崗位職責(zé)大全說明

1、崗位職責(zé)大全 目 錄 序號 名稱 頁碼 1 股東大會 2 董事會 3 監(jiān)事會 4 董事長 5 總經(jīng)理 6 黨委書記 7 常務(wù)副總經(jīng)理 8 銷售副總經(jīng)理 9 技術(shù)副總經(jīng)理 10 生產(chǎn)副總經(jīng)理 11 配套供應(yīng)副總經(jīng)理 12 財務(wù)副總經(jīng)理 一三 黨群工作部部門職責(zé) 14 工會干事崗位職責(zé) 一五 宣傳干事崗位職責(zé) 16 黨群部部長職責(zé) 17 銷售總公司部門職責(zé) 一八 銷售總經(jīng)理助理崗位職責(zé) 19 銷售總公司辦公室工作職責(zé) 20 銷售總公司辦公室主任崗位職責(zé) 21 文秘崗位職責(zé) 22 行政秘書崗位職責(zé) 23 廣告策劃員崗位職責(zé) 24 總辦文員崗位職責(zé) 25 駕駛員崗位職責(zé) 26 銷售總公司財務(wù)科工作職責(zé)

2、 27 財務(wù)科科長崗位職責(zé) 28 財務(wù)科副科長崗位職責(zé) 29 制票會計崗位職責(zé) 30 出納員崗位職責(zé) 31 車輛發(fā)出會計崗位職責(zé) 32 會計員崗位職責(zé) 33 銷售總公司計劃科工作職責(zé) 34 計劃科科長崗位職責(zé) 35 計劃科副科長崗位職責(zé) 36 文秘崗位職責(zé) 37 內(nèi)勤人員崗位職責(zé) 38 交接人員崗位職責(zé) 39 銷售總公司出口科工作職責(zé) 40 出口科科長崗位職責(zé) 41 業(yè)務(wù)員崗位職責(zé) 42 銷售總公司打假辦工作職責(zé) 43 打假辦主任崗位職責(zé) 44 銷售總公司事業(yè)合作部工作職責(zé) 45 事業(yè)合作部主任崗位職責(zé) 46 業(yè)務(wù)員崗位職責(zé) 47 銷售總公司銷售科工作職責(zé) 48 銷售科科長崗位職責(zé) 49 銷售

3、科業(yè)務(wù)員崗位職責(zé) 50 銷售總公司售后服務(wù)部部門職責(zé) 51 售后服務(wù)部部長崗位職責(zé) 52 售后服務(wù)部售后服務(wù)管理科工作職責(zé) 53 售后服務(wù)管理科長崗位職責(zé) 54 統(tǒng)計員崗位職責(zé) 55 技術(shù)員崗位職責(zé) 56 售后零部件供應(yīng)科工作職責(zé) 57 售后零部件供應(yīng)科科長崗位職責(zé) 58 計劃員崗位職責(zé) 59 采購員崗位職責(zé) 60 會計員崗位職責(zé) 61 出納員崗位職責(zé) 62 營業(yè)員崗位職責(zé) 63 倉庫保管員崗位職責(zé) 64 公司辦公室工作職責(zé) 65 公司辦公室主任崗位職責(zé) 66 行政秘書崗位職責(zé) 67 文字秘書崗位職責(zé) 68 外事秘書崗位職責(zé) 69 其它人員崗位職責(zé) 70 人力資源部部門職責(zé) 71 人力資源部部

4、長崗位職責(zé) 72 勞資員崗位職責(zé) 73 人事干事崗位職責(zé) 74 質(zhì)量管理部部門職責(zé) 75 質(zhì)量管理部(副)部長崗位職責(zé) 76 質(zhì)量管理部部長助理崗位職責(zé) 77 質(zhì)量管理員兼統(tǒng)計崗位職責(zé) 78 質(zhì)量管理員崗位職責(zé) 79 質(zhì)量管理科工作職責(zé) 80 質(zhì)量管理科科長崗位職責(zé) 81 內(nèi)審員崗位職責(zé) 82 品質(zhì)推進員崗位職責(zé) 83 計量管理員崗位職責(zé) 84 化驗員崗位職責(zé) 85 檢驗科工作職責(zé) 86 檢驗科科長崗位職責(zé) 87 檢驗員崗位職責(zé) 88 技術(shù)員崗位職責(zé) 89 部品檢驗科工作職責(zé) 90 部品檢驗科科長崗位職責(zé) 91 檢驗員崗位職責(zé) 92 外購(協(xié))檢驗員崗位職責(zé) 93 技術(shù)技術(shù)員崗位職責(zé) 94 生

5、產(chǎn)技術(shù)部部門職責(zé) 95 生產(chǎn)技術(shù)部部長崗位職責(zé) 96 引進科工作職責(zé) 97 引進科科長崗位職責(zé) 98 外事翻譯崗位職責(zé) 99 資料管理員崗位職責(zé) 100 標(biāo)準(zhǔn)化員崗位職責(zé) 101 工藝科工作職責(zé) 102 工藝科科長崗位職責(zé) 103 技術(shù)員(工藝)崗位職責(zé) 104 國產(chǎn)化科工作職責(zé) 105 國產(chǎn)化科科長崗位職責(zé) 106 國產(chǎn)化科副科長崗位職責(zé) 107 技術(shù)國(國產(chǎn)化)崗位職責(zé) 108 產(chǎn)品開發(fā)研究所工作職責(zé) 109 產(chǎn)品開發(fā)研究所所長工作職責(zé) 110 產(chǎn)品設(shè)計人員崗位職責(zé) 111 情報員崗位職責(zé) 112 生產(chǎn)管理部部門職責(zé) 1一三 生產(chǎn)管理部部長崗位職責(zé) 114 生產(chǎn)計劃科工作職責(zé) 1一五 生產(chǎn)

6、計劃科科長崗位職責(zé) 116 生產(chǎn)計劃科副科長崗位職責(zé) 117 調(diào)度員崗位職責(zé) 1一八 計劃員崗位職責(zé) 119 材料工時定額員崗位職責(zé) 120 生產(chǎn)管理部企業(yè)管理員崗位職責(zé) 121 生產(chǎn)管理部會計、統(tǒng)計崗位職責(zé) 122 機電安全科工作職責(zé) 123 機電安全科科長崗位職責(zé) 124 設(shè)備管理員崗位職責(zé) 125 安全能源管理員崗位職責(zé) 126 技術(shù)員崗位職責(zé) 127 機械部、焊裝部、涂裝部、總裝部通用部職責(zé) 128 機械部、焊裝部、涂裝部、總裝部副部長崗位職責(zé) 129 生產(chǎn)科工作職責(zé) 一三0 生產(chǎn)科長崗位職責(zé) 一三1 生產(chǎn)科付科長崗位職責(zé) 一三2 生產(chǎn)科調(diào)度員崗位職責(zé) 一三3 技術(shù)科工作職責(zé) 一三4

7、技術(shù)科科長工作職責(zé) 一三5 技術(shù)科付長工作職責(zé) 一三6 各生產(chǎn)部技術(shù)科設(shè)備安全技術(shù)員崗位職責(zé) 一三7 各生產(chǎn)部技術(shù)科質(zhì)量管理技術(shù)員崗位職責(zé) 一三8 各生產(chǎn)部技術(shù)科工藝管理技術(shù)員崗位職責(zé) 一三9 各生產(chǎn)部技術(shù)科生產(chǎn)現(xiàn)場技術(shù)員崗位職責(zé) 140 各生產(chǎn)部會計崗位職責(zé) 141 各生產(chǎn)部統(tǒng)計崗位職責(zé) 142 配套供應(yīng)部部門職責(zé) 143 配套供應(yīng)部部長崗位職責(zé) 144 配套供應(yīng)部配套供應(yīng)科工作職責(zé) 145 配套供應(yīng)科科長崗位職責(zé) 146 配套供應(yīng)科業(yè)務(wù)員崗位職責(zé) 配套供應(yīng)科計劃員崗位職責(zé) 配套供應(yīng)科采購員崗位職責(zé) 147 配套科工作職責(zé) 148 配套科科長崗位職責(zé) 149 配套科業(yè)務(wù)員崗位職責(zé) 一五0 一

8、五1 進口部部門職責(zé) 一五2 進口部部長崗位職責(zé) 一五3 科工作職責(zé) 一五4 科科長崗位職責(zé) 一五5 配套準(zhǔn)備科工作職責(zé) 一五6 配套準(zhǔn)備科科長崗位職責(zé) 一五7 配套準(zhǔn)備科付科長兼調(diào)度員崗位職責(zé) 一五8 配套準(zhǔn)備科技術(shù)員崗位職責(zé) 一五9 配套準(zhǔn)備科會計崗位職責(zé) 160 配套準(zhǔn)備科統(tǒng)計崗位職責(zé) 161 財務(wù)部部門職責(zé) 162 財務(wù)部(付)部長崗位職責(zé) 163 資金計劃科工作職責(zé) 164 資金計劃科科長崗位職責(zé) 165 資金計劃科付科長崗位職責(zé) 166 信貸員崗位職責(zé) 167 開證員崗位職責(zé) 168 計劃員崗位職責(zé) 169 財務(wù)成本科工作職責(zé) 170 財務(wù)成本科科長崗位職責(zé) 171 財務(wù)成本科付科

9、長職責(zé) 172 現(xiàn)金銀行出納崗位職責(zé) 173 成本會計崗位職責(zé) 174 材料工資崗位職責(zé) 175 固定資產(chǎn)崗位職責(zé) 176 在建工程崗位職責(zé) 177 稅務(wù)銷售崗位職責(zé) 178 銷售費用和材料會計崗位職責(zé) 179 審核會計崗位職責(zé) 一八0 微機管理員崗位職責(zé)拡憙 一、權(quán)力機構(gòu)職權(quán) 憖 1.部門名稱：股東大會 1.1主要職權(quán) 1.1.1決定公司的經(jīng)營方針和投資計劃。 1.1.2選舉和更換董事，決定有關(guān)董事的報酬事項。 1.1.3選舉更換由股東代表出任的監(jiān)事，決定有關(guān)監(jiān)事的報酬崐事項。 1.1.4審議批準(zhǔn)董事會的報告 1.1.5審議批準(zhǔn)監(jiān)事會的報告 1.1.6審議批準(zhǔn)公司的年度財務(wù)預(yù)算方案，決算方案

10、。 1.1.7審議批準(zhǔn)公司的利潤分配方案和彌補虧損方案。 1.1.8對公司增加或者減少注冊資本作出決議。 1.1.9對發(fā)行公司債券作出決議。 1.1.10對公司合并、分立、解散和清算等事項作出決議。 1.1.11修改公司章程 憙 二、決策機構(gòu)職權(quán) 憖 2.部門名稱：董事會 2.1主要職權(quán)： 2.1.1負責(zé)召集股東大會，并向股東大會報告工作 2.1.2執(zhí)行股東大會決議 2.1.3決定公司的經(jīng)營計劃和投資方案。 2.1.4制訂公司的年度財務(wù)預(yù)算方案，決算方案。 2.1.5制定公司的利潤分配方案和彌補虧損方案。 2.1.6制訂公司增加或者減少注冊資本的方案以及發(fā)行公司債崐券的方案。 2.1.7擬訂公

11、司合并、分立、解散的方案。 2.1.8審定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置。 2.1.9聘任或解聘公司經(jīng)理，根據(jù)經(jīng)理的提名，聘任或者解聘崐公司副總經(jīng)理、財務(wù)負責(zé)人、決定其報酬事項。 憙 三、監(jiān)督機構(gòu)職責(zé) 泜 憖 3.部門名稱：監(jiān)事會 3.1主要職權(quán) 3.1.1檢查公司的財務(wù) 3.1.2對董事、經(jīng)理執(zhí)行公司職務(wù)中違反法律、法規(guī)或者公司崐章程的行為進行監(jiān)督。 3.1.3當(dāng)董事和經(jīng)理的行為損害公司利益時，要求董事和經(jīng)理崐予以糾正。 3.1.4提議召開臨時股東大會。 3.1.5公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。 3.1.6監(jiān)事列席董事會會議。 憙 四、執(zhí)行機構(gòu)職能 憖 4.部門名稱：經(jīng)理層 4.1主要職能 4.1.1負責(zé)

12、企業(yè)的經(jīng)營管理活動 4.1.2向董事會提出經(jīng)營預(yù)算和費用預(yù)算。 4.1.3領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的經(jīng)營活動，實現(xiàn)經(jīng)董事會批準(zhǔn)的預(yù)算和利潤崐指標(biāo)。 4.1.4保證企業(yè)能提供符合標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)和產(chǎn)品。 4.1.5收集客戶的反映，研究市場的需求，不斷調(diào)整企業(yè)的經(jīng)崐營方向，使企業(yè)不斷得到發(fā)展。 4.1.6塑造企業(yè)形象 4.1.7決定廣告基調(diào)，指導(dǎo)廣告戰(zhàn)略。 4.1.8代表企業(yè)對外開展公關(guān)活動。 4.1.9建立和完善企業(yè)的工作程序和規(guī)章制度。 4.1.10向董事會提出機構(gòu)設(shè)置，人員編制和工資總額計劃。 4.1.11決定企業(yè)部門以下人員的任免和獎懲。 4.1.12定期向董事會提出營業(yè)狀況和財務(wù)狀況報告并接受質(zhì)詢。 4.1.

13、一三保證企業(yè)運作的合法性。 憙 五、高級管理人員職責(zé) 憖 1.崗位名稱：董事長 1.1主要職責(zé)： 1.1.1主持股東大會和召集、主持董事會會議。 1.1.2召集檢查董事會決議的實施情況。 1.1.3簽署公司股票、公司債券。 2.崗位名稱：總經(jīng)理 2.1主要職責(zé)： 2.1.1主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織實施董事會決議。 2.1.2組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案。 2.1.3擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案。 2.1.4擬訂公司基本管理制度。 2.1.5制定公司的具體規(guī)定。 2.1.6提請聘任或解聘公司副總經(jīng)理、財務(wù)負責(zé)人。 2.1.7聘任或者解聘除應(yīng)由董事會聘任或者解聘以外的管理人崐員。 2

14、.1.8行使公司章程和董事會授予的其它職權(quán)。 2.1.9列席董事會會議。 1.職務(wù)名稱：黨委書記 1.1直接上級：集團公司黨委書記 1.2直接下級：黨群部長 1.3工作責(zé)任： 1.3.1保證黨的政策、方針、路線和上級黨委指示精神得到落崐實，抓企業(yè)的黨建工作及全體員工的思想政治教育工作。 1.3.2對總經(jīng)理任免行政干部有關(guān)事項提出意見和建議。 1.3.3在生產(chǎn)經(jīng)營中起監(jiān)督作用。 1.3.4對黨群工作實施統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。 1.3.5保證監(jiān)督行政領(lǐng)導(dǎo)(總經(jīng)理)指揮暢通無阻。 1.3.6保證監(jiān)督生產(chǎn)經(jīng)營中計劃和各項任務(wù)完成。 常務(wù)副總工作職責(zé) 1.職務(wù)名稱：常務(wù)副總經(jīng)理 2.直接上級：總經(jīng)理 3.直接下屬：

15、副總經(jīng)理 4.主要職責(zé)： 4.1負責(zé)公司全盤生產(chǎn)、協(xié)調(diào)工作。 4.2協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)與技術(shù)、配套供應(yīng)、進口等部門的問題； 4.3組織召開有關(guān)生產(chǎn)專題協(xié)調(diào)會議； 4.4及時向主管領(lǐng)導(dǎo)提供各項信息資料。 財務(wù)副總經(jīng)理工作職責(zé) 職務(wù)名稱：財務(wù)副總經(jīng)理 直接上級：總經(jīng)理 直接下屬：財務(wù)部部長（或副部長） 工作職責(zé)： 1.組織編制和執(zhí)行財務(wù)預(yù)、決算及財務(wù)收支計劃、信貸計劃。 2.向董事會、股東會報告財務(wù)年度預(yù)、決算及 情況。 3.擬定資金籌措和使用方案，開辟財源，有效地使用資金。 4.建立、健全經(jīng)濟核算制度，定期組織進行經(jīng)濟活動分析。 5.實行會計監(jiān)督，嚴格維護財經(jīng)紀律，保護經(jīng)濟活動的合法，崐合理和有序進行

16、。 6.協(xié)助總經(jīng)理對重大經(jīng)濟問題作出決策。 7.參與重大經(jīng)濟技術(shù)方案的制定和重大經(jīng)濟事項的研究、審查。 8.負責(zé)對公司財會機構(gòu)的設(shè)置和會計人員的配備及會計專業(yè)職崐務(wù)的評聘和任免、晉升提出方案。 生產(chǎn)副總經(jīng)理工作職責(zé) 1.崗位名稱：生產(chǎn)副總經(jīng)理 2.直接上級：總經(jīng)理 3.下屬部門：生產(chǎn)管理部部長 4.主要職責(zé)： 4.1參與編制公司中長期生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃，編制并執(zhí)行年、季、崐月度生產(chǎn)計劃。 4.2主持召開生產(chǎn)調(diào)度會議，簽發(fā)生產(chǎn)管理文件及會議紀要。 4.3組織對生產(chǎn)成本進行分析。 4.4保障公司安全文明生產(chǎn)。 4.5審核公司設(shè)備新增、維修、使用計劃。 4.6對生產(chǎn)所需人員提出配備方案。 4.7對下屬部門

17、的任免提出建議。 副總經(jīng)理兼銷售總經(jīng)理工作職責(zé) 1.崗位名稱：副總經(jīng)理兼銷售總經(jīng)理 2.直接上級：公司總經(jīng)理 3.下屬崗位：銷售總公司副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理、售后服務(wù)部崐部長、計劃科科長、辦公室主任、財務(wù)科科長、各銷售科長、事業(yè)崐合作部經(jīng)理、出口科科長、打假辦主任。 4.主要職責(zé) 4.1組織擬定營銷策略及實施措施。 4.2擬定年、季、月營銷計劃，確保資金回籠。 4.3管理、檢查、考核各部門主管的各項工作計劃執(zhí)行情況。 4.4擬定銷售公司的部門設(shè)置方案及內(nèi)部獎金分配方案。 4.5組織銷售公司對外的大型營銷活動和會議安排，及公關(guān)事崐務(wù)處理。 4.6確定各省特約經(jīng)銷商和專賣店，并負責(zé)對經(jīng)銷商的管理工崐

18、作和獎懲方案。 4.7領(lǐng)導(dǎo)售后服務(wù)工作，保證用戶滿意。 4.8擬定并實施區(qū)域性產(chǎn)品廣告的計劃。 4.9對下屬的任免提出建議。 技術(shù)副總工作職責(zé) 1.職務(wù)名稱：技術(shù)副總經(jīng)理 2.直接上級：總經(jīng)理 3.直接下屬：產(chǎn)品研究所所長、生產(chǎn)技術(shù)部部長、質(zhì)量管理部崐部長 4.直接責(zé)任： 4.1貫徹國家的技術(shù)方針政策，推動新技術(shù)、新工藝、新材料崐的進步。 4.2組織制定、修改公司有關(guān)技術(shù)發(fā)展規(guī)劃，并組織實施協(xié)助崐總經(jīng)理完成各項技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo)。 4.3負責(zé)公司的質(zhì)量管理工作，定期組織召開質(zhì)量工作例會，解決企業(yè)重大質(zhì)量問題。 4.4領(lǐng)導(dǎo)公司新產(chǎn)品開發(fā)及產(chǎn)品目錄的申報、行業(yè)檢查、技術(shù)崐革新、國產(chǎn)化工作，并對其成果組織

19、鑒定及獎懲。 4.5組織領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)引進工作 4.6負責(zé)公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)以及各項技術(shù)管理制度的制訂，修改、崐審批工作。崐 4.7簽署企業(yè)的有關(guān)技術(shù)文件，檢查各項技術(shù)管理規(guī)章制度的崐執(zhí)行情況。 4.8編制、制定產(chǎn)品工時材料定額。 4.9對下屬部門的任免提出建議。 1.職務(wù)名稱：配套供應(yīng)副總經(jīng)理 2.直接上級：總經(jīng)理 3.直部下級：配套供應(yīng)部部長、進口部部長 4.工作職責(zé)： 4.1按照國家有關(guān)法律、法規(guī)，確保合同的合法性。崐 4.2組織編制并保證實施公司物資年、季、月物資供應(yīng)計劃。 4.3確定重點配套供應(yīng)廠商，簽訂重要的供貨合同，領(lǐng)導(dǎo)國、崐內(nèi)外配套件及物資供應(yīng)的協(xié)調(diào)。 4.4根據(jù)下屬反饋信息，合理調(diào)整物資

20、供需計劃。確保年、季、崐月生產(chǎn)計劃的完成。 4.5控制采購成本； 4.6對下屬部門的任免提出建議。拡 1.部門名稱：生產(chǎn)管理部 2.直接上級：生產(chǎn)副總經(jīng)理 3.下屬部門：主任、生產(chǎn)計劃科、設(shè)備科科長、動力科科長 4.主要職責(zé) 4.1執(zhí)行公司下達的年度生產(chǎn)計劃，督促各生產(chǎn)部門進行安全崐文明生產(chǎn)。 4.2協(xié)助人力資源部與各生產(chǎn)部門之間的關(guān)系。 4.3定期向有關(guān)部門通報生產(chǎn)用料所需的原材料配件供應(yīng)等信 崐息，協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中所反映出來的問題。 4.4負責(zé)公司各種生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及成品庫的管理。 4.5對各單位下達工作指令，并對生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況進行檢查、崐督促、考核。 1.部門名稱：生產(chǎn)管理部生產(chǎn)計劃

21、科 2.直接上級：生產(chǎn)管理部 3.下屬崗位：調(diào)度員、計劃員、材料工時定額員 4.主要職責(zé) 4.1擬定公司季度、月度及日生產(chǎn)計劃。 4.2掌握分析生產(chǎn)過程中發(fā)生的相關(guān)問題及產(chǎn)生原因，提出改崐正改善方案。 4.3向直接上級及時提供生產(chǎn)信息。 1.部門名稱：生產(chǎn)管理部機電安全科 2.直接上級：生產(chǎn)管理部 3.下屬崗位：設(shè)備管理員、安全能源管理員、技術(shù)員、配電崐工、氣泵工、維修工等。 4.主要職責(zé)： 4.1負責(zé)公司設(shè)備的采購、維修、生產(chǎn)安全、能源管理等工作。 4.2保障公司供電系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)，生產(chǎn)、生活供電系統(tǒng)正常運崐轉(zhuǎn)。 4.3協(xié)助集團公司做好轉(zhuǎn)供電工作。 生產(chǎn)管理部各類人員崗位職責(zé) 1.崗位名稱：生

22、產(chǎn)管理部部長 2.直接上級：(主管生產(chǎn))副總經(jīng)理 3.下屬崗位：生產(chǎn)計劃科科長、機電安全科科長、綜合統(tǒng)計、崐統(tǒng)會計、企管員、計劃員。 4.主要職責(zé) 4.1對本部門行政工作全面負責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)下屬完成本職工作。 4.2初步審定公司季、月、日生產(chǎn)計劃，并組織均衡生產(chǎn)。崐 4.3初步審定工人編制和工時材料成本定額計劃。 4.4初步審定本部制定的各種管理制度。 4.5簽發(fā)(轉(zhuǎn))本部下達各項工作指令，審核本部所發(fā)生的各項崐費用開支。 4.6協(xié)助副總經(jīng)理召集生產(chǎn)調(diào)度會，向有關(guān)部門通報原材料、崐半成品、在制品、生產(chǎn)與質(zhì)量關(guān)系、設(shè)備安全、生產(chǎn)所需資金、勞崐動力余缺等情況。 4.7協(xié)調(diào)各生產(chǎn)部門，各大工序之間理順關(guān)系

23、。 4.8每月組織有關(guān)人員對公司生產(chǎn)、設(shè)備安全、現(xiàn)場進行檢查崐考核。 4.9及時向副總經(jīng)理匯報工作，完成副總經(jīng)理交給的臨時性工崐作任務(wù)。 4.10負責(zé)本部門印章的使用和管理。 1.崗位名稱：生產(chǎn)管理部生產(chǎn)計劃科科長 2.直接上級：生產(chǎn)管理部部長 3.下屬崗位：生產(chǎn)管理部、生產(chǎn)計劃科副科長、調(diào)度員、計劃崐員、材料工時定額員 4.主要職責(zé)： 4.1對本科行政工作全面負責(zé)，對下屬崗位進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。 4.2組織起草生產(chǎn)管理制度、公司生產(chǎn)計劃、工人編制、工料崐定額成本計劃等。 4.3組織對各工序各操作崗位進行考核測評。 4.4做好生產(chǎn)統(tǒng)計報表和原始記錄及生產(chǎn)信息的上達下傳工作。 4.5做好生產(chǎn)調(diào)度會會務(wù)

24、安排。 4.6負責(zé)產(chǎn)品成品庫的管理工作。 3.崗位名稱：生產(chǎn)管理部生產(chǎn)計劃科副科長 3.1直接上級：科長 3.2下屬崗位：調(diào)度員、計劃員、材料工時定額員 3.3主要職責(zé)： 3.3.1協(xié)助科長完成本科工作 3.3.2由科長授權(quán)完成有關(guān)工作任務(wù)。 4.崗位名稱：生產(chǎn)管理部生產(chǎn)計劃科調(diào)度員 4.1直接上級：科長 4.2主要職責(zé)： 4.2.1貫徹落實生產(chǎn)作業(yè)計劃，掌握執(zhí)行生產(chǎn)計劃進度情況。 4.2.2收集各種生產(chǎn)信息，協(xié)助科長解決生產(chǎn)現(xiàn)場矛盾。 4.2.3下達生產(chǎn)調(diào)度令、工作令，幫助生產(chǎn)部門理順產(chǎn)品、物崐料的交接手續(xù)。 4.2.4做好調(diào)度日記，及時向科長和有關(guān)部門報送生產(chǎn)報表。 5.崗位名稱：生產(chǎn)管理

25、部生產(chǎn)計劃科計劃員 5.1直接上級：科長 5.2主要職責(zé)： 5.2.1編制起草公司年度、月度、日生產(chǎn)計劃，并負責(zé)修正。 5.2.2匯集上報產(chǎn)品、產(chǎn)量、產(chǎn)值完成情況 5.2.3開出臨時工作令號，根據(jù)定額計劃對生產(chǎn)單位下達各項崐生產(chǎn)定額指標(biāo)。 6.崗位名稱：生產(chǎn)管理部生產(chǎn)計劃科工時材料定額員 6.1直接上級：科長 6.2主要職責(zé)： 6.2.1負責(zé)對各大工序各生產(chǎn)操作崗位進行工作時間，勞動強崐度，材料消耗實地考核測評，通過科學(xué)計算，起草原材料、半成品、崐工時定額、材料定額、工人崗位編制計劃，并在實踐中不斷修正。 6.2.2收集、積累并建立各種工、料定額臺帳。 6.2.3起草成本、管理考核、節(jié)能降耗提

26、高工效方案并貫徹執(zhí)崐行。 6.2.4對工時、材料實耗與計劃指標(biāo)進行審計，找出產(chǎn)生原因，崐為考核提供依據(jù)。 7.崗位名稱：生產(chǎn)管理部企業(yè)管理員 7.1直接上級：部長 7.2主要職責(zé)： 7.2.1匯集、整理公司現(xiàn)場管理各種資料、數(shù)據(jù)報表。 7.2.2組織生產(chǎn)部門開展現(xiàn)場管理工作并提出建設(shè)性意見。 7.2.3組織有關(guān)人員進行現(xiàn)場管理檢查，為考核提供依據(jù)。 7.2.4起草現(xiàn)場管理有關(guān)文件，標(biāo)準(zhǔn)并不斷完善。 8.崗位名稱：生產(chǎn)管理部會計、統(tǒng)計 8.1直接上級：部長 8.2主要職責(zé)： 8.2.1按公司財務(wù)部門制定的通用工作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行 8.2.2業(yè)務(wù)上接受公司財務(wù)部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。 9.崗位名稱：生產(chǎn)管理部機電安全科科長 9.1直接上級：生產(chǎn)管理部部長 9.2下屬崗位：設(shè)備管理員、安全能源管理員、技術(shù)員、配電崐工、氣泵工、維修工。 9.3主要職責(zé) 9.3.1對全科行政工作全面負責(zé)，指導(dǎo)安排全科人員完成本職崐工作。 9.3.2組織制定公司設(shè)備、安全、能源、供氣、供電管理方案 9.