2022年安全管理石油鉆井行業(yè)安全生產(chǎn)管理.doc

1、此材料由網(wǎng)絡搜集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。材料共分享，我們負責傳遞知識。平安治理石油鉆井行業(yè)平安消費治理 石油鉆井行業(yè)消費以其危險程度和流淌性的特性，不管是在傳統(tǒng)治理時期依然引進先進的平安治理體系的如今，不斷難以擺脫平安事故的困擾。盡管平安治理作了大量細致的工作，事故發(fā)生的級別和頻次大大下降，但不時發(fā)生的事故讓人防不勝防，究其根本緣故，是平安消費條件不完善的緣故。長期以來，人們對平安消費條件存在片面的認識，缺少對平安消費條件的研究，甚至對何謂平安消費條件不知其數(shù)、難知其理。不少人簡單地認為，平安消費條件確實是消費機具、設備平安功能以及消費場所四周環(huán)境等要求，更有甚者認為平安消費條件確

2、實是平安消費治理方面所做的材料。在消費治理中更是不注重平安消費條件，只關注一些外表現(xiàn)象、無視平安消費條件，確實是發(fā)生平安事故也非常難從平安消費條件是否完善上分析咨詢題、找出緣故。平安消費條件不僅有科學的定義，而且有法定的條款；不僅有極其豐富的治理內(nèi)涵，而且具有獨有的治理特征；不僅有實踐的要求、更具有科學的理論根基。從定義上講，平安消費條件應是滿足平安消費的各種要素及其組合；從平安消費條件之間的關系來講，平安消費條件不但包含“物的平安狀態(tài)”，更含有“人的平安要素”。分析認為，“人的平安要素”為平安消費條件的主導要素，占整個平安消費條件85%以上的內(nèi)容，平安消費條件不僅僅是平安消費根本的要求，更是

3、平安消費治理最首要、最根本的咨詢題?！捌桨驳谝?、預防為主”是眾所周知的平安工作方針，但在實際的平安治理與消費中，由于存在治理和施行的差距，在鉆井隊還沒有完全地做到平安第一，因而導致了隱患的存在和事故的不斷發(fā)生，而這些事故發(fā)生的主要緣故確實是適應性、無知性以及盲目性違章的積壘。平安消費條件不是一個小咨詢題，它直截了當妨礙到平安消費治理的根基。換言之，企業(yè)平安消費條件不完善或不具備是一個隱藏的平安治理咨詢題，人們難以覺察和認識它，再加之人們未能正確認識平安消費條件，錯誤地推斷企業(yè)平安消費條件的情況，無視了平安消費治理的本質(zhì)性咨詢題，給平安消費帶來諸多平安隱患。盡管企業(yè)平安消費條件不具備不一定會發(fā)生

4、消費平安事故，但消費平安事故的發(fā)生一定與平安消費條件存在的咨詢題有關。因而，標準和操縱人的行為是平安工作的關鍵。我認為，只有加強消費過程監(jiān)視，建立完善的平安工作責任體系，下大力標準現(xiàn)場平安措施，加強對人員違章的教育和處理，不斷標準現(xiàn)場作業(yè)工作行為，推行標準化作業(yè)等有效措施，才是保證消費在平安的根底上進展。人的平安要素是平安治理的核心咨詢題，也是企業(yè)平安文化塑造成功與否的標志。我們的企業(yè)建立了平安消費責任制，獲得了平安消費許可，引進了先進的治理體系，制定了大量的指導程序和作業(yè)規(guī)程，這些都是無數(shù)前人用鮮血甚至生命換來的教訓和經(jīng)歷，是平安作業(yè)的準則。如何操縱、落實好這些準則，按計劃進展平安消費作業(yè)，

5、處理人的不平安行為是關鍵。因而必須操縱好人的不平安行為的發(fā)生。一是運用強迫原理，采取強迫治理的手段操縱人的意愿和行為，使個人的活動、行為等遭到平安消費治理要求的約束，從而實現(xiàn)有效的平安消費治理。要讓員工在工作中自覺遵照執(zhí)行，不出偏向，就必須訓練員工的服從性，就軍隊的戰(zhàn)士一樣，服從命令，恪守紀律，如此才有執(zhí)行力。集團公司公布的“反違章六條禁令”確實是針對石油行業(yè)存在的有章不循，有令不止，違章不斷，事故頻發(fā)的現(xiàn)狀，設置的防火墻、戒備線，是對不平安行為操縱的強迫手段。二是要培育員工平安的價值觀。通過事故案例學習，理解在一樣工作環(huán)境中發(fā)惹事故的慘境，身臨其鏡，感受生命的脆弱，明白曾經(jīng)發(fā)惹事故的危害和后

6、果，對個人和家庭帶來的傷痛。員工就會有認識在作業(yè)前要先考慮這個作業(yè)可能存在的危險，有沒有必要冒險作業(yè)，從而自覺恪守章程。相信目睹“5.12”汶川大地震現(xiàn)場的人無不震驚，痛恨地震的危害，反思建筑抗震才能的低下，防震認識的淡泊，今后在抗擊地震等自然災禍方面會前進一大步。三是要強化平安教育，提高員工的平安操作技能。各種崗位培訓，專業(yè)培訓重點處理員工平安技能的提高，通過各種方式,包括學校的教育、媒體宣傳、平安會議、以及人員違章后的培訓等，使參與者在過程中進展自我教育,努力提高員工的平安認識和素養(yǎng),學會從平安的角度觀察不斷變化的作業(yè)現(xiàn)場和面臨的情勢,用平安的觀點解釋和處理本人遇到的新咨詢題。為提高平安教

7、育效果,應留意以下五個方面：領導者要注重平安教育；平安教育要注重效果；要注重初始印象對學習者的重要性；要留意穩(wěn)固學習成果；應與企業(yè)平安文化建立相結(jié)合。物的平安狀態(tài)同樣也是平安消費條件中重要的部分，是決平安消費條件的根本條件，要著力處理物的本質(zhì)平安。一是適時進展平安評價，確保物的狀態(tài)處在良好狀態(tài)。平安評價是系統(tǒng)平安工程的重要組成部分。它采納系統(tǒng)科學的方法辨識系統(tǒng)存在的危險要素，并依照其事故風險的大小采取相應的平安措施，以到達實現(xiàn)系統(tǒng)平安的目的。作業(yè)現(xiàn)場進展的專項平安檢查、綜合平安檢查等都能夠認為是一種變相的平安評價,是驗證現(xiàn)場是保持平安環(huán)境、矯正不平安操作,防止事故的一種重要手段。通過平安評價確

8、保物的狀態(tài)平安。二是應用平安技術(shù)對策以工程技術(shù)手段處理平安咨詢題，預防事故的發(fā)生及減少事故造成的損害和損失，是預防和操縱事故的最正確平安措施。人的失誤是不可能完全防止的,因而一旦人發(fā)生可能導致事故的失誤時,應能操縱或限制有關部件或元件的運轉(zhuǎn),保證平安。盡可能選用本質(zhì)平安型設備和工具,即便發(fā)生毛病或誤操作,設備和系統(tǒng)仍能保證平安。三是要注重作業(yè)環(huán)境對人心理的妨礙，有調(diào)查說明有21的事故發(fā)生在作業(yè)者處在感情上遭到意外事件的刺激而心情亢奮時期，有53的事故發(fā)生在作業(yè)者處在心情沉重而產(chǎn)生的情緒的時期；有83的作業(yè)者認為，當工作或生活中遇到意外事件，思想或感情上就因刺激而變化，產(chǎn)生憂郁或亢奮的情緒，如今

9、，作業(yè)中，遭到急躁及雜亂環(huán)境的妨礙，極易迅速導致情緒的變化，加劇了工作留意力的分散，會妨礙作業(yè)動作變形，如今處在危險環(huán)境作業(yè)，極易誘發(fā)潛在的不平安行為，增大了事故發(fā)生的概率。因而潔凈整潔的作業(yè)環(huán)境，清楚的設備顏色，定置的平安標志牌、戒備線，對穩(wěn)定人的情緒，集中精力，減少發(fā)惹事故的誘因有一定的積極作用。 平安治理工作應把握“以人為本”的理念。不斷提高人員素養(yǎng)是實現(xiàn)平安消費的可靠保證，圍繞人的行為，采取“多層次、低重心”的治理手段，將工作的中心下移，放在消費一線的班組和消費崗位上的個體，開展從治理層到執(zhí)行層多層次治理，才能全面提高平安消費治理水平。平安消費中的每一項工作，必須采取有效手段提高人員素養(yǎng)。結(jié)合消費實際需要，我們能夠通過專題教育、技術(shù)比武、崗位練兵等方式，加強平安認識，鼓勵職工研究專業(yè)技術(shù)，提高專業(yè)知識水平和技能水平，進一步處理好員工在平安消費中存在的“無知、無能