20XX年秋季豐田中學(xué)工作計(jì)劃.doc

工作計(jì)劃/工作計(jì)劃范文 20xx年秋季豐田中學(xué)工作計(jì)劃 為了做好新學(xué)期學(xué)校的各項(xiàng)工作，根據(jù)安教中【xx】中16號(hào)文件精神，結(jié)合我校的實(shí)際情況，制定如下工作計(jì)劃：一、指導(dǎo)思想以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向，繼續(xù)深化課程改革，推進(jìn)素質(zhì)教育。端正辦學(xué)思想，規(guī)范辦學(xué)行為，完善管理制度，豐富辦學(xué)內(nèi)涵。夯實(shí)教育教學(xué)管理過(guò)程，優(yōu)化課堂教學(xué)方法，提高課堂教學(xué)的有效性。打好雙高普九攻堅(jiān)戰(zhàn)，扎實(shí)做好學(xué)額鞏固工作，全面加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)控，努力提高辦學(xué)水平。二、具體工作（一）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)1班子自身建設(shè)組織班子成員不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)與研修，積極營(yíng)造學(xué)習(xí)的氛圍，努力打造學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)，堅(jiān)持以書(shū)為友，親近名家，與名家對(duì)話，努力拓展自己的教育視野和學(xué)術(shù)視野，提高道德修養(yǎng)與理論水平，提升思想引領(lǐng)力、非權(quán)力影響力和對(duì)實(shí)施新課程的領(lǐng)導(dǎo)力，提升對(duì)教育現(xiàn)象和問(wèn)題的思辨力，用自身的人格與學(xué)識(shí)贏得教師的尊重。學(xué)校班子成員按關(guān)于學(xué)校行政人員兼課、聽(tīng)課、開(kāi)設(shè)講座的暫行規(guī)定（安委教xx55號(hào)）的規(guī)定兼任課程，經(jīng)常深入課堂聽(tīng)課、評(píng)課，加強(qiáng)與任課教師的溝通與交流。建設(shè)一支團(tuán)結(jié)向上，廉潔自律，業(yè)務(wù)精湛的班子隊(duì)伍。2教師隊(duì)伍建設(shè)繼續(xù)做好師德師風(fēng)建設(shè)一是抓理論學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識(shí)。緊緊圍繞全面實(shí)施素質(zhì)教育、全面加強(qiáng)青少年思想道德建設(shè)和思想政治教育的目標(biāo)要求，以熱愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人為核心，以“學(xué)為人師、行為世范”為準(zhǔn)則，以提高教師思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水平為重點(diǎn)，組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)的意見(jiàn)（教師xx1號(hào)）和新修訂的中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范，強(qiáng)化師德教育，弘揚(yáng)高尚師德，力行師德規(guī)范，不斷提高師德水平。二是抓目標(biāo)導(dǎo)向，凝聚發(fā)展合力。從實(shí)際出發(fā)，廣泛發(fā)動(dòng)教職員工深入思考學(xué)校未來(lái)的發(fā)展方向，形成明晰的辦學(xué)理念和明確的辦學(xué)目標(biāo)，用理念統(tǒng)一思想、規(guī)范行為，用目標(biāo)凝聚人心、引領(lǐng)工作，不斷增強(qiáng)學(xué)校發(fā)展合力。三是抓制度建設(shè)，優(yōu)化制度環(huán)境。組織教師撰寫百字師德宣言，并懸掛在校園醒目位置，以此作為教師行為準(zhǔn)繩，激勵(lì)教師不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，努力踐行師德規(guī)范。建立師德考評(píng)制度、師德問(wèn)題報(bào)告制度和輿論監(jiān)督的有效機(jī)制，將師德表現(xiàn)作為教師年度考核、職務(wù)聘任、派出進(jìn)修和評(píng)優(yōu)評(píng)先等的重要依據(jù)。積極引領(lǐng)教師專業(yè)化發(fā)展組織教師認(rèn)真制定個(gè)人專業(yè)化發(fā)展規(guī)劃，在此基礎(chǔ)上，認(rèn)真分析教師隊(duì)伍現(xiàn)狀，科學(xué)制定學(xué)校教師發(fā)展目標(biāo)以及教師發(fā)展性評(píng)價(jià)方案，促進(jìn)教師專業(yè)化成長(zhǎng)。積極開(kāi)展目標(biāo)教研、行動(dòng)教研和校本教研活動(dòng)，鼓勵(lì)、支持教師參加各級(jí)教研、學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，不斷拓寬教師的教育視野。組織教師再次深入研讀課程標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容逐層細(xì)化分解，落實(shí)到具體的課堂教學(xué)中。組織教師深入探討教學(xué)模式和訓(xùn)練模式，努力優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu)，把新課程理念真正落實(shí)到教學(xué)實(shí)踐中，切實(shí)提高課堂教學(xué)的有效性。（二）加強(qiáng)德育工作堅(jiān)持德育為先，以思想道德教育和行為養(yǎng)成教育為核心，不斷加強(qiáng)德育載體和德育隊(duì)伍建設(shè)，拓寬德育工作渠道，提高學(xué)校德育工作的針對(duì)性和實(shí)效性。1加強(qiáng)德育隊(duì)伍建設(shè)建立班主任考核評(píng)價(jià)方案，對(duì)班主任定期實(shí)施考核，并將考核結(jié)果作為班主任評(píng)優(yōu)評(píng)先、職稱評(píng)聘、績(jī)效考核等的重要依據(jù)，通過(guò)考核帶動(dòng)工作、促進(jìn)工作。建立優(yōu)秀班主任表彰獎(jiǎng)勵(lì)制度，真正體現(xiàn)優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬；加大對(duì)優(yōu)秀班主任的宣傳力度，大力弘揚(yáng)先進(jìn)，充分發(fā)揮優(yōu)秀班主任的示范作用。實(shí)行班主任工作例會(huì)制度，積極推廣班主任工作的好經(jīng)驗(yàn)。建立、健全班主任的選聘、培訓(xùn)、考核制度，努力提高班主任工作待遇，激發(fā)班主任工作的積極性和主動(dòng)性。以加強(qiáng)德育培訓(xùn)為載體，以開(kāi)展師德、師能實(shí)踐活動(dòng)為抓手，以加強(qiáng)師德、師能評(píng)估為動(dòng)力，推動(dòng)德育隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。加強(qiáng)對(duì)新班主任的培養(yǎng)，建立班主任后備隊(duì)伍。對(duì)年輕班主任落實(shí)師帶徒制度，積極選送教師參加各級(jí)組織的班主任培訓(xùn)，積極開(kāi)展班主任校本培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽活動(dòng)，努力提高教師的育人水平。遵循“教書(shū)育人、管理育人、服務(wù)育人”的“三育人”原則，充分挖掘德育人力資源，營(yíng)造全員育人的良好氛圍。積極探索德育導(dǎo)師制，著力建設(shè)高水平的德育輔導(dǎo)員隊(duì)伍。建立家校聯(lián)系制度，積極組織班主任、任課教師深入開(kāi)展家訪活動(dòng)