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安陽鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療急救工作自 查 報 告鄖縣衛(wèi)生局:為認真貫徹落實湖北省衛(wèi)生廳及市、縣衛(wèi)生局關(guān)于進一步加強全省“120”急救系統(tǒng)管理的緊急通知精神,我院非常重視,分管院領(lǐng)導(dǎo)立即組織進行全院檢查,特別是對急救工作薄弱環(huán)節(jié)和梳理存在問題進行督導(dǎo)和自查,組織全院醫(yī)務(wù)人員認真學(xué)習(xí)文件精神,力求進一步提高院前急救能力和服務(wù)水平,規(guī)范、高效地開展院前急救服務(wù)工作?,F(xiàn)將自查情況匯報如下:一、領(lǐng)導(dǎo)重視、組織落實、措施到位由于潘院長的高度重視,我院成立了以院長為組長的急救領(lǐng)導(dǎo)小組。主要負責(zé)組織安排、知識培訓(xùn)、定期考核全院急救醫(yī)療工作,發(fā)現(xiàn)問題,要求立即匯報,有分管領(lǐng)導(dǎo)給于應(yīng)急處理措施。全院的急救工作在院急救領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下有序不亂進行工作。二、在急救工作中,要求做到“三個嚴格”和“三個確?!?。一是要嚴格要求急救人員遵守各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,確保急救工作落實到位。在全院的急診工作管理中,要求相關(guān)急救人員及時增添急救藥品,定時檢查急救設(shè)備,做到“人員、藥品、設(shè)備、通、車輛”五落實。特別要求急救工作中要專人管理,有制度、有排班、有登記。急救人員做到熟悉地理環(huán)境、證件齊全、急救技術(shù)水平較高。做到五分鐘出診,服從組織統(tǒng)一指揮,任何人不得以任何借口拒絕出診或拖延出診時間,對急、危重病人堅持先搶救后辦手續(xù)的原則,實行首診醫(yī)生負責(zé)制,任何醫(yī)護人員不得推諉,對已完成搶救需要轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院的病人,應(yīng)嚴格執(zhí)行醫(yī)院轉(zhuǎn)診制度。違者醫(yī)院將按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。 二是要嚴格急救工作規(guī)范和流程,確保急救工作及時準確、規(guī)范高效。若遇鎮(zhèn)郊及異地報警、跨鎮(zhèn)派車、重大急救及突發(fā)事件、“三無”患者、精神病患者或涉“艾”患者救治、醫(yī)療機構(gòu)之間的轉(zhuǎn)診等情況時,分管領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,切忌發(fā)生規(guī)范不妥、流程無序、態(tài)度粗暴、使用忌語、指責(zé)推諉等情形。此外,要做好院前急救出車的催督、全程跟蹤、協(xié)調(diào)聯(lián)系以及信息收集等工作,及時掌握各急救值班車輛、待命人員動態(tài)變化情況。 三是要嚴格急救人員考核,確保急救工作紀律和規(guī)范落到實處。要求對急救人員治理“庸(不思進取,得過且過)、懶(事不關(guān)己,高低不就)、散(只要組織照顧,不要組織紀律)”,進一步加強調(diào)度工作日常管理、細節(jié)管理和質(zhì)控管理。三、認真組織全院醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)、提高應(yīng)急能力通過學(xué)習(xí)提高了全院醫(yī)務(wù)人員對急救工作重要的認識,并表示在今后的工作中,一定認真履行救死扶傷的神圣職責(zé),做到“一切著眼于急救病人,”“一切為了急救病人”,“一切服務(wù)于急救病人?!彼?、今后急救工作在院長的領(lǐng)導(dǎo)下,進一步加強急診急救工作管理,嚴格執(zhí)行急救工作相關(guān)制度和程序。不斷加強對全院醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)技術(shù)的培訓(xùn),強化“三基”訓(xùn)練,熟練掌握急救技術(shù),進一步提高急救能力,把急救醫(yī)療工作切實做到優(yōu)質(zhì)、高效、及時,以精湛的技術(shù)為急救病人服務(wù),為人民健康服務(wù)。 安陽鎮(zhèn)衛(wèi)生院 2011年8月1
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