衛(wèi)生院副院長個人年終述職報告范文

1、三一文庫() /總結報告/述職報告衛(wèi)生院副院長個人年終述職報告范 文衛(wèi)生院副院長年終述職報告各位領導、同志們：大家好！近年來，在上級領導和院長的關心和全體職工的共同努力 下，我院齊心協(xié)力,開拓創(chuàng)新，闊步前進,在“三個代表”和科學 發(fā)展觀重要思想指導下,在縣衛(wèi)生局的正確領導下，在鎮(zhèn)黨委、 政府的關懷下,帶領全院職工認真學習領會 xx大精神及醫(yī)療衛(wèi) 生各項方針、政策,結合我院發(fā)展實際,理清思路，明確目標，堅 持把追求社會效益,維護群眾利益,構建和諧醫(yī)患關系放在第一 位，通過強化內部管理,構建長效機制,提高競爭實力,提升衛(wèi)生 院形象,團結拼搏,開拓創(chuàng)新,扎扎實實地推動衛(wèi)生院物質文明、 精神文明協(xié)調發(fā)

2、展,弁通過有效開展“以病人為中心,以提高醫(yī) 療服務質量為主題”的衛(wèi)生院管理年活動,促進了我院持續(xù)、健康、協(xié)調發(fā)展。同全院同志一道，做了以下工作：一、積極參加學習，提高自身素質。認真學習業(yè)務技術、遵 紀守法、職業(yè)道德、醫(yī)德規(guī)范，自覺接受職工和社會各界的意見， 弁虛心聽取，改進不足。認真學習業(yè)務知識、醫(yī)院管理知識，提 高自身能力。二、接受監(jiān)督，廉潔自律。本人在工作崗位上努力工作，克 已奉公，全心全意為職工著想，為病人著想，不辱單位形象。認 真落實黨風廉政責任制。帶頭執(zhí)行兩個條例。認真履行黨內 監(jiān)督職責，正確行使黨內監(jiān)督的權利， 嚴格遵守黨的各項紀律規(guī) 定，做到遵守紀律不動搖，受民監(jiān)督，讓民滿意，規(guī)

3、范行為，做 遵紀守法的表率。三、心系群眾,用實際行動贏得群眾的理解和支持。從我做 起，能耐心細致的做職工思想工作,教育全體職工要始終牢記為 人民服務的宗旨，在征得防?？坡毠ね獾那疤嵯拢覀冊谛l(wèi)生 院經(jīng)濟基礎還很薄弱的情況下，防?？茋栏駡?zhí)行國家物價政策I讓利于民,ii類有價疫苗等收費價格都在物價部門規(guī)定的標準以 下，充分尊重弁自覺維護病人的知情權、選擇權等合法權益,杜絕生、冷、硬、頂、推等不良現(xiàn)象,主動改進工作,及時受理、 妥善處理患者的投訴,減少了科室與患者糾紛的發(fā)生,構建了和 諧的醫(yī)患關系。為提高全民的健康保健意識,我們先后為全鎮(zhèn)小學生進行了 體檢，在全鎮(zhèn)發(fā)放了健康保健手冊。通過以上舉措使

4、人民群眾意識到土門鎮(zhèn)衛(wèi)生院確實是他們自己的衛(wèi)生院,是值得支持和信賴的衛(wèi)生院,衛(wèi)生院的建設和服務的好壞同他們的切身利益息 息相關。四、關心職工,用誠心和愛心調動大家的工作積極性職工利 益無小事,我始終將職工利益看得高于一切,對職工晉升、晉級, 我們積極予以幫助和支持。院領導班子對職工進修、學習、培訓I, 只要是衛(wèi)生院工作需要,只要是有利于衛(wèi)生院建設和發(fā)展,我們 院領導班子都一路綠燈,積極幫助聯(lián)系進修、學習的單位,我們 還積極幫助職工根據(jù)衛(wèi)生院需要選擇最適合自己干的工作,使之在事業(yè)上有所成就,對衛(wèi)生院發(fā)展有所貢獻,對老百姓的身體健 康有所幫助。過去，由于種種原因，衛(wèi)生院內職工同職工之間出現(xiàn)過爭吵

5、我積極配合院長針對這一情況,主動介入,摸清問題的癥結，利 用各種關系,通過各種渠道幫助他們解決工作、生活中的實際問 題，解開他們思想癥結,通過努力,全體職工及家屬工作、生活日 趨和諧，促進了衛(wèi)生院全面工作。五、醫(yī)防弁重,努力尋找新的經(jīng)濟增長點。醫(yī)防弁重 ,以防 為主是我們一貫堅持的辦院方針,我們根據(jù)衛(wèi)生院發(fā)展需要及社 會需求及時添置了一些急需的醫(yī)療設備弁將繼續(xù)加大投資力度,根據(jù)本地區(qū)疾病的發(fā)病率高低適時開展新的診療項目,設置新的科室。在上級疾控中心支持下，為各村配備了冷鏈冰箱，確保了 疫苗的安全運轉。在公共衛(wèi)生工作方面,我與防?？聘髀毠こψ龊没A免 疫、疾病預防控制的基礎上,切實執(zhí)行好國家

6、的各項惠民政策， 居民健康檔案建立，各疫苗接種我院均按規(guī)范操作,接種率均達到衛(wèi)生局的要求,取得了社會效益和經(jīng)濟效益雙豐收。六、增強素質,提高為患者服務的水平為適應新時期衛(wèi)生院 發(fā)展的需要,非常重視防?？婆c全鎮(zhèn)各村衛(wèi)生室的防疫工作 ,今 年以來我們在院長領導下狠抓防疫保健工作,制定了一系列規(guī)章 制度和獎懲制度,由于措施得力,我們的防疫保健工作得到了大 幅度的提高。對職工素質的提高我們舍得花大力氣投資，我們預防保健科 定期組織各村衛(wèi)生室醫(yī)生學習免疫規(guī)劃、 孕產婦保健、母嬰阻斷、 葉酸普服、高危孕產婦管理等業(yè)務培訓。由于多管齊下,防疫保健科業(yè)務水平有了明顯提高,衛(wèi)生院 整體服務功能得到了進一步加強,

7、衛(wèi)生院在群眾中的信譽度有了 顯著改善。七、穩(wěn)中求進,促進衛(wèi)生院健康、穩(wěn)定、和諧發(fā)展。在院領 導的領導下，對衛(wèi)生院的發(fā)展,我們相繼制定了短期規(guī)劃,中長 期規(guī)劃，不論是短期規(guī)劃還是中長期規(guī)劃,都離不開一個“穩(wěn)”字，社會效益始終放在首位。我們與防?？剖腋髀毠ず透鞔逍l(wèi)生 室村醫(yī)在預防保健工作中一定要有科學的態(tài)度。對待每一位患者都要對親人一樣，科學檢查，合理用藥，力求盡善盡美。八、存在的問題和不足：雖然我院經(jīng)過多方努力，業(yè)務收入 有了一定提高，醫(yī)院形象也有很大的改善，但還存在不少問題： 1、由于底子薄，收入的提高遠遠不能滿足發(fā)展的需要。病房陳 舊，設備簡陋的問題制約著衛(wèi)生院預防保健科的發(fā)展。2、隨著業(yè)務量的增加，專業(yè)技術人員人手少、水平低的矛盾逐漸暴露出 來，防保隊伍人手少，遠遠不能滿足全鎮(zhèn)人民的需要。同時，借此機會，向三年多來給予我工作及生活上支持的領 導、與我風雨同舟、相濡以沫、榮辱與共、相互理解、配合與支 持我工作的全院職工以及家屬表示衷