廣西公務員定義判斷專練題含答案VIP

1、廣西公務員定義判斷專練題含答案導讀：我根據(jù)大家的需要整理了一份關于廣西公務員定義判斷專練題含答案的內(nèi)容，具體內(nèi)容：定義判斷題在廣西公務員考試中難度較大，需要考生通過練習積累推理技巧，下面我為大家?guī)韽V西公務員定義判斷專練題，供各位考生練習。廣西公務員定義判斷專練題( 一)1. 超敏反應 .定義判斷題在廣西公務員考試中難度較大，需要考生通過練習積累推理技巧，下面我為大家?guī)韽V西公務員定義判斷專練題，供各位考生練習。廣西公務員定義判斷專練題(一) 1. 超敏反應，是指機體接受特定抗原持續(xù)刺激或同一抗原再次刺激所致的功能紊亂和組織損傷等病理性免疫反應。根據(jù)上述定義，下列選項不屬于超敏反應的是( )

2、。 a. 一朝被蛇咬，十年怕繩索 b. 某藥物雖然對治療胃腸疾病十分有效，但也有部分患者服后出現(xiàn)口干、心悸等反應 c. 某甲因長期使用激素，停藥后全身出現(xiàn) 虛胖 現(xiàn)象 d. 某患者在進行青霉素皮試后，出現(xiàn)了淋巴結腫大的現(xiàn)象 2. 反映論，是指堅持認識的本質(zhì)是人腦對客觀世界反映的認識論原則，亦即思想是反映存在的理論。根據(jù)上述定義，下列不屬于反映論的是( ) 。 a.存在就是被感知 b.從物到感覺和思想 c.凡以知人之性也，可以知物之理也 d. 沒有被反映者就沒有反映者 3. 和諧經(jīng)濟學，是指以社會經(jīng)濟系統(tǒng)的結構和功能為研究對象，以提高這一系統(tǒng)的功能 - 生產(chǎn)力為目的，看到的是人與自然之間的協(xié)調(diào)與

3、可持續(xù)發(fā)展。根據(jù)上述定義，下列屬于發(fā)展和諧經(jīng)濟行為的是( ) 。 a. 某國家級貧困縣決定建礦開采一種稀有的金屬。其理由是：雖然必須砍掉 200 多畝樹林，一個山澗小水庫也要廢掉，并因此影響1000 多人飲水和 2000 多畝土地灌溉。但該礦建成后，對發(fā)展該縣經(jīng)濟具有重要意義 b. 某企業(yè)為在規(guī)定時間內(nèi)完成客戶定單，連續(xù)五天要求工人每天加班5至 6 個小時，工人雖然很疲勞但對加班費還是滿意的 c. 某市大小采金礦有100 多個，雖然大多企業(yè)設備老化、選礦技術落后，但是該市還是決定繼續(xù)發(fā)展金礦業(yè)，因為該市財政收入主要來源于金礦 d. 某市在審查外資投資時發(fā)現(xiàn)，一家大型化工企業(yè)設備陳舊、能耗高，廢

4、水處理系統(tǒng)也很落后，于是斷然決定停止引進該企業(yè) 4. 職業(yè)培訓，是指按照不同職業(yè)崗位的要求，對接受培訓的人員進行職業(yè)知識與實際技能的培訓和訓練。根據(jù)上述定義，下列屬于職業(yè)培訓的是( ) 。 a. 某社區(qū)對本區(qū) 兩勞 ( 勞改、勞教 )釋放人員進行了集中教育 b. 某培訓機構舉辦了擬參加今年播音主持專業(yè)高考學生的考前培訓班 c. 某企業(yè)對今年新進的員工進行我與企業(yè)共榮辱 教育 d. 某市人力資源和社會保障局計劃上半年舉辦一期電腦培訓班，二期家政培訓班，培訓對象全部是該市下崗人員 5. 外部不經(jīng)濟，指企業(yè)或個人的日常生產(chǎn)或生活，由于其他企業(yè)或個人的活動而受到不利的影響，但又不能從造成這些影響的企業(yè)

5、和個人那里得到相應補償?shù)默F(xiàn)象。據(jù)此判斷，下列選項中屬于外部不經(jīng)濟的是( ) 。 a. 張某的一項新發(fā)明被其他人使用，使用者并沒有向他支付使用費 b. 黃河上游的居民大量種草植樹，自己在收獲了木材的同時也改善了下游居民的水源質(zhì)量，但他們并沒有向下游居民收取任何費用 c. 淮河上游的造紙廠直接向淮河排放污水，造成下游兩岸農(nóng)作物大量減產(chǎn)，造紙廠沒有向受影響的農(nóng)民進行賠償 d. 一家企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模擴大之后，隨著產(chǎn)品數(shù)量的大幅度增長，生產(chǎn)成本不但沒有下降反而上升了，但是，這種上升的成本卻無法得到補償廣西公務員定義判斷專練題答案 1.a 。 2.d 。d只不過是主觀主義認識論而已，a選項絕對是純而又純的反映

6、論的表現(xiàn)，貝克萊在哲學史中得地位非常高，這句話也是認識論的革命，在西方哲學史界地位相當高;d 剛好顛倒過來了。 3.d 。 4.d 。 5.c 。外部不經(jīng)濟的定義要點是：企業(yè)或個人的日常生產(chǎn)或生活; 由于其他企業(yè)或個人的活動受到不利影響; 不能得到相應補償。a項不符合要點和 ;b 項改善水源質(zhì)量不是不利影響，不符合要點和;c項符合定義要點 ;d 項生產(chǎn)成本上升是由于生產(chǎn)規(guī)模擴大，不符合要點。 故答案選 c。廣西公務員定義判斷專練題(二) 1. 品質(zhì)成本是指企業(yè)為了保證和提高產(chǎn)品品質(zhì)而支出一切費用和由于產(chǎn)品品質(zhì)未達到規(guī)定的要求而造成的一切損失，根據(jù)上述定義，下列屬于品質(zhì)成本的是： a. 某醫(yī)藥企

7、業(yè)為樹立產(chǎn)品領好的品質(zhì)形象聘請專家代言的費用; b. 某汽車制造商為新產(chǎn)品開展品質(zhì)見證之旅主題試乘試駕活動的費用; c. 某保健品公司因為涉嫌虛構夸大產(chǎn)品功效而被處罰繳納的罰款; d. 某食品生產(chǎn)企業(yè)因產(chǎn)品人工色素含量超標，被質(zhì)監(jiān)部門查處繳納罰款 2. 故意毀壞財物罪，是指達到刑事責任年齡且具備刑事責任能力的自然人故意毀壞或者損壞公私財務，數(shù)額較大或者有其他嚴重情節(jié)的行為。犯罪目的只是損壞公私財務，不具有非法占有的目的。根據(jù)上述定義，下列屬于故意毀壞財物罪的是 a. 張某不滿公司年終分紅方案，私自拿走公司貴重物品 b. 精神病人李某搶走路人財務并致其傷殘 c. 王某對自己的新房裝修過度，導致居

8、民樓出現(xiàn)裂縫 d. 趙某破壞高壓線路，導致整個地區(qū)停電三天 3. 人際沖突有兩種：工作性沖突與情緒性沖突( 關系沖突 ) 。工作沖突是因為對工作本身有不同的理解、思路和方法; 情緒性沖突則是情緒上的對立或敵意。根據(jù)上面的定義，下面屬于情緒性沖突的是 a. 某單位領導因為堅持原則和下屬發(fā)生嚴重的爭執(zhí) b. 一位年輕女孩子，因男友的冷漠，和他吵起來了 c. 一位年輕的同事正在向顧客說明什么，但顧客先得很激動 d. 一位老者正在教訓那些采摘校園玫瑰花的人 4. 結構性失業(yè)，是指有雨經(jīng)濟結構(包括產(chǎn)業(yè)結構、產(chǎn)品結構、地區(qū)結構)發(fā)生了變化，現(xiàn)有勞動力的只是、技能、觀念、區(qū)域分布等不適應這種變化，與市場需求不匹配而引發(fā)的失業(yè)。根據(jù)上述定義，下列屬于結構性失業(yè)的是 a. 小王因為所學專業(yè)偏冷，大學畢業(yè)后馬上就 失業(yè) 了 b. 文化水平不高的張阿姨不適應現(xiàn)代化的要求，失業(yè)了 c. 小李由于沒有大學英語六級證書，在找工作時老是碰壁 d. 上海的一家企業(yè)缺少高級工，存在人才空位現(xiàn)象 5. 工作擴大化，是指在橫向水平上增加工作任務的數(shù)目或變化性，使工作多樣化。工作豐富化是指從縱向上賦予員工更復雜、更系列化的工作，使員工有更大的控制權。下列屬于工作豐富化的是 a. 自助餐的伙計在面食、沙拉、蔬菜、飲品和甜點部輪換工作; b. 郵政部門的員工從原來只專門分揀郵件增加到同時分送