




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、 公 司 招 聘 表 年 月 日姓 名性 別照 片出生年月籍 貫身份證號碼政治面貌聯(lián)系電話手機(jī):座機(jī):家庭住址 身 高 婚 否駕照類別最高學(xué)歷專 業(yè)初次領(lǐng)照時(shí)間性格特征技 能電腦知識及操作:其他:應(yīng)聘職位學(xué)習(xí)經(jīng)歷就 讀 學(xué) 校( 從中學(xué)填起 )專 業(yè)起止時(shí)間工作經(jīng)歷工 作 單 位離職原因起止時(shí)間備 注 公司員工基本情況登記表姓 名性 別出生年月身份證號碼聯(lián)系電話 手 機(jī):政治面貌 座 機(jī):學(xué) 歷家庭住址進(jìn)入公司時(shí) 間工作部門崗位/職務(wù)實(shí)習(xí)期工資(此欄由公司填寫)轉(zhuǎn)正后工資(此欄由公司填寫)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保情況(請根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況選擇打) 已經(jīng)參保 尚未參保 身份證復(fù)印件粘貼處:部門經(jīng)理 分管經(jīng)理
2、人力資源部經(jīng)理簽字: 簽字: 簽字: 備注:1、新員工到人力資源部登記建檔日期為進(jìn)公司日期; 2、每位員工隨表交身份證復(fù)印件一張。 3、每位員工隨表交資格證書復(fù)印件一張。 公公司司實(shí)實(shí)習(xí)習(xí)員員工工轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)正正申申請請表表姓 名部 門崗 位進(jìn)入公司時(shí) 間轉(zhuǎn)正日期 (此欄由人力資源部填寫)申請理由 申請人簽字: 年 月 日部門意見理論考核結(jié)果:實(shí)際操作考核: 部門負(fù)責(zé)人簽字: 年 月 日分管經(jīng)理意 見:該員工轉(zhuǎn)正 分管經(jīng)理簽字:后薪酬標(biāo)準(zhǔn): 年 月 日人力資源部意 見1、健康證明原件:2、規(guī)章制度執(zhí)行情況:3、社會(huì)保險(xiǎn)參保情況:4、考勤情況: 部門負(fù)責(zé)人簽字: 年 月 日總 經(jīng) 理意 見 總經(jīng)理簽字:
3、 年 月 日人 員 調(diào) 動(dòng) 申 請 表原工作部門姓名及職務(wù)新調(diào)入部門及調(diào)入的時(shí)間新職務(wù)申請崗位調(diào)動(dòng)原 因調(diào)出部門意 見調(diào)入部門意 見分管經(jīng)理意 見人力資源部意 見總經(jīng)理(副總經(jīng)理)意見人 員 調(diào) 動(dòng) 申 請 表原工作部門姓名及職務(wù)新調(diào)入部門及調(diào)入的時(shí)間新職務(wù)申請崗位調(diào)動(dòng)原 因調(diào)出部門意 見調(diào)入部門意 見分管經(jīng)理意 見人力資源部意 見總經(jīng)理(副總經(jīng)理)意見員工薪酬調(diào)整申請表部 門姓 名崗位/職務(wù)調(diào)整前薪酬標(biāo)準(zhǔn)建議調(diào)整后薪酬標(biāo)準(zhǔn)申請調(diào)整工資原 因新 標(biāo) 準(zhǔn)開始執(zhí)行日期部門經(jīng)理意 見分管經(jīng)理意 見人力資源部意 見總經(jīng)理 (副總經(jīng)理)意見員工薪酬調(diào)整確認(rèn)表姓 名調(diào)整前薪 酬調(diào)整后薪 酬薪酬調(diào)整開始執(zhí)行
4、時(shí)間調(diào)整原因薪酬組成 基本工資 + 績效工資 + 其他 + 社會(huì)保險(xiǎn)送達(dá)人及送達(dá)時(shí)間員工本人簽字確認(rèn) 公司員工外訓(xùn)申請表參訓(xùn)人員姓 名舉辦培訓(xùn)的單位名稱培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)內(nèi)容部門經(jīng)理意 見分管經(jīng)理意 見人力資源部意 見四達(dá)公司員工外訓(xùn)情況回饋表參訓(xùn)人員姓 名舉辦培訓(xùn)單位參訓(xùn)時(shí)間參 訓(xùn) 費(fèi) 用參訓(xùn)內(nèi)容參訓(xùn)情況總 結(jié)是否轉(zhuǎn)訓(xùn)參加轉(zhuǎn)訓(xùn)人員名 單部門經(jīng)理對參訓(xùn)及轉(zhuǎn)訓(xùn)工作的評價(jià)分管經(jīng)理評 價(jià) 請 假 條 本人因 于 年 月 日(上/下午) 至 月 日(上/下午)請 假 天,請予批準(zhǔn)。 請假期間聯(lián)系電話: 。 請假人: 部門經(jīng)理意見(簽字): 分管經(jīng)理意見(簽字): 總經(jīng)理/副總經(jīng)理意見(簽字): 年
5、月 日 請 假 條 本人因 于 年 月 日(上/下午) 至 月 日(上/下午)請 假 天,請予批準(zhǔn)。 請假期間聯(lián)系電話: 。 請假人: 部門經(jīng)理意見(簽字): 分管經(jīng)理意見(簽字): 總經(jīng)理/副總經(jīng)理意見(簽字): 年 月 日 公司員工辭職申請表姓 名部 門職 務(wù)進(jìn)入公司日 期辭職日期(填寫最后一天上班的日期)辭職原因 辭職人簽字:部門意見(物品、工具等是否已經(jīng)交回部門)部門經(jīng)理簽字: 分管經(jīng)理簽字:總經(jīng)理/副總經(jīng)理意 見: 簽字:財(cái)務(wù)部意見(是否有欠款等) 負(fù)責(zé)人簽字:人力資源部意見(上班卡、工作牌、服裝等是否已經(jīng)交回公司) 負(fù)責(zé)人簽字:工資及其它費(fèi)用結(jié)清情況 負(fù)責(zé)人簽字:備 注使用公章申請
6、表申請部門申請日期公章類比份數(shù)使用原因部門經(jīng)理意見總經(jīng)理意見使用公章申請表申請部門申請日期公章類比份數(shù)使用原因部門經(jīng)理意見總經(jīng)理意見使用公章申請表申請部門申請日期公章類比份數(shù)使用原因部門經(jīng)理意見總經(jīng)理意見使用公章申請表申請部門申請日期公章類比份數(shù)使用原因部門經(jīng)理意見總經(jīng)理意見使用公章申請表申請部門申請日期公章類比份數(shù)使用原因部門經(jīng)理意見總經(jīng)理意見物品、資料移交清冊日日 期期物物品品、資資料料名名稱稱數(shù)數(shù)量量移移交交人人接接收收人人備備注注文件或物品借出登記表借出日期及時(shí)間文 件 標(biāo) 題 或 物 品 名 稱經(jīng)手人借出人歸還日期及時(shí)間辦辦公公用用品品需需求求計(jì)計(jì)劃劃表表序 號日 期部 門辦公用品名
7、稱數(shù) 量單 價(jià)金 額備 注申申請請人人:周周志志超超部部門門經(jīng)經(jīng)理理:分分管管經(jīng)經(jīng)理理:廣廣告告宣宣傳傳制制作作申申請請表表部部 門門原原 因因制制作作要要求求制制作作方方案案時(shí)時(shí)間間要要求求廣廣告告費(fèi)費(fèi)承承擔(dān)擔(dān)比比 例例備備 注注制作完畢是否符合要求(確認(rèn)人簽字)部部門門經(jīng)經(jīng)理理:分分管管經(jīng)經(jīng)理理:人人力力資資源源部部經(jīng)經(jīng)理理:廣廣告告宣宣傳傳制制作作申申請請表表部部 門門原原 因因制制作作要要求求制制作作方方案案時(shí)時(shí)間間要要求求廣廣告告費(fèi)費(fèi)承承擔(dān)擔(dān)比比 例例備備 注注制作完畢是否符合要求(確認(rèn)人簽字)部部門門經(jīng)經(jīng)理理:分分管管經(jīng)經(jīng)理理:人人力力資資源源部部經(jīng)經(jīng)理理:廣廣告告宣宣傳傳制制作作
8、申申請請表表部部 門門原原 因因制制作作要要求求制制作作方方案案時(shí)時(shí)間間要要求求廣廣告告費(fèi)費(fèi)承承擔(dān)擔(dān)比比 例例備備 注注制作完畢是否符合要求(確認(rèn)人簽字)部部門門經(jīng)經(jīng)理理:分分管管經(jīng)經(jīng)理理:人人力力資資源源部部經(jīng)經(jīng)理理:出出差差登登記記表表出差人姓名部門聯(lián)系電話出差地點(diǎn)出差事由計(jì)劃出差時(shí)間返回時(shí)間出差時(shí)由誰接替工作備 注(返回時(shí)由人力資源部填寫)部門經(jīng)理: 分管經(jīng)理: 人力資源部經(jīng)理:出出差差登登記記表表出差人姓名部門聯(lián)系電話出差地點(diǎn)出差事由計(jì)劃出差時(shí)間返回時(shí)間出差時(shí)由誰接替工作備 注(返回時(shí)由人力資源部填寫)部門經(jīng)理: 分管經(jīng)理: 人力資源部經(jīng)理:車車輛輛使使用用登登記記表表日期部門車牌號使用原因(地點(diǎn)) 出門時(shí)間 公里數(shù)返 回公里數(shù)返回時(shí)間經(jīng)辦人試試 車車 登登 記記 表表日期車牌號試車地點(diǎn)出門時(shí)間 公里數(shù)返 回公里數(shù)返回時(shí)間試車人員公公司司車車輛輛維維修修申申請請表表維修日期部 門車牌號車 型行駛里程維修內(nèi)容:申請人:部門經(jīng)理簽字:分管經(jīng)理簽字:公公司司車車輛輛維維修修申申請請表表維修日期部 門車牌號車 型行駛里程維修內(nèi)容:申請人:部門經(jīng)理簽字:分管經(jīng)理簽字:車車輛輛出出差差登登記記表表日 期部 門車牌號出差地點(diǎn)駕駛?cè)藛T備 注申請人: 部門經(jīng)理: 分管經(jīng)理:車車輛輛出出差差登登記記表表日 期部 門車牌號出差地點(diǎn)駕駛?cè)藛T備 注申請人: 部門經(jīng)理: 分管經(jīng)理:車車輛輛出出差差
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 合同協(xié)議書模板與格式
- 車輛品牌授權(quán)及采購代理合同
- 特色小吃店轉(zhuǎn)讓合同協(xié)議書范本(含裝修支持)
- 車輛抵押擔(dān)保汽車維修保養(yǎng)融資服務(wù)合同
- 沖擊鉆孔樁施工工期延誤賠償合同
- 車輛運(yùn)輸合同附帶貨物裝卸責(zé)任與賠償協(xié)議
- 離婚協(xié)議中財(cái)產(chǎn)分割及共同債務(wù)清償協(xié)議書
- 高效草場租賃與農(nóng)業(yè)技術(shù)支持服務(wù)合同
- 采購法務(wù)與新能源項(xiàng)目法律支持合同
- 智能車棚建設(shè)與智慧城市發(fā)展規(guī)劃合同
- 致大海普希金
- 紅旗E-HS3汽車說明書
- 2023年工作分析實(shí)務(wù)形成性考核及答案
- 動(dòng)態(tài)幾何畫板Geogebra教學(xué)應(yīng)用
- 中石油職稱英語考試大綱模擬題答案解析
- 《五步拳》微課程設(shè)計(jì)方案
- 基于單片機(jī)的智能垃圾桶控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)-畢業(yè)論文
- 柔性接口鎮(zhèn)墩計(jì)算
- 腳手架高支模構(gòu)造要求
- GB/T 5599-2019機(jī)車車輛動(dòng)力學(xué)性能評定及試驗(yàn)鑒定規(guī)范
- GB/T 40802-2021通用鑄造碳鋼和低合金鋼鑄件
評論
0/150
提交評論