個工作在普通崗位的員工,他們用自己的方式詮釋xx礦工精神;4位朗誦者以聲情并茂的語句道出了xx礦工的錚錚誓言。歌曲黃種人由兩名青年員工演繹,鏗鏘有力的曲調(diào),激勵著員工以黃種人自居立地成才,以xx礦工為榮敬業(yè)奉獻。小品人在囧途之飯囧講述了發(fā)生在順興餐館的幾位員工的趣聞軼事,用以小見大的方式,傳播給每名員工要踏實肯干的正能量。5月26日,在北京煤業(yè)公司事跡宣講報告會主會場,公司選送的小品有機會再次演繹,為系統(tǒng)干部職工送上歡樂,積極宣貫xx礦工精神。二、深入開展勞模慰問活動1.根據(jù)煤業(yè)公司關于先進集體及個人的獎勵規(guī)定,公司已連續(xù)4年對公司榮獲的先進集體和個人給予物質(zhì)獎勵,以培養(yǎng)員工身為勞模的自豪感。2.今年1月,公司在工作會議上對榮獲公司先進集體和先進工作者的部門和員工進行了表彰,并現(xiàn)場頒發(fā)了獎狀;4月,公司對榮獲公司優(yōu)秀黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、青年標兵和三八紅旗手的黨支部和員工進行了表彰,并辦法了獎狀。5月,在公司勞模事跡報告會上,對勞模進行了慰問,發(fā)放了慰問品。3.注重勞模在安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理中發(fā)揮的重要作用。如征求管理提升意見建議、合理化建議等環(huán)節(jié),首先向勞模征求,進一步激發(fā)勞模的主觀能動性,為企業(yè)的發(fā)展貢獻更多的智慧和力量。三、弘揚勞模精神,讓xx礦工精神入耳入眼入心1.積極動員組織公司全體員工參加煤業(yè)公司勞模事跡宣講報告會,并分批次、分場次進行了勞模座談交流活動,多聽勞模的事跡、多學勞模的優(yōu)秀之處、多汲取勞模的經(jīng)驗收獲,實現(xiàn)勞模精神宣傳入耳。2.精心制作了“弘揚勞模精神,凝聚大唐力量”主題勞模事跡宣傳展板,將先進集體和個人的工作照及事跡上墻,擺放在公司辦公區(qū)顯著位置,讓每名員工看到勞模就在身邊,榜樣就在身邊,讓勞模更加的接地氣,讓員工更好的比學趕幫超。3.將勞模精神宣傳活動納入公司2017年度政研課題項目之一,作為公司開展意識形態(tài)工作的組成部分
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