工商局先進(jìn)個(gè)人事跡材料VIP

1、    *省*市工商行政管理局登記注冊(cè)科，是一個(gè)對(duì)外服務(wù)的窗口，分別在本局辦照大廳和市政府行政服務(wù)中心設(shè)立服點(diǎn)，負(fù)責(zé)全市工商企業(yè)登記注冊(cè)的管理工作，現(xiàn)有干部人。近兩年來，該科同志以貫徹“三個(gè)代表”重要思想為動(dòng)力，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形像，遵守職業(yè)道德規(guī)范，立足本職，勤政為民，充分發(fā)揮工商行政管理部門作為市場主體守門員的作用，促進(jìn)各類市場主體健康發(fā)展，在“三個(gè)文明”建設(shè)中取得了較好的成績，受到當(dāng)?shù)卣凸ど唐髽I(yè)界的一致好評(píng)。連續(xù)兩年被*市政府行政服務(wù)中心授予“文明服務(wù)窗口”榮譽(yù)稱號(hào)；連續(xù)兩年被*市工商局評(píng)為先進(jìn)科室；1人被全國笫二次基本單位普查辦評(píng)為先進(jìn)個(gè)人；人被市府行政

2、服務(wù)中心評(píng)為先進(jìn)個(gè)人；2人被*市工商局評(píng)為優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀個(gè)人；年獲“*市職工職業(yè)道德建設(shè)先進(jìn)集體稱號(hào)”。    一、愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)    登記注冊(cè)是工商行政管理機(jī)關(guān)向社會(huì)展示工商形象的一個(gè)重要窗口，干部素質(zhì)、工作作風(fēng)、服務(wù)意識(shí)直接代表著*市工商局的形象。兩年來，該科堅(jiān)持以人為本，加強(qiáng)思想教育，認(rèn)真開展“三個(gè)代表”重要思想和堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”的學(xué)習(xí)教育，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀，做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，立足本職，樂于奉獻(xiàn)，形成了愛崗敬業(yè)，奉獻(xiàn)社會(huì)的職業(yè)道德風(fēng)尚。一是堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，解放思想，更新觀念，著力服務(wù)地方

3、經(jīng)濟(jì)建沒。該科圍繞*市委、市政府提出“加快發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、跨越發(fā)展”創(chuàng)造良好市場環(huán)境的工作部署，牢固樹立服務(wù)和發(fā)展、創(chuàng)新的觀念，充分發(fā)揮工商登記注冊(cè)的職能作用，促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計(jì)，兩年來，該科受理新辦各種企業(yè)1506家，變更、注銷登記6140家，辦理窗口咨詢14695人次，主動(dòng)上門為企業(yè)服務(wù)79人次。二是放寬用活政策，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。兩年來，*市委、市政府新一屆班子實(shí)行以招商引資帶動(dòng)*發(fā)展戰(zhàn)略，提升了*市社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢頭，各種工商企業(yè)紛至沓來。為了使企業(yè)進(jìn)得來，留得下，有發(fā)展，國有企業(yè)重組有新突破，該科認(rèn)真貫徹市委、市政府的部署，按照寬進(jìn)嚴(yán)管的要求，認(rèn)真抓好*市工商行政管理局關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)

4、經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的若干意見的落實(shí)，進(jìn)一步放寬市場準(zhǔn)入等六項(xiàng)政策，簡化程序，降低市場準(zhǔn)入門檻，為各種企業(yè)發(fā)展打造便利、快捷的“綠色通道”。新企業(yè)登記注冊(cè)和企業(yè)變更時(shí)，除國家法律法規(guī)明令禁止外，凡允許企業(yè)進(jìn)入的領(lǐng)域，一律放開，為*市的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入了新的活力。到年底，外商企業(yè)戶數(shù)、投資總額、注冊(cè)資本分別比2002年增長16.9%、26.86%和18.24%；私營企業(yè)增長26%和53%；個(gè)體工商戶增長0.5%和10.6%。三是樂于奉獻(xiàn)。近兩年來，*市民營企業(yè)特別是外商企業(yè)發(fā)展較快，為了做好登記注冊(cè)工作，該科同志經(jīng)常加班加點(diǎn)，放棄節(jié)假日休息，都把心思和精力放在發(fā)展個(gè)體私營企業(yè)和外資企業(yè)上。 &

5、#160;  二、勤政為民，優(yōu)質(zhì)服務(wù)    兩年來，該科堅(jiān)持以群眾利益無小事為己任，以群眾滿意不滿意作為衡量工作的標(biāo)準(zhǔn)，積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強(qiáng)隊(duì)伍的公仆意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)，為企業(yè)登記注冊(cè)等工作提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。、簡化辦照程序，實(shí)行54321提速限時(shí)和特事特辦服務(wù)。在前置審批等各種手續(xù)齊備的情況下，企業(yè)法人開業(yè)登記注冊(cè)由原來法定30個(gè)工作日縮減到5個(gè)工作日完成；法人分支機(jī)構(gòu)開業(yè)登記由原來天縮減到個(gè)工作日完成；變更登記縮減到個(gè)工作日完成；注銷登記縮減到個(gè)工作日完成；名稱預(yù)先核準(zhǔn)為個(gè)工作日完成，對(duì)于個(gè)別特殊情況的就特事特辦、急事快辦。如2002年

6、月，*市政府對(duì)“肇建、肇計(jì)、肇商”企業(yè)重組，成立肇聯(lián)國有資產(chǎn)管理公司時(shí)，由于在驗(yàn)資等其他環(huán)節(jié)耽誤了時(shí)間，待他們把材料送到登記注冊(cè)科時(shí)已是下午時(shí)多了，該科同志無一人借故離開，全力以赴，加班加點(diǎn)，完善各項(xiàng)手續(xù)，把營業(yè)執(zhí)照打印出來。晚上點(diǎn)多，總經(jīng)理手捧著肇聯(lián)國有資產(chǎn)管理公司營業(yè)執(zhí)照，無比激動(dòng)地說：現(xiàn)在機(jī)關(guān)辦事作風(fēng)變了，謝謝您們，謝謝工商局的同志。年月，廣州天安保險(xiǎn)公司到*辦理設(shè)立分公司，把一套完整的材料交給工作人員時(shí)，提出要即時(shí)辦理，該科工作人員急企業(yè)所急，使該企業(yè)當(dāng)天就拿到了營業(yè)執(zhí)照。公司辦事人員高興地說：你們?yōu)槲覀儬幦×藭r(shí)間，贏得了一千多萬元的生意，感謝*工商。、轉(zhuǎn)變職能，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境。為了提高

7、服務(wù)質(zhì)量和行政效率，該科按照市局的要求，實(shí)行“一站式”辦公和“一條龍”服務(wù)，在辦照大廳通過電子屏幕、電子觸摸屏、企業(yè)辦事指南和政務(wù)公開欄，向企業(yè)推出首問責(zé)任制、限期辦結(jié)制、服務(wù)承諾制等制度，把職能職責(zé)、審批事項(xiàng)、辦事程序、收費(fèi)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)、工作紀(jì)律、投訴渠道方法等公之于眾，使企業(yè)辦事人員一看就懂一查就知，克服了過去辦事來回跑的現(xiàn)象。、切實(shí)做好下崗職工再就業(yè)工作。隨著國有企業(yè)改革的深入，下崗職工數(shù)量日益增多，為了解決他們的再就業(yè)，為政府排憂解難，穩(wěn)定社會(huì)，該科充分發(fā)揮工商職能部門的優(yōu)勢，除了設(shè)立下崗職工政策咨詢服務(wù)臺(tái)外，還主動(dòng)協(xié)調(diào)個(gè)體私營企業(yè)主和外商企業(yè)，組織下崗職工再就業(yè)招聘洽談會(huì)，為下崗職工再就

8、業(yè)搭建平臺(tái)。年月，該科與有關(guān)職能部門組織80多家企業(yè)在端州體育館舉辦下崗職工再就業(yè)招聘洽談會(huì)，5000多名下崗職工、高校畢業(yè)生到場咨詢應(yīng)聘，1300多人與用人企業(yè)簽訂了就業(yè)意向書，重新找到了新的工作崗位，受到市委、市人大、市政府及社會(huì)各界的好評(píng)。    三、嚴(yán)于律己，干凈干事    登記注冊(cè)科承擔(dān)著規(guī)范和維護(hù)市場主體進(jìn)入的重要職責(zé)，是社會(huì)關(guān)注、群眾關(guān)心的熱門工作。兩年來，該科緊緊圍繞登記注冊(cè)管理工作，從規(guī)范證、照、費(fèi)的管理環(huán)節(jié)入手，建立和健全各種工作制度，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，規(guī)范從政行為，嚴(yán)于律己，干凈干事，抵制和克服各種消極、現(xiàn)象的滋

9、生和蔓延，確保隊(duì)伍健康發(fā)展。、抓制度，強(qiáng)化內(nèi)部制約機(jī)制。完善日常行為規(guī)范制度和完善崗位職責(zé)，把工作職責(zé)權(quán)限落實(shí)到人，近年來，該科相繼建立完善了辦事窗口工作人員行為守則、窗口工作人員文明用語等六項(xiàng)規(guī)章制度，提高規(guī)范化監(jiān)管水平。、抓廉政，樹干凈干事之風(fēng)。兩年來，該科結(jié)合實(shí)際，重點(diǎn)抓好證、照、費(fèi)等熱點(diǎn)問題作為預(yù)防工作的重點(diǎn)，將預(yù)防職務(wù)犯罪的關(guān)口前移，通過學(xué)習(xí)日、科務(wù)會(huì)開展黨紀(jì)、政紀(jì)、法紀(jì)教育，提高工作人員的法紀(jì)觀念，樹立執(zhí)政為民的思想。兩年來共拒收紅包20人次，謝絕當(dāng)事人各類宴吃請(qǐng)30多人次，全科沒有一人違反廉政規(guī)定。、抓公開，自覺接受群眾和社會(huì)監(jiān)督。首先是增加辦事透明度，把權(quán)力運(yùn)作作為陽光工程，置于群眾和社會(huì)監(jiān)督之下。把辦事程序、審批權(quán)限和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、投訴電話等，由過去不夠透明到現(xiàn)在通過電臺(tái)、報(bào)紙、電子大屏幕和觸摸屏進(jìn)行政務(wù)公開；其次是聘請(qǐng)義務(wù)監(jiān)督員接受監(jiān)督。該科每年都利用行風(fēng)評(píng)議或年終工作總結(jié)時(shí)，召開被聘的個(gè)體私營企業(yè)主、政府有關(guān)部門組成的義務(wù)監(jiān)督員座談會(huì)，聽取意見。再次是主動(dòng)到企業(yè)進(jìn)行零距離征求意見，虛心傾聽企業(yè)的呼聲，接受企