責(zé)任無小事_高二作文

1、責(zé)任無小事在人與人交往的過程中，人們的相互幫助和彼此承諾產(chǎn)生了責(zé)任。我們每個(gè)人都有大大小小的責(zé)任，我們要學(xué)會(huì)負(fù)責(zé)，從身邊的點(diǎn)滴小事上做起。列夫 ?托爾斯泰曾經(jīng)說過： “一個(gè)人若無熱情， 他將一事無成，而熱情的基點(diǎn)正是責(zé)任心。 ”車爾尼雪夫斯基也說過： “生命，如果跟時(shí)代的崇高的責(zé)任聯(lián)系在一起，你就會(huì)感到永垂不朽?！庇纱丝梢?，責(zé)任在我們的生活中有著極其重要的地位，我們每個(gè)人都應(yīng)該從小培養(yǎng)責(zé)任感，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，做一個(gè)敢于負(fù)責(zé)、有責(zé)任心的人。說到責(zé)任，有的人可能以為這是領(lǐng)導(dǎo)者、軍人等干大事的人的專屬品，與我們普通人毫無關(guān)系。其實(shí)不然，責(zé)任與我們?nèi)缬半S形，我們所做的每一件事后面都蘊(yùn)含著大大小小的責(zé)任。

2、責(zé)任無小事，負(fù)責(zé)，往往也是從小事上做起的。我記得有這樣一個(gè)故事在一個(gè)城市里，有一家有著幾十年歷史的老字號(hào)飯店。多年來，這家飯店的口碑、信譽(yù)極佳，在當(dāng)?shù)仡H具盛名，也深受大家的喜愛。可是，有一天，一位顧客在該飯店吃飯時(shí)，在一道菜中發(fā)現(xiàn)了一只蒼蠅，這讓在場的食客十分倒胃口。消息一傳十，十傳百，該飯店衛(wèi)生狀況不佳的傳聞不脛而走。從此，該飯店的食客日漸減少，更沒有了回頭客。漸漸地，這一老字號(hào)便冷清了下來，沒過幾年就倒閉了。聽了這件事，你可能認(rèn)為這些顧客太較真了。其實(shí)不然，衛(wèi) 生關(guān)乎健康問題。一只蒼蠅說明了該店員工、管理者的責(zé)任心不 夠，制度不夠健全，衛(wèi)生不到位。想來，一個(gè)有著高度責(zé)任心的 廚師，又怎么會(huì)

3、讓菜中出現(xiàn)死蒼蠅等污濁之物呢？一個(gè)有著高度 責(zé)任心的管理者，又怎么會(huì)沒有一套完整的管理制度呢？一個(gè)沒 有責(zé)任心的人，是得不到大家的信任的。而一個(gè)衛(wèi)生狀況得不到 保障的飯店，也不可能得到食客的喜愛，一家?guī)资甑睦系昃瓦@ 樣毀在了一只死蒼蠅上。由此可見，責(zé)任并不是一件小事，它就 存在于我們生活的點(diǎn)滴小事中。這家老字號(hào)飯店倒閉后，小城里又新開了一家小飯館。這家 飯館的主人做事十分認(rèn)真、負(fù)責(zé)，他吸取了老字號(hào)飯店倒閉的教 訓(xùn)，對每道菜都進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，還對每一位員工都制定了各自的 崗位責(zé)任制，將責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)人身上。每天，員工們都會(huì)仔 仔細(xì)細(xì)的打掃飯館，讓客人們來到一個(gè)干凈、整潔的環(huán)境就餐。他們的行為體

4、現(xiàn)了他們的高度責(zé)任感，由此贏得了大家的信任。從此，飯館的生意越來越好，沒過幾年，小飯館就發(fā)展成了一個(gè)大酒店。這兩個(gè)飯店的事例啟示我們：負(fù)責(zé)應(yīng)該從細(xì)節(jié)抓起，從小事 做起，用實(shí)際行動(dòng)去做，而不是說大話和空話。責(zé)任不分大小， 有時(shí)候，一個(gè)不起眼的小細(xì)節(jié)，就會(huì)毀了一個(gè)人、一個(gè)企業(yè)的前 途。那么，我們應(yīng)該如何從小事開始負(fù)責(zé)呢？首先，我們要做好自己手頭上的工作，做好自己力所能及的 事。如：不亂扔果皮紙屑，隨手關(guān)燈、關(guān)水龍頭，認(rèn)真完成作業(yè)等。其次，我們要敢于負(fù)責(zé)、善于負(fù)責(zé)。在錯(cuò)誤和責(zé)任面前不退縮，敢于、善于承擔(dān)。最后，我們要對他人、集體、社會(huì)負(fù)責(zé)，樂于助人、關(guān)系他人、積極參加社會(huì)公益活動(dòng)、團(tuán)結(jié)他人、培養(yǎng)集體榮譽(yù)感。負(fù)責(zé)可以讓一個(gè)人品質(zhì)高尚，負(fù)責(zé)可以讓一個(gè)團(tuán)體走向成