某公司人力資源管理外包員工滿意度調(diào)查

1、某公司人力資源管理外包員工滿意度調(diào)查尊敬的先生/ 女士 :為了有效了解您對(duì)公司人力資源管理外包的滿意度，也為后期公司更好地開展人力資源管理外包工作，現(xiàn)需要占用您幾分鐘時(shí)間填寫問卷，本次問卷匿名填寫，不會(huì)侵犯您的任何隱私，請(qǐng)您如實(shí)填寫，保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，感謝您的積極配合與參與。以下問題請(qǐng)您選擇最符合現(xiàn)實(shí)狀況的一個(gè)選項(xiàng)：1. 您的性別女男2. 您的年齡18-25 歲26-35 歲36-45 歲45 歲以上3. 您的文化程度高中 / 中專及以下大專本科研究生及以上4. 您對(duì)自己的工作崗位是否感到滿意很不滿意不滿意一般滿意很滿意5. 對(duì)自己的收入與企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的關(guān)聯(lián)度是否感到滿意非常不滿意不滿意一般滿

2、意很滿意6. 在與其他單位的朋友、同學(xué)相比，您對(duì)自己目前的薪酬水平是否感到滿意很不滿意不滿意 一般滿意很滿意7. 公司目前的薪酬制度是否對(duì)我有激勵(lì)作用很不滿意不滿意一般滿意很滿意8. 您有良好的工作表現(xiàn)時(shí)是否會(huì)得到上級(jí)及時(shí)的認(rèn)可贊賞很不同意不同意一般同意很同意9. 我覺得目前公司員工的士氣與心態(tài)高昂很不同意不同意一般同意很同意10. 您是否認(rèn)為公司給您提供了一個(gè)清晰的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃很不同意不同意一般同意很同意11. 您對(duì)公司的晉升制度是否感到滿意很不同意不同意一般同意很同意12. 公司進(jìn)行人力資源管理外包后，是否給您提供了增加新經(jīng)驗(yàn)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì) 很不同意 不同意一般同意很同意13. 公司進(jìn)行人力

3、資源管理外包后，您是否對(duì)公司的福利政策（誤餐補(bǔ)助、交 通補(bǔ)助、體檢、帶薪年假等）感到滿意 很不同意 不同意一般同意很同意14. 公司實(shí)行人力資源管理外包后，是否會(huì)影響你工作的積極性 有很大影響 有影響不確定不會(huì)影響完全沒有影響15. 請(qǐng)問您了解公司現(xiàn)行的人力資源外包服務(wù)商嗎？ 完全不了解 不太了解 一般 基本了解 完全了解16. 請(qǐng)問您了解本公司的人力資源外包服務(wù)項(xiàng)目嗎？ 完全不了解 不太了解 一般 基本了解完全了解17. 您對(duì)公司實(shí)行人力資源管理外包的態(tài)度是很不同意不同意一般同意很同意18. 您對(duì)HR外包服務(wù)人員/機(jī)構(gòu)的服務(wù)態(tài)度是否滿意？很不滿意不滿意一般滿意很滿意19. 您對(duì)HR外包服務(wù)人

4、員/機(jī)構(gòu)的辦事效率是否滿意？很不滿意不滿意一般滿意很滿意20. 您對(duì)HR外包服務(wù)人員/機(jī)構(gòu)是否能夠有效解決員工問題的滿意程度?很不滿意不滿意一般滿意很滿意21. 您認(rèn)為外包實(shí)施中的連貫性和內(nèi)外配合性如何很差八、.、.r.較差一般較好很好22. 您與外包人員/服務(wù)商之間的溝通是否順暢很不順暢較不順暢 一般比較順暢十分順暢23. 您覺得與公司合作的人力資源管理外包商是否有具有先進(jìn)的服務(wù)設(shè)施、設(shè) 備 完全不認(rèn)同 不認(rèn)同 一般認(rèn)同 完全認(rèn)同24. 您覺得公司在實(shí)行人力資源外包服務(wù)時(shí)遇到的主要障礙是什么（多選） 公司員工對(duì)服務(wù)服務(wù)有抵觸情緒 公司管理層對(duì)外包沒有給予足夠的支持 人力資源管理外包業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)不健全 外包服務(wù)商對(duì)降低成本幫助不大 外包服務(wù)商專業(yè)化水平不足 外包服務(wù)商內(nèi)部管理運(yùn)營(yíng)機(jī)制不