


免費預覽已結(jié)束,剩余5頁可下載查看
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
XXXX中學督導室教學督導工作計劃為進一步規(guī)范教學管理,提高教學質(zhì)量,培養(yǎng)應用型、技能型人才。根據(jù)市電大教育xx年督導工作計劃,特制定20xx年我校教學督導工作計劃。一、以教學工作為中心,全面提高對教學督導工作的認識組織督導組全體成員認真學習市電大教學督導有關(guān)精神,把教學督導工作與規(guī)范管理相結(jié)合,與深化教學質(zhì)量相結(jié)合。圍繞教學工作的中心地位,全方位做好教學督導工作,督導組成員都應當認識到,在市場經(jīng)濟條件下,學校有特色才有生命,教師有特長才有。學生有特技才有出路。通過學習,全面提高督學水平,以督促教,以督促管,以督促學,以督促改,以督促建,以督促研,以督促導,不斷提升學校的辦學質(zhì)量,為學校的持續(xù)發(fā)展和長遠發(fā)展服務。二、以質(zhì)量提高為根本,有效開展教學督導工作今年主要開展以下幾方面工作:1、全面督查“教學五認真”,加強對教師課堂教學檢查。每個督導組成員通過課堂聽、看、查、導方式,促使教師備課、上課、批改作業(yè)、輔導、考核工作的規(guī)范化、制度化。2、開展初期、期中、期末階段性教學檢查。初期教學檢查重點教師選聘、教材、教學大綱到位情況,資源準備情況,教學秩序正常情況;期中重點檢查教學計劃、教學進度執(zhí)行情況,作業(yè)布置批改情況,學生對教師的反饋情況;期末重點檢查教學任務完成情況,教學工作的考核情況,學生民主測評情況等。3、加強一日常規(guī)檢查。檢查教師是否提前到班,有無遲到、早退、接聽手機、隨意調(diào)停課等現(xiàn)象,并將各專業(yè)課堂上課出勤情況張榜公布,既督教又督學。4、強化對實驗、實習、課程設(shè)計等實踐性教學環(huán)節(jié)的檢查,查看實驗課教師、學生是否到位,教學內(nèi)容是否有針對性,能力培養(yǎng)是否體現(xiàn)應用性等。5、加強對遠程開放教育各班級教師導學過程和形成性考核過程的檢查督導。開放教育作為新型教學模式,教學的重點是導學而不是授課;是網(wǎng)絡(luò)資源和多種教學媒體的綜合利用,而不是單一媒體的使用;是通過作業(yè)、網(wǎng)上答疑、討論、BBS交流、小組學習為主的自主學習而不是集中學習。要通過教學督導,有目的地提高教師的導學導修水平,提高學生終身學習能力。6、開展對畢業(yè)設(shè)計、畢業(yè)作業(yè)工作的督導。特別要從課題選題、過程指導、答辯、考核等環(huán)節(jié)著手,防止課題來源陳舊,設(shè)計(作業(yè))內(nèi)容雷同,答辯考核走過場,完成質(zhì)量不高等現(xiàn)象。保證畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量,促進學生綜合能力的提高。三、以規(guī)范管理為突破,增強教學督導工作的教學支持服務功能教學督導工作也是教學管理工作重要組成部分,要以制度建設(shè)為基礎(chǔ),增強教學督導工作的規(guī)范性和教學支持服務功能的針對性。做到督導有依據(jù),處罰有標準,導引有水平。進一步完善相關(guān)督導制度等文件,使教學督導工作日?;?、規(guī)范化、服務化。以貫徹教育部關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學質(zhì)量的若干意見的文件精神為指導,全面落實學院教育教學的基本任務;以督察督導為手段,全力保障學院人才培養(yǎng)工作;以新的業(yè)績迎接“高等職業(yè)院校人才培養(yǎng)工作評估”,具體工作如下:一、開學工作檢查1、到各系部督察了解課任教師的安排、課表的發(fā)放、教材的到位及教室的落實等情況(重點了解新系運轉(zhuǎn)情況),以確保開學工作的正常、有序。2、了解學生報到的情況和學生領(lǐng)取教材的有關(guān)情況。3、對開學第一天的教學秩序及環(huán)境衛(wèi)生、教室布置情況進行全面檢查,并及時通報先進典型和不足之處。二、日常教學工作督查1、本學期將深入各系部,調(diào)查了解教研活動及課題研究的情況,重點關(guān)注教改的新措施和發(fā)明創(chuàng)新。2、繼續(xù)將課堂教學作為督學工作重點,通過聽課、教案檢查嚴把教學質(zhì)量關(guān)。本學期計劃聽課60節(jié)(新教師100%)3、為創(chuàng)建安全、和諧校園,經(jīng)常參與晚自習情況檢查并予以及時通報。4、為嚴肅考風、考紀,配合教務部門,加強考場巡視,并對出卷閱卷工作的規(guī)范化管理進行關(guān)注。5、為實現(xiàn)學院人才培養(yǎng)目標,繼續(xù)加強對實驗實訓室的專項檢查。6、定期發(fā)布督學工作簡報。三、積極參加并組織各項教學活動1、經(jīng)常召開師生座談會,聽取意見和建議,及時進行課堂教學信息反饋。對教學中涌現(xiàn)的先進典型進行專訪,及時推廣。2、定期參加教學例會,對教學第一線存在的普遍性問題進行分析和調(diào)研,為學院的發(fā)展決策提供基礎(chǔ)資料。3、積極參加教務部門舉辦的各類教學大獎賽、教學信息反饋、教學評價等活動。四、進一步加強督學隊伍的自身建設(shè)1、定期學習,加強理論修養(yǎng);貼近第一線,強化服務意識;擴大交流,不斷提高督導工作質(zhì)量。2、進一步完善督學工作制度,強化法制紀律意識,注重道德品質(zhì)修養(yǎng),逐步提升督導員自身素質(zhì)。3、通過各種方式和渠道,廣泛征求對督學工作的建議和意見。創(chuàng)造條件,使學院督學工作發(fā)揮更大的作用。督導組在本學期將進一步探索教學督導工作的新思路和新方法。實行多側(cè)面、多環(huán)節(jié)、多形式的督導,以實現(xiàn)對教學質(zhì)量的有效控制和保障,推動良好教風,學風的建設(shè)。根據(jù)學校20XX-20XX學年第二學期的教育教學工作計劃和創(chuàng)建示范校的目標和要求,為進一步加強教學內(nèi)涵建設(shè),確保教學工作中心地位,加強教學評價、督導制度的建設(shè)和規(guī)范運行,搞好以課堂教學為中心的各個教學環(huán)節(jié)的檢查,提高對教師教學質(zhì)量的評估,推動良好教風、學風、考風的建設(shè),從而全面提高教學質(zhì)量,制定本學期教學督導工作計劃。一、工作目標(一)進一步加強教學督導,充分發(fā)揮督導作用;(二)提高課堂教學的質(zhì)量評價力度;(三)加強對各教研組教研活動的檢查力度;(四)加強對教學工作的常規(guī)督查和專項督查;(五)逐步完善教師教學質(zhì)量評價機制,完成教師教學質(zhì)量評測。二、工作重點(一)加強對重點專業(yè)建設(shè),省、市級精品課程和校級精品課程建設(shè)工作的監(jiān)督和指導;(二)加強常規(guī)教學的質(zhì)量督導,改進教學方法和教學手段,提高課堂教學質(zhì)量;(三)加強對教風、學風的督查,樹立優(yōu)良的教風和學風,確保正常教學秩序;(四)重點做好學生評教中問題突出教師的跟蹤督導和整改幫扶工作;(五)做好對各專業(yè)組(教研組)執(zhí)行教學制度和計劃情況的監(jiān)督檢查,促進教學管理工作規(guī)范化建設(shè)穩(wěn)步發(fā)展;(六)結(jié)合專業(yè)課程建設(shè)、教學方法改革等方面,積極開展針對性較強的專題教學調(diào)研活動,加強對已經(jīng)立項課題研究督導;(七)加強對重點專業(yè)實訓課的督導,認真抓好實踐教學質(zhì)量提高工作;(八)認真做好青年教師的業(yè)務培訓和教學指導工作,提升青年教師的業(yè)務水平。三、主要工作內(nèi)容(一)隨機抽查聽課。聽課的重點主要為本學期授課的教師,以隨機抽查聽課方式為主;(二)進行質(zhì)量評估。通過聽課與評價,加強對課堂教學質(zhì)量的監(jiān)督,實事求是地反映教師的教學質(zhì)量和教學效果;(三)搞好學生評教。進一步規(guī)范評教表格,從表格內(nèi)容能系統(tǒng)全面反映學生對老師的公正評價情況。通過問卷調(diào)查、個別訪談、召開座談會等形式及時了解學生對教師教學質(zhì)量的評價和對教學的需求,充分調(diào)動學生的學習主動性和積極性;(四)加強交流反饋。督導員應采取聽課后評點反饋,召開座談會等形式與被督查教師進行交流與溝通,充分聽取對課程教學方案的設(shè)計與實施思路,反饋對教學改革的建議和意見;(五)隨機抽查學生上課和實習實訓情況,關(guān)注學風建設(shè)情況;(六)成立重點專業(yè)建設(shè)指導委員會,進一步修訂和完善重點專業(yè)人才培養(yǎng)方案;(七)督促已經(jīng)立項的課題研究,按照研究計劃階段性完成課題研究任務;(八)深入專業(yè)組進行調(diào)研,主要針對課堂教學質(zhì)量的提高,學生專業(yè)核心能力的形成與培養(yǎng)和教學管理等方面問題開展調(diào)研,將調(diào)研中的有關(guān)情況匯總,及時反饋給相關(guān)部門和領(lǐng)導;(九)定期出教學督導情況通報,及時反映學校的教育教學管理等方面的實際情況。四、主要措施(一)督導室成員認真學習相關(guān)教育教學理論,努力提高自己的督導水平;(二)深入到教師中去,傾聽教師的心聲和意見;(三)深入到學生中去,了解學生對教師的評價和要求;(四)及時將教師的想法和領(lǐng)導的要求進行溝通,和諧干群關(guān)系;(五)走出去學習兄弟院校教學督導經(jīng)驗;(六)認真填寫各種表冊,搞好教學督導原始資料的積累工作。五、具體安排(一)本期隨機抽查聽課,全校約占半數(shù)的任課教師至少抽查一節(jié)以上的課堂教學;(二)第二周為教學計劃和教學抽查活動周,進行全校任課教師教學計劃、教案的抽查和專業(yè)組工作計劃的檢查;(三)第五周為高級教師公開課教學活動周,要求全校所有任課教師至少聽高級教師公開課一節(jié)以上;(四)第八周為教學檢查和學生評教活動周,進行期中教學檢查,組織好學生評教工作;(五)第十五周為青年教師教學基本功競賽活動周,具體內(nèi)容為40歲及以下青年教師的課件制作比賽;(六)第十八周為期末教學檢查活動周,進行期末各項教學檢查,評選優(yōu)秀教案;(七)重點項目建設(shè)方面。三月上旬完成
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 過氧化氫消毒機標準化操作流程
- 綜合管理在房地產(chǎn)項目中的重要性
- 甜美女孩粉色甜蜜妝容
- 團建活動及旅游福利
- 淡藍色的元旦小朋友的快樂故事
- 護理團隊合作與溝通
- 家政服務人員心理邊界建立
- 德克士的新品發(fā)布策略
- 保險公司新年活動方案
- 保險公司績效策劃方案
- 2025年高考數(shù)學全國二卷試題真題及答案詳解(精校打?。?/a>
- 起重機械安裝吊裝危險源辨識、風險評價表
- 質(zhì)量檢驗表格
- (中職)美容美發(fā)實用英語Unit6 課件
- 農(nóng)村公共管理復習資料
- 室內(nèi)五人制足球競賽規(guī)則
- 2022年展覽館項目可行性研究報告
- 2020-2021廣東二建繼續(xù)教育試題及答案
- 幼兒園繪本:《小交通員》 紅色故事
- 人教版小學四年級英語下冊期末測試卷
- 工地板房租賃協(xié)議
評論
0/150
提交評論