志愿者規(guī)章制度范本

1、志愿者規(guī)章制度范本 志愿者規(guī)章制度范本 志愿者規(guī)章制度范本 第一章 總則 第一條 為倡導(dǎo)"奉獻(xiàn)、友愛、互助、進步'的志愿者精神， 規(guī) 范和促進社區(qū)志愿服務(wù)活動， 為推動社區(qū)精神文明和和諧社區(qū)建 設(shè)，健全和完善社區(qū)保障體系，特制定本制度。 第二條 社區(qū)志愿服務(wù)是指在各級黨委、政府的倡導(dǎo)和扶持 下， 從社區(qū)成員多種需求出發(fā)，組建以社區(qū)居民為主體的組織網(wǎng)絡(luò)， 開展各種無償公益服務(wù)， 協(xié)助解決社區(qū)問題， 倡導(dǎo)社區(qū)居民互助， 共同推動社區(qū)建設(shè)的公益服務(wù)活動。 社區(qū)志愿服務(wù)的主體是社區(qū)志愿者各社區(qū)志愿者組織。 第三條 社區(qū)志愿者是在本辦事處各社區(qū)志愿者組織登記并 獲 得其同意，自愿為他人

2、和.提供無償服務(wù)的人員。 第二章 機構(gòu)和職責(zé) 第四條 志愿服務(wù)組織機構(gòu)由社區(qū)總支自愿者服務(wù)隊和各社 區(qū) 志愿者服務(wù)隊組成。 第五條 志愿者組織機構(gòu)的職責(zé)： 在上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下， 招募、 培訓(xùn)、管理志愿者，確立服務(wù)項目，落實服 務(wù)活動，為.公益 工作和.保障工作等提供服務(wù)。 第六條 一個規(guī)范化的社區(qū)志愿服務(wù)隊必須具備"八個有' ： 有 統(tǒng)一的標(biāo)識統(tǒng)一懸掛"* 社區(qū)志愿服務(wù)隊'標(biāo)牌 ;有必要辦 公場地 和辦公設(shè)備;有一支相對穩(wěn)定的志愿者隊伍;有志愿者和 服務(wù)對象的檔案;有相對固定的服務(wù)項目;有一個相當(dāng)穩(wěn)定的服 務(wù)基地;有完整的活動計劃;有規(guī)范的規(guī)章管理制度。

3、第三章 志愿者的注冊與管理、權(quán)利與義務(wù) 第七條 志愿者的管理推行注冊志愿者制度。志愿者組織長 期接 納志愿者的報名申請。 第八條 注冊志愿者的基本條件：凡 18 周歲以上的個人， 志愿 從事志愿服務(wù)工作，并具有相應(yīng)的服務(wù)技能，承認(rèn)志愿者協(xié)會章 程，履行入會登記手續(xù)，接受入會輔導(dǎo)，均可到社區(qū)志愿者組織 申請。 第九條 注冊志愿者的申請程序：憑本人有效證件到所在社 區(qū)志 愿者組織填寫注冊登記表， 所在社區(qū)志愿者組織按照志愿者的基 本條件對申請人情況進行審核， 對審核合格的志愿者建立志愿者 檔案。 第十條 志愿者和志愿者組織享有以下權(quán)利： (一)志愿者 接受志愿者組織的培訓(xùn)。培訓(xùn)分為：志愿者基本知

4、識培訓(xùn)、服務(wù)技能培訓(xùn); (二)志愿者在志愿服務(wù)活動中遇到困難和問題，可以請求志愿 者組織的幫助解決; (三)志愿者組織根據(jù)志愿者所從事志愿活動的需要，可要求相 關(guān)部門為參加志愿服務(wù)的志愿者提供相應(yīng)的人身保險; (四)志愿者享有監(jiān)督、建議、批評、出入組織自由的權(quán)利。 第十一條 志愿者和志愿者組織應(yīng)當(dāng)履行以下義務(wù)： (一) 在法律法規(guī)規(guī)定的范圍內(nèi)開展志愿服務(wù); (二)遵守志愿者協(xié)會的章程; (三)完成志愿者組織安排的服務(wù)工作等; (四)維護志愿者和志愿者組織的聲譽和形象，保證服務(wù)質(zhì)量; (五)開展志愿服務(wù)時應(yīng)當(dāng)佩戴統(tǒng)一的標(biāo)志。 第四章 服務(wù)范圍和重點對象 第十二條 社區(qū)志愿服務(wù)范圍包括社區(qū)服務(wù)、環(huán)

5、境保護、社 區(qū)文 化、社區(qū)教育、社區(qū)幫困、社區(qū)治安以及大型.活動的服務(wù)工 作等公益事業(yè)。這些服務(wù)以志愿者及其組織的行為能力為限。 第.條 社區(qū)志愿服務(wù)的重點對象是殘疾人、老年人、優(yōu) 撫對 象和其他具有特殊困難需要救助的.成 員。 志愿者組織根據(jù)服 務(wù)對象的申請或者實際需要， 提供力所能及的志愿服務(wù)。 志愿者、 志愿 者組織與服務(wù)對象之間是自愿、平等的服務(wù)與被服務(wù)關(guān)系， 應(yīng)當(dāng)互相尊重、平等相待。 第五章 保障與獎勵 第十四條 社區(qū)要確保有專門的志愿服務(wù)工作場所、配備必 要的 辦公設(shè)施。 第十五條 社區(qū)志愿服務(wù)活動的經(jīng)費可接受.捐贈和資 助。任 何單位和個人不得侵占、私分或挪用。經(jīng)費的籌集、使用和

6、管理 依法接受鎮(zhèn)人民政府有關(guān)部門的監(jiān)督。 第十六條 社區(qū)黨組織、居委會要落實專人分管志愿服務(wù)工 作。 第十七條 各級黨、團組織要加強自身建設(shè)，積極參與社區(qū) 志愿 服務(wù)工作，在社區(qū)志愿服務(wù)中發(fā)揮主體作用。 第十八條 社區(qū)黨員志愿者組織、婦女志愿者組織等統(tǒng)一納 入社 區(qū)志愿者服務(wù)管理體系，接受社區(qū)志愿者組織的協(xié)調(diào)管理。 第十九條 建立志愿服務(wù)時間累計和績效評價制度。志愿服 務(wù)的 時間累計數(shù)和績效評價結(jié)果作為考核、表彰志愿者的重要依據(jù)。 注冊志愿者每年至少要參加 5 小時的志愿服務(wù)。 志愿者規(guī)章制度范本 為了加強青年志愿協(xié)會的管理，完善青年志愿者協(xié)會組織的建設(shè)，使青年志愿者協(xié)會各項工作能夠順利開展，

7、也為了規(guī)范志愿者活動，增強青年志愿者協(xié)會內(nèi)部成員的紀(jì)律，提高各成員的工作質(zhì)量與效率，使工作有章可循、有規(guī)可依特擬定如下制度： 第一章 總則 第一條 本協(xié)會定名為滄州職業(yè)技術(shù)學(xué)院青年志愿者協(xié)會，隸屬于院團委.實踐部，接受院團委老師的領(lǐng)導(dǎo)。 第二條本協(xié)會是由熱衷于.公益事業(yè)，不為物質(zhì)報酬，自愿為.公益事業(yè)和弱勢群體提供服務(wù)和幫助的學(xué)生組成的自發(fā)性學(xué)校團體。 第三條 本協(xié)會的宗旨：致力于為.弱勢群體服務(wù)，倡導(dǎo)"自愿、奉獻(xiàn)、友愛、互助、進步、平等、負(fù)責(zé)、關(guān)懷、理解'的志愿者精神，為具有特殊困難以及需要幫助的.成員提供服務(wù)。 第四條 本協(xié)會在憲法和法律允許的范圍內(nèi)開展工作，接受上級領(lǐng)導(dǎo)

8、的指導(dǎo)。 第二章 任務(wù) 第五條 關(guān)心.弱勢群體，使更多的弱勢群體樹立起生活的自信心。 第六條 規(guī)劃、組織義工參加志愿者活動，推動校園義工服務(wù)體系的建立和完善。 第七條 開展與各學(xué)院志愿者組織和團體的交流，組織會員間的有關(guān)活動。 第三章 會員 第八條 本協(xié)會實行注冊會員制，會員資料檔案實行保密管理制度。 第九條 申請加入本協(xié)會會員需具備下列條件： 1.為滄州職業(yè)技術(shù)學(xué)院在校生。 2.具備"自愿、奉獻(xiàn)、友愛、互助 、進步、平等、負(fù)責(zé)、關(guān)懷、理解'的精神 3.承認(rèn)本協(xié)會章程。 4.有加入本協(xié)會的意愿。 第十條 會員入會程序： 1.提交入會登記表。 2.經(jīng)本協(xié)會管理團隊審查通過。 3

9、.管理團隊發(fā)給統(tǒng)一制作的工作證。 第十一條 會員享有下列權(quán)利： 1.有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán); 2.有根據(jù)本協(xié)會的決議精神，依法開展活動的權(quán)利; 3.有對本協(xié)會工作提出建議、批評和進行監(jiān)督的權(quán)利; 4.有獲得本協(xié)會服務(wù)的優(yōu)先權(quán); 5.入會自愿，退會自由。 第十二條 會員應(yīng)履行的義務(wù)： 1.遵守本協(xié)會章程，執(zhí)行本協(xié)會決議; 2.參加本協(xié)會活動，完成本協(xié)會交辦的工作; 3.向協(xié)會反映情況，提供相關(guān)資料; 4.任何一名協(xié)會成員必須有強烈的責(zé)任感和義務(wù)感。自覺維護本協(xié)會的名譽和利益。認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)知識，努力工作，不求回報，服務(wù)同學(xué)。 5.參加協(xié)會固定衛(wèi)生打掃，維護衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生。 第.條 會員退會應(yīng)書面通

10、知協(xié)會并交回工作證，如三次無故不參加任何一次活動視為自動退會。 第十四條會員利用本協(xié)會名義組織活動，須上報經(jīng)管理團隊批準(zhǔn)，方可進行。未經(jīng)管理團隊批準(zhǔn)，會員不得擅自組織活動或?qū)ν庑麄骷疤峁┫嚓P(guān)資料。 第十五條 會員如有違反校紀(jì)校規(guī)和本協(xié)會章程或有損本協(xié)會聲譽的行為，由本協(xié)會管理團隊決定撤銷其會員資格。 第四章 組織機構(gòu) 第十六條 管理團隊成員由全體會員推舉產(chǎn)生。 第十七條 本協(xié)會管理部門，分為志愿隊、財務(wù)部。 第十八條 志愿隊負(fù)責(zé)進行公益活動的策劃和運轉(zhuǎn)，并進行搜集弱勢群體信息，進行考察與扶助。 第十九條 財務(wù)部：對志愿資金進行管理，并對每次花銷事項進行開票統(tǒng)計。 第五章 財務(wù)管理制度 第二十條

11、本協(xié)會經(jīng)費全部收入將用于開展公益活動，協(xié)會經(jīng)費由財務(wù)部專人專職管理，財務(wù)公開，定期向會員及捐助者公布賬目。志愿經(jīng)費必須持收據(jù)、發(fā)票交財務(wù)部負(fù)責(zé)人報銷;報銷流程由財務(wù)部制度為準(zhǔn)。財務(wù)部必須做好每一筆財務(wù)收支帳目的記載、保存和整理相關(guān)的發(fā)票和收據(jù)，并且每月進行一次財務(wù)審核，結(jié)帳當(dāng)日收支余額交相關(guān)負(fù)責(zé)人過目。 第六章 附則 第二十一條 本協(xié)會如遇到特殊情況需要解散時，必須經(jīng)協(xié)會管理團隊討論決定 第二十二條 本章程的解釋權(quán)屬于協(xié)會管理團隊。 青年志愿者協(xié)會管理細(xì)則 一、 會議制度 1. 為了協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系，提高開會效率，促進青年志愿者協(xié)會工作的展開，特制訂本會議制度。 2.協(xié)會例會定期進行(時間由管

12、理團隊根據(jù)各成員課程時間擬定，開會場所及時間由相關(guān)人員通知)，會員必須準(zhǔn)時報到，否則即為遲到或曠會。 3.會議由協(xié)會部長主持,各個部門及成員參加，會議內(nèi)容包括分管部門部長簡單總結(jié)上周工作，并上報下周工作計劃。 二、 會議紀(jì)律 1.協(xié)會成員如因特殊情況不能參加會議，請應(yīng)在開會前以電話或當(dāng)面告知協(xié)會負(fù)責(zé)人，不允許以短信的方式。 2.協(xié)會人員如確實有事須向管理人員請假，不可無故缺席，如故意缺席或遲到將按照協(xié)會請假制度進行相應(yīng)處置。 3.協(xié)會各部門成員，無故不參加青協(xié)例會三次以上者，將取消協(xié)會成員資格。 4.各種會議嚴(yán)格實行考核制度，與會員應(yīng)提前進入會場，并在例會前簽到，不可替簽，如有替簽者歸為缺席者

13、。 5.會議開始前,參與例會者自覺將隨身攜帶手機通訊設(shè)備調(diào)成靜音狀態(tài)，以保證會議正常進行;會議進行過程中，參與會議人員應(yīng)嚴(yán)格遵守會議制度，不準(zhǔn)交頭接耳，不準(zhǔn)來回走動，共同維護公場秩序。 6.會議鼓勵會員積極發(fā)言，但要嚴(yán)肅認(rèn)真、切實有效、言簡意賅、保持應(yīng)有的尊敬。 7.協(xié)會例會要求每位成員帶上筆記本和筆，開會期間做好筆記，要求詳細(xì)，以便工作的安排。 三、出外志愿者服務(wù)活動 1.凡是志愿者活動，由部長或指定負(fù)責(zé)人確定統(tǒng)一負(fù)責(zé)人，由負(fù)責(zé)人確定并通知集合及出發(fā)時間，必須嚴(yán)格遵守時間。 2.確定活動，由負(fù)責(zé)人統(tǒng)一借還物品，通知參與人員及結(jié)對人員。 3.活動時，應(yīng)隨時觀察人數(shù)，確保成員的安全。同時，做好拍

14、照等工作。 4.活動后，歸還外借物品，做好總結(jié)工作，將照片與總結(jié)一起傳于辦公室負(fù)責(zé)人，底稿自留。 5.志愿者活動時，協(xié)會的每位成員的一舉一動都代表著滄州職業(yè)技術(shù)學(xué)院青年志愿者協(xié)會。所以請用我們最好的一面展現(xiàn)在他們的眼前。 四、扣分范圍與事項 1.例會以及開展活動時遲到。 2.缺席例會以及協(xié)會各項活動。 3.工作不積極者。 4.所分配到的任務(wù)不能及時完成。 5.例會等會議從不發(fā)言或躲避發(fā)言，故意擾亂秩序者。 6.不服從上級的領(lǐng)導(dǎo)，在協(xié)會中制造矛盾，在協(xié)會中搞特殊，忽視團體意識 。 7.如有任何人做出影響協(xié)會形象的事情予以一定處理，嚴(yán)重者開除檔案處理。 五、獎勵制度 獎勵： 1.協(xié)會每學(xué)期按協(xié)會成

15、員的綜合考評成績評選出"優(yōu)秀青年志愿者' 2.協(xié)會成績突出者，給予相應(yīng)管理職務(wù)。 六、處罰細(xì)則 處罰：分為口頭警告、警告、勸退、除名 1.口頭警告：參與各種工作、會議、活動一次缺席;工作、活動時擅離崗位、怠工;不服從統(tǒng)一安排，私自行動。 2.警告：對工作分配到的任務(wù)草率敷衍、弄虛作假，工作嚴(yán)重失誤、導(dǎo)致不 良后果、兩次口頭警告; 3.勸退：假借協(xié)會名義謀取私利、私自向服務(wù)對象索取酬金，各類工作會議、活動五次無故遲到、三次無故缺席、受到(院)系通報以上處分。 4.除名：嚴(yán)重違反學(xué)校及協(xié)會規(guī)定，屢教不改，影響嚴(yán)重，予以除名。 七、后續(xù)值班制度 1.所有值班人員按時到達(dá)值班地點，如

16、有事提前請假，請假應(yīng)找好接替值班人員。 2.值班之后打掃衛(wèi)生，整理協(xié)會物品，保持協(xié)會的干凈，和諧。 3.值班人員要在值班本上簽到，組長負(fù)責(zé)監(jiān)督，嚴(yán)禁代簽、替簽，情節(jié)嚴(yán)重者直接令其退回。若值班組長因事未到，各值班人員必須本著誠實、自覺的原則簽到。 4.值班結(jié)束檢查值班室窗戶是否關(guān)好，衛(wèi)生狀況是否良好，將物品擺放原位后方可離開。 5.值班人員對于當(dāng)晚的工作事物做好交接，凡是經(jīng)手的事物務(wù)必落實好。如因個人問題造成的工作失誤由本人負(fù)責(zé)并要接受處罰。 6.值班時間內(nèi)，協(xié)會人員嚴(yán)禁帶非協(xié)會成員或非工作原因的人員入內(nèi)。 志愿者規(guī)章制度范本 志愿者隊員管理制度 第一條 任何志愿者不得借本團隊名義發(fā)起、組織、參與非團隊批準(zhǔn)的活動。 第二條 不得在團隊拉攏隊友，參與傳銷、宗教、證券等任何形式的組織。 第三條 不得散布、傳播非法言論、不道德思想等誤導(dǎo)隊友，誹謗政府、團隊等。 第四條 不得借團隊名義謀得私利，非法集資