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1、- 1 - 節(jié)能考核自查打分表考核指標(biāo)序號(hào)考核內(nèi)容分值評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)具體打分標(biāo)準(zhǔn)提供相關(guān)舉證資料部門分工自查打分節(jié)能目標(biāo)(40 分)1 年度節(jié)能目標(biāo)10 完成或超額完成年度單位地區(qū)生產(chǎn)總值能耗降低率目標(biāo), 得 10 分,未完成不得分。本指標(biāo)為否決性指標(biāo),只要未完成年度目標(biāo)值即為未完成等級(jí)。節(jié)能目標(biāo)完成情況晴雨表中連續(xù)兩個(gè)季度為一級(jí)預(yù)警扣0.5 分,連續(xù)三個(gè)季度為一級(jí)預(yù)警扣1 分。以各地區(qū)確定的年度節(jié)能目標(biāo)為基準(zhǔn),依據(jù)省、 市統(tǒng)計(jì)局核定的單位地區(qū)生產(chǎn)總值能耗降低率進(jìn)行評(píng)價(jià)考核; 扣分項(xiàng)依據(jù)省、 市發(fā)展改革委發(fā)布的晴雨表??h統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)“十二五”節(jié)能目標(biāo)進(jìn)度30 單位地區(qū)生產(chǎn)總值能耗降低率目標(biāo)完成進(jìn)度達(dá)到

2、“十二五”節(jié)能目標(biāo)進(jìn)度要求,得 30 分。每超過(guò)進(jìn)度目標(biāo)要求2 個(gè)百分點(diǎn)加 1 分,最多加 3 分。未達(dá)到進(jìn)度目標(biāo)要求的,完成進(jìn)度目標(biāo)在 90-100% 之間的扣 20分(含 90% ,下同),完成 80-90% 的扣 23 分,完成 70-80% 的扣 26 分,完成進(jìn)度低于進(jìn)度目標(biāo) 70% 以下的不得分。進(jìn)度目標(biāo)按“十二五”節(jié)能目標(biāo)時(shí)間進(jìn)度設(shè)置,要求第三年完成“十二五”節(jié)能目標(biāo)進(jìn)度的60% ,單位地區(qū)生產(chǎn)總值能耗降低率目標(biāo)完成進(jìn)度依據(jù)省、市統(tǒng)計(jì)局核定數(shù)據(jù)進(jìn)行核查??h統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)- 2 - 考核指標(biāo)序號(hào)考核內(nèi)容分值評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)具體打分標(biāo)準(zhǔn)提供相關(guān)舉證資料部門分工自查打分節(jié)能措施(60 分)2 目標(biāo)

3、責(zé)任5 1、合理分解節(jié)能指標(biāo),1 分。將年度節(jié)能目標(biāo)分解到有關(guān)部門和重點(diǎn)用能單位的,得 1 分??h經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)2、加強(qiáng)目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核,2 分。組織開(kāi)展對(duì)重點(diǎn)用能單位節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核的,得 2 分??h經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)3、實(shí)施問(wèn)責(zé)和表彰獎(jiǎng)勵(lì)制度,1 分。實(shí)施問(wèn)責(zé)和表彰獎(jiǎng)勵(lì)制度, 對(duì)考核結(jié)果為未完成等級(jí)的用能單位進(jìn)行約談或問(wèn)責(zé),得1 分??h經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)4、 節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和協(xié)調(diào)機(jī)制得到實(shí)際運(yùn)作, 1 分。主要通過(guò)核查有關(guān)文件、會(huì)議紀(jì)要等進(jìn)行確認(rèn),實(shí)際運(yùn)作得 1 分,否則不得分。縣經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)3 結(jié)構(gòu)調(diào)整6 1、六大高耗能行業(yè)產(chǎn)值(現(xiàn)價(jià))占地區(qū)工業(yè)總產(chǎn)值比重或環(huán)比增速下降,2分。以省、市統(tǒng)計(jì)局核定數(shù)據(jù)為準(zhǔn)

4、,下降得2 分,維持不變或者上升不得分??h統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)2、 實(shí)施固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目節(jié)能評(píng)估和審查制度, 2 分。1、核查有關(guān)文件,抽查項(xiàng)目能評(píng)報(bào)告和審查意見(jiàn),制度落實(shí)的,得 1 分;縣經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)2、能評(píng)費(fèi)用由節(jié)能審查機(jī)關(guān)同級(jí)財(cái)政部門安排的,得 1 分;縣財(cái)政局負(fù)責(zé)3、開(kāi)展能評(píng)項(xiàng)目后期監(jiān)督管理的,加1 分??h經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)3、第三產(chǎn)業(yè)增加值(現(xiàn)價(jià))占地區(qū)生產(chǎn)總值比重或環(huán)比增速上升,2 分。以省、市統(tǒng)計(jì)局核定數(shù)據(jù)為準(zhǔn),上升得2 分,維持不變或下降不得分??h統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)- 3 - 考核指標(biāo)序號(hào)考核內(nèi)容分值評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)具體打分標(biāo)準(zhǔn)提供相關(guān)舉證資料部門分工自查打分節(jié)能措施(60 分)4 重點(diǎn)工程5 1、組織實(shí)施重點(diǎn)節(jié)

5、能工程,3 分。1、組織實(shí)施重點(diǎn)節(jié)能工程,得1 分,項(xiàng)目經(jīng)審計(jì)或稽查存在弄虛作假的, 此項(xiàng)不得分并倒扣 1 分;縣經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)2、獲得中省市財(cái)政支持的項(xiàng)目個(gè)數(shù)或投資額比上年有所增長(zhǎng)的,得1 分;縣經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)3、組織實(shí)施節(jié)能產(chǎn)品惠民工程產(chǎn)品申報(bào)或推廣的, 得 1 分, 本級(jí)財(cái)政支持推廣節(jié)能產(chǎn)品的,加 0.5 分??h經(jīng)發(fā)局、縣財(cái)政局負(fù)責(zé)2、節(jié)能專項(xiàng)資金設(shè)立情況,2 分。地方財(cái)政節(jié)能專項(xiàng)資金高于500 萬(wàn)元或占財(cái)政收入比重高于千分之一的, 得 2 分;金額低于 500 萬(wàn)的或占財(cái)政收入比重低于千分之一的,得 1 分;未設(shè)立專項(xiàng)資金的,扣1 分??h財(cái)政局負(fù)責(zé)5 節(jié)能管理27 1、合理控制能源消費(fèi)總量,1

6、 分。1、完成能源消費(fèi)總量控制目標(biāo)的,得1 分,未完成不得分;縣經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)2、制定并實(shí)施能源消費(fèi)總量控制方案的,加1 分??h經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)2、 強(qiáng)化重點(diǎn)用能單位節(jié)能管理, 5 分。1、開(kāi)展萬(wàn)家企業(yè)節(jié)能培訓(xùn)工作的,得 0.5 分; 縣經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)2、 組織開(kāi)展 2013 年度萬(wàn)家企業(yè)節(jié)能評(píng)價(jià)考核的,得 2 分;縣經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)- 4 - 考核指標(biāo)序號(hào)考核內(nèi)容分值評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)具體打分標(biāo)準(zhǔn)提供相關(guān)舉證資料部門分工自查打分節(jié)能措施(60 分)3、開(kāi)展萬(wàn)家企業(yè)能源審計(jì)工作的,得 0.5 分; 縣統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)4、 完成 2013 年度萬(wàn)家企業(yè)能源利用狀況報(bào)告工作的,得 0.5 分;縣經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)5、 組織開(kāi)展企業(yè)能源管理體

7、系建設(shè)的,得 1.5分;縣經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)6、開(kāi)展節(jié)能量交易的,加1 分;縣經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)7、積極推行能耗在線、實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)的,加2 分。 縣經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)3、工業(yè)節(jié)能, 8 分。1、核查年度淘汰任務(wù)完成情況,完成任務(wù)得3 分,1 個(gè)行業(yè)未完成少得1 分,4 個(gè)及以上行業(yè)未完成不得分;縣工信局負(fù)責(zé)2、建立并落實(shí)落后產(chǎn)能退出機(jī)制的,得 1 分; 縣工信局負(fù)責(zé)3、根據(jù)省、市統(tǒng)計(jì)局等相關(guān)數(shù)據(jù),完成規(guī)上工業(yè)增加值能耗下降進(jìn)度目標(biāo)的,得 4 分,未完成進(jìn)度目標(biāo)的,不得分。縣統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)- 5 - 考核指標(biāo)序號(hào)考核內(nèi)容分值評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)具體打分標(biāo)準(zhǔn)提供相關(guān)舉證資料部門分工自查打分節(jié)能措施(60 分)5 節(jié)能管理27 4、建筑節(jié)能,

8、 8 分。1、 政府編制綠色建筑節(jié)能行動(dòng)方案的,得 0.5分,否則,扣 0.5 分。綠色建筑指標(biāo)納入城鄉(xiāng)建設(shè)規(guī)劃, 新建建筑實(shí)施綠色建筑標(biāo)準(zhǔn), 推進(jìn)綠色住宅小區(qū)和綠色農(nóng)房等建設(shè),各得1 分,否則不得分;縣住建局負(fù)責(zé)2、開(kāi)展“城市限粘縣城禁實(shí)”工作的,得1分,否則不得分;縣住建局負(fù)責(zé)3、 完成既有建筑供熱計(jì)量及節(jié)能改造目標(biāo)的,得 2 分,未完成不得分;縣住建局負(fù)責(zé)4、新建建筑施工階段節(jié)能強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行率達(dá) 95% 以上,施工階段節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行率上升或維持不變的得 1 分,下降的不得分;縣住建局負(fù)責(zé)5、完成公共建筑節(jié)能目標(biāo)的,得0.5 分。縣住建局負(fù)責(zé)5、交通節(jié)能, 2 分。1、組織開(kāi)展車船路港千家

9、企業(yè)低碳交通運(yùn)輸專項(xiàng)行動(dòng)的,得 1 分;縣交通局負(fù)責(zé)2、組織開(kāi)展交通運(yùn)輸節(jié)能減排科技專項(xiàng)行動(dòng)的,得 1 分??h交通局負(fù)責(zé)6、商業(yè)和民用領(lǐng)域節(jié)能工作情況,1分。1、落實(shí)商業(yè)和民用領(lǐng)域節(jié)能措施的,得 1 分。 縣商務(wù)局負(fù)責(zé)- 6 - 考核指標(biāo)序號(hào)考核內(nèi)容分值評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)具體打分標(biāo)準(zhǔn)提供相關(guān)舉證資料部門分工自查打分節(jié)能措施(60 分)7、 公共機(jī)構(gòu)領(lǐng)域節(jié)能工作情況, 2 分。1、完成公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作目標(biāo)的,得1 分;縣政府辦負(fù)責(zé)2、落實(shí)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能措施的,得1 分;縣政府辦負(fù)責(zé)3、實(shí)施公共機(jī)構(gòu)合同能源管理項(xiàng)目, 1 項(xiàng)得加 0.5 分,最高得 2 分??h政府辦負(fù)責(zé)6 技術(shù)推廣2 1、 節(jié)能技術(shù)研發(fā)資金占

10、財(cái)政收入比重逐年增加, 1 分。1、核查財(cái)政、科技等部門有關(guān)文件或書(shū)面證明等,比重增加得1 分,未增加不得分??h科技局負(fù)責(zé)2、 開(kāi)展節(jié)能技術(shù)產(chǎn)業(yè)化示范和推廣應(yīng)用,1 分。1、實(shí)施節(jié)能技術(shù)產(chǎn)業(yè)化示范工程或推廣應(yīng)用的,得 1 分??h科技局負(fù)責(zé)7 經(jīng)濟(jì)政策4 1、實(shí)施促進(jìn)節(jié)能的價(jià)格政策,2 分。1、落實(shí)差別電價(jià)、懲罰性電價(jià)政策的,得1分;對(duì)高耗能行業(yè)實(shí)行優(yōu)惠電價(jià)的,此項(xiàng)不得分,并扣 1 分;縣電力局負(fù)責(zé)2、落實(shí)供熱計(jì)量收費(fèi)的,得0.5 分;縣住建局負(fù)責(zé)3、落實(shí)居民階梯電價(jià)的,得0.5 分??h電力局負(fù)責(zé)2、落實(shí)節(jié)能稅收支持政策,2 分。1、落實(shí)促進(jìn)節(jié)能有關(guān)所得稅、 增值稅政策的,得 2 分,否則不得分

11、。縣經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)8 監(jiān)督檢查2 1、出臺(tái)和完善節(jié)約能源法配套法規(guī)、規(guī)范性文件等, 1 分。1、核查是否依據(jù)節(jié)能法制定出臺(tái)配套法規(guī)、規(guī)范性文件,制定出臺(tái)的,得1 分,否則不得分。縣經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)- 7 - 考核指標(biāo)序號(hào)考核內(nèi)容分值評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)具體打分標(biāo)準(zhǔn)提供相關(guān)舉證資料部門分工自查打分節(jié)能措施(60 分)2、開(kāi)展節(jié)能執(zhí)法監(jiān)督檢查等,1 分。1、核查有關(guān)文件,抽查有關(guān)企業(yè)和單位進(jìn)行核實(shí),開(kāi)展執(zhí)法檢查的, 得 1 分,否則不得分;完成在用工業(yè)鍋爐定期能效測(cè)試任務(wù)的,加0.5 分??h經(jīng)發(fā)局、縣工信局負(fù)責(zé)9 市場(chǎng)化機(jī)制推廣2 1、實(shí)施電力需求側(cè)管理,1 分。1、電力需求側(cè)考核結(jié)果為合格以上的,得1分??h工信局負(fù)責(zé)2、推廣實(shí)施合同能源管理,1 分。1、推廣實(shí)施合同能源管理,得1 分??h經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)10 基礎(chǔ)工作和能力建設(shè)7 1、實(shí)施高耗能產(chǎn)品能耗限額標(biāo)準(zhǔn),1分。1、 節(jié)能監(jiān)察中開(kāi)展能耗限額標(biāo)準(zhǔn)專項(xiàng)監(jiān)察的,得 1 分??h工信局負(fù)責(zé)2、 重點(diǎn)企業(yè)加強(qiáng)能源計(jì)量工作, 2 分。1、 用能單位建立能源計(jì)量體系并正常運(yùn)轉(zhuǎn)的,得 1 分(僅有一方面制度的,得0.5 分);縣質(zhì)監(jiān)局負(fù)責(zé)2、重點(diǎn)用能單位能源計(jì)量器具配備符合國(guó)家強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)要求的,得1 分;縣質(zhì)監(jiān)局負(fù)責(zé)3、加強(qiáng)節(jié)能管理、監(jiān)察能力建

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