中學2021學年第二學期工作總結

1、中學2021學年第二學期工作總結 2021-2021學年第二學期已經(jīng)結束，各學校都公布自己的工作總結，下面我就為大家?guī)砹酥袑W2021-2021學年第二學期工作總結，感興趣的朋友可以看一看哦！ 本學期，我校在上級主管部門的領導和支持下，努力在教育教學、管理、教師隊伍提升和辦學水平上下功夫，使得學校各項工作再上一個新臺階。剛過去的 2021年高考我校再創(chuàng)佳績：一本達線477人，其中直升班一本達線率93.75%；本科達線率節(jié)節(jié)攀升，首次突破90%，其中有6個班本科達線率100%，再革新高；文科最高分645分，全省前200名，理科最高分672分，670分以上2人，另本屆學生陳心安同學高二時已被科大少

2、年班錄??；2名學生被空軍招飛提前錄取。 在缺乏優(yōu)質(zhì)生源的狀況下，能夠取得如此成績，離不開我們?nèi)w二中人的努力。在此我們再向2021屆全體高三教師表示慶賀和感謝！ 下面就本學期主要工作開展匯報如下： 一、強化育人隊伍建設，力求育人水平提升。 1、強化師德師風建設。組織教師學習了教師法、教育法、未成年人保護法、中小學教師職業(yè)道德規(guī)范和嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規(guī)定教師20215號文件等與教育教學相關的法律知識，簽訂拒絕有償家教承諾書等，進一步提升教師法律意識和規(guī)范教師行為。 2、強化班子和管理團隊建設。學校黨總支注重強化領導班子和管理團隊建設，著力提升行管人員和級部管理政治思想覺悟，保

3、持理論學習，層層落實黨建工作責任制。行政班子隊伍年輕化，領導班子的執(zhí)行力、創(chuàng)造力與協(xié)調(diào)力得到強化。持續(xù)開展行政人員和級部管理人員的 "安全護學'志愿服務活動，規(guī)范校園上下學秩序，發(fā)揮管理人員的率先垂范作用。 2、強化班主任隊伍建設。保持級部班主任例會制度和全校班主任會議相結合，把握班主任工作重點，提升班主任工作效率。加盟班主任雜志社戰(zhàn)略聯(lián)盟，成立班主任研究工作室，為每一位班主任征訂班主任雜志，為班主任專業(yè)成長提供精神食糧。持續(xù)推動班主任培訓校本課程的研發(fā)，積極籌備校本教材主題班會集錦，指導班主任提升班會課質(zhì)量，提升育人水平。 二、革新開展德育活動，深入實施素養(yǎng)教育。 1、抓好

4、德育常規(guī)工作，夯實德育工作基礎。開展安全教育，簽訂層層安全責任書，進行安全大檢查，保證無安全漏洞，減少安全隱患；落實校園禁手機活動，在政教處的組織下，各班級開展自查，各級部開展抽檢，手機問題得到有效改善；開展法治安全教育，邀請區(qū)檢察院法官對我校高一學生舉行了一場"法治報告會'；開展 "消防知識講座及演練'活動，并積極利用升旗儀式、主題班會和黑板報等教育陣地做好宣揚； 2、傳承德育品牌，開展特色化的德育活動。本學期開展了"向上向善青年標兵評選'、"青春紅五月晚會'、"告辭母校升旗儀式'、"畢業(yè)愛心

5、跳蚤市場'、"宣城二中十八歲成人儀式'等校園品牌教育活動，深入實施素養(yǎng)教育，培養(yǎng)全面發(fā)展的學生。 3、持續(xù)推動校園幸福課的建設。本學期以高一年級為依托，持續(xù)開展校本課程的研究，打造具有二中特色的校園幸福課，提升主題班會課的實效性。同時，開展高三心理減壓講座，在本學期為高三各班送去近40節(jié)的心理減壓課。 4、積極關愛貧困學生。在高三年級開展了個人征信知識講座暨高三畢業(yè)生生源地助學貸款答疑活動；在高一年級、高二年級開展了貧困生家庭大走訪活動，實地了解貧困生家庭狀況，并積極開展幫助活動。指導高三年級調(diào)整愛心義賣形式，籌集善款8000多元，計劃資助8名貧困畢業(yè)大學生。 5、積

6、極開展"學十九大 圓中國夢'愛國主義讀書教育，落實各項參賽工作。本學期我校程琪瑞學生獲得宣州區(qū)演講比賽一等獎，1人獲得讀書征文一等獎、2人二等獎、1人三等獎。本學期我校獲得"宣城市青少年法律知識比賽優(yōu)秀組織獎'。 三、抓實教學常規(guī)工作，提升教育教學質(zhì)量。 1、以常規(guī)檢查促教學。本學期教務處安排了初、中、末三次教學檢查，依據(jù)檢查實情寫出檢查總結報告。對出現(xiàn)的問題及時與老師溝通，提出可行的整改看法，并跟蹤落實整改措施，取得了較為理想的效果，使教學常規(guī)的落實良性化。學期末，安排全體學生參加的教育教學調(diào)研活動，運用調(diào)研結果，調(diào)整教育教學的人事安排，提升校教育教學質(zhì)量

7、。 2、落實教學日志和巡課制度。通過教學日志了解學生學習和教師教學狀況，并及時通報，對教學異常狀況及時約談和處理；教務員巡課和行政、級部管理人員的巡課及時扭轉了一些教師不規(guī)范的教學行為。 3、認真組織各級各類考試工作。本學期先后組織了高職院校分類考試、八年級革新學生選拔考試、直升招生考試、宣州區(qū)理化實驗操作考試、高考、中考、學業(yè)水平考試、2021屆高三高考模擬演練等多次大型考試。每次考試都提前準備、細致合計、精心安排、規(guī)范操作、工作積極主動，考試順利進行，保證零失誤。 4、做好教學服務工作。服務高考：安排好2021年高校自主招生、體檢、英語口試、高考領隊、高考網(wǎng)上志愿填報含模擬和領取通知書考生

8、檔案等工作，為2021年高考考生做好服務工作。強化非文化課的授課管理：對音體美技術課的授課提出具體要求，持續(xù)執(zhí)行上下課點名制度，保證課堂安全；按文明創(chuàng)建要求做好心理咨詢中心建設和管理工作；謀劃并做好今年的招生工作，為我校2021級高一擁有優(yōu)質(zhì)生源奠定了堅實的基礎；推動實驗教學的常規(guī)化，完善實驗教學的考核管理制度，強化教師實驗教學的指導與培訓。 四、營造教科研氛圍，助推內(nèi)涵式發(fā)展。 學校以教師自學、"走出去請進來'、校本教研、遠程教育培訓等多種形式營造教科研氛圍。 1、扎實開展集體備課。持續(xù)執(zhí)行學校行政樓半日集中備課，學校強化了過程考勤，有專人考勤，學校值班行政領導參入集體備課

9、考勤，教科室做到了一周一公示。 2、 打造精品"一師一優(yōu)課'。教科室列出專項計劃，全體老師在本學期內(nèi)，每人均安排上一節(jié)優(yōu)質(zhì)錄像課，此錄像課作為校級教學開放公開課，網(wǎng)上曬課、觀課、評課議課同步展開，收到了優(yōu)良效果。學校按排了16節(jié)精品課，打造優(yōu)秀錄像課，今年我校曬課指標、實錄課指標等各項指標正在完成之中。 3、豐富學科活動形式。英語組舉行了英語比賽并獲得優(yōu)異成績；高三各學科都請外校名師作高考講座；承辦全市一般高中高考綜合改革培訓會，傾聽高考改革帶來的高中教育新變化專題報告，開闊教師視野。 本學期教科研成果有： 1兩個課題正在實施研究：視角下的高中數(shù)學概念課教學研究課題負責人：汪

10、智源、唐愛民。一般高中數(shù)學分層走班制教學研究課題負責人：朱長友。 2朱長友、唐愛民、汪智源研究的課題中學數(shù)學課堂教學活動有效性的施行研究在2021年國家級教學成果獎基礎教育評選中榮獲省級二等獎； 32021年宣州區(qū)高中生物優(yōu)質(zhì)課評選揭曉，王志學老師獲得區(qū)一等獎，凌再兵老師獲得區(qū)二等獎，伍剛老師獲得區(qū)三等獎；王志學老師將代表宣州區(qū)參加市級比賽。 五、完善基礎設施，服務學校全面發(fā)展。 1、加大硬件設施建設，改善辦學條件。本學期完成勤勉樓、崇德樓等修理項目招標，暑期組織施工。馬上完成7套智慧課堂項目招標，加快智慧校園建設。馬上啟動1#、2#、3#、4#、5#學生公寓水電改造項目招標，馬上完成15個學

11、生寢室空調(diào)安裝工作，改善學生住宿條件。在東門花園區(qū)域增設室外長椅5張，在新籃球場區(qū)域馬上增設4張室外長凳，方便了師生小憩、放衣物等。在新籃球場外西側換新土30 m3左右，在換土區(qū)域種植綠籬，進一步美化校園環(huán)境。 2、強化食堂管理，做好飲食衛(wèi)生。總務處為強化對食堂的管理，本學期成立由學生代表、教師代表、處室代表參加的第一屆膳食管理委員會，膳食管理委員會成員持證可隨時進入食堂履行監(jiān)督檢查職能；本學期對食堂集中檢查2次，關于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題依據(jù)合同進行處理，膳食管理委員會的成立，逐步建立起食堂經(jīng)營者與師生之間溝通的橋梁和紐帶，總體效果優(yōu)良。 3、規(guī)范財務管理制度，養(yǎng)成節(jié)能意識。規(guī)范學校財務管理制度；

12、相關財務管理制度上墻、入眼、入腦。建立學校耗材物品倉庫，執(zhí)行耗材出入庫管理制度、領用人登記制度，規(guī)范限額以下采購和保管。關于宣州區(qū)政府采購網(wǎng)上商城品目目錄上的商品，保持按文件執(zhí)行宣區(qū)財購2021 237號，類商品堅決執(zhí)行徽采商城采購。對生活指導室及文印室加裝電表，在一定額度內(nèi)按表收費，讓相關人員養(yǎng)成節(jié)能意識，避免不必要的能耗浪費。 六、發(fā)揮教職工主人翁精神，營造和諧溫馨的工作氛圍。 1、發(fā)揮教代會作用，加強教職工的主人翁精神。本學期進行了教代會的換屆選擇舉，經(jīng)全校教職工代表經(jīng)過投票選舉，選舉產(chǎn)生了九屆工會委員，汪智源同志任命為工會主席。代表們充分討論和審議學校的工作報告及有關事項，為學校的發(fā)展積極建言獻策。 2、積極關心教職工的生活，開展送溫暖活動。組織慰問困難教職工和生病教職工。在學校黨政的帶領下，工會依據(jù)全總文件精神，完成了上半年教職工節(jié)日慰問品的發(fā)放工作，看望了生病住院的教職工和對教職工的直系親屬的逝世進行了吊唁。 3、開展文體活動，豐富教職工的業(yè)余生活。校足球協(xié)會聯(lián)賽正常進行。教職工之家活動正常。對健身房進行了部分改造，搬離了器械類的運動儀器至新的場地，更有利于教職工開展訓練。校足球隊與十二中聯(lián)合組隊"參加了第一屆情暖童心青年足球邀請賽'，并獲得冠軍。?；@球隊與市公安局等籃球隊進行了多次交流比賽。在上述活動過程中