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文檔簡介

1、質(zhì)控護士工作方案范文(通用5篇)質(zhì)控護士工作方案1 在新的一年來臨之際,我將針對內(nèi)科住院部護理工作做出以下工作支配: 一、提高護士理論、技術(shù)水平 1、為提高我科護士總體業(yè)務(wù)水平,自20xx年1月起,每周晨間堅持專科理論學習,每月底堅持??评碚撔】荚嚕考径葓猿謱?评碚摻y(tǒng)考,已獎懲制度來對護士進行約束,達到預期目標。 2、護士每月輪番進行理論主講,其目的加深并鞏固個人理論學問,樹立個人自信念,提高個人語言表達力量。 3、每月進行一次實際操作培訓,要求人人過關(guān),考核分數(shù)納入該月獎金的審核。 4、按時、按質(zhì)量完成護理部支配的各種理論學習、實際操作任務(wù)。 5、主動參與醫(yī)院組織培訓的各項業(yè)務(wù)學問,以拓展

2、業(yè)務(wù)學問、提高自我力量為主的原則進行學習。 二、提高基礎(chǔ)護理質(zhì)量 1、按要求完成科室病區(qū)“一條線”,以病房照明燈無損壞、地面無水漬、衛(wèi)生間無異味為原則對整個病區(qū)進行監(jiān)督與管理。 2、堅持晨間濕式掃床、中午床單位統(tǒng)一整齊,病房固定物品定點放置。 3、每周更換一次床單位,有血漬、潮濕必需馬上更換。 4、每日責任護士用含氯消毒劑擦拭床頭柜一次,每周用含氯消毒劑擦拭床擋、床頭、護欄、中心供氧設(shè)置一次。 三、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度 1、每周一按時更換消毒液,周二護士進步行檢查。 2、把握無菌操作原則,削減輸液反應(yīng)的發(fā)生及各項感染的發(fā)生,增加護士的無菌操作觀念。 3、削減治療室人員走動,養(yǎng)成入室戴口罩的良好

3、習慣。 4、配置藥物時,做到一人一針一管,嚴格根據(jù)無菌操作原則進行操作。 5、穿刺失敗,再次操作時必需更換針頭,嚴格消毒。 6、每周支配衛(wèi)生班,對衛(wèi)生死角進行打掃。 7、做好病區(qū)終末消毒工作。 四、加強護士責任心 1、嚴格執(zhí)行“三查八對一留意”制度。 2、防止差錯事故的發(fā)生,首先要從各護士的心里抓起,增加個人的責任心,剖其重要性及護理平安與個人福利掛鉤進行約束,削減差錯事仔細認真完成每項工作。 3、工作完成的真實性,當班護士必需仔細精準的對住院病人進行各種生命體征的測量絕胡變亂造,針對此類現(xiàn)象將嚴懲。 4、中夜班實施坐班制,并定時巡查病房,防止特別大事的發(fā)生,針對疾病改變及特別的問題要準時上報

4、值班醫(yī)生,做好溝通進行處理。 5、對差錯事故的發(fā)生,進行分析總結(jié)。 6、定期組織學習,加強責任心的培育。 五、做好醫(yī)護溝通工作 1、與醫(yī)生進行溝通,做到“不懂就問”、“不清晰就問”、“不明白就問”。 2、敬重醫(yī)生,做到一切已病人利益為原則,進行溝通處理。 3、醫(yī)護之間做好協(xié)作,爭取為病人做到最好的診療護理工作。 4、團結(jié)全都,主動進取 六、提高護理文書質(zhì)量 1、每日檢查護理文書及靜脈輸液單的完成狀況。 2、針對特別疾病的護理文書書寫,將由護士長在場指導書寫,每日定期開會,對好的護理文書進行爭論,已逐步提高大家的文字表達力量和護理文書的規(guī)范性。 3、仔細認真按醫(yī)囑進行護理記錄。 4、按時、按質(zhì)上

5、交出院病歷。 七、提高服務(wù)水平 1、做好科室新入病人的接待工作,微笑服務(wù),仔細宣教。 2、責任護士定期進行相關(guān)疾病健康指導。 3、仔細為患者解答各種難題,做到尊稱不離口。 4、為出院患者做好飲食指導、用藥指導。 加強人文學問的學習,提高護士的整體素養(yǎng)。 組織學習醫(yī)院服務(wù)禮儀文化,強化護士的現(xiàn)代護理文化意識,先在護士長層次內(nèi)進行爭論,達成共識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動,制定訓練方案及詳細的實施方案。 支配全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業(yè)服務(wù)禮儀。開展護士禮儀競賽活動,利用“5.12”護士節(jié)期間掀起學禮儀、講素養(yǎng)的活動月,組織寓教寓樂的節(jié)日 質(zhì)控護士工作方案2 在過

6、去的一年里,在院領(lǐng)導、護士長及科主任的正確領(lǐng)導下,堅持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,擅長總結(jié)工作中的閱歷教訓,踏踏實實做好醫(yī)療護理工作。較好的完成了xx年度的工作任務(wù)。工作總結(jié)如下: 一、思想道德方面 在思想上加強學習提高理論和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。始終堅持把政治理論和業(yè)務(wù)學問學習作為提高政治信念、思想素養(yǎng)、工作力量的重要途徑。利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)形狀勢,學習黨的基本學問和有關(guān)政治思想文件、書籍。在學習過程中,留意理論聯(lián)系實際的方法,不斷提高自身的熟悉力量和思想政治素,始終堅信人應(yīng)當堅守自己的信念和操守,在這個物欲橫流的.,保持內(nèi)心的純潔

7、,言者易,行者難,要耐得住寂寞,有所為,有所不為。 二、專業(yè)學問方面 信息高速進展,學問不斷更新,只有不斷地學習才跟上時代的進步,今年我克服了倒班工作,照料家庭的繁忙,利用業(yè)余時間完成了1護理中級職稱考試,2通過了計算機職稱考試,3本科在讀,4參與急診心肺復蘇學習班,5參與急救包扎學習班,6參與護士禮儀學習班 三、工作力量方面 對工作喜愛,心不累則身不累,像螞蟻一樣工作,像蝴蝶一樣生活,對于自己的工作要高要求嚴標準。我院的住院病人以老年長期臥床,生活不能自理為主,日常工作中我具有劇烈的責任感和愛心,人們對新生命的誕生當然布滿了喜悅,在經(jīng)受了一生辛苦勞作,暮年時卻又回來了嬰兒時期,老人的今日或許

8、就是自己的明天,善待老人,視同親人,多一聲問候,多一點微笑,用自己的愛心陪伴老人走完生命的最終旅程。同時幫助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作,仔細做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要仔細負責,看法端正、頭腦清楚。我仔細學習科室文件書寫規(guī)范,仔細書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度,.三基(基礎(chǔ)理論、基本學問和基本技能)三嚴(嚴厲的看法、嚴格的'要求、嚴密的方法)。 四、團結(jié)協(xié)作方面 嚴以律己,寬以待人,不埋怨,不指責,當看法有沖突時,先想想自己的過失,有則改之,無則加勉,空余時間讀好書,做好事,工作中分工不分家,為調(diào)整醫(yī)護患關(guān)系,構(gòu)建和諧.做出努力。

9、 護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),作為一名護士,我時刻的意識到我擔子上的重任,在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻!20xx年的曙完即將到來,譬如旭日東升,我將迎著陽完,踏步前行! 五、20XX工作方案 1、加強對實習護士的培訓工作,加強實習生的管理,入科宣教時要著重強調(diào)組織紀律方面內(nèi)容,帶教老師對實習生要再次強化培訓。 2、加強護理質(zhì)量管理,特殊是護理文件書寫,要求護理人員書寫護理記錄時要客觀、真實、精準、準時。不得提前書寫護理記錄。 以上就是我在已過的一年中所做的點點成果和存在的缺點和不足。成果只能代表過去,我要面對的是將來的連續(xù)工作。同時要克服自身存在的缺點和不

10、足,內(nèi)強管理,外塑形象,為醫(yī)院的進展出一份力! 質(zhì)控護士工作方案3 20xx年,內(nèi)科將緊緊圍繞“提升服務(wù)品牌”這一主題,并結(jié)合護理部工作方案,努力做好以下幾方面的工作: 加強護理質(zhì)量過程掌握,確愛護理工作平安、有效。 一、連續(xù)實行護理質(zhì)量二級管理體系 尤其要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用,明確各自的質(zhì)控點,增加全員參加質(zhì)量管理的意識,提高護理質(zhì)量。 二、建立檢查、考評、反饋制度,設(shè)立可追溯機制 護士長常常檢查、督促、考評。考評方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生看法,發(fā)覺護理工作中的問題,提出整改措施。 三、進一步規(guī)范護理文書書寫 從詳情上抓起,定期進行護理記錄缺陷分析與改進。并將護理

11、記錄納入年度持續(xù)質(zhì)量改進的討論項目。組建持續(xù)質(zhì)量改進小組,討論和爭論護理記錄書寫規(guī)范,通過每月一例復雜病例的學習與考試,使護理記錄得到有效的提高。 四、加強護理過程中的平安管理 加強護理平安監(jiān)控管理,每月進行護理平安隱患查擺及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析,多從自身的角度進行分析,分析發(fā)生的緣由,應(yīng)吸取的教訓,提出防范與改進措施20xx年將是接受挑戰(zhàn)的一年,xx年業(yè)務(wù)完成達137%,如何在這個基礎(chǔ)上有所突破,這不僅僅是擺在科主任面前的難題,也是護理所要突破的瓶頸。雖然護士只是陪襯,但我信任:優(yōu)質(zhì)溫馨的服務(wù)定能給科室?guī)砜隙ǖ男б妗?質(zhì)控護士工作方案4 一、人員方面增加科室人員,壯大科室力

12、氣。 方案增加醫(yī)師一名、護士兩名,以提高科室服務(wù)力量。 二、完善科室布局及相關(guān)制度。 在現(xiàn)有基礎(chǔ)上增加檢查室一間(放置眼A/B超、角膜曲率計、非接觸眼壓計),治療室一間,病房兩間六張病床,診室里增加暗室一間(放置裂隙燈、眼底鏡),并制定眼科門診工作制度、住院部工作制度、科主任職責、住院醫(yī)師職責、眼科手術(shù)工作制度等。 三、改善手術(shù)室環(huán)境眼科手術(shù)室還不夠規(guī)范,要有專人負責。 將現(xiàn)有單冷空調(diào)換成冷暖兩用空調(diào),眼科大部分為老年人,改善天冷手術(shù)環(huán)境,保證手術(shù)平安。 四、擴大眼科醫(yī)療業(yè)務(wù)范圍。 增加手術(shù)項目多參與各種學術(shù)會議,不斷學習,多于同行溝通,提高業(yè)務(wù)理論水平。科室目前可單獨的完成的手術(shù)比較少,如翼

13、狀胬肉切除+結(jié)膜瓣移植術(shù)、小切口非超聲乳化白內(nèi)障囊外摘除+人工晶體植入術(shù),及在門診就可完成的角膜異物剔除、麥粒腫切除等,方案在20XX年上淚囊鼻腔吻合、淚囊摘除、青完眼手術(shù)(小梁切除術(shù)、虹膜周切術(shù)),這些手術(shù)眼科來說是比較常見的,在目前出去進修還不行行的狀況下,我們可將這部分病人預約好,請外院專家來院手術(shù),漸漸帶動科室的醫(yī)生單獨完成手術(shù)。 五、增加白內(nèi)障手術(shù)可選擇性增加。 人工晶體種類,國產(chǎn)人工晶體、進口人工晶體,不同種類、價格,可供患者選擇,滿意患者不同的需求。如需高端手術(shù)(如超聲乳化白內(nèi)障囊外摘除術(shù)+人工晶植入術(shù)),可請中山眼科中心專家來院手術(shù),費用可由病人負擔,即滿意患者需求,又提高醫(yī)院

14、知名度。 六、完善免費白內(nèi)障復明手術(shù)就診程序進一步完善免費白內(nèi)障復明手術(shù)就診流程(附流程圖)。 使此項惠民工程更順當、平安、快捷,更深化民心。 七、做好宣揚工作在現(xiàn)有基礎(chǔ)上。 進一步加強醫(yī)院宣揚,利用各種形式,實行各種方法,把醫(yī)院宣揚出去,使醫(yī)院知名度越來越高。 八、我們的目標在做好以上工作的基礎(chǔ)上。 我們要將手術(shù)量和業(yè)務(wù)收入提上一個新的臺階,爭取比過去的一年做得更多、做得更好,盼望領(lǐng)導賜予更多的支持和關(guān)心,我們會做得更好。 質(zhì)控護士工作方案5 一、加強護士在職訓練,提高護理人員的綜合素養(yǎng) (一)按護士規(guī)范化培訓及護士在職連續(xù)訓練實施方案抓好護士的三基及??萍寄苡柧毰c考核工作 1、重點加強對新

15、入院護士、聘用護士、低年資護士的考核,強化她們的學習意識,護理部工作方案上半年以強化基礎(chǔ)護理學問為主,增加考核次數(shù),直至達標。 2、加強??萍寄艿呐嘤枺焊骺浦贫ǔ鲋芷趦?nèi)專科理論與技能的培訓與考核方案,每年組織考試、考核23次,理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試,要求講究實效,不流于形式,為培育??谱o士打下扎實的基礎(chǔ)。 3、基本技能考核:屬于規(guī)范化培訓對象的護士,在年內(nèi)基本技能必需全部達標,考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士方案支配操作考試一次,理論考試二次。 4、方案制作護理園地網(wǎng),上傳我院護理動態(tài),準時傳遞護理學習資料,發(fā)揮局域網(wǎng)的空間優(yōu)勢,豐富護士的學習生活。 二、依法開展科

16、室技術(shù)服務(wù) 1、誕生醫(yī)學證明管理嚴格根據(jù)誕生醫(yī)學證明管理方法規(guī)范運行,誕生醫(yī)學證明實行計算機打印,不能落實的單位縣院停發(fā)該單位誕生醫(yī)學證明。 2、加強三級預防,削減誕生缺陷發(fā)生。全部有助產(chǎn)技術(shù)執(zhí)業(yè)資格的醫(yī)療衛(wèi)生單位要開展新生兒疾病篩查工作,實行月報表制度,同時結(jié)合兩大系統(tǒng)管理,加大對誕生缺陷調(diào)查,并要及進上報。 3、加強兒童系統(tǒng)管理工作,兒童系統(tǒng)管理要根據(jù)開展兒童系統(tǒng)管理,各醫(yī)療衛(wèi)生單位要配備1名兼職兒保醫(yī)生,配備嬰兒秤、體重秤、軟尺等必備設(shè)備;集居兒童要定期進行集中體檢,對篩查出有疾病的準時建議家長治療,并賜予喂養(yǎng)指導。 4、加大產(chǎn)科建設(shè)規(guī)范力度,加強對鄉(xiāng)級產(chǎn)科建設(shè)質(zhì)量的規(guī)范性指導,加強三基考核,規(guī)范服

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