聘用退休人員勞動合同范本

1、聘用退休人員勞動合同范本 退休是指依照國家有關(guān)規(guī)定，勞動者因年老或因工、因病致殘，徹底喪失勞動能力 （或 部分喪失勞動能力 ）而退出工作崗位。聘用退休人員勞動合同如何寫呢?以下是 xxx 范文小編 整理的聘用退休人員勞動合同，歡迎參考閱讀。 聘用退休人員勞動合同范文一 乙方（勞務(wù)者 ）姓名 濰坊市奎文區(qū)人力資源和社會保障局制甲方（用人單位 ）名稱 退休人員返聘勞務(wù)協(xié)議 甲方： 地址： 法定代表人： 乙方 （退休人員 ）： 性別： 身份證號碼： 戶籍地住址： 鑒于乙方為退休人員，且已開始依法享受社保退休待遇，別具體勞動法律關(guān)系的主體 資格。 甲方因工作需要返聘乙方到甲方工作。 依照中華人民共和國

2、民法通則 、中華人民 共和國合同法 和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致， 自愿簽訂本返聘勞務(wù)協(xié)議，共同遵 守本協(xié)議所列條款。 一、協(xié)議期限 本返聘協(xié)議期限自 年 月 日起至 年 月 日止。 二、工作內(nèi)容和工作要求 1、乙方返聘期間的崗位 : 。 2、乙方在工作范圍內(nèi)應(yīng)服從甲方安排，并且服從甲方的工作調(diào)整。 3、乙方應(yīng)當(dāng)按照崗位職責(zé)和規(guī)范要求，完成工作任務(wù)。 三、工作方式和工作時刻 1、乙方提供勞務(wù)的方式為全職。 2、乙方的工作時刻為每天 8 小時 。 3、乙方在本協(xié)議期內(nèi)應(yīng)遵守甲方作息時刻。 四、勞務(wù)酬勞和福利待遇 1、甲方按月支付乙方勞務(wù)酬勞總計人民幣甲方要及時腳額向乙方支付勞動酬勞。實行

3、月工資制的，甲方必須每月 日前以貨幣的形式腳額支付乙方的工資酬勞，別得克扣或者無 故拖欠乙方的工資。 2、甲方在協(xié)議期間內(nèi)別承擔(dān)乙方的社會保險費用。 3、乙方別得以在職職工的身份向甲方報銷醫(yī)療費用，并且乙方在醫(yī)療期間甲方別支付 乙方勞務(wù)酬勞。 4、乙方在協(xié)議期間內(nèi)各種節(jié)假日、 歇息日等均按國家和甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行， 但乙方別 享受法律規(guī)定的帶薪年休假待遇。 五、保密義務(wù) 乙方負(fù)有保守甲方工作隱秘的義務(wù)。 六、協(xié)議解除 1、甲乙雙方能夠協(xié)商解除本協(xié)議。 2、乙方嚴(yán)峻違約，造成甲方較大損失的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。 3、甲方因政策性原因需解除的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。 4、甲方延續(xù)拖欠乙方三個月勞務(wù)酬勞

4、的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議。 5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。 七、協(xié)議的終止 1、協(xié)議期滿，本協(xié)議終止。 2、乙方因疾病治療等客觀原因無法履行本協(xié)議的，本協(xié)議終止， 但乙方須提供相關(guān)材 料予以證明。 3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。 八、經(jīng)濟補償 （賠償 ）、違約金 1、本協(xié)議解除或終止，甲方無須支付乙方任何經(jīng)濟補償。 2、乙方在工作中造成甲方損失 （包括醫(yī)療事故 ）并負(fù)有責(zé)任的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。 九、其他約定事項 1、如雙方或任何一方在協(xié)議期滿別續(xù)約的,需于協(xié)議期滿前 30 天通知對方 .并于此期間 完成工作交接。 2、本協(xié)議如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商別成，經(jīng)過司法途徑解決。

5、 3、本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可簽訂補充協(xié)議予以明確。 本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份。 本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起成立生效。 甲方： （蓋章 ） 法定代表人或托付代理人 乙方： （簽名 ） 本合同簽訂日期： 年 月 日 聘用退休人員勞動合同范文二 甲方： 乙方： 因工作需要，聘用退休人員，依照中華人民共和國民法通則 、中華人民共和國勞 動合同法 和有關(guān)規(guī)定， 甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)合同， 共同遵守本合同 所列條款。 1.合同期限：本合同期限為 年，從 年 月 日起生效至 年 月 日終止。如需聘用，須 提早協(xié)商，重新簽訂合同。 2.工作崗位和職責(zé) 2.1 乙方應(yīng)在其正常工

6、作時刻內(nèi)及業(yè)務(wù)要求的時刻內(nèi)、 正確、慎重、 積極和高效地完成 甲方安排的工作。 2.2 乙方在工作時刻內(nèi)，別得從事與本職工作無關(guān)的任何活動。 2.3 乙方接受依照按甲方的工作需要從事 工作，甲方也能夠依據(jù)乙方的實際工作能力 或公司需要，對乙方的工作崗位和職務(wù)進行調(diào)整。 3. 工作時刻和工作場所 3.1 甲方依照國家規(guī)定，實行每日工作時刻別超過 8 小時、每周工作時刻別超過 40 小 時的工資制度，甲方保證乙方每周至少歇息 1 日。 4. 薪資福利 4.1 在勞務(wù)聘用期間，甲方向乙方支付勞務(wù)酬勞為 元 /月。 4.2 甲方享受公司其他相應(yīng)津貼、補貼、獎金或績效薪酬等福利待遇。 4.3 甲方每月

7、日發(fā)放 （當(dāng)月/上月 ）工資。如遇節(jié)假日或歇息日， 則提早到最近的工作日 支付。 5. 乙方的義務(wù) 5.1 乙方應(yīng)保護甲方的任何財產(chǎn)， 由于其有意或過失造成甲方財產(chǎn)損壞或丟失的， 乙方 應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 5.2 乙方應(yīng)遵守甲方的勞動勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度 5.3 乙方服從甲方工作安排，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、治理和指導(dǎo)。 6. 甲方的義務(wù) 6.1 甲方應(yīng)為乙方提供符合國家有關(guān)法律的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動愛護用品， 保障乙方的健康和安全。 6.2 乙方為退休人員聘用已享受社會保險待遇，個人繳納部分社保費用甲方按150 元/ 月補腳以現(xiàn)金發(fā)放給乙方。 7. 合同解除 7.1 發(fā)生下列情形之一，本合同

8、終止： 1）本合同期滿 2）雙方就解除本合同協(xié)商一致的 3）乙方由于健康原因別能履行本合同義務(wù)的 7.2 甲乙雙方若單方面解除本合同，應(yīng)當(dāng)提早三十日以書面形式通知另一方。 8. 其它 8.1 甲方所訂立的企業(yè)規(guī)章制度為本合同的附件。 8.2 本合同未盡事宜，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 8.3. 有關(guān)本合同的一切爭議，甲乙雙方應(yīng)首先經(jīng)過友好協(xié)商的方式解決， 假如協(xié)商別成， 則任何一方均可將爭議提交甲方所在地仲裁委員會仲裁。 8.4. 本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方： （蓋章） 乙方： （簽名或蓋章 ） 法定代表人 （或托付代理人 ） 年月日年月日 聘用退休人員勞動合同范文三 甲方（用人單位）

9、名稱：法定代表人： 托付代理人：/單位性質(zhì)： 主管部門： 地址： 郵政編碼： 聯(lián)系電話： 乙方（受聘人員 ）：性別：族別：出生年月： 參加工作時刻： 退 休時刻：軀體健康狀況： 原工作單位及職務(wù)： 身份證號碼： 家庭地址： 郵政編碼： 聯(lián) 系電話： 乙方已達到退休條件退休，依照工作需要返聘到甲方工作。依照中華人民共和國民 法通則、中華人民共和國合同法以及其它有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定，經(jīng)雙方平 等協(xié)商，甲方暫時聘用乙方工作，乙方接受受聘于甲方，并訂立本協(xié)議，共同遵照履行。 一、協(xié)議期限 第一條甲方聘用乙方的協(xié)議期限：自 年月日起， 至年月日止。 二、聘用崗位和崗位職責(zé) 第二條 第三條乙方依

10、照甲方的工作安排履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。 （一）崗位職責(zé)： （二）工作任務(wù)： 三、權(quán)利和義務(wù) 第四條甲方的權(quán)利： （一） 獲得乙方提供與其聘用崗位相一致的工作服務(wù); （二）依照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件和本協(xié)議相關(guān)條款，變更或解除與乙方 簽訂的協(xié)議 ; （三）法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利。 第五條甲方的義務(wù)： （一）按本協(xié)議約定支付乙方工作酬勞， 保障乙方應(yīng)享有的工作待遇， 并依照工作需要， 為乙方提供必要的工作條件 ; （二）法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他義務(wù)。 第六條 乙方除了本協(xié)議約定的工資、酬勞待遇外，還依法享有以下權(quán)利： （一）非因法定原因或本協(xié)議約定

11、的事由，在聘用期內(nèi)別被解聘; （二）享有與履行的崗位職責(zé)相習(xí)慣的安全、衛(wèi)生愛護和其他工作條件; （三）法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利。 第七條 除了本協(xié)議第二條規(guī)定的崗位職責(zé)外， 依照乙方工作的性質(zhì)， 乙方還履行下列 義務(wù)： （一）遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件以及甲方的規(guī)章制度; （二）在聘用期內(nèi)和聘用期結(jié)束后，嚴(yán)格保守國家隱秘和甲方的工作隱秘或工作中涉及 的絕密、機密信息 ; （三）別得散布有損甲方聲譽的言論，別得參加非法組織，別得參加旨在反對國家、政 府的集會、游行、示威、罷工等活動 ; （四）忠于職守，維護甲方的合法權(quán)益 ; （五）別得以所聘用身份從事商業(yè)活動 ; （

12、六）仔細、細致、高效完成甲方交辦的各項事務(wù); （七）別得利用工作便利為本人或者他人直接或間接謀取本協(xié)議規(guī)定以外的利益; （八）依法應(yīng)履行的其他有關(guān)義務(wù)。 四、工作紀(jì)律和工作條件 第八條 乙方必須遵守以下工作紀(jì)律： （一）依照法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件應(yīng)當(dāng)遵守的各項工作紀(jì)律; （二）甲方規(guī)定的適用于其所在機構(gòu)全體工作人員的各項紀(jì)律; （三）本協(xié)議或甲乙雙方約定的其他各項紀(jì)律。 第九條 甲方為乙方提供的工作條件： （一）甲方為乙方提供履行崗位職責(zé)所必需的工作條件; （二）甲方負(fù)責(zé)對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)和各種規(guī)章制度的教育和培 訓(xùn); （三）依照有關(guān)規(guī)定和雙方協(xié)商，甲方為乙方提供的其

13、他工作條件： 五、工作時刻和休假 第十條 乙方工作原則上執(zhí)行國家法定工作時刻。 甲方安排乙方加班， 應(yīng)安排乙方補休。 第十一條 乙方享有休假的權(quán)利。具體標(biāo)準(zhǔn)按照國家規(guī)定執(zhí)行。 六、酬勞和待遇 第十二條 乙方履行崗位職責(zé)完成本協(xié)議規(guī)定的工作任務(wù)， 甲方以貨幣形式每月按時腳 額支付工資。 工資標(biāo)準(zhǔn)為：每月 元人民幣 工資支付時刻：每月 10 日 第十三條 乙方需按甲方要求， 辦理人身意外損害、 意外醫(yī)療保險， 保險費用由甲方在 乙方年工資中扣除。 如乙方別情愿辦理， 需向甲方提供相關(guān)聲明， 所以所造成的一切后果自 負(fù)。 七、聘期治理 第十四條 甲方制定考核標(biāo)準(zhǔn)和方法，對乙方聘用期內(nèi)工作實績進行考核

14、。 第十五條 甲方依照法律法規(guī)和本單位的規(guī)章制度對乙方實施治理。 八、協(xié)議的變更、解除及終止 第十六條 協(xié)議期滿或雙方約定的協(xié)議終止條件浮現(xiàn)，本協(xié)議即行終止。 第十七條 本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方協(xié)商接受， 可變更或解除。 第十八條 有下列情形的， 乙 方能夠單方解除本協(xié)議： 聘用單位別履行本協(xié)議，或違反國家有關(guān)政策規(guī)定，侵害乙方合法權(quán)益的。 乙方單方解除勞動協(xié)議，應(yīng)當(dāng)以書面形式提早 30 日告知甲方。 第十九條 有下列情形之一的，乙方別得單方解除協(xié)議： （一）所承擔(dān)的任務(wù)未完成或者尚無人接替的 ; （二）所從事工作涉及絕密、機密信息，并在規(guī)定的保密期內(nèi)的; （三 ）法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其

15、他情形。第二十條 乙方有下列情形之 一的，甲方能夠單方解除本協(xié)議： （一）延續(xù)曠工超過 5 個工作日或者聘用期內(nèi)累計曠工超過10 個工作日的 ; （二）有違法違紀(jì)行為，別宜在聘用單位工作的; （三）因軀體健康咨詢題，別再適宜從事財務(wù)會計工作; （四）患病或者非因工負(fù)傷超過三個月未治愈的; （五）因簽訂協(xié)議所依據(jù)的客觀事情發(fā)生重大變化，致使協(xié)議無法履行的; （ 六 ）嚴(yán)峻違反本協(xié)議第七條的規(guī)定的 ; （七）法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他情形。 甲方因前款第五條情形單方解除協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)提早 30 日以書面形式通知乙方。 第二十一條 乙方有下列情形之一的，甲方別得解除協(xié)議。 （一）患病或者非

16、因工負(fù)傷在三個月以內(nèi)未治愈的; （二）因患職業(yè)病或因工負(fù)傷，協(xié)議期內(nèi)未治愈的; （三）法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他情形。 第二十二條 在任何致使本協(xié)議發(fā)生解除或終止的事情下， 乙方均應(yīng)在離職前辦理好有 關(guān)交接手續(xù)。 九、違約責(zé)任 第二十三條 乙方違反本合同約定的條件解除本合同或違反本合同約定的保守機密事 項，對甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。 第二十四條 乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方可追究經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任。 十、附則 第二十六條 本協(xié)議未盡事宜，國家、 省、 市有規(guī)定的，按國家、 省、 市規(guī)定執(zhí)行 ; 國家、 省、 市沒有規(guī)定的，由甲乙雙方商定。 第二十七條 本協(xié)議一式三份，

17、甲方、乙方各執(zhí)一份。 第二十八條 本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。 甲方（蓋章） 乙方 （簽字） 法定代表人 （簽字） 年月日年月日 20 xx 年度副鎮(zhèn)長述職述廉報告 我名* ，現(xiàn)年*歲，本科文化，現(xiàn)任茶恩寺鎮(zhèn)黨委委員、副鎮(zhèn)長。20 xx 年，依照黨委政 府安排，我分管農(nóng)技、林業(yè)、經(jīng)管、統(tǒng)計、新農(nóng)村建設(shè)工作。一年來，在縣委縣政府、鎮(zhèn)黨 委鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下， 在各村、各站辦所的支持和幫助下， 取得了一定的成績， 現(xiàn)將一年 來的工作事情匯報如下： 一、加強學(xué)習(xí)，別斷提高自身素養(yǎng)。 一年來，我仔細學(xué)習(xí)黨的十七大會議精神和科學(xué)進展觀，別斷提高自身素養(yǎng)，別斷提高 政策理論水平和工作水平。堅持嚴(yán)格

18、要求自己，謙遜為人，時間做到自重、自省、自警、自 律。思想上別斷完善，政治上別斷求強，工作上別斷求精，使自身綜合素養(yǎng)別斷提高，更好 地習(xí)慣基層工作需要。 二、勤政為民，仔細做好各項分管工作。 三、廉潔自律，當(dāng)好人民公仆。 可以仔細遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)要求，嚴(yán)格按照職責(zé)權(quán)限和工作程序履行職責(zé)， 在工作中做到清正廉潔、 克已奉公，別以權(quán)謀私，別貪贓枉法。虛心同意別人的意見和建議， 別斷提高完善自己，時時用黨的宗旨、廉潔自律的有關(guān)要求檢點自己的行為。增強人民公仆 觀念，以人為本，為民造福。真正做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。 一年來，本人盡管在廉潔自律和日常工作中取得了一些成效，但還存在不少別腳， 要緊 表如今：一是政管理論學(xué)習(xí)深度還別夠，缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神。二是在工作創(chuàng)新上 還存在薄弱環(huán)節(jié)，忙于具體事務(wù)性工作多， 缺乏對工作深層次的考慮。三是工作作風(fēng)別夠扎 實。在工作中盡管對一些具體工作敢抓敢管、