2019年紅光農(nóng)場幼兒園規(guī)制度匯編

1、專業(yè)資料.為你而備幼兒園規(guī)草制度匯編紅光農(nóng)場子弟校幼兒園0年月十四日幼兒園各類人員崗位職責 一、園長崗位職責 二、副園長崗位職責 三、教師崗位職責 四、班主任崗位職責 五、保育員崗位職責 六、醫(yī)務人員崗位職責 七、門衛(wèi)崗位職責 幼兒園行政管理類制度、幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范1、師德篇 （4條）、2、敬業(yè)篇 （4條）、3、禮儀篇 （4 條）二、幼兒園教職工勞動紀律制度（10 條）三、幼兒園教職工考勤制度（8 條）四、臨時請假制度（3 條）五、幼兒園節(jié)假日值班制度（3 條）六、學習有關學前教育法規(guī)及有關主管部門規(guī)定制度（5條）七、領導班子例會制度（3 條）八、幼兒園值班領導制度（6 條）卜一、幼兒園

2、園所管理制度（6 條）十二、幼兒園門衛(wèi)制度（6 條）十三、幼兒入園規(guī)定（7 條）十四、子弟校教職工子女入園管理規(guī)定（7 條）十五、財務管理制度（3 條）十六、會計監(jiān)督制度（7 條）幼兒園安全類制度、幼兒園安全制度（15 條）二、幼兒園安全工作檢查制度（5 條）三、幼兒園安全信息報送制度（4 條）四、幼兒園各崗位安全責任工作要求1. 教師崗位2. 分管教育教學業(yè)務主任3. 后勤主任4. 行政主任5. 保健醫(yī)生及幼兒園安全員崗位6. 保育員崗位7. 代收代支管理崗位8.資料員9.傳達室工作人員10.食堂管理員11.炊事班長12.炊事員兼進貨員13.園長14.備注五、幼兒接送制度 （7 條）六、幼兒

3、園防火安全檢查制度（3 條）專業(yè)資料.為你而備七、幼兒園消防安全制度（3 條）八、幼兒園易燃易爆危險品管理制度（3 條）九、幼兒園用火用電管理制度（5 條）十、幼兒園消防設施維護保養(yǎng)制度（3 條）卜一、幼兒園財產(chǎn)管理制度（9 條）幼兒園各類場所管理制度、會議室使用制度（7 條）二、醫(yī)務室管理制度（7 條）三、幼兒園圖書館使用制度（9 條）四、幼兒園多媒體教室使用制度（9 條）五、幼兒園綜合活動室使用制度（4條） 六、班級工作管理制度 幼兒園衛(wèi)生保健類制度 一、幼兒園衛(wèi)生保健制度（10 條）二、幼兒園衛(wèi)生消毒隔離制度1.衛(wèi)生消毒制度（11條）2.傳染病消毒隔離制度（5 條）三、幼兒園預防疾病制度

4、（5 條）四、幼兒園營養(yǎng)管理制度（6 條）五、幼兒園體弱兒管理制度（6 條）八、幼兒園健康檢查制度（3 條）六、幼兒園衛(wèi)生保健登記、統(tǒng)計制度 （3 條）七、幼兒園體格鍛煉制度（5 條）專業(yè)資料.為你而備九、幼兒生活制度 十、幼兒園衛(wèi)生檢查標準（10 條）幼兒園飲食管理類制度 一、幼兒園食品衛(wèi)生管理制度（6 條）二、食品倉庫管理制度（4 條）三、食品檢查驗收制度（6 條）四、從業(yè)人員健康檢查制度（6 條）五、從業(yè)人員衛(wèi)生知識培訓制度 （6 條）六、食品原料米購索證制度（7 條）七、庫房管理制度（9 條）八、粗加工管理制度（8 條）九、烹調(diào)加工管理制度（8 條）十、餐具用具清洗消毒制度（7 條）卜

5、一、從業(yè)人員個人衛(wèi)生管理制度 （4 條）十二、家長監(jiān)督幼兒伙食制度（4 條）幼兒園教育教學、幼兒管理類制度、幼兒園大型活動管理制度 （7 條）二、幼兒園活動管理制度（3 條）三、幼兒接送制度（7 條）四、幼兒入園退園管理制度（2 條）五、幼兒園教育教學管理制度（6 條）六、幼兒園教科研制度（5 條）專業(yè)資料.為你而備七、課題研究制度 八、幼兒園教師備課制度（5 條）九、幼兒園教育教學常規(guī)工作檢查規(guī)定 十、幼兒園早晚值班制度（6 條）1一、幼兒午休值班制度（6 條）十二、幼兒園教師換班制度 （7 條）十三、幼兒園家長工作制度（8 條）十四、幼兒園教師自制教玩具制度（7 條）十五、幼兒園教玩具使用

6、、保管制度（2 條）十六、特色班管理制度（6 條）十七、幼小銜接制度幼兒園規(guī)草制度匯編幼兒園各類人員崗位職責園長崗位職責1、認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針和政策。執(zhí)行上級的批示和決議，貫徹執(zhí)行幼兒園工作規(guī)程、幼兒園綱要、托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度）。主持幼兒園日常工作，團結全園教職工努力完成幼兒園的教育任務。2、負責安排幼兒園人事，抓好思想政治工作和精神文明建設，形成良好的 園風，努力建設一支優(yōu)秀的教職工隊伍。3、堅持勤儉辦園的方針，管理好全園財務工作，合理安排經(jīng)費開支，積極 加強設施建設，改善辦園條件。4、訂本園的各項制度和工作計劃，組織和領導全園的保教工作，并加強落 實、檢查、總結，不斷改革創(chuàng)新

7、，辦出水平，辦出特色。5、定期召開園務會、全園教師職工會議，協(xié)調(diào)各部門關系，發(fā)揚民主，集 思廣益，發(fā)現(xiàn)問題即時解決，切實幫助改進工作。6積極支持工會、共青團等群眾組織開展工作，關心師生員工的工作、學 習、生活和健康，逐步改善教職工的生活，創(chuàng)設良好的工作、學習環(huán)境。7、負責園舍、設備、財產(chǎn)、綠化的長遠規(guī)劃及基建維修等工作，努力改善 辦園條件。副園長崗位職責1、協(xié)助園長抓好園務工作的管理，園長外出時，由副園長主持日常工作。2、協(xié)助園長提高教師政治業(yè)務水平，組織好全園的教研活動并抓好各教研 小組的教研活動。3、擬定并組織實施全園教育工作計劃和業(yè)務學習計劃，指導各班級制定工 作計劃，指導幫助教師進行活

8、動主題的制定和實施。4、管理幼兒園日常教學工作，經(jīng)常性與教師開展交流活動。深入班級，摸清教育現(xiàn)狀，指導教研活動，組織公開教學，不斷提高教師群體的教學水平和教 育能力。5、協(xié)助園長指導全園的日常保教工作，做好各類常規(guī)工作的督促和檢查。6抓好園內(nèi)教科研工作，組織好全園性的教學觀摩活動，抓好青年教師的 培訓工作。7、協(xié)助園長開展好家長工作，辦好家長學校。8、管理好教育教學資料及教學功能室的工作和教材教具的添置工作。9、優(yōu)質高效地完成教研室下達的教研任務，做好對外公開教學和外出參觀 教學研究活動的安排。10、領導幼兒園日常教育活動，堅持經(jīng)常性進班聽課、看活動，協(xié)調(diào)好幼兒 園一日活動的各個環(huán)節(jié)。教師崗位

9、職責1、遵守幼兒園園規(guī)，忠于職守，具有良好的師德，有在幼兒園一日就要認 真工作一天的集體主義意識和強烈的工作責任心。2、樹立“一切為孩子”的觀點，對孩子做到關心、細心、耐心，尊重孩子 的人格，不偏愛、不戲弄，嚴禁體罰與變相體罰，注意安全，防止事故，使幼兒 身心健康活潑的成長。3、按時積極參加園內(nèi)的政治、業(yè)務學習，主動參與，積極發(fā)表意見。做到 人到、心到、口到，學習時不做其他與學習無關的事，不開小會。4、遵守幼兒園有關的規(guī)章制度，有事必須先辦理請假手續(xù)。外出、家訪、 看病等必須先打招呼，因病、因事需換班者，須經(jīng)領導同意方可換班。5、完成園務計劃，創(chuàng)設與保教要求相適應，能促使幼兒主動參與的生活和

10、教育環(huán)境。進班前必須做好一切準備，帶班時盡心盡責，不隨便離開工作崗位, 不做私事、不閑談、不接電話。按時做好交接班工作。帶班時發(fā)生問題，盡可能 自己處理，發(fā)生意外事故應及時向領導匯報，做好善后工作。6遵守幼兒園教學常規(guī)要求，認真制訂一日活動計劃，認真制作玩具、教具，認真做好保育工作。每周定時交下周教案，有計劃、有秩序地開展教養(yǎng)工作。 做好各項活動日記載效果記錄，認真寫好教養(yǎng)筆記，定期進行工作總結，不斷提 高教養(yǎng)質量。7、積極參與教學研究活動，不斷更新教育觀念，勇于改革、探索、實驗, 虛心聽取意見，不斷改進工作、積累經(jīng)驗。認真參加教研組安排的聽課、評課活 動（每學期不少于10節(jié)），樂意按受開課任

11、務，有義務接受園方臨時帶班安排, 完成領導交給的指導見實習任務和其他對外接待任務，并保證質量。8、嚴格執(zhí)行幼兒園安全衛(wèi)生、保健制度。科學、合理安排幼兒一日生活, 注意幼兒飲食情況、睡眠姿勢；注意幼兒的指甲、衣服、鞋襪的整潔；注意天氣的變化，及時給幼兒增減衣服。及時向家長詳細了解病兒治療情況，按時服藥（對 體弱幼兒給予照顧）。中午值班不打瞌睡、不串班、不干私活、不看小說，即使 備課也要等絕大多數(shù)幼兒入睡才可進行。根據(jù)季節(jié)做好防暑降溫、防凍保暖工作。9、對待家長要主動熱情、耐心，對幼兒的教育要緊密和家長配合，做好家 訪工作，并做好記錄，經(jīng)常征求家長意見，寫好家長聯(lián)系卡，與家長建立正常關 系，不向家

12、長和幼兒索要財物。10、養(yǎng)成物歸原處好習慣，愛護公物，節(jié)約用電、紙等，管理好班級的一切 教玩具及物品，認真做好交接班記錄，晚班下班時應注意關好門窗。11、儀表端莊，服飾美觀大方，帶班時不穿高跟鞋，在園不留指甲，不化濃 妝，不帶飾物，處處以身作則，做好幼兒的表率。12、搭班教師要互相合作，做好每日交接班工作，建立每周一次商討班級制 度，溝通思想、交流情況，統(tǒng)一教育方法，保持教育上的一致性。班主任崗位職責、嚴格遵守學校教師行為規(guī)范和各項規(guī)章制度。二、全面負責本班教育和保育工作，根據(jù)幼兒園工作規(guī)程提出的要求，結合本班實際，制定教育工作計劃（包括觀察、分析、記錄幼兒發(fā)展情況），并 認真執(zhí)行。三、對幼兒

13、態(tài)度要和藹和親，做到耐心、關心、細心、熱心，與本班教師、 保育員團結協(xié)作，搞好所在班級教育、衛(wèi)生、保健及生活護理等工作。四、認真執(zhí)行幼兒的作息制度，認真安排好幼兒一日生活內(nèi)容，做到動靜交 替，手腦并用，確保幼兒身心健康成長。五、主持召開每周班務會議，共同確定下周工作重點，與本班教師和保育員 共同搞好班內(nèi)的工作。六、堅持正面教育原則，尊重幼兒，積極啟發(fā)誘導，嚴禁體罰和變相體罰。七、努力鉆研業(yè)務，積極參加教研活動及業(yè)務學習。積極創(chuàng)編教材，制作教 具，不斷提高自身素質及水平。八、堅持做好交接班工作，一般情況口頭交接，重大情況要作書面交接。家 長特殊要求、患兒藥品、物品要登記交接。九、做好家長工作，向

14、家長宣傳正確的教養(yǎng)方法，每周向家長公布本周及下 周的教育內(nèi)容，以便家長心中有數(shù)，積極配合。十、認真填寫“家園聯(lián)系手冊”，經(jīng)常與家長保持聯(lián)系，及時交換意見。十一、認真做好教研活動記錄和每周教育小結，每學期寫出質量較高的教育 工作總結或論文一至兩篇。保育員崗位職責1、熱愛幼兒，熱愛本職工作、忠于職守。關心、耐心、細心、熱心對待幼 兒，配合主班教師，全面、細致地照顧幼兒每日生活。培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣 和生活衛(wèi)生習慣。2、負責本班房舍、設備、環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作。做到每天小掃除，每周大 掃除，經(jīng)常保持活動室內(nèi)空氣的流通，保證幼兒有一個舒適、干凈的環(huán)境。3、指導、督促幼兒餐前、便后洗手等，幫助幼兒養(yǎng)成良

15、好的生活衛(wèi)生習慣。負責幼兒進餐時的清潔與收拾：餐前用消毒水擦干凈桌子，準備餐具、擦嘴巾, 根據(jù)幼兒飯量隨時添加飯菜，進餐時不催促幼兒，滿足每個孩子的飯菜需求，餐 后打掃等，保證所有幼兒的進餐量和未散步幼兒的安全，不讓幼兒抬送餐具。保 持班內(nèi)環(huán)境和設備的清潔、整齊，做好餐前餐后的準備和收拾工作。4、按照消毒制度的規(guī)定，認真做好幼兒水杯、毛巾、碗、筷的消毒工作, 認真做好水杯架和飯前飯后餐桌的消毒工作。5、每天要及時沖洗廁所，做到廁所槽內(nèi)無污垢，保持廁所內(nèi)清潔無臭味。6嚴格執(zhí)行各項安全制度，做好幼兒的生活管理和衛(wèi)生保健工作。上班時做到精神集中，不打瞌睡。根據(jù)天氣變化，及時為幼兒增減衣物，指導幼兒洗

16、臉、 洗手，幫助幼兒剪指甲。每天及時統(tǒng)計幼兒就餐人數(shù)。7、細心觀察幼兒情緒、食欲、睡眠及大小便情況，發(fā)現(xiàn)病情及時報告校醫(yī)。 班上發(fā)現(xiàn)有傳染病要及時對玩具、被褥、用具進行消毒。8、了解幼兒體質情況，對體弱幼兒要作特殊照顧。按需要做好解尿工作, 如有幼兒尿床，要及時換衣、晾曬被褥，嚴禁責罵幼兒。9、幼兒起床后整理清潔好休息室，每天下午幫助整理好幼兒離園的衣服和 背包。10、認真做好衛(wèi)生包干區(qū)的衛(wèi)生工作和保潔工作， 每天下班前必須清倒垃圾, 做到垃圾不過夜。下午保育員下班前要關好門窗、關熄電源。11、在醫(yī)務人員和本班教師指導下嚴格執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度，夏 天防暑降溫和防蚊、蠅工作，保證幼兒開

17、水供應。冬季做好防寒保暖工作，定期 清洗、消毒玩具，保持睡具、玩具的清潔衛(wèi)生。12、檢查幼兒大小便后整理服裝的情況，幼兒便溺后及時處理，清洗衣物。醫(yī)務人員崗位職責1、負責全園幼兒及職工的保健衛(wèi)生工作，貫徹“預防為主、治療為輔”的 方針。每學期制定保健、衛(wèi)生工作計劃，了解新入園幼兒的“三防”接種及體檢 情況，定期做好驅蟲、矯正和治療眼病，防治齲齒等工作。2、全面了解幼兒生長發(fā)育情況，期末向家長匯報。3、負責每天晨檢，做到一看、二摸、三問、四檢查，并監(jiān)督指導教師做好 午檢和晚檢工作。對患病幼兒及時做好妥善處理，指導體弱幼兒護理工作，發(fā)現(xiàn) 傳染病，指導保育員做好消毒工作并及時報告防疫部門，爭取有效措

18、施防止蔓延。 每月公布一次幼兒發(fā)病率，找出發(fā)病率升降原因及時總結經(jīng)驗教訓，提出改進措 施。4、指導廚房人員搞好飲食衛(wèi)生和檢查飲食用具消毒工作，指導各班做好防 暑降溫和防寒保暖工作，定時檢查各班體育鍛煉及戶外活動情況， 了解幼兒的進 步和睡眠情況，發(fā)現(xiàn)問題及時提出改進意見和建議。5、負責保管醫(yī)務室一切物品、用具、藥物，做好衛(wèi)生知識宣傳、環(huán)境衛(wèi)生、 飲食衛(wèi)生和滅蚊蠅工作，協(xié)助后勤組長檢查、評比、落實各項衛(wèi)生保健工作，按 時送報表。6負責常備藥物的購買，每天按時送藥到班，為家長代煎中藥，并照顧病兒按時服藥。7、了解幼兒心理健康情況，對有不良習慣及心理障礙的幼兒，與班上的教師配合商討矯正辦法，并定期進

19、行監(jiān)測。8、認真鉆研衛(wèi)生保健業(yè)務，學習規(guī)程，以進一步了解掌握幼兒教育工 作特點，更好地搞好工作。9、定期對保教人員進行有關“幼兒常見病”的知識講授，定期在“家長園 地”專欄中介紹有關育兒知識及保健衛(wèi)生知識。門衛(wèi)崗位職責1. 幼兒園門衛(wèi)值班人員負有確保全園師生的人生安全和學校財產(chǎn)安全的重 要職責，應始終提高警惕，增強安全意識，認真做好本職工作。2. 幼兒園門衛(wèi)值班人員應參加上級相應機構和學校組織的崗位培訓，應盡 量做到持證上崗；接受園組織的安全教育，明確安全職責。3. 幼兒園門衛(wèi)值班人員必須堅守崗位，不擅自離崗，上下崗之間要做好交 接班手續(xù)，不準留空崗。4. 幼兒園門衛(wèi)值班人員對來訪人員應做好登

20、記，對外來人員或身份不明之 人員，要求對方出示有效證件，并安要求經(jīng)過相應登記后方準許進園， 為將工作 做的更加細致，離園時務必核對登記單，以確定來訪人員已經(jīng)離園。凡推銷人員、 閑雜人員一律不準進園，對形跡可疑之人應將其拒之門外。 對未經(jīng)同意強行闖入園之人員，應及時報告園領導（緊急情況下可撥打派出所電話或110報警），并 及時跟隨該人員，阻止事態(tài)的擴大。4. 每天放學后、夜間、節(jié)假日應加強巡視，發(fā)現(xiàn)問題立即報告有關人員，事態(tài)嚴重的直至撥打110、119等緊急電話。門衛(wèi)值班人員應在夜間、節(jié)假日期 間開通紅外報警設施，并經(jīng)常檢查設施的運轉情況，發(fā)現(xiàn)情況立即報告。5. 維護好上、放學期間校門口秩序，制

21、止學生、家長在校內(nèi)騎自行車，督 促師生自行車、電瓶車有序、規(guī)范擺放。保持門衛(wèi)室及周圍的清潔衛(wèi)生。6做好報刊、信件及相關物件的收發(fā)工作。幼兒園行政管理類制度幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范、師德篇:1.熱愛幼兒，尊重幼兒。關心愛護全體幼兒，尊重幼兒，平等、公正對待幼兒，并合理的做到輪流。嚴禁體罰、變相體罰或諷刺漫罵挖苦幼兒，促進幼兒全面、主動、健康地發(fā)展。2. 為人師表，堪為人師。模范遵守社會公德，作風正派，嚴于律己，以身作則，注重身教。3. 尊重家長，廉潔從教。主動與幼兒家長聯(lián)系，認真聽取意見和建議，取得支持和配合。積極宣傳科 學的教育思想和方法，不訓斥、指責幼兒家長。堅守高尚情操，發(fā)揚奉獻精神， 自覺

22、抵制社會不良風氣影響。不利用職責之便謀取私利。4.團結協(xié)作，豁達大度。謙虛謹慎、尊重同事，誠懇待人、豁達大度，互相學習、互相幫助。不議論、 不傳播流言蜚語，說話要對人對己負責。二、敬業(yè)篇:1. 愛崗敬業(yè)、依法執(zhí)教。熱愛幼教事業(yè)，熱愛幼兒園，盡職盡責，注意培養(yǎng)幼兒具有良好的思想品德。認真?zhèn)湔n上課，不敷衍塞責，不傳播有害幼兒身心健康的思想。 全面貫徹國家教育方針，自覺遵守教師法等法律法規(guī)，在教育教學中同黨和國家保持一致， 不得有違背黨和國家方針、政策的言行。2. 嚴謹治學、積極創(chuàng)新。樹立正確的兒童觀、教育觀，尊重幼兒身心發(fā)展的規(guī)律，刻苦鉆研業(yè)務，不 斷學習新知識，探索教育教學規(guī)律，不斷改進教育教學

23、方法，提高教育、教學和 科研水平。3. 因材施教，注重實踐。樹立正確的人才觀，重視發(fā)展幼兒的個性，開發(fā)幼兒的潛能，注重幼兒實踐 及動手能力的培養(yǎng)。4. 終身學習，求善求真。按照鄧小平同志提出的“教育要面向現(xiàn)代化，面向世界，面向未來”精神, 有意識地進行知識的更新和相應能力的提高。 要以超前意識為基礎，養(yǎng)成終身學 習的習慣，主動發(fā)展，形成獲取、處理、使用各種信息的能力，不斷增強自我發(fā) 展能力。二、禮儀篇:1.儀表得體，舉止端莊。上班時，穿戴整潔、大方，姿態(tài)端莊，舉止得體，不袒胸露背，濃妝艷抹, 不戴飾品（除項鏈外），不涂指甲油。2. 說話有禮，行動文明。使用禮貌用語；在園內(nèi)教職工要互相稱呼老師；

24、必須使用普通話進行教學、發(fā)言、交談；接聽電話要注意規(guī)范化的禮貌用語：“你好，紅光幼兒園”、“請稍 等”、“需要我轉告嗎？”、“對不起”、“再見”等語言應運用得自然流利，要輕聲、 簡短、語氣親切、溫和，切忌生硬、粗俗或不耐煩，要充分體現(xiàn)幼兒園的形象。 與人發(fā)生爭執(zhí)時，要冷靜有耐心，堅持以理服人，即使面對言語粗暴的人，也要 表現(xiàn)出節(jié)制、有禮貌。3. 學會微笑，以禮待人。園內(nèi)遇到同事，應微笑點頭示意，遇到幼兒及家長要互致問候； 遇到參觀視 察來訪等外來人員，要以禮相待，正面相見時要微笑點頭示意并主動問“你好”， 坐姿時如遇領導、客人詢問時要起立招呼，形成一種彬彬有禮、溫馨和諧的氛圍； 接待家長和公事

25、客人，要熱情有禮，起立迎送，體現(xiàn)本園教職工良好的姿態(tài)。4. 園內(nèi)園外，注重修養(yǎng)。參加會議、學習、講座、活動時，不遲到早退缺席，不隨意進出。必須進出 時，需與主持人或有關領導打招呼，動作要輕，開會、聽講座時，必須隨帶筆記 本進行摘記，報告、講座、發(fā)言或演出結束后，要熱情鼓掌。不準私自挪用公用 物品和他人物品，嚴禁故意破壞或不負責任損壞公用物品和設備。 借領財物要嚴 格按規(guī)定辦理手續(xù)。禁止以散漫的儀容儀表參加各種會議活動和接待來園客人, 自覺維護幼兒園公眾形象。幼兒園教職工勞動紀律、教職工嚴格遵守園內(nèi)作息時間，不遲到、不早退、不曠工、不擅離崗位,請假必須經(jīng)領導批準。二、帶班時間不接不打私人電話。三

26、、嚴格遵守幼兒一日生活制度。四、為保證幼兒的安全和有效的工作，在工作時間內(nèi)不閑逛、不扎堆、不串 班、不辦私事等與工作無關的活動。不準挑撥是非，不在園內(nèi)爭吵辱罵和打架。五、上班時，不嚼咬口香糖、不聽隨身聽。六、不用孩子的東西，不吃孩子的食品。七、教職工言談舉止應堪為幼兒表率，不兩手抱肩、說話不用手指人、不叉 腰、不背手、不叉兜，衣扣要系好。帶班教師上崗時不穿高跟鞋和托鞋，不梳披 肩發(fā)。八、帶班時要做到低聲教學，微笑服務。教育幼兒要做到“四心”（熱心、 耐心、細心、誠心）。九、每天保持本班組的清潔衛(wèi)生、玩具、用品等各類物品放置整齊，有序。十、上班時間不翻看與工作無關的網(wǎng)頁，禁止上網(wǎng)聊天、玩游戲。幼

27、兒園教職工考勤制度、全園教職工必須嚴格遵守上下班作息時間，按時到崗并做好班前準備工作。做到不遲到、不早退、不曠工。二、每天上下班有簽到制度，考勤員根據(jù)情況分別將每人休班、病、事假、 遲到、曠工、早退等記入考勤，每月向領導進行匯報并公布于眾。二、嚴格控制請事假，如有特殊情況需請事假，應事先安排好自己的工作，并向園領導提出書面申請，經(jīng)批準后方可離崗。臨時發(fā)生情況來不及請假也要先 電話請假，事后主動補請假手續(xù)，不請假者一律按曠工處理。四、病假除急診外，必須持有醫(yī)院醫(yī)生開具的病假證明及藥方， 報告園領導經(jīng)批準后方可病休。五、教學一線人員平時看病應利用備課時間，經(jīng)園領導批準后方能看病。回 來后憑病歷及藥

28、費單到園領導處銷假。六、工作時間未經(jīng)領導批準不得擅自離崗，未經(jīng)領導批準不得參加份外活動。七、喪假、婚假、探親假、哺乳期等均按有關規(guī)定執(zhí)行。八、職工婚假、探親假，原則上利用寒暑假，假期已滿，因事、因病不能按 時上班時，需經(jīng)領導批準方可續(xù)假，凡不請假或請假未經(jīng)領導批準而逾期不歸者 一律按曠工處理。臨時請假制度、在園工作期間臨時有事需要請假，填寫臨時請假條。、臨時請假者到行政主任處領取臨時請假條，經(jīng)園長簽字批準后可以離崗,否則一律按照擅自離崗處理。帶班期間非重大事件不允許臨時請假。三、銷假時，由行政主任收回臨時請假條并填寫銷假時間，以交回臨時請假 條時間為銷假時間。主任不在，由園長銷假。幼兒園節(jié)假日

29、值班制度、幼兒園按照學校統(tǒng)一部署“五一”，“十一”長假期間安排人員值班。輪流值班不額外計獎金不還休。、幼兒園不放寒暑假，根據(jù)寒暑假期間幼兒來園人數(shù)合班，根據(jù)實際情況安排人員值班。三、所有值班人員要嚴格履行值班職責，遵守勞動紀律，出勤按照幼兒園獎金規(guī)定執(zhí)行獎懲。學習有關學前教育法規(guī)及有關主管部門規(guī)定制度、幼兒園要認真學習上級有關文件。、幼兒園要及時傳達文件精神并組織學習。三、幼兒園要組織實施各項規(guī)章政策，依法辦事。四、教職工要認真學習各項規(guī)章政策。五、教職工要自覺遵守執(zhí)行各項法規(guī)政策，并監(jiān)督幼兒園的工作。具體學習措施:園務會時集體學習；園長和業(yè)務主任分別帶領學習，討論。領導班子例會制度、每周五上

30、午9點領導班子開例會。二、研究辦園目標及幼兒園工作計劃的具體落實辦法和思路，對幼兒園日常 工作形成共識。三、由分管領導匯報一周幼兒園的工作情況，園長布置各部門近期工作任務。幼兒園值班領導制度、幼兒園領導班子根據(jù)工作及安全需要實行輪流值班制度。二、值班領導應嚴格遵守值班時間，根據(jù)各崗位人員職責要求和幼兒園的有 關規(guī)章制度認真做好全園工作檢查。三、值班領導不得隨意離開值班崗位， 如因工作安排暫時離開，應讓其他在 崗領導代其值班。四、值班領導外出學習開會、請病、事假將不安排值班，所空值班崗位由其 他領導輪流替班。五、值班領導應做好應急事故的處理準備，對園內(nèi)的突發(fā)事故及時上報處理。六、值班期間根據(jù)檢查

31、情況和值班記錄表內(nèi)容，認真做好值班記錄。幼兒園檔案管理制度、要科學管理檔案，規(guī)范排列并編號，設備放置要整齊合理，便于管理和使用。、堅持檢查制度，做到帳物相符，保持所藏檔案，資料齊全完整。三、檔案室做到防盜、防火、防潮、防塵、防蟲、防鼠，正確使用電器、設 備，做到人走燈滅，下班關窗鎖門，切斷電源。嚴禁存放有毒和易燃、易爆物品。四、保持室內(nèi)整潔，不準在室內(nèi)吸煙、吃零食和放置雜物、花草。按時做好 室內(nèi)溫濕度測試、記錄和調(diào)節(jié)。五、健全檔案出入室登記和外來人員登記制度。各項登記、統(tǒng)計、記錄要做 到及時、準確、齊全。六、檔案人員要堅守崗位，忠于職守，做好檔案的管理和利用工作。七、按照檔案法統(tǒng)一領導分級管理

32、的原則和國家有關收集檔案的范圍規(guī) 定，接收和征集具有保存價值的各種檔案資料。八、按期接收本園各種類別的檔案。九、接收檔案要保證質量，立卷、編續(xù)均應符合有關規(guī)定。十、檔案原件一般不借出本室，如因工作需要必須借出時，需經(jīng)領導批準。卜一、借閱檔案必須進行登記，利用情況要在歸還檔案時，向檔案員講清,檔案員做好提供利用統(tǒng)計。幼兒園保密制度、幼兒園的所有檔案、資料、音像制品等一律不準私自外借。所有幼兒園的信息不準私自外傳。二、外借資料等要辦理外借手續(xù)，填寫外借資料登記表，經(jīng)園長批準方可外 借。未經(jīng)園長批準私自外借將視情況進行處罰，嚴重者將追究法律責任。三、外來參觀學習人員必須經(jīng)園長批準方可入園，由園長統(tǒng)一

33、安排相關人員 負責接待，填寫外來人員參觀學習登記表，并由專人介紹幼兒園情況及經(jīng)驗。 未 經(jīng)園長批準私自接待外來學習人員，將視情況進行批評或處罰。幼兒園園所管理制度、幼兒園門外15米以內(nèi)禁止商販擺攤設點。、幼兒園由專門人員2 4小時值班， 值班電話幼兒在園時間保持暢通， 值班人員佩帶明顯標志。三、每天由園領導帶班，全面掌握工作狀態(tài)，隨時保持通訊暢通。四、禁止無關人員、車輛進入幼兒園。五、確有公務需進入幼兒園的人員，須出示證件，并進行登記。六、堅持園內(nèi)巡邏，發(fā)現(xiàn)問題及時報告、妥善處理。幼兒園門衛(wèi)制度、按照規(guī)定的時間，及時開、關園門。、外來人員必須登記后經(jīng)允許方能入園。 參觀來訪人員須出示介紹信或有

34、關證件。三、嚴禁外來車輛進入幼兒園。教師車輛必須停放在指定地點。四、加強節(jié)假日值班保衛(wèi)工作，并認真做好值班記錄。五、禁止外來人員在園留宿。六、門衛(wèi)人員必須監(jiān)守崗位，切實做好安全保衛(wèi)工作。幼兒接送時間,認真做好接待工作，嚴防幼兒走失。幼兒入園規(guī)定、幼兒在9月1 日-1月（學年度第一學期）之間年齡滿 3周歲的（以幼兒戶口本生日為標準），可以于當年9月份幼兒園開學時入園。二、幼兒在學年度第二學期要求入園插班， 年齡在1月一5月31日之間滿3 周歲的（以幼兒戶口本生日為標準），可以于滿3周歲的第2個月入園。三、以上兩種情況入園的幼兒都是編入正常的小班，入園之前應具有自理能 力，適應小班生活。教職工子女

35、入園，幼兒園不對其提供特殊照顧。四、幼兒年齡在3周歲以上的要求入園插班的，根據(jù)幼兒年齡由幼兒園編入 適合的年級。五、每學期初繳費，幼兒園按照物價部門規(guī)定的幼兒園收費標準進行收費。六、作息時間、節(jié)假日安排等按照幼兒園及國家有關規(guī)定執(zhí)行幼兒園統(tǒng)一要 求。子弟校教職工子女入園管理規(guī)定、入園1. 子弟校教職工子女年滿2歲半，具備自理能力，能夠適應小班幼兒生活,可以申請入園，經(jīng)批準后可以于滿 2歲半的第二個月入園。2. 在入園的前一個月，子女查體合格后，可以來園試入園2天（不含午休）。3. 以上入園規(guī)定適用于在崗的工作人員和教師。、入園后1. 應按時交納各種費用，嚴格遵守幼兒作息時間安排及各項管理規(guī)定。

36、2. 上班時間禁止把子女帶入辦公室，不得進班對子女進行喂飯、喂藥等特 殊照顧。3. 所有子女入本園的教職工應給其他家長樹立榜樣，積極配合班級和幼兒 園工作，起到模范帶頭作用。4. 幼兒園教師對待教職工子女應一視同仁，不得過分照顧。財務管理制度、設會計、出納管理財務收支事務，以上級財政規(guī)定為會計事務處理準則,做到經(jīng)常核對帳目，保證帳目相符，根據(jù)上級批準的計劃和預算，支付各項資金, 保證資金使用合理。二、支付款報銷手續(xù)要健全，報銷單據(jù)必須有經(jīng)手人及驗收人簽署， 方可由 會計審核報銷支付，凡違反財經(jīng)制度的，一切開支有權拒絕報銷;三、財務人員要加強請示匯報，重大開支不得擅自處理，要經(jīng)領導審批方能 支付

37、。會計監(jiān)督制度、會計人員在經(jīng)辦每一項經(jīng)濟業(yè)務時，都要取得合法的原始憑證和必要的審批手續(xù)。對不合法、不真實、不完整、不清楚、手續(xù)不健全的原始憑證，不予 受理并要求其更正、補充、補辦手續(xù)。、會計監(jiān)督是會計的主要職能之一， 是保證會計核算的真實性、合法性的主要手段。要經(jīng)常教育引導財務會計人員，提高認識，端正思想，秉公辦事，按 照會計法和會計人員職權條例以及有關規(guī)定，堅決做好會計監(jiān)督工作。三、會計監(jiān)督是每個會計人員的責任。在制定各級會計人員職責中均應具體、 明確地作出規(guī)定并定期檢查落實。四、凡購入物都必須履行審批、采購、驗收入庫、入賬等手續(xù)。對不合格的 設備儀器以及非正當渠道購入的一切物品，或數(shù)量、規(guī)

38、格、含量、金額不符的, 保管員不予驗收，會計不予報銷。五、經(jīng)批準外購材料、設備，嚴格按合同辦事。對外地的一切托收要嚴加管理和控制，貨沒到或未到齊，以及品種、規(guī)格、質量、數(shù)量、價格等與合同不符 的，應立即提出拒付或部分拒付。六、對于大型設備購置、基本建設項目嚴格計劃管理。超計劃、無計劃、無 申報手續(xù)自行購置的物品，一律不予付款。七、對違反財經(jīng)紀律、財務制度的現(xiàn)象，要向領導提出意見和建議，無效時, 一面執(zhí)行，一面向上級有關部門反映，對控購商品的購置，要事先申報，未經(jīng)批 準，財務科不予報銷。幼兒園安全類制度幼兒園安全制度遵守幼、全園職工在工作時間一定要集中精力，堅守各自的工作崗位,兒園各項規(guī)章制度，

39、加強工作責任心，根據(jù)幼兒一日常規(guī)，精心照顧幼兒，確保 幼兒安全。、幼兒在園期間，不離班、離園，如家長委托他人來接幼兒時，需事先與幼兒園聯(lián)系，否則保教人員有權不準其將幼兒接走。三、教育幼兒不離開集體。戶外活動應有組織地進行，全部幼兒要在教師的 視野之內(nèi)。特別是外出活動，要照顧到每一個幼兒，并隨時清點人數(shù)。四、保教人員不能擅自離開孩子，如接電話或看病等。特殊情況，要經(jīng)領導 批準，要有其他人替班。五、堅持正面教育，嚴禁態(tài)度粗暴、動作生硬、體罰、變相體罰幼兒。六、熱水瓶、開水壺、熱飯菜要放在幼兒摸不著的固定位置， 嚴防幼兒燙傷;不讓幼兒喝過熱的水或吃過熱的飯菜。七、不許讓幼兒代取報紙、倒垃圾或去廚房取

40、送物品等。八、家具、玩具、運動器械等專人定期檢查，如有損壞要及時修理。九、電源插頭、插座、電燈等，不能讓幼兒接觸；錄音機、投影器等，使用 完畢要立即切斷電源，以免發(fā)生意外事故。十、班級里的手工剪刀、水果刀、針、扣子、圖釘?shù)纫诺接變翰灰啄玫降?地方。卜一、教育幼兒不能吃的東西不往嘴里放，不玩棍棒、樹枝或其他尖銳的東 西，不玩玻璃球、扣子、硬幣等，禁止攜帶危險物品進入活動室。十二、給幼兒服藥，要先仔細核對藥袋上的姓名和用法， 不要讓幼兒自己取 藥，外用藥、內(nèi)用藥、消毒藥要嚴格分開。十三、認真貫徹執(zhí)行衛(wèi)生系統(tǒng)有關食品衛(wèi)生的規(guī)定，嚴防食品中毒。十四、建立健全遵守接送幼兒制度，不得丟失孩子。十五、全園

41、職工要提高警惕，做好防火、防盜、防毒、防電等工作，確保安 全無誤。十六、下班后，各班教師要負責關好門窗，整理好教室內(nèi)的物品。及時關燈, 電視、電扇、飲水機等電器插頭應拔下。門衛(wèi)或值班人員要做好安全巡查工作， 嚴防各類事件的發(fā)生。十七、每月進行安全檢查并有記錄。實行安全事故及時上報制度，發(fā)生一般 事故做好記錄，幼兒園內(nèi)發(fā)生重大傷害事故后，應在2小時內(nèi)及時向上級主管部 門匯報情況，并報當?shù)氐挠嘘P部門。不得漏報。附：常見事故分類:(1)一般事故：由于缺乏自身保護能力或客觀因素和條件所限等原因而發(fā) 生的擦傷、劃傷、骨折、跌傷、脫臼、吞入異物等事故。(2)責任事故：凡由于保教人員責任心不強、照顧兒童不細

42、心，擅離崗位, 不執(zhí)行安全制度或園內(nèi)其他規(guī)章制度而發(fā)生的服錯藥、食物中毒、骨折、縫針、 燒(燙)傷、兒童被冒領、走失、高處墜落、體罰、觸電、溺水等事故，經(jīng)積極 采取措施未造成重大傷害的，為責任事故。(3)重大事故：導致兒童死亡、殘疾、重要組織器官損傷或增加兒童嚴重 痛苦的事故為重大責任事故。幼兒園安全工作檢查制度抓好幼兒園的安全工作，重在落實。為了切實落實我園的安全責任制，健全 園內(nèi)部安全管理工作制度，保證幼兒園安全工作的順利開展，特制定了安全檢查 工作制度。、成立安全檢查領導小組。成立以園長為組長，以分管領導為副組長，以各班主任、保教成員、門衛(wèi)為 組員的幼兒園安全檢查領導小組，負責對全園安全

43、工作檢查，確保我園的安全工 作做好。二、職責明確，切實做好安全檢查記錄。各班主任老師負責每天檢查班級的安全情況 （電源插座；剪刀等尖、硬物體 的使用情況；環(huán)境安全隱患等）；保育員負責檢查班級的衛(wèi)生、午睡室的安全衛(wèi)生；安全員做好日記錄戶外器件的安全衛(wèi)生檢查。食堂成員每天來園、離園必須 做好食堂安全衛(wèi)生檢查，以確保食堂無任何隱患存在。園安全領導小組則作定期 與不定期抽查。三、及時整改，確保安全。安全檢查小組每月進行一次全園性的安全普查， 同時有園分管領導等作不定 期檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改措施，并督促立刻解決。四、建立定期匯報制度。各負責人對自己所負責的范圍的安全工作定期向園領導小組匯

44、報，同時樹立 全園每位教職工的主人翁意識，關心幼兒園的安全，發(fā)現(xiàn)隱患及時匯報。幼兒園 每月向子弟校匯報一次自查情況。五、開發(fā)家長資源，接受各方監(jiān)督。檢查是為了更好的開展工作，各負責人不得弄虛作假，要如實匯報工作，接 受領導的檢查。同時發(fā)動家長資源，關心幼兒園，監(jiān)督幼兒園的衛(wèi)生安全工作。幼兒園安全信息報送制度、凡幼兒園發(fā)生死亡或重大傷害事故，應迅速向子弟校、農(nóng)場和綏化管理局教育局上報。二、對發(fā)生校舍倒塌、火災、交通等重大、特大安全事故，造成師生非正常 死亡，學校財產(chǎn)遭受重大損失急需搶救的，在立即報告當?shù)卣徒逃姓块T 的同時，按有關規(guī)定報告當?shù)毓?、衛(wèi)生、防疫等部門，全力組織搶救，力爭將 損

45、失減到最低限度。三、不及時報告，延誤搶救時機造成重大損失的，要追究有關人員的責任。四、事故處理結束后，要及時將事故發(fā)生的經(jīng)過、原因分析、處理結果以及 應吸取的教訓和今后改進工作的措施等形成書面報告逐級上報。幼兒園各崗位安全責任工作要求安全工作是幼兒園安全生活的保證， 強化幼兒園安全工作管理機制，是實行 科學管理的一個重要方面。為更好的做好幼兒園的安全工作，各崗位人員要嚴格 按照自己崗位安全責任書內(nèi)規(guī)定的內(nèi)容開展工作， 按照安全責任工作要求做好工 作記錄、上報等有關事宜。教師崗位：每天帶班之前對本班幼兒活動場所和活動器械進行安全檢查；每天檢查幼兒是否帶危險品；班主任每天早課有針對性的對幼兒進行一

46、次安全教育。各活動教室的安全衛(wèi)生責任人每周三對活動教室進行安全自查；制定有關活 動的安全預案；自己的安全衛(wèi)生責任區(qū)每周一、周四各安全自查一遍。分管教育教學業(yè)務主任：每周一次對教師進行有關提高安全意識、安全技能 等教育或培訓；每周抽查兩次全體教師在幼兒活動前安全自查、 排除工作和教師 常規(guī)工作的規(guī)范情況；每周二對各專業(yè)教室（7個）進行安全檢查；組織幼兒活 動前制定并上報安全預案；自己的安全衛(wèi)生責任區(qū)每周一、周四各安全自查一遍。后勤主任：每周抽查兩次全體教師在幼兒活動前安全自查、排除工作和教師 常規(guī)工作的規(guī)范情況；每周五對各專業(yè)教室（7個）進行安全檢查；每周抽查一次教師交接班記錄；自己的安全衛(wèi)生責

47、任區(qū)每周一、周四各安全自查一遍。行政主任：每周一檢查園內(nèi)電器電路，消防設施一次；每周三檢查幼兒園各 辦公室和會議室一次；每周二檢查幼兒園房屋安全一次； 每周一排查幼兒園周圍 環(huán)境一次；每周抽查一次班級內(nèi)各責任人對幼兒飲水、食物、消毒、衛(wèi)生等的工 作和工作記錄；自己的安全衛(wèi)生責任區(qū)每周一、周四各安全自查一遍。保健醫(yī)生及幼兒園安全員崗位：每季度以各種形式向全體家長宣傳安全知識一次；每學期對教師開展一次有關衛(wèi)生保健知識培訓；每周三排查一次幼兒園活動室外欄桿、活動器械、活動場地；每周抽查兩次班級內(nèi)各責任人對幼兒飲水、食物、消毒、衛(wèi)生等的工作和工作記錄；每月檢查一次醫(yī)務室的藥品；每月抽查 一次保育員餐用

48、具消毒記錄表；自己的安全衛(wèi)生責任區(qū)每周一、周四各安全自查遍。保育員崗位：每天排查自己責任區(qū)內(nèi)的戶外的走廊、欄桿、大型活動器械的安全隱患；按照要求每天進行消毒另外填寫消毒記錄表;自己的安全衛(wèi)生責任區(qū)每周一、周四各安全自查一遍。代收代支管理員崗位：自己的安全衛(wèi)生責任區(qū)每周一、周四各安全自查一遍。資料員：自己的安全衛(wèi)生責任區(qū)每周一、周四各安全自查一遍。傳達室工作人員：每周檢查一次幼兒園大鐵門；每天晚上對幼兒園所有大門 及園舍檢查一次；自己的安全衛(wèi)生責任區(qū)每周一、周四各安全自查一遍。食堂管理員：每周對食堂工作人員進行一次提高安全意識、提高安全技能的 教育和培訓；每天檢查一次食堂安全衛(wèi)生情況； 每天抽查

49、食品留樣一次；每天檢 查幼兒園食品進貨出庫情況；自己的安全衛(wèi)生責任區(qū)每周一、周四各安全自查一 遍。炊事班長：每天檢查食品原料及成品是否符合食品衛(wèi)生要求； 每周檢查一次 食堂所有灶具安全；自己的安全衛(wèi)生責任區(qū)每周一、周四各安全自查一遍。炊事員兼進貨員：每周檢查一次食堂倉庫；自己的安全衛(wèi)生責任區(qū)每周一、 周四各安全自查一遍。園長：對幼兒園安全負總責，每周抽查各崗位安全工作執(zhí)行情況；自己的安 全衛(wèi)生責任區(qū)每周一、周四各安全自查一遍。備注：各崗位人員按照要求排查，發(fā)現(xiàn)隱患首先自己排除，無法自己排除的 情況上報幼兒園行政主任。幼兒接送制度、幼兒7： 30 - 8 00入園，15： 30- 16： 00離

50、園，家長必須自覺遵守接送時間。早上送孩子時家長必須與教師見面交接， 及時簽名，不準讓幼兒自己來園；下午接孩子時，必須向教師出示接送卡，不準15歲以下兒童接孩子。二、幼兒園設值班教師，早：7:00-7:50，午：12:30 12:50，教師掛牌服 務，晚上帶班教師負責送幼兒離園，由值班教師在值班室臨時照管未離園的孩子。三、家長避免讓幼兒帶危險物品（如刀子、釘子）、異物等入園，確保幼兒安全。四、當幼兒有小病帶藥來幼兒園時，必須向大夫、當班老師作交代，非處方藥說明服用時間、劑量，處方藥必須有醫(yī)院證明方給幼兒服用， 幼兒園只負責中 午一次讓幼兒服藥；幼兒發(fā)燒、腹瀉嚴重時，不允許幼兒來園。五、固定人員來

51、接孩子，家長如有急事委托他人代接時，必須提前向幼兒園說明情況，來人必須持有本人身份證和接送卡（帶班教師記錄來人的身份證號），否則一律不允許接走孩子。六、嚴禁家長酒后接送幼兒，否則出現(xiàn)問題自負。七、請家長保管好幼兒接送卡，保證幼兒接送安全。幼兒園防火安全檢查制度、園長每周對本園檢查一次，重點檢查各班、各部門用火、用電和易燃易爆危險品以及其它火災隱患，并作好記錄。二、各班老師應每天對本班檢查一次。三、傳達室值班員每晚檢查一次，重點檢查電源、火源。各項檢查，如發(fā)現(xiàn)火災隱患，應立即報告園領導及子弟校,以便及時整改和處理，消除隱患。幼兒園消防安全管理制度為了加強消防管理、保護公共財產(chǎn)和師生生命財產(chǎn)的安全

52、,根據(jù)中華人民共和國治安條例、中華人民共和國消防條例并綜合本單位的實際情況制定本制度:1、保衛(wèi)消防工作實行 預防為主，誰主管，誰負責的方針”。2、行政主管領導、法人代表對安全保衛(wèi)工作全面負責。各室主要負責人對各室安全保衛(wèi)消防工作全面負責。3、各室經(jīng)常進行自我安全檢查。4、各室須明確一名同志協(xié)助負責保衛(wèi)消防方面的工作。5、定期對消防器材進行檢驗，并參加上級部門組織的有關學習、培訓。6、對各室的降溫、取暖用電、照明用電、設備用電等電器實行專人負責管 理。7、不亂拉、亂接電源，嚴格控制大功率用電設備，電源設備由專人負責。8、在走道上嚴禁堆放易燃易爆物品。幼兒園易燃易爆危險品管理制度、不得帶甲醇、汽油

53、等易燃易爆危險品入園入班。二、加強對滅鼠藥、84消毒液、廁所清潔劑等危險品的管理。三、食堂用的液化汽瓶、灶應經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)漏汽及時更換。幼兒園用火用電管理制度、嚴禁私拉、亂接電線，嚴禁超負荷用電。二、未經(jīng)子弟校批準，不得擅自使用電爐、熱得快等高能耗電器。三、嚴禁帶火種進入幼兒班，更不能在班內(nèi)明火作業(yè)。四、各班老師對班內(nèi)的電器，應經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報并解決。五、食堂應定期對蒸箱、烤箱等電器設備及線路進行檢查， 使用完畢及時切 斷電源。幼兒園消防設施維護保養(yǎng)制度一、園長對本園配置的消防器材負責， 每季度檢查一次，看室內(nèi)消防栓配件 是否齊全，看滅火器壓力是否正常。二、各班各部門應對所配的滅火器

54、每周檢查擦拭一次。三、各班各部門應保證所配滅火器不丟失，不私自轉移位置。幼兒園財產(chǎn)管理制度一、幼兒園的財產(chǎn)物品是保證幼兒園教學計劃完成所必需的物質條件，園內(nèi)各部門都要管理好、做好物盡其用，充分發(fā)揮作用，建立財產(chǎn)保管制度，以保證幼兒園的教學順利進行，并要防止物品的積壓，浪費和損失。二、物品領用和借用1. 園內(nèi)各類財產(chǎn)由后勤主任負責管理， 領用、借用物品時須登記，按照規(guī)定 按時交還，如有工作調(diào)動要辦理財物移交手續(xù)。2. 物品如有損壞的（質量問題）能修復的盡量修復再用，做到物盡其用，不 能修理的應以原物調(diào)換，如遺失或人為損壞時，借用人負責修理或照價賠償。3. 后勤主任為提高工作效率，可在規(guī)定時間內(nèi)集

55、中領物。三、樹立后勤為教學教育服務觀念，做到有計劃購物，辦好驗收入庫存手續(xù)。四、貴重儀器、物品由專人保管。五、園內(nèi)固定資產(chǎn)有專人負責，建立財產(chǎn)總帳及分類帳，凡調(diào)入、撥出或購買的固定資產(chǎn)必須在后勤主任處登記方可入帳， 后勤主任、保管員每季度或半年 核對帳目一次。六、對園內(nèi)家俱、用具、玩具等由保管員填發(fā)使用登記卡，每學期由保管員 清點核對一次，并做好清點記錄，如有丟失或損壞，由使用部門負責，視情節(jié)輕 重情況，給予批評教育、賠償或處分。七、凡是出園的物品，必須由領導開證明，否則門衛(wèi)有權拒絕。憑借用人的 借條或單位的介紹信，寫明物品名稱、規(guī)格、數(shù)量、歸還日期，經(jīng)園領導同意后向總務處借取。如有損壞或遺失，借用人員負責修理或照價賠償。對愛護公共財 物有成績的給予表揚，對不愛護公物、浪費較大的個人除作賠償外，要進行嚴肅 批評教育。八、固定資料不予外借或私人使用， 其它物品不需用時，退還入庫保管員在 該部門登記本上簽字注銷。九、保管員對園內(nèi)設備，定期進行全面檢查，需小修的及時修理不誤使用, 需大修或報廢的由主任另定計劃交園長批準上報修理或報廢。幼兒園各類場所管理制度會議室使用制度、會議室責任到人，負責人要負責包干會議室的電、門、窗及物品。及時關好燈、門、窗等。二、責任