


全文預覽已結束
下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
表格一:新員工部門崗位培訓表(到職后第一周部門填寫)部門新員工姓名培訓內(nèi)容1、準備好新員工辦公場所、辦公用品2、部門經(jīng)理代表部門全體員工歡迎新員工的到來,介紹新員工認識本部門員工3、部門結構與功能介紹,部門內(nèi)的特殊規(guī)定4、新員工工作描述,職責要求5、討論新員工的第一項工作任務6、一周內(nèi),部門經(jīng)理與新員工進行非正式談話,重申工作職責,談論工作中出現(xiàn)的問題,回答新員工的問題。對新員工一周的表現(xiàn)作出評估,并確定一些短期的績效目標,設定下次績效考核的時間(30天后)談話記錄:部門經(jīng)理完成確認簽名: 日期:表格二:新員工試用期內(nèi)表現(xiàn)評估表(到職后30天部門經(jīng)理填寫)部門新員工姓名職位1、 你對新員工一個月內(nèi)的工作表現(xiàn)的總體評價:A、優(yōu) B、良 C、一般 D、差2、 新員工對公司的適應程度:A、優(yōu) B、良 C、一般 D、差3、 新員工的工作能力:A、優(yōu) B、良 C、一般 D、差4、其他評價部門經(jīng)理簽名: 日期:表格四:新員工崗位培訓反饋表(到職后第一周新員工填寫)部門新員工姓名1、你是否已了解部門的組織架構及部門功能? A、 是 B、否 2、你是否已清晰了解自己的工作職責及崗位描述?A、 是 B、否 3、你是否已熟悉公司大樓的情況?A、 是 B、否 4、你是否已認識部門里所有的同事? A、 是 B、否 5、你是否覺得部門崗位培訓有效果? A、 是 B、否 6、你今后在工作中遇到問題,是否知道如何尋求幫助?A、 是 B、否 7、你是否已接受了足夠的部門崗位培訓,并保證可以
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 煤礦行政工作總結報告
- 研發(fā)中心租賃合同:企業(yè)研發(fā)中心租賃合同
- 財務總監(jiān)與財務共享中心建設聘用合同
- 商業(yè)街店鋪租賃合同參考
- 展覽中心場地租賃與維護服務協(xié)議范本
- 廠區(qū)綠化工程設計與植物配置服務協(xié)議
- 夫妻共同債務清償及個人財產(chǎn)界定離婚協(xié)議書
- 車庫租賃及智能停車系統(tǒng)安裝合同范本
- 大二基本護理技術
- 結腸切除術后護理要點
- 浙江省寧波市鎮(zhèn)海中學2025年5月第二次模擬考試 英語試卷+答案
- 項目管理與評估試題及答案
- 2024年安徽省淮南市田家庵區(qū)小升初數(shù)學試卷(空白卷)
- 航海英語閱讀與寫作能力測試考核試卷
- 環(huán)境設計人才培養(yǎng)方案
- 檳榔轉(zhuǎn)讓合同協(xié)議書
- 龍巖市2025年高中高三畢業(yè)班五月教學質(zhì)量檢政治試卷(含答案)
- 自動跟蹤定位射流滅火系統(tǒng)設計與實施及驗收標準化研究
- 巴黎奧運會試題及答案
- 鋁扣板吊頂施工組織設計方案
- 中華詩詞之美期末考試答案(匯總)
評論
0/150
提交評論