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文檔簡介

1、品質部主管述職報告怎么寫【三篇】篇一】在股份公司我主管技術和質量工作,XX年是股份公司市場占有率提高、銷 量、產(chǎn)量不斷加的一年,是質量穩(wěn)中有升的一年,XX年我主要做了如下工作:1. 在總產(chǎn)量不斷上升的時候,狠抓了質量工作歷史的經(jīng)驗告訴我們,產(chǎn)量攀升時的問題是與質量的矛盾問題。過去生產(chǎn) 過和不能有效受控,而質量監(jiān)控又不能及時反映質量狀況,質量狀態(tài)缺乏質量 的數(shù)據(jù)評價,而是粗放的模糊描述,導致在生產(chǎn)過程中不清楚質量水平,不能 自我約束,自我控制,導致發(fā)動機出廠以后才暴露出大量的問題?;谇败囍?鑒,XX年我們采取動態(tài)檢查質量,動態(tài)評定質量,動態(tài)解決質量問題,用準確 的數(shù)據(jù)描述并預測未來用戶使用的質

2、量。對應這種想法,采用了動態(tài)質量與碰頭制度,解決當天現(xiàn)場發(fā)生的和潛在 要發(fā)生的質量問題 ; 動態(tài)質量與評審,周匯總評價,適時分析出質量的狀態(tài)和要 改進的方面 ; 工藝紀律的針對性檢查和未定的評審,解決當前熱點問題使生產(chǎn)過 程可靠控制 ; 將過去經(jīng)常存在的問題警示化發(fā)給基層,強調(diào)控制的重點。廠內(nèi)周 質量故障分析會,與車廠的信息綠色通道等措施,均對質量的即時、準確、存 放、有數(shù)控制起到了積極的作用。XX年的質量指標(外場在線故障率、廠內(nèi)試車故障率、廢品損失率、三包 故障率)中,前三項XX年較以前有長足的進步,但三包故障率指標完成的不 好,究其原因一方面與三包故障期的延長有關,而更重要的一方面是我們

3、新產(chǎn) 品的可靠性和壽命確定還有較大的差距,需要我們不懈努力。2. 產(chǎn)量壓力較大的情況下,狠抓了新品研究的工作XX年新品的研制項目比較多,既有對現(xiàn)有新產(chǎn)品的改型換代長遠發(fā)展的新 產(chǎn)品,如 xxx 發(fā)動機和 xx 系列前驅動變速器,又有研制和生產(chǎn)同時進行的,如 超短發(fā)動機新產(chǎn)品,在新產(chǎn)品研制上,除了教育干部職工提高對新產(chǎn)品的高度 認識外,主要強調(diào)了制定計劃的科學性、合理性、現(xiàn)實性 ; 強調(diào)執(zhí)行計劃的嚴肅 性; 年初在制定計劃時深入細致的分析研究,使計劃比較符合實際,在執(zhí)行過程 中即時檢查,協(xié)調(diào)出現(xiàn)的問題,強調(diào)任何單位、任何個人不能以任何理由不按 計劃完成試制任務,提高了計劃的嚴肅性。另外,定期與工

4、具廠的新品例會等 及時解決出現(xiàn)的問題,保證計劃的順利實現(xiàn)。XX年完成XX樣機1臺的研制,超短發(fā)動機批量生產(chǎn),前驅變速器主要零 部件均在制造過程中, xx 變速器改進五檔型進入批量生產(chǎn)。3. 技術準備工作和新產(chǎn)品結構的調(diào)整工作技術準備工作先行于生產(chǎn),技術準備工作要有預見性,要有前瞻性,敏感 地準確預測市場的變化,做好前期的能力儲備,為生產(chǎn)量的提高留下一定的提 前期。對發(fā)動機從零件到裝試線進行生產(chǎn)線和逐工序測評,并結合新產(chǎn)品結構 調(diào)整和經(jīng)濟性分析,對生產(chǎn)線進行補充完善,專項技術改造,涉及組織結構調(diào) 整和新產(chǎn)品結構調(diào)整的生產(chǎn)線進行堅決的調(diào)整,對204 車間齒輪線進行調(diào)整和專項技術改造,對 207和2

5、12車間曲軸線進行合并調(diào)整,對 211和213車間沖 壓焊接線進行了合并調(diào)整,這些,均使資源進行了優(yōu)化配置,發(fā)揮了資源的效、人益。4. 技術改造工作完成1.95億元xx二期雙加工和零部件生產(chǎn)的新產(chǎn)品規(guī)劃工作,配合x研究院完成可行性研制報告,進行初步設計。對零部件的生產(chǎn)和生產(chǎn)線進行反復 的調(diào)研和設計,并與國內(nèi)外廠家進行大量的交流,即將建成前驅變速器殼體 線,齒輪線和 xx 發(fā)動機的毛坯生產(chǎn)線。對超短機的專用零部件進行生產(chǎn)線的設計,建成缸體專用補充生產(chǎn)線,機 油泵殼體生產(chǎn)柔性線和吸氣管柔性線,超短機的裝配試車線。完成前驅變速器 的裝配線。新的缸體線協(xié)調(diào),廠內(nèi)安裝和調(diào)試。5. 其他工作XX年完成技術

6、攻關項,質量攻關工作項,對壓盤,油封漏油,齒輪折斷,漲緊輪響,分離軸承異響等項外場的重大質量故障攻關取得明顯的成效。狠抓 了售后服務工作,強調(diào)以人為本的服務,改善軟硬件服務狀態(tài) ; 與車廠建立了定 期的售后服務走訪制度,溝通了和車廠的關系,為整機營銷提供了保證或消除 部分障礙。牽頭與韓國兩家公司進行了合資的談判工作。6. 不足之處自身的能力和水平有一定的差距,在協(xié)助總經(jīng)理主管的工作方面沒有創(chuàng)新 性的工作。對技術中心的工作未起到應有的作用。質量改進工作尤其外場重大 故障率的解決方面指導和領導的不到位,成效不顯著。技術進步工作還比較薄 弱,技術進步給生產(chǎn)和經(jīng)營帶來的貢獻不大。技術人材的培養(yǎng),開發(fā)技

7、術的掌 握、新項目新技術的掌握還有較大的差距。7. XX 年重點工作首先要抓好上產(chǎn)量的質量穩(wěn)定和質量穩(wěn)中提高工作,對外場的主要故障要 解決好,其次抓好新新產(chǎn)品的研制和新新產(chǎn)品生產(chǎn)準備建線工作。重點抓好 xx 前驅動變速器的工作。抓好生產(chǎn)線的整體規(guī)劃工作新新產(chǎn)品建線,老產(chǎn)品 進一步提高生產(chǎn)能力,日產(chǎn)達 13001500臺; 老線的新產(chǎn)品結構調(diào)整工作。抓好 新缸體線轉產(chǎn)工作。述職人:20xx 年 xx 月 xx 日篇二】、自我評價進入公司以來,認真學習并遵守公司的各項規(guī)章軌制,努力學習各種業(yè)務 和專業(yè)知識,真誠與同事進行交流溝通。在公司領導的指導下,經(jīng)由一段時間 的努力,較好地與團隊溶合,以熱情和

8、積極性投入工作。感覺不足的是,與各 部分主管溝通還不夠到位 ; 對部分管治的精細度還需要加強 ; 專業(yè)和業(yè)務知識的 系統(tǒng)性欠佳。、我發(fā)展工作的方式和方法1、遵循上下級關系進行發(fā)展工作。接受經(jīng)理的指導、指令和監(jiān)視,工作中 及時與經(jīng)理進行請示、匯報和溝通,并努力完成經(jīng)理下達的工作工作。2、按“計劃、組織、實施、檢查、修正”的工作流程發(fā)展工作。按管治處 經(jīng)理下達的工作指令,結合自身的工作實際,對各部分的工作計劃進行檢查, 落實責任人,對提出時間、質量和效果要求跟進檢查落實整改。3、按“落實崗位責任、按工作實績考核,考核結果和收入掛勾”的方法管治,制定了相應的崗位職責、考核軌制、考核辦法等。4、按“與

9、相關部分進行軌制性溝通、緊密親密發(fā)展協(xié)作和配合”的方式發(fā) 展部分間的協(xié)作,努力保證各工作環(huán)節(jié)的緊密聯(lián)系,盡可能減少工作中的脫節(jié) 和疏漏。三、發(fā)展的主要工作及其效果1、在部分采用“跟進檢查工作計劃、落實責任職員、提出時間和質量要 求、有總結評價”的工作發(fā)展方式,一定程度地晉升了部分的執(zhí)行力。2、發(fā)展按工作計劃完成情況、按日常工作完成情況、按工功課績考核部分 的考核激勵軌制,一定程度地進步了部分成員的工作意識、責任意識和工作效 率。3、與相關部分配合,發(fā)展項目的品質整改工作,使項目的車輛停放秩序、 環(huán)境衛(wèi)生狀況、客戶服務、機電維修、安全管治有了一定程度的改善,有利地 推動了公司和項目品牌形象的晉升

10、。4、按時完成管治處每月考核匯報材料及管治處月度運行講演的編寫工作。四、下一步工作計劃1、細化品質管治部各檢查考核軌制,貫實考核軌制到各部分2、晉升自我工作能力,努力學習更多提高前輩的品質管管治念3、多深入基層步隊了解現(xiàn)場操縱情況,實時把握各部分服務動態(tài)4、多宣傳品質管治帶來的好處及效果,讓員工主動晉升品質服務5、將每月的品質檢查工作及講演收拾整治成有效的數(shù)據(jù)顯示,主動將服務動態(tài)與客戶進行分享,讓客戶感慨感染到物業(yè)服務的不斷晉升。6、將各部分品質檢查的內(nèi)容框架化、尺度化,便于品質工作的檢查、監(jiān) 視。述職人:20xx 年 xx 月 xx 日篇三】您們好 ! 首先非常感謝公司給我到 * 有限公司工

11、作的機會,對此,我感到 無比的榮幸和激動,我一定會珍惜這來之不易的機會,好好表現(xiàn)自己,全身心 投入到工作中去,為 * 食品有限公司的發(fā)展貢獻自己全部的力量。我于 xx 年 8 月 22 日到* 擔任品控經(jīng)理一職,主要負責如下五個方面的工 作:1. 負責工廠質量管理體系的建立、認證及維護2、負責工廠產(chǎn)品食品生產(chǎn)許可證的辦理及維護,企業(yè)標準備案等相關手續(xù)的辦理,并對其有效性和覆蓋范圍負責 ;3、對原輔料接收檢驗、生產(chǎn)過程抽樣檢驗、產(chǎn)品出廠檢驗結果和報告的真 實性和有效性負責 ; 組織產(chǎn)品缺陷及故障分析并進行跟蹤處理 ;4、負責品控部樣品、資料、檢驗計量工具和物料的管理5、監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場、工序操作的規(guī)

12、范性等生產(chǎn)過程的品質管理在職 1 個多月中,讓我感受了學習、開放、和諧、創(chuàng)新及寬松融洽的工作 氛圍、團結向上的企業(yè)文化,要特別的感謝部門同事及各位領導對我的入職指 引和幫助,感謝他們對我工作的幫助。圍繞著保證產(chǎn)品質量這個目標開展工作,現(xiàn)對這一個多月的時間,作為品控經(jīng)理,我主要做了如下幾個方面的工作:質檢部述職報告1. 完善一些相關原料、產(chǎn)品的驗收標準及工作制定,使得我們的工作有章 可循。A. 制定了外購食品的驗收標準及流程,明確執(zhí)行標準使檢驗人員判定有依 據(jù),檢驗有方法,統(tǒng)一操作手法,統(tǒng)一操作程序。監(jiān)督采購人員按照要求進行 采購,嚴格執(zhí)行驗收標準,杜絕不符合標準的產(chǎn)品被采購回來而嚴重影響公司

13、的聲譽。為此而退貨了一批核桃和一批蹦蹦豆。B. 制定了輔料的驗收標準及流程,保證了我們的終產(chǎn)品的安全性。C. 制定了蟲鼠綜合治理工作指引,為 QS審查提供了防蟲、防鼠支持D .完成了食品法律法規(guī)文件的編輯,便于我們了解最新的食品法律法規(guī)動 態(tài)及趨勢,對適用的法律、法規(guī)和相關要求的含義作解釋,必要時尋找相關的 技術支持,為公司理解和掌握有關法律、法規(guī)要求提供咨詢途徑;E.完成工作環(huán)境控制程序,為IS09001換證提供文件支持。F. 將完成包裝材料的驗收標準,為我們包裝驗收提供依據(jù)。2. 完成了與 * 食品公司關于膨化食品委托加工的事宜,便于公司膨化食 品的采購。3. 順利通過了 IS09001

14、的換證工作,且完成所需要提供的證書英文版本的 翻譯工作。4. 基本通過了 *產(chǎn)品的QS換證工作,雖說有不合格項目,但這也為我們 提供了改進的方向,為我們以后拿出口注冊證書打下基礎。5. 部門人員的培訓。為此我特別制作了產(chǎn)品穩(wěn)定性分享的PPT供部門人員分享。6. 完成了 * 產(chǎn)品外檢報告查詢版的制作,方便銷售部同事取閱7. 包裝統(tǒng)計分析表的完善8. 安排了化驗設備 ( 滅菌器、微生物培養(yǎng)箱 ) 和生產(chǎn)用電子稱的校準9. 著手開始準備QS年審(*品分裝、*分裝)工作10. 酸價、過氧化值設備的申購,便于我們以后做產(chǎn)品保質期的測試。11. 在* 的帶領下開展了制造中心現(xiàn)場環(huán)境安全檢查管理機制。開展各

15、辦公 區(qū)域和生產(chǎn)區(qū)域的 7S 管理,優(yōu)化我們的辦公、生產(chǎn)環(huán)境。在這一個多月的時間里,也有做的不足的地方,主要表現(xiàn)在:1. 對生產(chǎn)過程中品質控制方面,因晚班無質檢人員,人員過程操作無法監(jiān) 督,造成 9 月份有 29 個批次的產(chǎn)品水分超標,影響了產(chǎn)品質量的穩(wěn)定性。希望 后續(xù)增補一名巡檢來加強晚班產(chǎn)品品質的監(jiān)督力度。通過這些讓我感覺到了對 質量控制加重了一份責任,雖然沒有達到預想的效果,但我起碼知道了路在腳 下,要一如既往的走下去。2. 對不合格品的跟蹤方面要求不到位。對于水分超標產(chǎn)品進行復烘,未能 要求巡檢抽樣復檢,在后續(xù)工作中需要加強。3.9 月份出現(xiàn)兩起客戶投訴事件,與我預期的目標相差很遠。一

16、起外購鍋 巴有蟲子,已確定是供應商的問題,但是我們需要加強自己的抽檢的同時,要 開展對供應商的管理。比如每年對供應商進行走訪調(diào)查、評審、現(xiàn)場審核等。 另一起是*有苦味(凍子 5%造成) ,雖對凍子暫時找不到好的辦法剔除,但是也 為我們以后成品感官檢測提供了參考依據(jù),起碼我們清楚凍子在什么范圍容易 造成顧客抱怨。在這一個多月的時間里,我也從同事那里學到了許多東西:清楚了 * 、 * 、 * 的工藝流程,了解了工藝控制的要點,學會了如何驗收原料、煙煤 等。再此過程中我也發(fā)現(xiàn)的自己的不足。以前我原來的公司是做烘焙食品 (面 包、蛋糕類 ) ,現(xiàn)在做*類,兩者之間工藝差別非常之大。我們質量人都知道:

17、一個好的QA是需要完全了解公司的工藝特性及設備性能的,而對于公司現(xiàn)有的 設備性能,工藝特性了解不多,需要向同事多請教、學習及查找相關資料學 習。我本人性格開朗,工作認真,善于與人溝通,注重團隊的合作協(xié)調(diào),責任 感強。我會把所有的精力都投入到工作中,積極配合各部門負責人,成功地完 成各項工作。今后,我會更積極學習新的知識,新技能,注重自身的發(fā)展和進 步,努力提高自己及本部門人員的綜合素質。說實話,我接手這份工作后,我知道了我工作的艱巨性。但我不畏懼困 難,我喜歡迎難而上。自接手后,我發(fā)現(xiàn)品控部很多資料都是空白,很多東西 需要重新來過,包括重新建立一些指引等。很多事情部門同事可能都沒有接觸 過,比

18、如做保質期測試等,這都需要我拿出我的經(jīng)驗來建立相關指引來指導他 們來完成。后期的工作任重而道遠,需要我繼續(xù)努力,當然也離不開領導們的 大力支持。到公司工作與發(fā)展,我深深地感到驕傲與自豪,也更加迫切的希望在這里 工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。我會用 謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本質工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展 望美好的未來 !Word是學生和職場人士最常用的一款辦公軟件之一,99.99% 的人知道它,但其實,這個軟件背后,還有一大批隱藏技能你不知道。掌握他們,你將開啟新世界的大門。Tab+Enter,在編過號以后,會自動編號段落Ctrl + D 調(diào)出字體欄,配合 Tab+Enter 全鍵盤操作吧Ctrl + L 左對齊,Ctrl + R 右對齊,Ctrl + E 居中Ctrl

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