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1、如何對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量考核課程描述: 企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量,很大程度上取決于供應(yīng)商提供的物料質(zhì)量。 要確保獲得良好的物料來(lái)源,就需要對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量考核,找出供應(yīng)商存在的質(zhì)量問(wèn)題,并督促其不斷改進(jìn)。然而很多企業(yè)在對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量考核時(shí),沒(méi)有做好考核準(zhǔn)備,也沒(méi)有在實(shí)際考核過(guò)程中采取正確的流程和方法,以致考核過(guò)后的供應(yīng)商提供的物料依然存在諸多問(wèn)題。那么,到底應(yīng)該怎樣來(lái)對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量考核呢? 本課程將結(jié)合實(shí)際案例,為您詳細(xì)闡述供應(yīng)商質(zhì)量考核的方法與技巧。解決方案: 他山之石,可以攻玉! 雖然不同行業(yè)或不同企業(yè)在對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量考核時(shí),都會(huì)有一些差異,但萬(wàn)變不離其宗!下面我們從實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)中給大家總結(jié)一些方法流
2、程,以便大家參考借鑒!對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量考核,主要有兩種方式: 第一種方式,現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量考核; 第二種方式,數(shù)據(jù)記錄考核。 現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量考核。其實(shí),在考核實(shí)施之后,考核結(jié)果處理和跟進(jìn)之前,還有一個(gè)環(huán)節(jié),就是考核結(jié)果的評(píng)判。評(píng)判考核結(jié)果,主要是根據(jù)ISO考核標(biāo)準(zhǔn)來(lái)判定,判定分?jǐn)?shù)大于80分以上的供應(yīng)商,我們優(yōu)先選擇他的原材料;判定分?jǐn)?shù)在61分至80分之間的供應(yīng)商,我們則以合格標(biāo)準(zhǔn)選擇他的原材料;判定分?jǐn)?shù)在51分至60分之間的供應(yīng)商,他的原材料我們延后選擇;而判定分?jǐn)?shù)低于51分的供應(yīng)商,他的原材料我們就不會(huì)考慮了。 數(shù)據(jù)記錄考核,這里再談兩點(diǎn)。 一點(diǎn)是供應(yīng)商來(lái)料批次合格率考核; 另一點(diǎn)是供應(yīng)商零星退貨率考核。
3、考核供應(yīng)商來(lái)料批次合格率, 首先,進(jìn)行批次合格率定義,有四種情況。 一是直接配貨使用; 二是篩選使用; 三是加工使用; 四是特殊采購(gòu)和讓步接收。 其次,設(shè)定來(lái)料批次合格率的等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)范圍; 再次,對(duì)來(lái)料批次合格率進(jìn)行結(jié)果評(píng)判。 考核供應(yīng)商零星退貨率,首先,對(duì)零星退貨物料進(jìn)行分類(lèi);其次,對(duì)分類(lèi)的零星退貨物料設(shè)定目標(biāo);最后,按退貨比例標(biāo)準(zhǔn)對(duì)零星退貨率進(jìn)行結(jié)果評(píng)判。 最后,我們把這幾部分內(nèi)容串起來(lái),就形成一個(gè)“對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量考核”的完整方法。 或許文字的話大家并不是很清楚,我們可以看下面的思維導(dǎo)圖,能讓你更加形象的理解和明白該如何對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量考核。相關(guān)課程: 如何做好質(zhì)量目標(biāo)分解和績(jī)效考核如何制定質(zhì)量目標(biāo)如何進(jìn)行質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析如何控制生產(chǎn)過(guò)程中
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