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述職述廉:_黨風廉政建設(shè)和工作作風等情況述廉報告姓名:_單位:_日期:_年_月_日第 1 頁 共 6 頁黨風廉政建設(shè)和工作作風等情況述廉報告今年以來,我們根據(jù)市國稅局紀檢監(jiān)察和縣紀委的工作安排,以民主評議、機關(guān)效能建設(shè)和行政權(quán)力公開透明運行工作為突破口,抓好了全系統(tǒng)的黨風廉政建設(shè)工作,!取得了一定的成績?,F(xiàn)將今年我局黨風廉政建設(shè)和工作作風等情況述廉如下:一、充分認識加強黨風廉政建設(shè)的重大意義,增強反腐倡廉的自覺性稅務(wù)部門作為一個為國家聚財?shù)膱?zhí)法執(zhí)紀部門,手中握有一定的權(quán)力,如果監(jiān)督不嚴,教育不夠,某些干部就有可能丟失原則,出現(xiàn)諸如關(guān)系稅、人情稅等一些問題,同時也會敗壞國稅形象,給國家造成損失。為此,我們始終把加強黨風廉政建設(shè)工作作為保證稅務(wù)干部依法公正的履行職責,保護稅務(wù)干部的一項重要工作來抓,堅持常抓不懈。成立了由一把手任組長的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組,實行“一把手”負責制。結(jié)合實際,制定了黨風廉政建設(shè)工作方案,并將黨風納入目標考核,納入責任制管理,對在黨風廉政建設(shè)工作中出現(xiàn)問題的單位,實行“一票否決”。二、真抓實干,多措并舉抓好黨風廉政建設(shè)工作。抓好黨風廉政建設(shè)不是一朝一夕的事情,要重視日常,抓在經(jīng)常,循序漸進,扎扎實實,開展好每一項活動,完成好每一個工作。具體來講,我們的主要做法是:(一)領(lǐng)導帶頭,率先垂范。自己作為單位一把手,在工作中時刻嚴格要求自己,處處以身作則;率先垂范、做到自重、自省、自警、自勵,管好自己的配偶、子女,自覺接受群眾和組織監(jiān)督,防止發(fā)生不廉潔行為和違法違紀問題。今年以來,從未出現(xiàn)過到企業(yè)吃、拿、卡、要、報現(xiàn)象,堅持一把手對開支不簽字,由主抓財務(wù)局長一支筆,遇有大項開支集體研究,大宗物品采購集體研究,從不一人說了算,采取集體決定的制度,由集體研究決定,并通過會議紀要的形式在全局公布。做到了清清白白做人、堂堂正正辦事。不搞特殊化,不以權(quán)謀私。在工作中自己模范遵守各項規(guī)章制度,與全體同志打成一片,從不利用自己手中的職權(quán)謀取私利。同時,嚴格約束班子成員及全體稅務(wù)干部,做到嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督,認真落實好領(lǐng)導干部和稅務(wù)人員廉潔自律有關(guān)規(guī)定,開好平時的民主生活會,帶頭開展批評與自我批評,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,班子成員各司其職,各負其責,互相幫助,互相配合,形成了一個團結(jié)、民生、廉潔、奮進的戰(zhàn)斗隊伍。(二)搞好系統(tǒng)動員。在年初,全局召開了黨風廉政建設(shè)動員大會。我先后與各基層所長、分局長簽訂了黨風廉政建設(shè)責任狀,明確了責任,壓死了任務(wù)。為加強監(jiān)督,聘請了社會監(jiān)督員20名。為創(chuàng)造濃厚的氛圍,我們組織了宣傳活動,發(fā)放宣傳材料3000余份,解答咨詢180余人次,設(shè)置了宣傳專欄,從而大大提高了全局抓好黨風廉政建設(shè)的積極性。(三)抓好行風及效能建設(shè)。今年以來,我們本著行風建設(shè)“免評不免建”的原則,始終不放松,繼續(xù)做好宣傳發(fā)動,公開承諾,自查整改等各階段的工作。制定了實施方案。繼續(xù)實行了一把手負責制,把行風建設(shè)列為一把手工程。召開了動員會,全面部署了我局xx年的行風建設(shè)工作,全局行風建設(shè)工作繼續(xù)走在了全縣的前列。按照縣委、縣政府的安排,我們開展了以“提速、提質(zhì),為人民,促發(fā)展”為主要內(nèi)容的機關(guān)效能建設(shè)活動,并重點在工作細節(jié),提升干部素質(zhì),提高服務(wù)質(zhì)量上下功夫。抓好我局制定的一般干部a、b角工作制度的落實,提高干部工作能力和水平,提高為納稅人服務(wù)的意識和水平,提高工作質(zhì)量和效率,樹立了我們國稅的良好社會形象。(四)規(guī)范執(zhí)法行為。我們?nèi)嫱菩辛硕愂請?zhí)法責任制和執(zhí)法過錯責任追究制,明確了每一個執(zhí)法崗位、執(zhí)法環(huán)節(jié)和執(zhí)法人員的責任,形成了一套比較完善的責任明晰、崗責統(tǒng)一的稅收執(zhí)法體系。繼續(xù)加大檢查監(jiān)督和責任追究力度,堅持每季度稅務(wù)所、稽查局和機關(guān)各科室自查,及時發(fā)現(xiàn)和追究行政管理中存在的違法違紀行為和過錯責任。針對多發(fā)環(huán)節(jié)和關(guān)鍵部位,對一般納稅然認定、“四小票”的管理等開展了專項監(jiān)察,防止出現(xiàn)損害納稅人利益的事件發(fā)生。!(五)優(yōu)化納稅服務(wù)。我們站在優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的高度,以讓納稅人滿意、讓群眾滿意為根本標準,真正辦實事,公布并認真執(zhí)行扶持下崗失業(yè)人員再就業(yè)優(yōu)惠政策,印制發(fā)放了支持下崗失業(yè)人員再就業(yè)優(yōu)惠政策明白卡3000張。在優(yōu)化服務(wù)中,實行了局長帶班制,納稅首問責任制,專門設(shè)立了行政許可窗口,推出了稅企零距離服務(wù)、辦稅一條龍服務(wù)、限時服務(wù)、延時服務(wù)、預約服務(wù),為殘疾人上門服務(wù)、全工作日售票服務(wù)等措施,努力為納稅人提供便捷、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在辦稅服務(wù)大廳設(shè)置了觸摸屏,重新理順大廳內(nèi)各環(huán)節(jié)關(guān)系,做到職責明確、協(xié)調(diào)聯(lián)動、配合密切,真正達到了一趟清、一門清、一窗清,進一步方便了納稅人。(六)強化廉政監(jiān)督。在縣電視臺向社會各界公開承諾服務(wù)內(nèi)容,班子成員廣泛深入到所分管基層單位,結(jié)合正在開展的先教活動,縣局向各支部和200多位納稅人發(fā)放了征求意見表和征求意見卡,走訪黨員50人。同時,在縣局征稅服務(wù)廳設(shè)置了5個意見箱,開通了局長值班熱線電話,在局域網(wǎng)設(shè)置了局長信箱等,廣泛征求意見,共收集意見和建議共15條,并將問題在內(nèi)部進行了通報,對外進行了公示。雖然我們在廉政建設(shè)和班子建設(shè)上取得了一定的成績,但在某些方面與上級的要求還有一定差距。主要表現(xiàn)在對學習的重要性認識還不到位,個人自身素質(zhì)還有待提高等等。在今后的工作中,我們有決心在上級的領(lǐng)導下,嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律若干規(guī)定,加強學
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