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文檔簡介
1、 崗位 月份績效考評表姓名部門崗位焊接組長考核日期業(yè)績指標(biāo)信息來源權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分標(biāo)準(zhǔn)定義得分區(qū)間產(chǎn)品一次性交驗(yàn)合格率(A)質(zhì)量報(bào)表30%0.98A181-100分0.9A0.9861-80分A0.90-60分生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成率(B)生產(chǎn)任務(wù)單25%B1.291-100分1B1.281-90分0.9B161-80分B0.90-60分標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)達(dá)成率(C)工時(shí)統(tǒng)計(jì)表15%C1.291-100分1C1.281-90分0.9C161-80分C0.90-60分安全事故發(fā)生數(shù)(D)事故統(tǒng)計(jì)表10%0D181-100分1D261-80分D20-60分現(xiàn)場問題處理能力現(xiàn)場問題處理單5%及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場問題,處理十
2、分妥當(dāng),沒有造成任何損失81-100分及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場問題,處理得當(dāng),造成的經(jīng)濟(jì)損失200元以內(nèi)61-80分未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場問題,處理不力,造成的經(jīng)濟(jì)損失200元以上0-60分組員紀(jì)律制度遵守情況考勤統(tǒng)計(jì)表5%當(dāng)月組內(nèi)無一人有違紀(jì)行為并能嚴(yán)格遵守部門管理制度81-100分當(dāng)月組內(nèi)偶有人違紀(jì)或違反部門管理規(guī)定61-80分當(dāng)月組內(nèi)經(jīng)常有人違紀(jì)或違反部門管理規(guī)定0-60分新員工技能考察合格率(E)新員工技能考試成績單5%0.9E181-100分0.8E0.961-80分E0.80-60分現(xiàn)場6S完成情況6S完成情況統(tǒng)計(jì)表5%工作區(qū)域干凈整潔81-100分部分區(qū)域有亂堆亂放現(xiàn)象61-80分工作區(qū)域
3、臟亂差0-60分得分合計(jì)=(各項(xiàng)目權(quán)重*得分)考評者評語 被評人簽名日 期考評者簽名日 期 崗位 月份績效考評表 姓名部門崗位組裝組長考核日期業(yè)績指標(biāo)信息來源權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分標(biāo)準(zhǔn)定義得分區(qū)間產(chǎn)品一次性交驗(yàn)合格率(A)質(zhì)量報(bào)表30%0.98A181-100分0.9A0.9861-80分A0.90-60分生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成率(B)生產(chǎn)任務(wù)單25%B1.291-100分1B1.281-90分0.9B161-80分B0.90-60分標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)達(dá)成率(C)工時(shí)統(tǒng)計(jì)表15%C1.291-100分1C1.281-90分0.9C161-80分C0.90-60分安全事故發(fā)生數(shù)(D)事故統(tǒng)計(jì)表10%0D181-100分1
4、D261-80分D20-60分現(xiàn)場問題處理能力現(xiàn)場問題處理單5%及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場問題,處理十分妥當(dāng),沒有造成任何損失81-100分及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場問題,處理得當(dāng),造成的經(jīng)濟(jì)損失200元以內(nèi)61-80分未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場問題,處理不力,造成的經(jīng)濟(jì)損失200元以上0-60分組員紀(jì)律制度遵守情況考勤統(tǒng)計(jì)表5%當(dāng)月組內(nèi)無一人有違紀(jì)行為并能嚴(yán)格遵守部門管理制度81-100分當(dāng)月組內(nèi)偶有人違紀(jì)或違反部門管理規(guī)定61-80分當(dāng)月組內(nèi)經(jīng)常有人違紀(jì)或違反部門管理規(guī)定0-60分新員工技能考察合格率(E)新員工技能考試成績單5%0.9E181-100分0.8E0.961-80分E0.80-60分現(xiàn)場6S完成情況6
5、S完成情況統(tǒng)計(jì)表5%工作區(qū)域干凈整潔81-100分部分區(qū)域有亂堆亂放現(xiàn)象61-80分工作區(qū)域臟亂差0-60分得分合計(jì)=(各項(xiàng)目權(quán)重*得分)考評者評語 被評人簽名日 期考評者簽名日 期 崗位 月份績效考評表姓名部門崗位質(zhì)檢組長考核日期業(yè)績指標(biāo)信息來源權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分標(biāo)準(zhǔn)定義得分區(qū)間產(chǎn)品出廠合格率(A)工程、業(yè)主、市場反饋30%0.98A181-100分0.9A0.9861-80分A0.90-60分內(nèi)部顧客質(zhì)量投訴數(shù)(B)客戶投訴記錄單15%0B181-100分1B261-80分B20-60分設(shè)備損壞數(shù)(C)損壞記錄15%0C181-100分1C261-80分C20-60分設(shè)備進(jìn)料,半成品檢驗(yàn)差錯(cuò)
6、數(shù)(D)采購、供應(yīng)商、部門內(nèi)部反饋10%0D181-100分1D261-80分D20-60分客戶投訴改善率(E)客戶投訴改善單10%0.98E181-100分0.9E0.9861-80分E0.90-60分現(xiàn)場問題處理能力現(xiàn)場問題處理單5%及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場問題,處理十分妥當(dāng),沒有造成任何損失81-100分及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場問題,處理得當(dāng),造成的經(jīng)濟(jì)損失200元以內(nèi)61-80分未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場問題,處理不力,造成的經(jīng)濟(jì)損失200元以上0-60分組員紀(jì)律制度遵守情況考勤統(tǒng)計(jì)表5%當(dāng)月組內(nèi)無一人有違紀(jì)行為并能嚴(yán)格遵守部門管理制度81-100分當(dāng)月組內(nèi)偶有人違紀(jì)或違反部門管理規(guī)定61-80分當(dāng)月組內(nèi)經(jīng)
7、常有人違紀(jì)或違反部門管理規(guī)定0-60分新員工技能考察合格率(F)新員工技能考試成績單5%0.9F181-100分0.8F0.961-80分F0.80-60分現(xiàn)場6S完成情況6S完成情況統(tǒng)計(jì)表5%工作區(qū)域干凈整潔81-100分部分區(qū)域有亂堆亂放現(xiàn)象61-80分工作區(qū)域臟亂差0-60分得分合計(jì)=(各項(xiàng)目權(quán)重*得分)考評者評語 被評人簽名日 期考評者簽名日 期 崗位 月份績效考評表姓名部門崗位倉庫組長考核日期業(yè)績指標(biāo)信息來源權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分標(biāo)準(zhǔn)定義得分區(qū)間數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率(A)臺賬、實(shí)物、ERP、財(cái)務(wù)30%0.98A181-100分0.9A0.9861-80分A0.90-60分倉庫物資遺損數(shù)(B)遺損記錄
8、20%0B181-100分1B261-80分B20-60分安全事故發(fā)生數(shù)(C)事故統(tǒng)計(jì)表20%0C181-100分1C261-80分C20-60分庫存成本降低率(D)3個(gè)月以上庫存設(shè)備數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表5%D0.381-100分0.1D0.361-80分D0.10-60分客戶投訴數(shù)(E)客戶投訴記錄單5%0E181-100分1E261-80分E20-60分現(xiàn)場問題處理能力現(xiàn)場問題處理單5%及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場問題,處理十分妥當(dāng),沒有造成任何損失81-100分及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場問題,處理得當(dāng),造成的經(jīng)濟(jì)損失200元以內(nèi)61-80分未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場問題,處理不力,造成的經(jīng)濟(jì)損失200元以上0-60分組員紀(jì)律
9、制度遵守情況考勤統(tǒng)計(jì)表5%當(dāng)月組內(nèi)無一人有違紀(jì)行為并能嚴(yán)格遵守部門管理制度81-100分當(dāng)月組內(nèi)偶有人違紀(jì)或違反部門管理規(guī)定61-80分當(dāng)月組內(nèi)經(jīng)常有人違紀(jì)或違反部門管理規(guī)定0-60分新員工技能考察合格率(F)新員工技能考試成績單5%0.9F181-100分0.8F0.961-80分F0.80-60分現(xiàn)場6S完成情況6S完成情況統(tǒng)計(jì)表5%工作區(qū)域干凈整潔81-100分部分區(qū)域有亂堆亂放現(xiàn)象61-80分工作區(qū)域臟亂差0-60分得分合計(jì)=(各項(xiàng)目權(quán)重*得分)考評者評語 被評人簽名日 期考評者簽名日 期 崗位 月份績效考評表姓名部門崗位發(fā)貨組長考核日期業(yè)績指標(biāo)信息來源權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分標(biāo)準(zhǔn)定義得分區(qū)間
10、交貨達(dá)成率(A)交貨記錄單30%0.98A181-100分0.9A0.9861-80分A0.90-60分發(fā)貨差錯(cuò)率(B)差錯(cuò)記錄15%0.98B181-100分0.9B0.9861-80分B0.90-60分發(fā)貨貨損數(shù)(C)貨損記錄15%0C181-100分1C261-80分C20-60分發(fā)貨量(D)發(fā)貨單10%D10081-100分90D10061-80分D900-60分客戶投訴數(shù)(E)客戶投訴記錄單5%0E181-100分1E261-80分E20-60分安全事故發(fā)生數(shù)(F)事故統(tǒng)計(jì)表5%0F181-100分1F261-80分F20-60分現(xiàn)場問題處理能力現(xiàn)場問題處理單5%及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場問題,處理十分妥當(dāng),沒有造成任何損失81-100分及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場問題,處理得當(dāng),造成的經(jīng)濟(jì)損失200元以內(nèi)61-80分未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場問題,處理不力,造成的經(jīng)濟(jì)損失200元以上0-60分組員紀(jì)律制度遵守情況考勤統(tǒng)計(jì)表5%當(dāng)月組內(nèi)無一人有違紀(jì)行為并能嚴(yán)格遵守部門管理制度81-100分當(dāng)月組內(nèi)偶有人違紀(jì)或違反部門管理規(guī)定61-80分當(dāng)月組內(nèi)經(jīng)常有人違紀(jì)或違反部門管
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