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1、勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(一):勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書范本(勞動(dòng)者申請(qǐng))申請(qǐng)人:XXX,男,漢族,1XXX年XX月XX日出生,現(xiàn)住XXX市XXX區(qū)XXX路XXX號(hào)。聯(lián)系電話:XXXXXX。被申請(qǐng)人:XX有限公司,住所地:XX市XX區(qū)XXX路XXX號(hào)。電話:XXX。法定代表人:XXX職務(wù):XXX請(qǐng)求事項(xiàng):一、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5200元(月平均工資2600元*2)。二、裁決被訴人向申請(qǐng)人支付2008年6月至2010年6月加班費(fèi)共54455。15元,其中:1、延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670。34元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4667。58元;2休息日加班費(fèi)24893。79元及25%的
2、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6223。44元;。以上二項(xiàng)合計(jì):XXX元。事實(shí)與理由:申請(qǐng)人于1995年10月進(jìn)入被訴人單位工作,任司機(jī)一職至今。2007年12月28日,雙方簽訂了無固定期限勞動(dòng)合同,約定申請(qǐng)人為總務(wù)部司機(jī),約定申請(qǐng)人正常工作時(shí)間月工資為700元,每日工作8小時(shí)、每周工作5天。但事實(shí)上,被申請(qǐng)人要求我除每周正常工作5天處,星期六、日還要求我隨時(shí)出車,平均每月星期六、日3天以上(公司出車均有打卡記錄,由公司保管,請(qǐng)仲裁庭要求被申請(qǐng)人提供我的2008年6月至2010年6月間的考勤記錄)。另外,休息日也是隨時(shí)出車加班,我早上6時(shí)30分出車接送公司員工上班,直到18時(shí)10分接公司員工下班,送完員工需要到2
3、0時(shí),除去中午吃飯和休息時(shí)間1個(gè)小時(shí)、平均每日延長(zhǎng)工作3個(gè)小時(shí)以上,同時(shí),非星期一至五晚上隨時(shí)候命出車加班,具體時(shí)間以公司保管的打卡記錄為準(zhǔn)。我為被申請(qǐng)人加班,但被申請(qǐng)人卻沒有按勞動(dòng)法的規(guī)定給我安排補(bǔ)休,也沒有按規(guī)定為我支付加班費(fèi)。從被申請(qǐng)人發(fā)給我的工資條可以看出,我的加班時(shí)數(shù)、加班工資均為零,按照雙方勞動(dòng)合同約定的月工資940元(2008年7月1日雙方協(xié)商將我的合同工資變更為940元)為基數(shù)計(jì)算,2008年6月至2010年6月間,被申請(qǐng)人拖欠我延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670。34元(940元/21。75*1。5倍*3個(gè)小時(shí)*4周*12個(gè)月*2年)未付、拖欠我休息日工作時(shí)間加班費(fèi)24893。79
4、元(940元/21。75*2倍*8個(gè)小時(shí)*3天*12個(gè)月*2年)未付。為此,我多次找被申請(qǐng)人領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商要求支付,被申請(qǐng)人均予以拒絕。被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反了勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法的規(guī)定,根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法第38條第2項(xiàng)和46條第1項(xiàng)的規(guī)定,我于XX年XX月XX日以被申請(qǐng)人未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬為由向被申請(qǐng)人提出了解除勞動(dòng)合同關(guān)系,由于被申請(qǐng)人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益,特向貴會(huì)申請(qǐng)仲裁,請(qǐng)求仲裁委在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請(qǐng)求,依法裁決。此致XXX市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)人:XXX(簽名)年月日勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(二):勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書范文申請(qǐng)人:,女,漢族,出生
5、年月日,住址被申請(qǐng)人:公司地址:法定代表人:,電話:申請(qǐng)事項(xiàng):一、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及滯納金合計(jì)18000元人民幣。二、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)滯納金合計(jì)20000元三、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人雙倍的工資合計(jì)26000元(2008年1月至今)事實(shí)與理由:申請(qǐng)人于2005年3月8日開始至今一直在被申請(qǐng)人處工作,現(xiàn)擔(dān)任公司的銷售經(jīng)理,雙方已經(jīng)形成了事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系。申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處工作至今,被申請(qǐng)人從未給申請(qǐng)人交納過任何的保險(xiǎn),同時(shí)也未與申請(qǐng)人簽定書面的勞動(dòng)合同。申請(qǐng)人認(rèn)為,根據(jù)勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽定勞動(dòng)合同并為勞動(dòng)
6、者交納各類法律規(guī)定的保險(xiǎn),而被申請(qǐng)人卻一直未給申請(qǐng)人交納各類保險(xiǎn),此行為已違反了法律的規(guī)定,為維護(hù)申請(qǐng)人的合法利益,申請(qǐng)人曾多次要求其交納保險(xiǎn),但被申請(qǐng)人卻拒絕交納,致使申請(qǐng)人的保險(xiǎn)費(fèi)用產(chǎn)生了高額的滯納金,同時(shí),根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,未簽定勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)向勞動(dòng)者支付雙倍的工資。為維護(hù)申請(qǐng)人的合法利益,現(xiàn)申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交保險(xiǎn)及滯納金并依法向申請(qǐng)人支付雙倍的工資。此致勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)人:年月日勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(三):申訴人:xx,男,漢族,198x年x月x日出生,身份證號(hào):住住址:通訊方式:代理人;xx,xx律師事務(wù)所律師電話:被訴人:四川建設(shè)勞務(wù)有限公司
7、(勞務(wù)派遣單位)法定代表人:xx職務(wù):總經(jīng)理住所地:通訊方式:被訴人:四川xx建設(shè)工程有限公司(用工單位)法定代表人:xx職務(wù):總經(jīng)理住所地:電話:申請(qǐng)事項(xiàng):1、請(qǐng)求裁決被訴人支付申訴人9級(jí)工傷傷殘補(bǔ)償金合計(jì)人民幣52362元。2、請(qǐng)求裁決被訴人支付申訴人將來必然會(huì)發(fā)生的后續(xù)治療費(fèi)7000元(司法鑒定書確認(rèn))3、請(qǐng)求裁決被訴人支付申訴人在醫(yī)院治療工傷期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)2520元。3、請(qǐng)求裁決被訴人補(bǔ)交申訴人于2008年2月26日開始參保至今的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn))。4、請(qǐng)求裁決被訴人向申訴人支付因沒有與勞動(dòng)者簽訂書面勞動(dòng)合同而應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工
8、資,即11月的工資賠償共計(jì)22000元的賠償。5、請(qǐng)求裁決被訴人支付給申訴人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5000元(解除勞動(dòng)合同時(shí)每滿一年工齡支付一個(gè)月工資給勞動(dòng)者,不足六個(gè)月的按半個(gè)月工資予以補(bǔ)充)。6、請(qǐng)求裁決被訴人支付申訴人2009年2月致2009年11月的加班工資24000元事實(shí)與理由:2008年2月xx應(yīng)聘到四川xx建設(shè)勞務(wù)有限公司,職位為電焊工,月基本工資為2000元,公司承諾一個(gè)月后與其簽訂書面勞動(dòng)合同,入職后公司以種種借口拖延勞動(dòng)合同的簽訂,也沒有為其購(gòu)買職工基本社保。2009年3月xx被四川xx建設(shè)勞務(wù)有限公司勞務(wù)派遣到四川xx建設(shè)工程有限公司的項(xiàng)目工地上工作,2009年11月14日在工作過程中
9、從高約4米處跌落致左足受傷,送成都第一骨科醫(yī)院被確診為左足跟骨粉碎性骨折,后被勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門認(rèn)定為工傷,2010年6月8日被成都市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)(成勞鑒字20102457號(hào))評(píng)定為工傷傷殘9級(jí)。2010年5月3日經(jīng)四川西南司法鑒定中心鑒定確認(rèn)被鑒定人xx后續(xù)醫(yī)療費(fèi)用還需人民幣7000元。根據(jù)以下法律法規(guī)被訴人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任:1、依據(jù)工傷保險(xiǎn)條例第十七條、第三十五條和四川省人民政府關(guān)于貫徹工傷保險(xiǎn)條例的實(shí)施意見的規(guī)定被訴人應(yīng)當(dāng)支付給申訴人52362元的工傷傷殘補(bǔ)助金(其中含:一次性傷殘補(bǔ)助金本人工資8個(gè)月,一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金16個(gè)月)。2、依據(jù)中華人民共和
10、國(guó)勞動(dòng)合同法第八十二條的規(guī)定和中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例第七條的規(guī)定,用人單位不與勞動(dòng)者簽定書面合同,自用工之日起滿一個(gè)月的次日起應(yīng)向勞動(dòng)者支付本人工資標(biāo)準(zhǔn)2倍的工資,申訴人依法應(yīng)當(dāng)獲得22000元的賠償(即11月的工資賠償)。3、依據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法第三十八條、第四十六條和第四十七條的規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,即:每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付,不滿六個(gè)月的向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,申訴人應(yīng)當(dāng)獲得兩個(gè)半的工資補(bǔ)償共計(jì)5000元。勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書范文。為了維護(hù)法律的尊嚴(yán),保護(hù)勞動(dòng)者的合法利益,懇請(qǐng)仲裁委員會(huì)依法支持申訴人的主張。此致成都市勞動(dòng)仲裁委
11、員會(huì)申訴人:2010年7月26日附:1、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書副本2份;2、證據(jù)清單一份;勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(四):勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書范文申請(qǐng)人焦xx,女,1970年6月20日出生,漢族,現(xiàn)住海南省海口市海德路5號(hào)被申請(qǐng)人核工業(yè)第七研究設(shè)計(jì)院。地址:太原市小店區(qū)并州南路西一巷五號(hào)。法定代表人劉xx院長(zhǎng)。仲裁請(qǐng)求:1、依法裁決被申請(qǐng)人辦理移轉(zhuǎn)申請(qǐng)人的人事檔案、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等)手續(xù)至??谑心辰ㄖO(shè)計(jì)院,并賠償申請(qǐng)人經(jīng)濟(jì)損失一萬元。2、依法裁決被申請(qǐng)人承擔(dān)本案的仲裁費(fèi)用和律師代理費(fèi)用。事實(shí)與理由:申請(qǐng)人原系被申請(qǐng)人員工,1993年大學(xué)畢業(yè)分配至被申請(qǐng)人處,工作兢兢業(yè)業(yè)。2003
12、年4月,申請(qǐng)人因事請(qǐng)假外出,正值非典高發(fā)期,被申請(qǐng)人在沒有任何事實(shí)依據(jù)的情況下,違反法定程序?qū)⑸暾?qǐng)人除名,致使申請(qǐng)人無法上班。至今該除名決定申請(qǐng)人也從未見過。由于申請(qǐng)人無除名決定,導(dǎo)致申請(qǐng)人的權(quán)利無法行使。申請(qǐng)人在外漂泊,由于沒有人事檔案、社會(huì)保險(xiǎn),無單位接收,工作沒有著落,給申請(qǐng)人造成了巨大的經(jīng)濟(jì)損失。申請(qǐng)人多次要求被申請(qǐng)人辦理人事檔案、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的移轉(zhuǎn)手續(xù),但是被申請(qǐng)人卻提出種種無理?xiàng)l件,甚至提出數(shù)萬的高價(jià)作為交換條件,無理扣押申請(qǐng)人的人事檔案?,F(xiàn)申請(qǐng)人已在??谑心辰ㄖO(shè)計(jì)院找到工作,急需辦理人事檔案及社會(huì)保險(xiǎn)的移轉(zhuǎn)手續(xù)。根據(jù)勞動(dòng)法及最高人民法院的相關(guān)司法解釋,被申請(qǐng)人解除與申請(qǐng)人的勞動(dòng)
13、關(guān)系,理應(yīng)及時(shí)辦理人事檔案、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的移轉(zhuǎn)手續(xù),給申請(qǐng)人造成經(jīng)濟(jì)損失,也應(yīng)當(dāng)依法予以賠償。為此,特提出勞動(dòng)仲裁申請(qǐng),請(qǐng)貴委裁決被申請(qǐng)人辦理移轉(zhuǎn)申請(qǐng)人的人事檔案、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系手續(xù)至??谑薪ㄖO(shè)計(jì)院,并賠償申請(qǐng)人經(jīng)濟(jì)損失一萬元,以保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。此致太原市小店區(qū)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)人:焦xx二00七年七月十九日勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(五):勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書范本申訴人:,女,1980年10月2日出生,住武漢市漢陽區(qū)號(hào)。第一被訴人:武漢股份有限公司住所:武漢市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)法定代表人:第二被訴人:武漢有限責(zé)任公司住所:武漢市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)街法定代表人:請(qǐng)求事項(xiàng):1、解除申訴人與第一被訴人之間的勞動(dòng)合
14、同;2、由兩被訴人連帶向申訴人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金11613。8元;3、由被訴人連帶向申訴人支付加班費(fèi)及其賠償金11974。45元;4、由被訴人連帶向申訴人支付違約金3000元;5、由被申訴人連帶為申訴人補(bǔ)辦基本醫(yī)療保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn);6、仲裁費(fèi)用由被訴人連帶承擔(dān)。事實(shí)與理由:申訴人于2001年進(jìn)入第一被訴人處工作并與其簽訂了為期3年的勞動(dòng)合同,2004年3月19日合同期滿后雙方分別于2004年3月和2007年3月又續(xù)簽了為期3年的合同,合同于2010年3月19日到期。2002年12月,申訴人被第一被訴人派遣到由其控股的子公司武漢有限責(zé)任公司工作,仍于第一被訴人保持勞動(dòng)合同關(guān)系,申訴人在被申訴人處先后從
15、事精漿、配漿、dcs操作員、行政文員等工作。在合同履行期間,被申訴人違反合同關(guān)于工作時(shí)間的規(guī)定,經(jīng)常要求申訴人在節(jié)假日加班加點(diǎn)卻不按照國(guó)家的規(guī)定支付加班加點(diǎn)的工資;申訴人從事危害身體健康的工作,被申訴人從沒按照合同的約定定期對(duì)申訴人進(jìn)行健康檢查,也不為申訴人辦理工傷保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn);申訴人作為育齡婦女,被申訴人也不給其辦理生育保險(xiǎn),繳納保險(xiǎn)費(fèi);合同期間,被申訴人還多次擅自調(diào)低申訴人的工資標(biāo)準(zhǔn)。2007年3月,在沒有辦理任何手續(xù)的情況下,被申訴人口頭通知申訴人,讓申訴人不要再來上班。為維護(hù)申訴人合法權(quán)益,申訴人特依法提出上述仲裁請(qǐng)求,請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委依法裁決。此致武漢市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申訴人:x
16、xx勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(六):勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書范本申(被)請(qǐng)人姓名:張某性別:女國(guó)籍:中國(guó)民族:漢族身份證號(hào)碼:1111111111111111111出生日期:1981年4月3日工作單位:上海某某餐飲管理有限公司住址:上海市某路某號(hào)某室電話12345678郵編20000x被(申)請(qǐng)人單位名稱:某某電器(上海)有限公司單位性質(zhì):外商投資企業(yè)代表人姓名:趙某某性別:男職務(wù):法定代表人單位注冊(cè)登記地:上海市某區(qū)某路某號(hào)電話23456789郵編20000x請(qǐng)求事項(xiàng):1、要求被申請(qǐng)人辦理退工手續(xù);2、要求被申請(qǐng)人支付2008年春節(jié)三天的加班工資900元;3、要求被申請(qǐng)人支付二個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4000元;事
17、實(shí)和理由:申請(qǐng)人張某于2006年8月經(jīng)招聘進(jìn)入被申請(qǐng)人某某電器(上海)有限公司工作,雙方簽訂了期限自2006年8月15日至2008年8月14日止的勞動(dòng)合同,約定申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處擔(dān)任出納,每月工資2000元,當(dāng)月工資于下月5日發(fā)放。被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人辦理了招工錄用手續(xù)。工作期間,申請(qǐng)人任勞任怨,有時(shí)根據(jù)被申請(qǐng)人的安排加班加點(diǎn),但被申請(qǐng)人從未按照法律規(guī)定足額支付申請(qǐng)人加班工資。2008年3月15日,被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人發(fā)出提前解除勞動(dòng)合同通知書。該通知書上寫明,申被雙方的勞動(dòng)關(guān)系于2008年4月14日解除,被申請(qǐng)人將支付申請(qǐng)人工資至2008年4月14日。申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處工作至2008年4月14日,但
18、被申請(qǐng)人至今未辦理退工手續(xù),也未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。申請(qǐng)人認(rèn)為,根據(jù)上海市單位招工、退工管理辦法的規(guī)定,用人單位與全工時(shí)制職工終止或解除勞動(dòng)關(guān)系后,應(yīng)在7日內(nèi)辦妥退工登記備案手續(xù)?,F(xiàn)申被雙方勞動(dòng)關(guān)系已于2008年4月14日解除,故要求被申請(qǐng)人辦理退工手續(xù)。根據(jù)勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定,用人單位安排勞動(dòng)者法定休假日工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。現(xiàn)被申請(qǐng)人未按照法律規(guī)定足額支付申請(qǐng)人加班工資,故要求被申請(qǐng)人補(bǔ)足申請(qǐng)人2008年春節(jié)期間的加班工資。根據(jù)上海市勞動(dòng)合同條例,用人單位與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞動(dòng)者在本單位工作年限,每滿一年給予勞動(dòng)者本人一個(gè)月工資收入的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?,F(xiàn)申請(qǐng)人在被申請(qǐng)
19、人處工作滿1年8個(gè)月,故要求被申請(qǐng)人按2000元/月支付申請(qǐng)人二個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。綜上,申請(qǐng)人向貴會(huì)提出申請(qǐng),要求依法保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。申請(qǐng)人確認(rèn)以下為文書送達(dá)地址:申請(qǐng)人名稱:張某被申請(qǐng)人名稱:某某電器(上海)有限公司文書送達(dá)地址:上海市某路某號(hào)某室文書送達(dá)地址:上海市某區(qū)某路某號(hào)某室郵政編碼:200000郵政編碼:200000某某勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)人:張某(簽名或蓋章)2008年xx月xx日附:1、副本_x_份;2、證物_x_件;3、書證_x_件。注:1、申請(qǐng)書內(nèi)容必須用鋼筆或水筆填寫或按格式提供打印文本,并由申請(qǐng)人簽名或蓋章。2、事實(shí)和理由部分空格不夠用時(shí),可用同樣紙張大小紙
20、張?jiān)黾永m(xù)頁。附件:證據(jù)材料清單1、勞動(dòng)合同3頁;2、考勤卡2頁;3、加班申請(qǐng)單5頁;4、工資單2頁;5、加班工資計(jì)算表1頁(以下空白)提交人(當(dāng)事人或代理人)簽名:張某仲裁機(jī)構(gòu)簽收確認(rèn):注:提交證據(jù)材料,需同時(shí)提交證據(jù)材料清單(一式二份)。勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(七):勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書申訴人:凱,男,漢族,1986年7月19日出生,身份證號(hào):住住址:成都市武侯區(qū)通訊方式:代理人;xx,xx律師事務(wù)所律師電話:被訴人:四川建設(shè)勞務(wù)有限公司(勞務(wù)派遣單位)法定代表人:xx職務(wù):總經(jīng)理住所地:成都市金牛區(qū)通訊方式:被訴人:四川XX建設(shè)工程有限公司(用工單位)法定代表人:XX職務(wù):總經(jīng)理住所地:成都市武侯區(qū)
21、電話:申請(qǐng)事項(xiàng):1、請(qǐng)求裁決被訴人支付申訴人9級(jí)工傷傷殘補(bǔ)償金合計(jì)人民幣52362元。2、請(qǐng)求裁決被訴人支付申訴人將來必然會(huì)發(fā)生的后續(xù)治療費(fèi)7000元(司法鑒定書確認(rèn))3、請(qǐng)求裁決被訴人支付申訴人在醫(yī)院治療工傷期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)2520元。3、請(qǐng)求裁決被訴人補(bǔ)交申訴人于2008年2月26日開始參保至今的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn))。4、請(qǐng)求裁決被訴人向申訴人支付因沒有與勞動(dòng)者簽訂書面勞動(dòng)合同而應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資,即11月的工資賠償共計(jì)22000元的賠償。5、請(qǐng)求裁決被訴人支付給申訴人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5000元(解除勞動(dòng)合同時(shí)每滿一年工齡支付一個(gè)月工資給勞動(dòng)
22、者,不足六個(gè)月的按半個(gè)月工資予以補(bǔ)充)。6、請(qǐng)求裁決被訴人支付申訴人2009年2月致2009年11月的加班工資24000元事實(shí)與理由:2008年2月X凱應(yīng)聘到四川XX建設(shè)勞務(wù)有限公司,職位為電焊工,月基本工資為2000元,公司承諾一個(gè)月后與其簽訂書面勞動(dòng)合同,入職后公司以種種借口拖延勞動(dòng)合同的簽訂,也沒有為其購(gòu)買職工基本社保。2009年3月凱被四川XX建設(shè)勞務(wù)有限公司勞務(wù)派遣到四川XX建設(shè)工程有限公司的項(xiàng)目工地上工作,2009年11月14日在工作過程中從高約4米處跌落致左足受傷,送成都第一骨科醫(yī)院被確診為左足跟骨粉碎性骨折,后被勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門認(rèn)定為工傷,2010年6月8日被成都市勞動(dòng)能
23、力鑒定委員會(huì)(成勞鑒字20102457號(hào))評(píng)定為工傷傷殘9級(jí)。2010年5月3日經(jīng)四川西南司法鑒定中心鑒定確認(rèn)被鑒定人X凱后續(xù)醫(yī)療費(fèi)用還需人民幣7000元。根據(jù)以下法律法規(guī)被訴人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任:1、依據(jù)工傷保險(xiǎn)條例第十七條、第三十五條和四川省人民政府關(guān)于貫徹工傷保險(xiǎn)條例的實(shí)施意見的規(guī)定被訴人應(yīng)當(dāng)支付給申訴人52362元的工傷傷殘補(bǔ)助金(其中含:一次性傷殘補(bǔ)助金本人工資8個(gè)月,一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金16個(gè)月)。2、依據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法第八十二條的規(guī)定和中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例第七條的規(guī)定,用人單位不與勞動(dòng)者簽定書面合同,自用工之日起滿一個(gè)月的次日起應(yīng)向勞動(dòng)
24、者支付本人工資標(biāo)準(zhǔn)2倍的工資,申訴人依法應(yīng)當(dāng)獲得22000元的賠償(即11月的工資賠償)。3、依據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法第三十八條、第四十六條和第四十七條的規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,即:每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付,不滿六個(gè)月的向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,申訴人應(yīng)當(dāng)獲得兩個(gè)半的工資補(bǔ)償共計(jì)5000元。為了維護(hù)法律的尊嚴(yán),保護(hù)勞動(dòng)者的合法利益,懇請(qǐng)仲裁委員會(huì)依法支持申訴人的主張。此致成都市勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申訴人:2010年7月26日附:1、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書副本2份2、證據(jù)清單一份注意事項(xiàng):填寫勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申訴申請(qǐng)書文書時(shí)應(yīng)當(dāng)注意的問題是:第一,填寫勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁
25、申訴申請(qǐng)書前應(yīng)當(dāng)對(duì)有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的基本知識(shí)有所了解。根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法規(guī)定,勞動(dòng)爭(zhēng)議是指:用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議,適用本法:(一)因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議;(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議;(三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議;(四)因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議;(五)因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭(zhēng)議;(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議。只有在上列幾種情形下,爭(zhēng)議雙方當(dāng)事人方可填寫勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申訴申請(qǐng)書提起仲裁程序如果發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的勞動(dòng)者一方在十人以上,并有共同請(qǐng)求的,可以推舉代
26、表參加調(diào)解、仲裁或者訴訟活動(dòng)。同時(shí),勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后,當(dāng)事人既可以協(xié)商解決,也可以直接申請(qǐng)仲裁。第二,關(guān)于仲裁時(shí)效的問題。當(dāng)事人向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起仲裁,必須在法律規(guī)定的期限內(nèi)提出。仲裁申請(qǐng)時(shí)效一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。前款規(guī)定的仲裁時(shí)效,因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利,或者向有關(guān)部門請(qǐng)求權(quán)利救濟(jì),或者對(duì)方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時(shí)起,仲裁時(shí)效期間重新計(jì)算。因不可抗力或者有其他正當(dāng)理由,當(dāng)事人不能在本條第一款規(guī)定的仲裁時(shí)效期間申請(qǐng)仲裁的,仲裁時(shí)效中止。從中止時(shí)效的原因消除之日起,仲裁時(shí)效期間繼續(xù)計(jì)算。勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)生爭(zhēng)議的,
27、勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁不受本條第一款規(guī)定的仲裁時(shí)效期間的限制;但是,勞動(dòng)關(guān)系終止的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。第三,當(dāng)事人必須向有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)提起申訴。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議。勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的,由勞動(dòng)合同履行地的爭(zhēng)勞動(dòng)議仲裁委員會(huì)管轄。第四,爭(zhēng)議當(dāng)事人向仲裁委員會(huì)提出申請(qǐng)書時(shí),應(yīng)當(dāng)有正本和副本兩份,正本提交給勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì),副本發(fā)送給被申訴人,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照被申訴人的人數(shù)提交申訴書副本由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)送達(dá)被申訴人。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁
28、申訴申請(qǐng)書應(yīng)當(dāng)寫明下列事項(xiàng):(一)勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所、通訊地址和聯(lián)系電話,用人單位的名稱、住所、通訊地址、聯(lián)系電話和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù);(二)仲裁請(qǐng)求和所根據(jù)的事實(shí)、理由;(三)證據(jù)和證據(jù)來源,證人姓名和住所。書寫仲裁申請(qǐng)確有困難的,可以口頭申請(qǐng),由仲裁委員會(huì)記入筆錄,經(jīng)申請(qǐng)人簽字確認(rèn)生效。勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(八):申請(qǐng)人:XXX,男,漢族,1XXX年XX月XX日出生,現(xiàn)住XXX市XXX區(qū)XXX路XXX號(hào)。聯(lián)系電話:XXXXXX。被申請(qǐng)人:XX有限公司,住所地:XX市XX區(qū)XXX路XXX號(hào)。電話:XXX。法定代表人:XXX職務(wù):XXX請(qǐng)求事項(xiàng):一、裁決
29、被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5200元(月平均工資2600元*2)。二、裁決被訴人向申請(qǐng)人支付2008年6月至2010年6月加班費(fèi)共54455。15元,其中:1、延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670。34元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4667。58元;2休息日加班費(fèi)24893。79元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6223。44元;。以上二項(xiàng)合計(jì):XXX元。事實(shí)與理由:申請(qǐng)人于1995年10月進(jìn)入被訴人單位工作,任司機(jī)一職至今。2007年12月28日,雙方簽訂了無固定期限勞動(dòng)合同,約定申請(qǐng)人為總務(wù)部司機(jī),約定申請(qǐng)人正常工作時(shí)間月工資為700元,每日工作8小時(shí)、每周工作5天。但事實(shí)上,被申請(qǐng)人要求我除每周正常
30、工作5天處,星期六、日還要求我隨時(shí)出車,平均每月星期六、日3天以上(公司出車均有打卡記錄,由公司保管,請(qǐng)仲裁庭要求被申請(qǐng)人提供我的2008年6月至2010年6月間的考勤記錄)。另外,休息日也是隨時(shí)出車加班,我早上6時(shí)30分出車接送公司員工上班,直到18時(shí)10分接公司員工下班,送完員工需要到20時(shí),除去中午吃飯和休息時(shí)間1個(gè)小時(shí)、平均每日延長(zhǎng)工作3個(gè)小時(shí)以上,同時(shí),非星期一至五晚上隨時(shí)候命出車加班,具體時(shí)間以公司保管的打卡記錄為準(zhǔn)。我為被申請(qǐng)人加班,但被申請(qǐng)人卻沒有按勞動(dòng)法的規(guī)定給我安排補(bǔ)休,也沒有按規(guī)定為我支付加班費(fèi)。從被申請(qǐng)人發(fā)給我的工資條可以看出,我的加班時(shí)數(shù)、加班工資均為零,按照雙方勞動(dòng)
31、合同約定的月工資940元(2008年7月1日雙方協(xié)商將我的合同工資變更為940元)為基數(shù)計(jì)算,2008年6月至2010年6月間,被申請(qǐng)人拖欠我延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670。34元(940元/21。75*1。5倍*3個(gè)小時(shí)*4周*12個(gè)月*2年)未付、拖欠我休息日工作時(shí)間加班費(fèi)24893。79元(940元/21。75*2倍*8個(gè)小時(shí)*3天*12個(gè)月*2年)未付。為此,我多次找被申請(qǐng)人領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商要求支付,被申請(qǐng)人均予以拒絕。被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反了勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法的規(guī)定,根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法第38條第2項(xiàng)和46條第1項(xiàng)的規(guī)定,我于XX年XX月XX日以被申請(qǐng)人未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬為由向被申
32、請(qǐng)人提出了解除勞動(dòng)合同關(guān)系,由于被申請(qǐng)人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益,特向貴會(huì)申請(qǐng)仲裁,請(qǐng)求仲裁委在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請(qǐng)求,依法裁決。此致XXX市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)人:XXX(簽名)年月日【相關(guān)閱讀】勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書的書寫要求勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的申訴人應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)提交申請(qǐng)書,并按照被訴人數(shù)提交副本。沒有書面申請(qǐng)的,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)會(huì)不予受理。申請(qǐng)書應(yīng)寫明下列各項(xiàng):勞動(dòng)者方當(dāng)事人的姓名、職業(yè)、住址和工作單位以及郵政編碼、電話號(hào)碼等;用人單位方當(dāng)事人的名稱、住所地、法定代表人姓名、職務(wù)以及郵政編碼、電話號(hào)碼等;申訴請(qǐng)求事項(xiàng)和所依據(jù)的事實(shí)、理由;證據(jù)、證人的
33、姓名和住址;申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的日期,申請(qǐng)人簽名(蓋章)。申請(qǐng)書中對(duì)爭(zhēng)議事實(shí)的敘述必須實(shí)事求是,突出主要問題,寫明因果關(guān)系。申訴的理由要合情合理,具有說服力。請(qǐng)求仲裁的事項(xiàng),一定要明確具體,具有法律、法規(guī)和政策依據(jù)。用語要準(zhǔn)確、通俗,字跡要清楚,文面要整潔,必須用鋼筆或毛筆書寫。這是好友拍攝的圖片,我家鄉(xiāng)的天空。我是在這片蔚藍(lán)下長(zhǎng)大,也曾感嘆過它的藍(lán),藍(lán)的如此通透與純粹,以為世間每個(gè)人抬頭都可以看見這樣質(zhì)地的藍(lán),以為它很普通,普通的甚至可以唾手可得,在我眼里,它就應(yīng)該藍(lán)的如此天經(jīng)地義,無可非議,毋庸置疑,它就在我的身邊?。缀鯚o處不在。可是,經(jīng)過這么多年的風(fēng)塵歲月,才知道,我曾經(jīng)擁有的是怎樣水汪
34、汪,要命的藍(lán)。細(xì)細(xì)端詳,這碩大的穹廬藍(lán)的似一匹綢緞,無一絲褶皺,抻開,抹平,綿綿延,鋪展開去,無邊無際,仿佛可以擰出水來。不,怎能舍得碰它?那分明是哪位大師的杰作,小心呵護(hù)著,用澄碧的心調(diào)出這無與倫比的藍(lán),并把它熨燙得如此平整細(xì)膩。或者,那是愛人手里握著的一泓泉吧,從來不曾放手,只給心愛的人看,用柔情織出蜜一樣的蔚藍(lán),妥帖的,以愛的名義證明,這藍(lán)是午夜飛出的清夢(mèng)一朵。見過太多的藍(lán)色,深藍(lán).藍(lán)紫.湖藍(lán).藍(lán)綠.寶藍(lán).青藍(lán).灰藍(lán)它們被不同的色彩調(diào)和成了不同顏色的藍(lán),或清美或沉靜或雋雅或深遠(yuǎn),它們都因?yàn)橛辛怂{(lán)的底色而變得意境悠遠(yuǎn),韻味悠長(zhǎng),它們藍(lán)得深邃與刻骨,一眼便可讓人沉醉下去,仿佛啜飲了陳年佳釀。
35、這藍(lán)是心頭化不開的濃情,非要以歲月之筆在已酥軟的心上再刻上一筆,以求永恒的存在。我喜歡藍(lán)綠色,在博客的文章里,曾一度選擇此顏色,它沒有草兒的鮮綠, 卻足以讓我的心柔軟似水,汩汩而流。它更像我想象中的愛情的顏色,不凌厲,不突兀,放在哪里都可渾然成景,靈動(dòng)非常。我藍(lán)色的衣服不多,在浩瀚的衣海中,所接觸的藍(lán)總覺得與心中的藍(lán)差那么一點(diǎn)點(diǎn),就一點(diǎn)點(diǎn)便差之千里。它不可以太俗艷也不能過于老氣,那種藍(lán)應(yīng)該是接近靈魂的顏色,接近海的最本質(zhì)的藍(lán),它可以不耀眼但一定要溫潤(rùn)順隨,一定要靈動(dòng)飄逸,就像一陣風(fēng)吹過,藍(lán)色古意便蕩漾而出,有如秋風(fēng)拂面。尤其鐘愛青花瓷,看似輕描淡寫的幾筆藍(lán)卻勾勒出了風(fēng)情萬種的妖嬈和無限風(fēng)情。它
36、不奪目卻可以牢牢吸引著你,心中如煙似霧繚繞的是它那婀娜的線條,百轉(zhuǎn)千回,百媚叢生。更似絕色女人淡淡的眼神,有意無意的一瞥,便生生牽出一個(gè)淺吟低唱、煙雨迷蒙的江南。也喜歡由青花瓷衍生出來的衣服,穿在腰肢柔軟的女子身上,也是如詩如畫呀!我心中一直有這樣一抹藍(lán),沒有辦法用準(zhǔn)確的詞語形容出它的顏色,我卻可以在浩淼的顏色中一眼認(rèn)出它,仿佛前世的自己。東晉太元年間,武陵郡有個(gè)人以捕魚為生。一天,他順著一條曲折宛轉(zhuǎn)的溪流劃船,不知不覺間忘了路程遠(yuǎn)近的距離。忽然遇到一片茂盛的桃花林,花朵爭(zhēng)奇斗艷、美不勝收,粉的仿佛天邊的云霞,桃林生長(zhǎng)在溪流的兩岸長(zhǎng)達(dá)幾百步,一眼望不到邊,中間沒有別的雜樹,只余下一路飛揚(yáng)的桃花
37、,地上芳香的野草青翠欲滴、鮮嫩美麗,落英繽紛,讓人起憐惜之意。漁人對(duì)桃花林綺麗的景色感到非常詫異。又再次向前行進(jìn),想要走到林子的盡頭,一探究竟。桃林在涓涓溪流的發(fā)源處就到頭了,緊接著便出現(xiàn)一座巍峨大山,山邊有一個(gè)隱秘的小洞口,里面隱隱約約好像有些光亮似的,令人心生疑惑,好奇心更盛。于是漁人就大膽離開船上岸,小心翼翼地從洞口進(jìn)入。開始很狹窄,僅僅只能讓一個(gè)人通過。又緩慢向前行走了幾十步,突然就由狹窄幽暗變得開闊明亮了。這里土地平坦寬闊,房舍整整齊齊,有肥沃的良田畝畝,美麗的池塘中養(yǎng)了許多活潑的小魚,鱗片在陽光的照射下顯得閃閃發(fā)光,以及桑樹竹子之類的花草樹木。田間中的羊腸小道交錯(cuò)相通、四通八達(dá),村
38、落間雞鳴犬吠聲處處可以聽到。那田中來來往往辛勤耕田勞作的人們,男女的衣服穿戴,都像桃花源外與世隔絕、世風(fēng)淳厚的世人一樣。老人和小孩,都安閑快樂。所有人安居樂業(yè)。那里面的人看見了漁人,竟然大吃一驚,問漁人從哪里來。漁人詳細(xì)的回答了他們的問題。那里的人就熱情的邀請(qǐng)漁人到自己家里去,擺酒殺雞做飯菜來款待他。村中的其余人聽說了漁人,都來打聽他的消息。他們自己說他們的祖先為了躲避秦時(shí)的戰(zhàn)亂,帶領(lǐng)妻子兒女以及鄉(xiāng)鄰來到這個(gè)與人世隔絕的地方,從此沒有再出去,于是就與外面的人斷絕了來往。他們問起現(xiàn)在是什么朝代,竟然不知道有過漢朝,更不必說魏晉了。漁人一一向他們?cè)敱M的說出了自己所聽到的事,村中的人都感嘆惋惜。其余
39、的人又各自邀請(qǐng)漁人到他們家中“我在一個(gè)美觀的當(dāng)?shù)亍薄耙粋€(gè)奧秘又悠遠(yuǎn)的當(dāng)?shù)亍比彳浀乃{(lán)色沙發(fā),橫條靠枕,絕無僅有的巖石,漫天彩霞和迷醉其間的大海,正是塞舌爾的極樂島。16歲的精靈落在這兒,笑起來比景色更迷人。自從英國(guó)威廉王子和凱特王妃在塞舌爾北島度蜜月,江湖上就開端有了塞舌爾的傳說。由于免簽,總算有幸得見北京至塞舌爾有直飛航班,每周一班,倒也便利。11小時(shí),再一睜眼,便怦然心動(dòng)。如果說馬爾代夫是一個(gè)精美優(yōu)雅的女子,那塞舌爾這不食人間煙火的姿態(tài),就讓我想到了“洛麗塔”。未經(jīng)雕刻,天然純潔,愛上她,能夠有一萬個(gè)理由。塞舌爾極樂島,仙境一般的私家島嶼。島上的六善度假村藏匿在茂盛的林間。江南園林式的矮墻,木瓦片的房頂,木板大陽臺(tái)會(huì)漏下斑斕的陽光大概是在太陽和雨露的潤(rùn)澤中有了靈性,風(fēng)吹過的時(shí)分,好像能聽到穿過年月韶光的吟呢低語。在充溢幼年回想的秋千上搖晃雙腳,心都跟著蕩了起來。難怪熱巴狡猾地說:“我本年16歲”翻開落地窗,跨出兩步,是無邊的私家泳池。一杯咖啡,一本書,一個(gè)完美的海島下午。窩在山頂?shù)纳嘲l(fā)里,不遠(yuǎn)處是噼啪著的篝火。一口香檳,就著落日喝下。酒酣之余,魚和蝦啊,滋味就
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