




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、長城特鋼煉鋼總廠規(guī)章制度QG/CTLG00392016勞動防護用品(具)管理制度2016 -07 -04 發(fā)布 2016 - 07 -04實施長城特鋼煉鋼總廠發(fā)布目 次第一章 總則.1第二章 主管部門及管理職責. 1第三章 管理流程. 2第四章 儲備定額和消耗定額管理. 2第五章 需求計劃管理. 2第六章 發(fā)放、使用管理. 3第七章 責任.考核. 5第八章 附則. . 5附錄A勞動防護用品管理流程圖附錄 B統(tǒng)一工種職工個人勞動防護用品發(fā)放標準附錄 D非統(tǒng)一工種職工個人勞動防護用品發(fā)放標準附錄 E公用勞動防護用品管理臺帳附錄 F勞動防護用品發(fā)放統(tǒng)計臺帳附錄 G勞動防護用品等物資領(lǐng)用審批單勞動防護
2、用品(具)管理制度第一章 總則第一條 根據(jù)勞動防護用品配備標準(試行)、個體防護裝備選用規(guī)范、勞動防護用品監(jiān)督管理規(guī)定、特種勞動防護用品安全標志實施細則等法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)管理辦法及物資采購相關(guān)管理規(guī)定,為規(guī)范勞動防護用品(具)管理,保障職工的安全與健康,合理控制的勞動防護用品(具)庫存儲備和日常消耗,結(jié)合煉鋼總廠實際特制定本制度。第二條 本制度適用于煉鋼總廠勞動防護用品(具)的申報、發(fā)放、使用、報廢監(jiān)督管理。第三條 術(shù)語和定義(一)勞動防護用品是指由生產(chǎn)經(jīng)營單位為從業(yè)人員配備的,使其在勞動過程中免遭或者減輕事故傷害及職業(yè)危害的個人防護裝備。包括一般防護用品和特種防護用品。(二)特種勞動防
3、護用品是指由國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局確定并公布在特種勞動防護用品目錄中的具有特種防護功能的勞動防護用品。(三)個體特種勞動防護用品是指配備給職工個人使用的特種勞動防護用品,有安全帽、防塵口罩、防沖擊眼面護具、焊接眼面護具、防酸工作服、防靜電工作服、防護鞋類等。(四)公用特種勞動防護用品是指配備給有關(guān)單位分級集中保管、因工作需要時發(fā)給職工使用的公用特種勞動防護用品,有過濾式防毒面具、自給式空氣呼吸器、長管面具、高壓絕緣靴、安全帶、安全網(wǎng)、密目式安全立網(wǎng)等。第二章 主管部門及管理職責第四條 生產(chǎn)安全科是煉鋼總廠勞動防護用品(具)的專業(yè)主管部門,其主要職責是:(一)負責按公司規(guī)定制定煉鋼總廠勞動防護
4、用品管理制度,督促各單位建立、健全本單位勞動防護用品發(fā)放臺帳(附錄E)和職工個人勞保卡片;(二)負責對各崗位職工勞動防護用品配備標準(附錄B、C)提出修訂意見;(三)負責勞動防護用品儲備定額、消耗定額的動態(tài)修訂和物資系統(tǒng)定額數(shù)據(jù)維護及物資效用狀況管理;(四)負責審查各作業(yè)區(qū)勞動防護用品需求計劃和應(yīng)急計劃,并及時編制、申報煉鋼總廠的勞動防護用品需求計劃和應(yīng)急計劃;(五)教育、監(jiān)督職工正確穿戴和使用勞動防護用品,負責收集職工對勞保用品的質(zhì)量信息反饋和使用意見,并及時上報公司主管部門;(六)負責收集各單位及崗位職工對勞動防護用品的質(zhì)量信息反饋和使用意見,參與勞動防護用品質(zhì)量異議處理及驗收工作;(七)
5、負責對煉鋼總廠勞動防護用品發(fā)放和使用情況進行監(jiān)管、考核。第五條 綜合管理科(工會)依法對勞動防護用品的配發(fā)、使用等實行全過程監(jiān)督管理;負責監(jiān)督檢查勞動防護用品質(zhì)量、發(fā)放和使用情況;受理單位或職工對勞保用品存在問題的意見或建議,并監(jiān)督對問題的處理。第六條 各作業(yè)區(qū)負責職工正確穿戴和使用勞動防護用品知識教育,按期上報勞動防護用品計劃,并監(jiān)督勞動防護用品發(fā)放和使用。第七條 其它相關(guān)部門在各自職能范圍內(nèi)履行相應(yīng)管理職責。第三章 管理流程第八條 勞動防護用品管理流程(附錄A)。第四章 儲備定額和消耗定額管理第九條 生產(chǎn)安全科根據(jù)勞動防護用品實際消耗量制定適宜的儲備定額,并制訂分解各作業(yè)區(qū)物資消耗和儲備定
6、額管控目標。第十條 生產(chǎn)安全科根據(jù)公司的配備標準,結(jié)合各崗位具體情況每年一季度對配備標準進行一次系統(tǒng)修訂、完善,上報公司安全管理部門審核后下發(fā)。第十一條 生產(chǎn)安全科對物資儲備定額和消耗定額執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查、分析和考核。第五章 需求計劃管理第十二條 各作業(yè)區(qū)安全員要嚴格按照公司勞動防護用品配備標準的規(guī)定,通過物資采購系統(tǒng)于每月8日前將需求計劃和和勞動防護用品發(fā)放統(tǒng)計臺帳(附錄E)報生產(chǎn)安全科。第十三條 生產(chǎn)安全科對各作業(yè)區(qū)上報的計劃進行核定,對不符合發(fā)放規(guī)定和標準的品種及數(shù)量予以核減,在綜合考慮生產(chǎn)經(jīng)營計劃、庫存情況、采購周期等因素后,匯總編制月度勞動防護用品需求計劃報主管領(lǐng)導審批,通過物
7、資采購系統(tǒng)于每月10日前將煉鋼總廠需求計劃報公司安全管理部門審核后轉(zhuǎn)供應(yīng)部門采購執(zhí)行;同時報勞動防護用品發(fā)放統(tǒng)計臺帳(附錄E)電子版。第十四條 需求計劃上報后原則上不允許變更,確因情況變化,需變更計劃的,必須先按需求計劃申報流程申請計劃作廢,再重新按流程申報。第十五條 計劃采購勞動防護用品在正常采購周期內(nèi)未到位的,需求單位應(yīng)及時書面報請生產(chǎn)安全科進行催貨,不得重復(fù)申報需求計劃。第六章 發(fā)放、使用管理第十六條 從倉儲管理部門領(lǐng)取驗收合格的勞動防護用品時,需憑“領(lǐng)料單”和加蓋“安全生產(chǎn)費專用章”后的“勞動防護用品等物資領(lǐng)用審批單”(附錄G)方可領(lǐng)取。第十七條 生產(chǎn)安全科應(yīng)建立、健全煉鋼總廠勞動防護
8、用品發(fā)放臺帳,各作業(yè)區(qū)、科室分工種按規(guī)定的品種、期限建立職工個人勞??ㄆ蛣诜烙闷钒l(fā)放統(tǒng)計臺帳,做到一人一卡制,卡隨人走,由所在單位負責管理,嚴格做到卡帳相符。 第十八條 新入廠職工,一次性發(fā)給防護服兩套,使用期限按兩套使用時間累計,到期后按規(guī)定期限發(fā)放。第十九條 職工凡調(diào)離、退休、退職(含換工),離廠時個人防護用品可以不收回,但在辦理手續(xù)期間不再發(fā)放。第二十條 職工在煉鋼總廠內(nèi)部調(diào)動,在原單位所領(lǐng)勞動防護用品品種如符合新單位所從事工種(崗位)勞動防護要求,應(yīng)繼續(xù)使用,到期后按新單位標準配發(fā),如不符合要求,按新單位的標準配發(fā),職工變換工種時也按此原則執(zhí)行。第二十一條 多技能工種的勞動防護用品,
9、按主、兼工種(崗位)勞動防護用品標準的品種配發(fā),若品種不同時,可增發(fā)其不重復(fù)的勞保用品,使用期限按現(xiàn)行標準執(zhí)行,品種相同時,按期限短的工種(崗位)勞保用品標準執(zhí)行。第二十二條 職工因病、工傷、單位停產(chǎn)、休假、離職學習等非出勤時間超過三個月以上者,勞動防護用品使用期限應(yīng)相應(yīng)延長,按月配發(fā)的品種,非出勤期間應(yīng)停發(fā)或減量。第二十三條 職工為搶救國家財產(chǎn)、搶險救災(zāi)、排除故障等情況,造成勞動防護用品損壞,不能繼續(xù)使用的經(jīng)各單位主管部門確認,可提前發(fā)給。第二十四條 職工去外地實習(代培),勞動防護用品配置按實習(代培)崗位標準執(zhí)行。第二十五條 外單位來煉鋼總廠協(xié)助工作的人員勞動防護用品由用人單位根據(jù)相應(yīng)工
10、種(崗位)要求進行配發(fā)。第二十六條 勞動防護用品必須妥善保管,每次使用前從業(yè)人員必須認真檢查,發(fā)現(xiàn)失去安全防護性能的必須停止使用。第二十七條 所有從業(yè)人員必須按照規(guī)定穿戴好勞動防護用品后方可進入工作崗位,各級管理人員對現(xiàn)場人員穿戴使用勞動防護用品的情況負有監(jiān)督管理職責。第二十八條 特種勞動防護用品管理要求(一)安全帽、安全帶、安全網(wǎng)按國家相應(yīng)標準規(guī)定供應(yīng),實行以壞換新管理,其回收處理由各單位負責。(二)安全帽以玻璃鋼材質(zhì)為主,淘汰塑料安全帽。安全帽若有褪色、破裂、纖維撕裂或扭搓時出現(xiàn)吱嘎響聲的現(xiàn)象時應(yīng)報廢。(三)安全帶統(tǒng)一歸類為架工安全帶(高溫、熱區(qū)、冷區(qū)作業(yè))和電工安全帶(野外和非高溫熱區(qū)作
11、業(yè)),安全帶在每次使用前必須進行外觀檢查。(四)對使用中的安全網(wǎng)必須在每次使用前進行檢查,對嚴重變型、磨損、斷裂、霉變、連接部位松脫的,禁止使用。(五)絕緣類防護用品僅能在規(guī)定電壓范圍內(nèi)使用,并且只能作為輔助安全用具,每半年應(yīng)作一次耐壓試驗,否則禁止使用,發(fā)現(xiàn)有超標缺陷或不合格的按報廢處理。(六)阻燃服在使用期內(nèi),阻燃性能應(yīng)基本穩(wěn)定,到期后立即更換。(七)耐酸服只能在規(guī)定的酸作業(yè)環(huán)境中作為輔助安全用具。(八)電焊面罩分頭盔式、手提式兩種,原則上以頭盔式為主,逐步淘汰手提式。(九)防塵口罩應(yīng)按標準使用,濾紙要按規(guī)定配備和定期更換。(十)各單位和職工個人必須嚴格按照國家標準和產(chǎn)品使用說明書、生產(chǎn)日
12、期和使用期限正確使用特種勞動防護用品;對分級集中保管的公用特種勞動防護用品要定點存放在安全、便于取用的地方,并有專人負責保管并建立公用勞動防護用品管理臺帳(附錄E),同時要按照使用與保管的權(quán)限,在每次使用前由管理者或使用者進行仔細檢查;需要定期檢驗的特種勞動防護用品,必須按規(guī)定送檢,并取得檢驗合格證后方可繼續(xù)使用;禁止使用超過使用期限或未到使用期限但不具備完全防護功能的特種勞動防護用品。凡達到使用期限或未達到使用期限但不具備完整防護功能的特種勞動防護用品必須強制報廢。(十一)各單位應(yīng)加強對特種勞動防護用品發(fā)放使用的監(jiān)督檢查,檢查結(jié)果要記錄備查;各單位應(yīng)當把特種勞動防護用品的發(fā)放使用管理納入日常
13、安全檢查和考核范圍,杜絕因特種勞動防護用品配備或使用不當而引發(fā)的人身傷害事故。第二十九條 安全帽顏色與佩戴人員規(guī)定:(一)紅色安全帽配備給公司廠、部級以上干部以及外來參觀人員;(二)藍色安全帽配備給安全系統(tǒng)管理人員(包含公司、廠、車間)和科級干部;(三)白色安全帽配備給操作人員和其他管理人員;(四)黃色安全帽配備給檢修人員和技改施工人員;(五)灰色安全帽配備給質(zhì)檢人員。第三十條防暑降溫藥品、夏季清飲物資、安全標志牌等由安全管理部門歸口管理的其它物資領(lǐng)取參照本制度執(zhí)行。第三十一條勞務(wù)用工的勞動防護用品依據(jù)同工同酬的原則由用工單位按照本制度執(zhí)行。第七章 責任考核第三十二條安辦每年組織一次特種勞動防
14、護用品發(fā)放使用的監(jiān)督檢查,檢查結(jié)果要記錄備查。第三十三條各作業(yè)區(qū)應(yīng)當把特種勞動防護用品的發(fā)放使用管理納入日常安全檢查和考核范圍,杜絕因特種勞動防護用品配備或使用不當而引發(fā)的人身傷害事故。第三十四條違反本制度按照安全生產(chǎn)獎懲制度考核。第八章 附 則第三十五條本制度自下發(fā)之日起施行。第三十六條 本制度由生產(chǎn)安全科負責解釋。附錄A勞動防護用品管理流程圖附錄B統(tǒng)一工種職工個人勞動防護用品發(fā)放標準附錄C非統(tǒng)一工種職工個人勞動防護用品發(fā)放標準附錄E公用勞動防護用品管理臺帳附錄F勞動防護用品發(fā)放統(tǒng)計臺帳附錄G勞動防護用品等物資領(lǐng)用審批單附錄A: 勞動防護用品管理流程圖附錄B: 統(tǒng)一工種職工個人勞動防護用品發(fā)
15、放標準序號 品種 單位期限(月)工種防 護 服防 護 鞋防 護 手 套防 護 帽其 它備 注棉布服阻然服襯衣教師服白大衣短雨衣長雨衣一般皮鞋大頭鞋鋼包頭鞋三耐皮鞋絕緣鞋絕緣靴膠鞋半統(tǒng)水靴長統(tǒng)水靴帆布五指白線手套耐酸手套煉鋼手悶電焊手套安全帽帆布帽防塵帽斗帽肥 皂香 皂口 罩毛 巾防護鏡圍裙耐酸圍裙背水壺袖 套墊 肩套套件套件套件雙雙雙雙雙雙雙雙雙雙雙雙雙雙頂頂頂頂條塊個條副條條個副副1各類機床工1816136241116126現(xiàn)場作業(yè)配安全帽2鉗工維護鉗工144812481/236111612室內(nèi)不配雨衣、水靴檢修鉗工124812481/236111612室內(nèi)不配雨衣、水靴3鉚工、配管工144
16、812481/236111612室內(nèi)不配雨衣、水靴4電工維護電修、外線電工144812481136111660外線電工配雨衣、絕緣靴水壺變配電工242422411395焊工維護電焊工18481848136111912室內(nèi)不配雨衣、水靴維護氣焊工184818136111912檢修電焊工124812481361119室內(nèi)不配雨衣、水靴檢修氣焊工1248121361119126起重工124812121/33611167裝卸工1048121/436111/3668瓦工筑爐瓦工10121/436111/3612水泥瓦工124812481/4361116129木工18241361
17、161210混凝土、鋼筋工124812481/33611161211風鉆工104810361/236111612井下作業(yè)配水靴12冶煉工812811/2365111/2612高爐爐前工配斗帽13司機汽車駕駛員2448244813611612特種車駕駛員1848184811/236111/2612礦山采場司機配水壺14汽車、特種車修理工181811/2363611161215鑄造工、鍛工12121/23612111/261212鑄造工配防塵帽鍛工配圍裙序號 品種 單位期限(月)工種防 護 服防 護 鞋防 護 手 套防 護 帽其 它備 注棉布服阻然服襯衣教師服白大衣短雨衣長雨衣一般皮鞋大頭鞋鋼包頭
18、鞋三耐皮鞋絕緣鞋絕緣靴膠鞋半統(tǒng)水靴長統(tǒng)水靴帆布五指白線手套耐酸手套煉鋼手悶電焊手套安全帽帆布帽防塵帽斗帽肥 皂香 皂口 罩毛 巾防護鏡圍裙耐酸圍裙背水壺袖 套墊 肩套套件套件套件雙雙雙雙雙雙雙雙雙雙雙雙雙雙頂頂頂頂條塊個條副條條個副副16加熱工16121/236111617軋鋼工148361/2361116室內(nèi)操作不配水靴18軋鋼成品工16121/336111619天車司機、龍門吊、塔式吊司機1818361361116露天作業(yè)只配絕緣靴室內(nèi)作業(yè)只配絕緣鞋20鍋爐工2424481/23612111612室外作業(yè)配安全帽21水凈化、污水處理16161/23611161222空壓工24241/236
19、241116室外作業(yè)配安全帽23煤氣調(diào)壓工24181/236121116室外作業(yè)配安全帽24泵站操作工3024136111625取、制樣工124812481/336111/261226化學化驗、分析36163612411191227工程測量工18481836236116126028質(zhì)量檢查員2418136111629除塵工242424136121116電除塵工配絕緣鞋、其它除塵工配大頭鞋30儀表工242413611631倉庫保管員、管料工3048303362312現(xiàn)場作業(yè)配安全帽、露天堆場管料工配雨衣32教師483611233油印、膠印工30302213121234現(xiàn)場調(diào)度員1648136116室內(nèi)調(diào)度按同級機關(guān)標準執(zhí)行35車間級機關(guān)管理人員2424142111636公司、廠級機關(guān)生產(chǎn)性部(科)管理人員
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 網(wǎng)絡(luò)直播平臺汽車行業(yè)內(nèi)容合作合同
- 城市公共單位房改房產(chǎn)權(quán)明晰轉(zhuǎn)讓協(xié)議
- 生物材料合成生物學研究員崗位協(xié)議
- 美團外賣平臺商家入駐及運營支持服務(wù)合同
- 初中安全紀律主題班會
- 《商務(wù)溝通與職業(yè)素養(yǎng)》課件
- 部門質(zhì)量管理半年總結(jié)
- 《哈爾濱醫(yī)科大學附屬第一醫(yī)院王立博課件》
- 初一生物下冊課件
- 《大型活動策劃與執(zhí)行攻略:課件精講》
- (完整版)建筑施工技術(shù)規(guī)范
- 高校電子課件:現(xiàn)代管理學基礎(chǔ)(第三版)
- T∕ZZB 2733-2022 貫流式蒸汽發(fā)生器
- 艾滋病感染孕產(chǎn)婦所生兒童艾滋病早期診斷與抗體檢測流程圖
- 統(tǒng)籌監(jiān)管金融基礎(chǔ)設(shè)施工作方案
- 博物館學概論:第十講 數(shù)字博物館
- 危險化學品企業(yè)安全標準化規(guī)范課件
- 客戶退貨處理流程圖
- 中國民主同盟入盟申請表(樣表)
- 畢業(yè)設(shè)計(論文)-軸向柱塞泵設(shè)計(含全套CAD圖紙)
- 公安機關(guān)通用告知書模板
評論
0/150
提交評論