畢業(yè)生跟蹤調(diào)查

1、畢業(yè)生追蹤調(diào)查實(shí)施方案為確實(shí)把握我院畢業(yè)生的質(zhì)量，通過對畢業(yè)生及社會用人單位的調(diào)查，在確保追蹤調(diào)查收集到的數(shù)據(jù)真實(shí)可靠的前提下，對人才培養(yǎng)的質(zhì)量和教學(xué)效果作出客觀、科學(xué)的評價，以促進(jìn)相關(guān)專業(yè)的教學(xué)改革，特制訂本實(shí)施方案。一、目的意義1、通過開展追蹤調(diào)查，了解畢業(yè)生實(shí)際的信息反饋和遇到的知識和技術(shù)問題，以及他們對教學(xué)環(huán)境、專業(yè)課程設(shè)置和教育教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方式、考核方法、實(shí)踐技能培養(yǎng)等方面的意見和建議。2、通過開展追蹤調(diào)查，了解用人單位對畢業(yè)生的思想品德、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作業(yè)績等方面的總體評價和要求。3、通過開展追蹤調(diào)查，逐步建立經(jīng)常性的反饋渠道和評價制度，為教學(xué)改革提供依據(jù)。二、調(diào)查對象以

2、應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生及畢業(yè)生所在用人單位為主要調(diào)查對象。三、調(diào)查內(nèi)容1、畢業(yè)生調(diào)查：評價人才培養(yǎng)方式的課程設(shè)置和內(nèi)容、教學(xué)方式、考核方法、教學(xué)效果以及畢業(yè)生的基本情況、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作業(yè)績等。2、社會用人單位調(diào)查：畢業(yè)生的基本情況、思想品質(zhì)、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作業(yè)績等。四、追蹤調(diào)查方法1、抽樣方法本次畢業(yè)生追蹤調(diào)查，為了保證樣本數(shù)量的充足和有效，盡量采取普查的方式進(jìn)行問卷調(diào)查。2、調(diào)查方法問卷法向畢業(yè)生發(fā)放石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)生追蹤調(diào)查表（學(xué)生篇），經(jīng)畢業(yè)生本人答填后返回，統(tǒng)計匯總本系（院）數(shù)據(jù)。向用人單位發(fā)放石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)生追蹤調(diào)查表（用人單位篇），經(jīng)畢業(yè)生所在用人單位答填

3、后返回，統(tǒng)計匯總本系（院）數(shù)據(jù)。訪談法根據(jù)就業(yè)指導(dǎo)中心安排，派遣調(diào)查人員走訪部分畢業(yè)生或用人單位，征詢相關(guān)意見和建議，并作好相關(guān)記錄，作為撰寫調(diào)查報告的原始資料。五、數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析各系（院）對回收的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計分析，在數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析和綜合研究的基礎(chǔ)上完成本次調(diào)查總結(jié)報告。六、調(diào)查成果各系（院）完成石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院XXX系（院）2XXX屆畢業(yè)生追蹤調(diào)查總結(jié)報告，上交匯總至就業(yè)指導(dǎo)中心，由就業(yè)指導(dǎo)中心完成學(xué)院畢業(yè)生跟蹤調(diào)查報告。七、具體安排1、成立專門小組，開展畢業(yè)生追蹤調(diào)查（含問卷調(diào)查、訪談）的情況進(jìn)行適時的指導(dǎo)、咨詢和督促檢查。各系（院）建立畢業(yè)生校友QQ群，在學(xué)生三年級實(shí)習(xí)時起開始收集學(xué)生就

4、業(yè)相關(guān)信息。要求成員信息為班級加真實(shí)姓名，畢業(yè)生覆蓋率不低于90%。成立qq群管理小組，行政副主任、輔導(dǎo)員、各班班長及主要學(xué)生干部作為成員負(fù)責(zé)qq群的管理與維護(hù)。學(xué)工部發(fā)出的各項通知要求管理小組通過空間及群共享發(fā)送給每一位畢業(yè)生。2、各系（院）制訂本部門畢業(yè)生追蹤調(diào)查實(shí)施方案，并印制調(diào)查表格及相關(guān)文件資料。3、發(fā)放、回收、整理調(diào)查表格，收集整理訪談資料。4、制訂畢業(yè)生及用人單位訪談計劃，對畢業(yè)生及用人單位進(jìn)行訪談，作好相關(guān)記錄，并匯總整理。八、實(shí)施調(diào)查相關(guān)事項1、調(diào)查中與畢業(yè)生及用人單位的聯(lián)系和協(xié)作畢業(yè)生追蹤調(diào)查工作既是一項研究工作，也是一次教育質(zhì)量評估工作，同時是一次宣傳學(xué)院“品牌”的過程。

5、通過調(diào)查活動，可以與畢業(yè)生及用人單位互相了解，加強(qiáng)聯(lián)系。在調(diào)查實(shí)施過程中要體現(xiàn)以人為本的原則，把對畢業(yè)生的調(diào)查當(dāng)成“母校對校友的回訪”，喚起畢業(yè)生作為“石職院”畢業(yè)生的歸屬感和自豪感。同時，注意充分尊重和理解用人單位，爭取其積極配合，使調(diào)查工作得以順利完成。2、問卷調(diào)查注意事項對畢業(yè)生及其所在工作單位一般可以事先聯(lián)系，在約定的時間內(nèi),調(diào)查人員前往畢業(yè)生所在單位，與畢業(yè)生和用人單位有關(guān)部門負(fù)責(zé)人見面，問卷當(dāng)場填寫當(dāng)時收回。也可以采取特快專遞、網(wǎng)上郵件、訪談等方式填寫問卷。用人單位問卷的填寫人，應(yīng)是了解畢業(yè)生實(shí)際工作情況的直接領(lǐng)導(dǎo)者。畢業(yè)生及其工作單位填寫調(diào)查表之前，工作人員要作必要的解釋，但對填

6、表人不要有任何誘導(dǎo)性提示，并注意保護(hù)畢業(yè)生的個人隱私，以打消填表人不必要的顧慮，便于填表人反映客觀事實(shí)和自己的真正觀點(diǎn)。將回收的調(diào)查表妥善封存保管，以備日后復(fù)核和審查。 3、凡問卷存在以下任何一種情況，均視為無效： 空白問卷； 基本情況欄目有重要內(nèi)容未能填寫，影響統(tǒng)計分析的問卷； 其他各種不按規(guī)定填寫，弄虛作假或無法統(tǒng)計的問卷。 4、訪談?wù){(diào)查人員應(yīng)在組織問卷調(diào)查的同時，應(yīng)與部分用人單位或畢業(yè)生進(jìn)行訪談。訪談目的佐證問卷調(diào)查所得數(shù)據(jù)真實(shí)性。了解指標(biāo)評價結(jié)果的主要原因。通過訪談得到鮮活的材料。 用人單位和畢業(yè)生對我院人才培養(yǎng)方案的意見和建議。對指標(biāo)最后得分的解釋和教學(xué)改革提供依據(jù)。訪談活動實(shí)施根據(jù)

7、具體情況制定相應(yīng)的訪談計劃。進(jìn)行訪談前，應(yīng)準(zhǔn)備好訪談提綱。  訪談應(yīng)事先聯(lián)系，作好安排。對用人單位和畢業(yè)生的訪談要分別進(jìn)行，或個別訪談?，F(xiàn)場訪談時，注意相關(guān)人員的必要回避（如訪談用人單位時，相關(guān)畢業(yè)生必須回避）。訪談要作好記錄，保存畢業(yè)生和用人單位的建議和意見。5、建議訪談提綱畢業(yè)生用人單位訪談提綱通過三年的學(xué)習(xí)，我院畢業(yè)生的思想道德品質(zhì)（包括敬業(yè)精神、工作態(tài)度、職業(yè)道德等）有何變化，并具體體現(xiàn)在哪些方面？專業(yè)知識水平如何？業(yè)務(wù)能力（包括實(shí)踐動手能力、分析解決問題能力、組織協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新能力等）怎樣？工作業(yè)績（包括工作質(zhì)量、效率及取得的實(shí)際成績）怎樣？我院培養(yǎng)的畢業(yè)生能否滿足用人單位

8、的實(shí)際需要？還存在什么問題需要我們在今后的工作中改進(jìn)？我院畢業(yè)生與其它院校畢業(yè)生相比，最突出的特點(diǎn)是什么？畢業(yè)生訪談提綱通過三年的學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐，您認(rèn)為目前的專業(yè)課程設(shè)置是否適應(yīng)社會及工作崗位的需要？是否適應(yīng)應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo)？目前的教學(xué)方式是否有助于知識的掌握和能力的提高？實(shí)踐教學(xué)是否有助于實(shí)踐動手能力和綜合應(yīng)用知識、技能解決實(shí)際問題能力的培養(yǎng)？通過三年學(xué)習(xí)，您的思想道德素質(zhì)及工作態(tài)度有那些提高，并體現(xiàn)在哪些方面？專業(yè)知識水平如何？業(yè)務(wù)能力怎樣？工作業(yè)績怎樣？工作單位對您的認(rèn)可程度如何？在人才培養(yǎng)方面，您認(rèn)為化工工藝試點(diǎn)專業(yè)還存在什么問題，需要今后改進(jìn)？還有什么要求和意見。 6調(diào)查結(jié)論在抽樣

9、問卷調(diào)查數(shù)據(jù)匯總分析后,整理材料, 各系（院）完成石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院XXX系（院）2XXX屆畢業(yè)生追蹤調(diào)查總結(jié)報告，上交匯總至就業(yè)指導(dǎo)中心，由就業(yè)指導(dǎo)中心完成石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院2XXX屆畢業(yè)生追蹤調(diào)查總結(jié)報告。附件1： 石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)生跟蹤調(diào)查問卷 (學(xué)生篇)親愛的校友：您好！為掌握和了解您就業(yè)后的工作情況，聽取您對學(xué)院的意見和建議，推進(jìn)我院學(xué)生就業(yè)工作的順利開展，深化我院教育教學(xué)改革，促進(jìn)學(xué)生更好的成長，我們特設(shè)計了這份調(diào)查問卷，希望您根據(jù)自己的實(shí)際情況填寫調(diào)查問卷。謝謝您的合作！祝您身體健康、工作順利、萬事如意！通信地址：石家莊市中山西路長興街12號 郵編：050081聯(lián)系電話：0

10、311-859336090311-85271331 E-mail: jiuye 網(wǎng)址： 石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心一、基本情況姓 名樓里相遇不相知性別男職務(wù)技術(shù)何年何月畢業(yè)于專業(yè)現(xiàn)工作單位個人電話單位地址單位郵編單位聯(lián)系人聯(lián)系電話二、就業(yè)情況1. 您對目前的工作感到 。A. 很滿意 B. 較滿意C. 有個工作不易，湊合著干 D. 不滿意，還想調(diào)換2. 您現(xiàn)在的工作單位讓您最滿意的地方 。A、單位性質(zhì)和規(guī)模 B、地理位置和周邊經(jīng)濟(jì)環(huán)境 C、單位文化及激勵機(jī)制 D、薪酬與福利 E、培訓(xùn)及提職、晉級機(jī)會 F、單位效益與發(fā)展?jié)摿?G、專業(yè)對口 H、領(lǐng)導(dǎo)重視可以發(fā)揮自己

11、的專長 I、 人際關(guān)系融洽 J、有較好的發(fā)展前景 3. 您目前的工作與所學(xué)的專業(yè)： 。A 完全對口 B. 比較對口 C. 不太對口 D.完全不對口4. 您目前的月收入總額在 。A. 10002000元 B. 20003000元 C. 3000-4000元 D. 4000元以上 5. 您參加工作以后，調(diào)換工作的次數(shù)是 。A. 從未調(diào)換過 B. 1次 C. 23次 D. 4次以上6. 您調(diào)換工作的主要原因是： 。A.為增加自己的工作經(jīng)驗及工作閱歷 B. 單位管理混亂、效益差 C.原單位的人際關(guān)系太復(fù)雜D.工作太累、待遇太低 E.個人發(fā)展空間有限 F.單位裁員或倒閉 G.單位解聘 H.地域環(huán)境三、就

12、業(yè)指導(dǎo)與咨詢情況7. 在選擇工作時你首先考慮的因素是 。A、專業(yè)對口 B、個人發(fā)展空間 C、工作地點(diǎn) D、薪金待遇與福利 E、工作單位性質(zhì) F、公司實(shí)力8. 你覺得自己在擇業(yè)中最大的優(yōu)勢是 。A.學(xué)歷 B.專業(yè) C.經(jīng)驗 D.能力 E.社會關(guān)系9. 在求職擇業(yè)過程中，你認(rèn)為能提供最大幫助的是：A. 親屬或朋友 B.就業(yè)指導(dǎo)中心老師 C.學(xué)院教授或輔導(dǎo)員 D.校友10. 您畢業(yè)后第一份工作是通過什么渠道獲取的？ 。A.校園招聘會 B.學(xué)校推薦 C.家人或朋友介紹 D.社會人才中介 E.網(wǎng)絡(luò)媒體11. 您會選擇的求職途徑是 。A、招聘會 B、網(wǎng)絡(luò) C、參加特定企業(yè)的招聘考試 D、學(xué)校推薦 12.

13、當(dāng)您就業(yè)遇到困惑時，您一般是通過 途徑解決。A.網(wǎng)上咨詢 B.電話咨詢 C. 當(dāng)面請教老師 D.自學(xué)13. 在校期間，您主要是通過 途徑獲取有關(guān)就業(yè)知識和面試技巧。A.學(xué)校舉辦的講座 B. 網(wǎng)絡(luò)就業(yè)指導(dǎo) C.老師、朋友、親屬介紹 D. 課堂 E. 自學(xué)14. 您認(rèn)為通過學(xué)校的培養(yǎng)，自己對所學(xué)專業(yè)的基本理論和基本技能掌握得 。A、很好 B、較好 C、不好 D、很不好15. 您認(rèn)為對大學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)，以下哪方面最重要？ 。A、就業(yè)形勢與政策 B、職業(yè)生涯規(guī)劃 C、面試技巧 D、自主創(chuàng)業(yè) E、就業(yè)流程 F、就業(yè)心理調(diào)適16. 您什么時候開始學(xué)習(xí)有關(guān)就業(yè)知識，考慮職業(yè)問題。 A.大學(xué)一年級 B. 大學(xué)

14、二年級 C. 大學(xué)三年級 D. 大學(xué)四年級17. 如果到基層工作，您所考慮或擔(dān)心的主要問題是 。A、個人未來發(fā)展受到限制 B、待遇比較差 C、地方偏遠(yuǎn)，生活條件艱苦 D、對于相關(guān)計劃和措施配套的優(yōu)惠政策的落實(shí)缺乏信心四、您覺得學(xué)院對學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)、服務(wù)應(yīng)該注重加強(qiáng)哪幾方面工作？您對母校的人才培養(yǎng)有何意見和建議？（可另附紙張）附件2：石家莊職業(yè)技術(shù)院畢業(yè)生跟蹤調(diào)查問卷（用人單位篇）尊敬的用人單位 ：你們好！首先，感謝貴單位對我院的支持！為充分了解用人單位對我院畢業(yè)生素質(zhì)的綜合評價和建議，以進(jìn)一步推動學(xué)院教學(xué)改革和人才培養(yǎng)工作，特設(shè)計了本問卷，希望得到你們的支持和幫助。祝 身體健康、工作順利、萬事如

15、意！通信地址：石家莊市中山西路長興街12號 郵編：050081聯(lián)系電話0311-85333647E-mail: jiuye 網(wǎng)址： 石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心 單位名稱：（公章）_ 聯(lián) 系 人：_ 聯(lián)系電話：_ 移動電話：_ 通訊地址：_ 郵政編碼：_ 填寫要求：1.除注明多選外，其余均為單選。1、貴單位屬于以下哪種性質(zhì)的單位？A.機(jī)關(guān)事業(yè)單位 B.學(xué)?；蚩蒲袡C(jī)構(gòu) C.軍隊 D.國有或集體企業(yè)E.民營企業(yè) F.三資企業(yè) G.其他_(請注明)2、貴單位對我院畢業(yè)生的整體印象如何？A.很好 B.較好 C.一般 D.不太好3、在錄用我院

16、畢業(yè)生時，貴單位對下列各因素的重視程度（在相應(yīng)欄劃）：內(nèi) 容非常重視比較重視一般不太重視不重視政治面貌（是否黨員）學(xué)習(xí)成績專業(yè)學(xué)歷綜合能力性別外語水平計算機(jī)水平是否學(xué)生干部面試時的表現(xiàn)性格和態(tài)度學(xué)校或教師的評價家庭出身和背景工作經(jīng)驗相應(yīng)的技能資格證書其他4、貴單位認(rèn)為我院目前的專業(yè)設(shè)置與社會需求是否適應(yīng)？A.很適應(yīng) B.較適應(yīng) C.一般 D.不太適應(yīng) E.部分專業(yè)需要調(diào)整5、貴單位招錄我院畢業(yè)生的理由是： A.專用基礎(chǔ)知識扎實(shí) B.工作踏實(shí)，忠誠度高 C.綜合素質(zhì)較高D.學(xué)校聲譽(yù)好6、我院畢業(yè)生在貴單位從上崗到勝任工作的適應(yīng)情況：A.很快 B.較快 C.一般D.慢7、從貴單位看，我院畢業(yè)生與其它重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)生在知識和能力上比較： A. 各有所長 B. 有一定優(yōu)勢 C. 有一定差距 D. 有明顯差距 E. 無明顯差距8、貴單位對我院畢業(yè)生素質(zhì)及能力的評價（在相應(yīng)欄劃）：內(nèi) 容評價很高較高一般較低很低思想政治素質(zhì)職業(yè)道德水平專業(yè)知識水平外語水平計算機(jī)水平綜合知識水平文明禮儀素養(yǎng)團(tuán)隊合作精神創(chuàng)業(yè)精神競爭意識事業(yè)心和責(zé)任心創(chuàng)造能力動手能力人際溝通能力組織管理能力思維能力語言文字表達(dá)能力適應(yīng)能力,應(yīng)變能力身體素質(zhì)9、我院在人才培養(yǎng)和教學(xué)方面應(yīng)做