集團(tuán)EHS組織機(jī)構(gòu)和職責(zé)

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上目 的：明確公司EHS組織結(jié)構(gòu)和所有員工的EHS職責(zé)。適用范圍：全公司責(zé)任人：集團(tuán)EHS總監(jiān)內(nèi)容：1. EHS組織結(jié)構(gòu)圖（見(jiàn)附件）2. EHS職責(zé)2.1. 集團(tuán)總裁Ø 堅(jiān)持公司EHS政策和安全理念；Ø 日常運(yùn)營(yíng)中優(yōu)先考慮安全；Ø 審核批準(zhǔn)EHS年度目標(biāo)和指標(biāo)；Ø 保證達(dá)到EHS目標(biāo)和指標(biāo)所需要的資源；Ø 對(duì)集團(tuán)EHS績(jī)效進(jìn)行有效的評(píng)估和跟綜。2.2. 集團(tuán)EHS總監(jiān)Ø 根據(jù)集團(tuán)要求，制定集團(tuán)EHS制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)劃；Ø 對(duì)子公司進(jìn)行檢查、監(jiān)督并提出整改意見(jiàn)，并對(duì)子公司EHS績(jī)效進(jìn)行有效的評(píng)估和跟

2、綜；Ø 審核子公司EHS年度目標(biāo)和指標(biāo)；Ø 協(xié)助子公司準(zhǔn)備、接待客戶EHS審計(jì)；Ø 為集團(tuán)各部門(mén)和子公司提供EHS專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持；Ø 協(xié)助子公司處理EHS相關(guān)重大政府事務(wù)；Ø 向所有員工明確地傳達(dá)EHS目標(biāo)、要求和評(píng)審的方式；Ø 確保EHS制度、流程得到有效的、及時(shí)的培訓(xùn)；Ø 領(lǐng)導(dǎo)制定、組織實(shí)施部門(mén)年度績(jī)效目標(biāo)，撰寫(xiě)部門(mén)績(jī)效報(bào)告，向集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)述職。2.3 子公司總經(jīng)理、研發(fā)中心主任（以下統(tǒng)稱(chēng)子公司）Ø 全面負(fù)責(zé)子公司EHS工作，并作為安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人；Ø 堅(jiān)持公司EHS政策和安全理念；Ø 日常運(yùn)

3、營(yíng)中優(yōu)先考慮安全，積極參與EHS活動(dòng)，參加EHS培訓(xùn)；Ø 根據(jù)集團(tuán)公司EHS年度目標(biāo)和指標(biāo)審核批準(zhǔn)子公司EHS年度目標(biāo)和指標(biāo)；Ø 保證達(dá)到子公司EHS目標(biāo)和指標(biāo)所需要的資源；Ø 對(duì)子公司EHS績(jī)效進(jìn)行有效的評(píng)估和跟綜；Ø 執(zhí)行集團(tuán)批準(zhǔn)的EHS制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)劃；Ø 在符合集團(tuán)EHS制度、流程和標(biāo)準(zhǔn)的原則下，建立子公司EHS操作規(guī)程；Ø 領(lǐng)導(dǎo)子公司EHS部門(mén)處理日常的政府事務(wù)；Ø 積極參與事故和職業(yè)病的預(yù)防工作；l 確保根據(jù)安全分析流程建立安全操作規(guī)程；l 確保員工有效地、及時(shí)地接受EHS制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)和SOP的培訓(xùn)；l

4、 確保日常檢查得以實(shí)施；l 參與鼓勵(lì)員工報(bào)告隱患（包括不安全狀況和不安全行為），采取改善措施；l 積極參與事故（包括未遂事故）的調(diào)查。Ø 通過(guò)EHS獎(jiǎng)懲制度，鼓勵(lì)并推動(dòng)全員積極參與EHS活動(dòng)；Ø 如果員工在生理或心理上不具備安全工作條件，不得安排員工繼續(xù)進(jìn)行作業(yè)；Ø 將EHS信息傳達(dá)給員工。2.3 派駐各子公司/中心EHSØ 在集團(tuán)EHS總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)下開(kāi)展子公司EHS工作；Ø 堅(jiān)持公司EHS政策和安全理念；Ø 根據(jù)集團(tuán)公司EHS年度目標(biāo)和指標(biāo)，協(xié)助總經(jīng)理/研發(fā)主任制定子公司EHS年度目標(biāo)和指標(biāo)；Ø 對(duì)子公司EHS績(jī)效

5、進(jìn)行有效的評(píng)估和跟綜；Ø 執(zhí)行集團(tuán)批準(zhǔn)的EHS制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)劃；Ø 在符合集團(tuán)EHS制度、流程和標(biāo)準(zhǔn)的原則下，建立子公司EHS操作規(guī)程；Ø 處理日常的EHS相關(guān)政府事務(wù)；Ø 專(zhuān)業(yè)管理事故和職業(yè)病的預(yù)防工作；l 確保根據(jù)安全分析流程建立并有效執(zhí)行安全操作規(guī)程；l 確保員工有效地、及時(shí)地接受EHS制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)和SOP的培訓(xùn)；l 深入現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督、檢查，確保各部門(mén)日常檢查得以實(shí)施；l 有效開(kāi)展隱患（包括不安全狀況和不安全行為）報(bào)告，組織改善并跟綜；l 確保事故及時(shí)報(bào)告，組織事故（包括未遂事故）的調(diào)查。Ø 有效推動(dòng)全員積極參與EHS活動(dòng)；Ø 將EHS信息傳達(dá)給員工；Ø 協(xié)助總經(jīng)理和集團(tuán)EHS準(zhǔn)備、接待客戶EHS審計(jì)；Ø 負(fù)責(zé)環(huán)保設(shè)施的運(yùn)行維護(hù)。2.4 所有員工Ø 安全行為準(zhǔn)則：任何時(shí)候保證自己和他人的最大的安全；Ø 保持自己工作區(qū)域的整潔；Ø 確保安全的條件下進(jìn)行工作；Ø 熟悉并執(zhí)行與自己工作相關(guān)的EHS制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程，并提出改善建議；Ø 積極參與事故預(yù)防、調(diào)查和隱患的