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文檔簡(jiǎn)介
1、一起皮帶輸送機(jī)械傷害事故案例分析2007 年 1 月 24 日 11 時(shí) 20 分左右 ,安徽某化工集團(tuán)公司煤焦車間17#皮帶機(jī)崗位上發(fā)生一起皮帶機(jī)尾大輥桶傷害事故 ,造成操作工章某右臂骨折,右側(cè)三根肋骨骨折。一、事故經(jīng)過1 月 24 日 11 時(shí) 20 分左右,17#皮帶機(jī)操作工章某在17#皮帶機(jī)運(yùn)行時(shí)進(jìn)行巡檢,發(fā)現(xiàn)皮帶上無煤,皮帶機(jī)跑偏。章某于是到機(jī)尾查看,看到正在運(yùn)行的 17#皮帶機(jī)機(jī)尾大輥桶上粘有原煤,就用帶著手套的右手去清除大輥筒上的原煤。手套、衣袖被卷入正在運(yùn)行的大輥筒內(nèi), 造成右臂肱骨骨折,身體右側(cè)三根肋骨骨折。二、事故原因1、章某安全意識(shí)淡薄, 違反煤焦車間技術(shù)操作規(guī)程第四節(jié)
2、“安全技術(shù)制度第 10 條,皮帶運(yùn)行時(shí)嚴(yán)禁清掃設(shè)備、地面 ;第 11 條,調(diào)整皮帶時(shí)要注意安全,不得在轉(zhuǎn)動(dòng)輥桶上清理焦、煤等雜物,以免發(fā)生人身事故 ”的規(guī)定。章某抱著僥幸心里,用戴著手套的手去刮輥筒上的原煤,嚴(yán)重違反了煤焦車間技術(shù)操作規(guī)程,是導(dǎo)致傷害事故主要原因。2、車間在安全管理和安全教育方面,雖然有要求、有檢查、有教育、有考試、但考核的少,從某種程度上影響了職工的安全意識(shí)和對(duì)安全工作的重視程度。3、部分設(shè)備防護(hù)設(shè)施不全,也是導(dǎo)致這一起事故的原因之一。4、皮帶超負(fù)荷運(yùn)行,崗位分散,每條皮帶只有1 名操作工,處于無人監(jiān)護(hù)情況下操作,一旦發(fā)生安全事故處于無人救護(hù)狀態(tài),很容易導(dǎo)致惡性事故。三、防范措施1、在全車間內(nèi)利用調(diào)度會(huì)、百班早會(huì)、交接班會(huì)的各種會(huì)議,通報(bào)1.24 事故原因,在職工中廣泛進(jìn)行“提高安全意識(shí),增強(qiáng)防護(hù)能力”的安全意識(shí)。2、在職工中開展“一日一題 ”的安全教育活動(dòng),把安全教育制度化、經(jīng)常化落到實(shí)處。3、完善安全網(wǎng)絡(luò),分別在皮帶機(jī)焦系統(tǒng)、201#系統(tǒng)、德士古系統(tǒng)和 629#系統(tǒng)設(shè)安全負(fù)責(zé)人, 確保安全工作能落實(shí)每一個(gè)崗位、每一個(gè)人。使安全隱患能得到及時(shí)消除,使違章行為能及時(shí)得到糾正。4、對(duì)發(fā)現(xiàn)隱患、糾正違章的職工要給予獎(jiǎng)勵(lì)或鼓勵(lì),對(duì)消除重大隱患的職工要給予重獎(jiǎng),對(duì)違章職工要給予重罰。5
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