騰沖市花椒加工公司成立可行性報告模板

1、泓域咨詢/騰沖市花椒加工公司成立可行性報告騰沖市花椒加工公司成立可行性報告xxx有限公司報告說明花椒是我國傳統(tǒng)的出口商品，據(jù)統(tǒng)計，僅東南亞和日本的家庭消費市場年需求就在2萬噸以上，澳洲、北美、歐洲等地的重慶火鍋和川菜餐廳也方興未艾，全世界的華人迫切需要花椒及其加工制品。2015年我國花椒出口量為12.2萬噸，出口額為12.87億美元；2019年出口量為15.39萬噸，出口額為17.42億美元，較2018年分別增長6.06和8.04。隨著中國飲食文化的傳播，國外花椒消費群體也不斷增加。xxx有限公司主要由xx有限公司和xx（集團）有限公司共同出資成立。其中：xx有限公司出資66.00萬元，占xx

2、x有限公司10%股份；xx（集團）有限公司出資594萬元，占xxx有限公司90%股份。根據(jù)謹(jǐn)慎財務(wù)估算，項目總投資9782.16萬元，其中：建設(shè)投資8000.90萬元，占項目總投資的81.79%；建設(shè)期利息116.80萬元，占項目總投資的1.19%；流動資金1664.46萬元，占項目總投資的17.02%。項目正常運營每年營業(yè)收入17400.00萬元，綜合總成本費用13667.15萬元，凈利潤2730.42萬元，財務(wù)內(nèi)部收益率22.82%，財務(wù)凈現(xiàn)值5965.68萬元，全部投資回收期5.33年。本期項目具有較強的財務(wù)盈利能力，其財務(wù)凈現(xiàn)值良好，投資回收期合理。該項目符合國家有關(guān)政策，建設(shè)有著較好

3、的社會效益，建設(shè)單位為此做了大量工作，建議各有關(guān)部門給予大力支持，使其早日建成發(fā)揮效益。本報告基于可信的公開資料，參考行業(yè)研究模型，旨在對項目進行合理的邏輯分析研究。本報告僅作為投資參考或作為參考范文模板用途。目錄第一章 擬成立公司基本信息8一、 公司名稱8二、 注冊資本8三、 注冊地址8四、 主要經(jīng)營范圍8五、 主要股東8公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)9公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)9公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)11公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)11六、 項目概況12第二章 公司成立方案15一、 公司經(jīng)營宗旨15二、 公司的目標(biāo)、主要職責(zé)15三、 公司組建方式16四、 公司管理體制16五、 部門職責(zé)及權(quán)限17六、

4、 核心人員介紹21七、 財務(wù)會計制度23第三章 項目背景及必要性30一、 產(chǎn)業(yè)發(fā)展目標(biāo)30二、 省內(nèi)發(fā)展現(xiàn)狀30三、 市場需求33第四章 行業(yè)發(fā)展分析35一、 總體布局35二、 產(chǎn)業(yè)發(fā)展主要建設(shè)任務(wù)36第五章 發(fā)展規(guī)劃分析42一、 公司發(fā)展規(guī)劃42二、 保障措施43第六章 法人治理結(jié)構(gòu)46一、 股東權(quán)利及義務(wù)46二、 董事49三、 高級管理人員53四、 監(jiān)事55第七章 環(huán)境保護分析58一、 編制依據(jù)58二、 環(huán)境影響合理性分析58三、 建設(shè)期大氣環(huán)境影響分析59四、 建設(shè)期水環(huán)境影響分析61五、 建設(shè)期固體廢棄物環(huán)境影響分析62六、 建設(shè)期聲環(huán)境影響分析62七、 環(huán)境管理分析62八、 結(jié)論及建

5、議63第八章 風(fēng)險評估65一、 項目風(fēng)險分析65二、 項目風(fēng)險對策67第九章 進度計劃69一、 項目進度安排69項目實施進度計劃一覽表69二、 項目實施保障措施70第十章 經(jīng)濟效益及財務(wù)分析71一、 經(jīng)濟評價財務(wù)測算71營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表71綜合總成本費用估算表72固定資產(chǎn)折舊費估算表73無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表74利潤及利潤分配表76二、 項目盈利能力分析76項目投資現(xiàn)金流量表78三、 償債能力分析79借款還本付息計劃表80第十一章 項目投資分析82一、 投資估算的編制說明82二、 建設(shè)投資估算82建設(shè)投資估算表84三、 建設(shè)期利息84建設(shè)期利息估算表85四、 流動資金8

6、6流動資金估算表86五、 項目總投資87總投資及構(gòu)成一覽表87六、 資金籌措與投資計劃88項目投資計劃與資金籌措一覽表89第十二章 總結(jié)評價說明91第十三章 附表附件93主要經(jīng)濟指標(biāo)一覽表93建設(shè)投資估算表94建設(shè)期利息估算表95固定資產(chǎn)投資估算表96流動資金估算表97總投資及構(gòu)成一覽表98項目投資計劃與資金籌措一覽表99營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表100綜合總成本費用估算表100固定資產(chǎn)折舊費估算表101無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表102利潤及利潤分配表103項目投資現(xiàn)金流量表104借款還本付息計劃表105建筑工程投資一覽表106項目實施進度計劃一覽表107主要設(shè)備購置一覽表108能耗

7、分析一覽表108第一章 擬成立公司基本信息一、 公司名稱xxx有限公司（以工商登記信息為準(zhǔn)）二、 注冊資本660萬元三、 注冊地址騰沖市xxx四、 主要經(jīng)營范圍經(jīng)營范圍：從事花椒制品相關(guān)業(yè)務(wù)（企業(yè)依法自主選擇經(jīng)營項目，開展經(jīng)營活動；依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后依批準(zhǔn)的內(nèi)容開展經(jīng)營活動；不得從事本市產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類項目的經(jīng)營活動。）五、 主要股東xxx有限公司主要由xx有限公司和xx（集團）有限公司發(fā)起成立。（一）xx有限公司基本情況1、公司簡介公司堅持提升企業(yè)素質(zhì)，即“企業(yè)管理水平進一步提高，人力資源結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化，人員素質(zhì)進一步提升，安全生產(chǎn)意識和社會責(zé)任意識進一步增強，誠信經(jīng)營

8、水平進一步提高”，培育一批具有工匠精神的高素質(zhì)企業(yè)員工，企業(yè)品牌影響力不斷提升。公司全面推行“政府、市場、投資、消費、經(jīng)營、企業(yè)”六位一體合作共贏的市場戰(zhàn)略，以高度的社會責(zé)任積極響應(yīng)政府城市發(fā)展號召，融入各級城市的建設(shè)與發(fā)展，在商業(yè)模式思路上領(lǐng)先業(yè)界，對服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟與社會發(fā)展做出了突出貢獻。 2、主要財務(wù)數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額3361.552689.242521.16負債總額1312.671050.14984.50股東權(quán)益合計2048.881639.101536.66公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度2018年

9、度營業(yè)收入10278.008222.407708.50營業(yè)利潤2384.131907.301788.10利潤總額2131.391705.111598.54凈利潤1598.541246.861150.95歸屬于母公司所有者的凈利潤1598.541246.861150.95（二）xx（集團）有限公司基本情況1、公司簡介公司堅持誠信為本、鑄就品牌，優(yōu)質(zhì)服務(wù)、贏得市場的經(jīng)營理念，秉承以人為本，始終堅持 “服務(wù)為先、品質(zhì)為本、創(chuàng)新為魄、共贏為道”的經(jīng)營理念，遵循“以客戶需求為中心，堅持高端精品戰(zhàn)略，提高最高的服務(wù)價值”的服務(wù)理念，奉行“唯才是用，唯德重用”的人才理念，致力于為客戶量身定制出完美解決方案，

10、滿足高端市場高品質(zhì)的需求。本公司秉承“顧客至上，銳意進取”的經(jīng)營理念，堅持“客戶第一”的原則為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。公司堅持“責(zé)任+愛心”的服務(wù)理念，將誠信經(jīng)營、誠信服務(wù)作為企業(yè)立世之本，在服務(wù)社會、方便大眾中贏得信譽、贏得市場?！皾M足社會和業(yè)主的需要，是我們不懈的追求”的企業(yè)觀念，面對經(jīng)濟發(fā)展步入快車道的良好機遇，正以高昂的熱情投身于建設(shè)宏偉大業(yè)。2、主要財務(wù)數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額3361.552689.242521.16負債總額1312.671050.14984.50股東權(quán)益合計2048.881639.101536.66

11、公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入10278.008222.407708.50營業(yè)利潤2384.131907.301788.10利潤總額2131.391705.111598.54凈利潤1598.541246.861150.95歸屬于母公司所有者的凈利潤1598.541246.861150.95六、 項目概況（一）投資路徑xxx有限公司主要從事花椒加工公司成立的投資建設(shè)與運營管理。（二）項目提出的理由按照“大產(chǎn)業(yè)新主體新平臺”發(fā)展思路，以促進花椒產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展為目標(biāo)，以一二三產(chǎn)融合發(fā)展為途徑，著力實施基地建設(shè)、主體培育、加工升級、融合發(fā)展、品牌打造、園區(qū)建設(shè)、

12、市場拓展、科技支撐、質(zhì)量安全、平臺建設(shè)等建設(shè)任務(wù)，推進花椒產(chǎn)業(yè)規(guī)模化、組織化、專業(yè)化、綠色化、市場化建設(shè)，延長產(chǎn)業(yè)鏈、提升價值鏈、協(xié)調(diào)利益鏈，促進花椒產(chǎn)業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，為打好世界一流“綠色食品牌”、實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略等作出新貢獻。（三）項目選址項目選址位于xxx（待定），占地面積約30.00畝。項目擬定建設(shè)區(qū)域地理位置優(yōu)越，交通便利，規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設(shè)施條件完備，非常適宜本期項目建設(shè)。（四）生產(chǎn)規(guī)模項目建成后，形成年產(chǎn)xxx噸花椒制品的生產(chǎn)能力。（五）建設(shè)規(guī)模項目建筑面積28862.75，其中：生產(chǎn)工程19130.10，倉儲工程3059.10，行政辦公及生活服務(wù)設(shè)施3475.85，公

13、共工程3197.70。（六）項目投資根據(jù)謹(jǐn)慎財務(wù)估算，項目總投資9782.16萬元，其中：建設(shè)投資8000.90萬元，占項目總投資的81.79%；建設(shè)期利息116.80萬元，占項目總投資的1.19%；流動資金1664.46萬元，占項目總投資的17.02%。（七）經(jīng)濟效益（正常經(jīng)營年份）1、營業(yè)收入（SP）：17400.00萬元。2、綜合總成本費用（TC）：13667.15萬元。3、凈利潤（NP）：2730.42萬元。4、全部投資回收期（Pt）：5.33年。5、財務(wù)內(nèi)部收益率：22.82%。6、財務(wù)凈現(xiàn)值：5965.68萬元。（八）項目進度規(guī)劃項目建設(shè)期限規(guī)劃12個月。（九）項目綜合評價本期項目

14、技術(shù)上可行、經(jīng)濟上合理，投資方向正確，資本結(jié)構(gòu)合理，技術(shù)方案設(shè)計優(yōu)良。本期項目的投資建設(shè)和實施無論是經(jīng)濟效益、社會效益等方面都是積極可行的。第二章 公司成立方案一、 公司經(jīng)營宗旨自主創(chuàng)新，誠實守信，讓世界分享中國創(chuàng)造的魅力。二、 公司的目標(biāo)、主要職責(zé)（一）目標(biāo)近期目標(biāo)：深化企業(yè)改革，加快結(jié)構(gòu)調(diào)整，優(yōu)化資源配置，加強企業(yè)管理，建立現(xiàn)代企業(yè)制度；精干主業(yè)，分離輔業(yè)，增強企業(yè)市場競爭力，加快發(fā)展；提高企業(yè)經(jīng)濟效益，完善管理制度及運營網(wǎng)絡(luò)。遠期目標(biāo)：探索模式創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新思路。堅持發(fā)展自主品牌，提升企業(yè)核心競爭力。此外，面向國際、國內(nèi)兩個市場，優(yōu)化資源配置，實施多元化戰(zhàn)略，向產(chǎn)業(yè)

15、集團化發(fā)展，力爭利用3-5年的時間把公司建設(shè)成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業(yè)集團。（二）主要職責(zé)1、執(zhí)行國家法律、法規(guī)和產(chǎn)業(yè)政策，在國家宏觀調(diào)控和行業(yè)監(jiān)管下，以市場需求為導(dǎo)向，依法自主經(jīng)營。2、根據(jù)國家和地方產(chǎn)業(yè)政策、花椒制品行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和市場需求，制定并組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略、中長期發(fā)展規(guī)劃、年度計劃和重大經(jīng)營決策。3、深化企業(yè)改革，加快結(jié)構(gòu)調(diào)整，轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營機制，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，強化內(nèi)部管理，促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。4、指導(dǎo)和加強企業(yè)思想政治工作和精神文明建設(shè)，統(tǒng)一管理公司的名稱、商標(biāo)、商譽等無形資產(chǎn)，搞好公司企業(yè)文化建設(shè)。5、在保證股東企業(yè)合法權(quán)益和自身發(fā)展需要的前提下，公司

16、可依照公司法等有關(guān)規(guī)定，集中資產(chǎn)收益，用于再投入和結(jié)構(gòu)調(diào)整。三、 公司組建方式xxx有限公司主要由xx有限公司和xx（集團）有限公司共同出資成立。其中：xx有限公司出資66.00萬元，占xxx有限公司10%股份；xx（集團）有限公司出資594萬元，占xxx有限公司90%股份。四、 公司管理體制xxx有限公司實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負責(zé)制，各部門按其規(guī)定的職能范圍，履行各自的管理服務(wù)職能，而且直接對總經(jīng)理負責(zé)；公司建立完善的營銷、供應(yīng)、生產(chǎn)和品質(zhì)管理體系，確立各部門相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任目標(biāo)，加強產(chǎn)品質(zhì)量和定額目標(biāo)管理，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營正常、有效、穩(wěn)定、安全、持續(xù)運行，有力促進企業(yè)的高效、健康、快速發(fā)展

17、?？偨?jīng)理的主要職責(zé)如下：1、全面領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的日常工作；對企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量負責(zé)；向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規(guī)要求的重要性；2、制定并正式批準(zhǔn)頒布本公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，采取有效措施，保證各級人員理解質(zhì)量方針并堅持貫徹執(zhí)行；3、負責(zé)策劃、建立本公司的質(zhì)量管理體系，批準(zhǔn)發(fā)布本公司的質(zhì)量手冊；4、明確所有與質(zhì)量有關(guān)的職能部門和人員的職責(zé)權(quán)限和相互關(guān)系；5、確保質(zhì)量管理體系運行所必要的資源配備；6、任命管理者代表，并為其有效開展工作提供支持；7、定期組織并主持對質(zhì)量管理體系的管理評審，以確保其持續(xù)的適宜性、充分性和有效性。五、 部門職責(zé)及權(quán)限（一）綜合管理部1、協(xié)助管理者代表組織建立文件化質(zhì)量體系

18、，并使其有效運行和持續(xù)改進。2、協(xié)助管理者代表，組織內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核。3、負責(zé)本公司文件（包括記錄）的管理和控制。4、負責(zé)本公司員工培訓(xùn)的管理，制訂并實施員工培訓(xùn)計劃。5、參與識別并確定為實現(xiàn)產(chǎn)品符合性所需的工作環(huán)境，并對工作環(huán)境中與產(chǎn)品符合性有關(guān)的條件加以管理。（二）財務(wù)部1、參與制定本公司財務(wù)制度及相應(yīng)的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務(wù)分析工作。3、負責(zé)董事會及總經(jīng)理所需的財務(wù)數(shù)據(jù)資料的整理編報。4、負責(zé)對財務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門，如稅務(wù)局、財政局、銀行、會計事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作。5、負責(zé)資金管理、調(diào)度。編制月、季、年度財務(wù)情況說明分析，向公司領(lǐng)導(dǎo)報

19、告公司經(jīng)營情況。6、負責(zé)銷售統(tǒng)計、復(fù)核工作，每月負責(zé)編制銷售應(yīng)收款報表，并督促銷售部及時催交樓款。負責(zé)銷售樓款的收款工作，并及時送交銀行。7、負責(zé)每月轉(zhuǎn)賬憑證的編制，匯總所有的記賬憑證。8、負責(zé)公司總長及所有明細分類賬的記賬、結(jié)賬、核對，每月5日前完成會計報表的編制，并及時清理應(yīng)收、應(yīng)付款項。9、協(xié)助出納做好樓款的收款工作，并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負責(zé)公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責(zé)銀行財務(wù)管理，負責(zé)支票等有關(guān)結(jié)算憑證的購買、領(lǐng)用及保管，辦理銀行收付業(yè)務(wù)。12、負責(zé)先進管理，審核收付原始憑證。13、負責(zé)編制銀行收付憑證、現(xiàn)金收付憑證，登記銀行存款及現(xiàn)金日

20、記賬，月末與銀行對賬單和對銀行存款余額，并編制余額調(diào)節(jié)表。14、負責(zé)公司員工工資的發(fā)放工作，現(xiàn)金收付工作。（三）投資發(fā)展部1、調(diào)查、搜集、整理有關(guān)市場信息，并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責(zé)投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責(zé)經(jīng)董事會批準(zhǔn)的投資項目的籌建工作。5、按照國家產(chǎn)業(yè)政策，負責(zé)公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、投資結(jié)構(gòu)的調(diào)整。6、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。（四）銷售部1、協(xié)助總經(jīng)理制定和分解年度銷售目標(biāo)和銷售成本控制指標(biāo)，并負責(zé)具體落實。2、依據(jù)公司年度銷售指標(biāo)，明確營銷策略，制定營銷計劃和拓展銷售網(wǎng)絡(luò)，并對任務(wù)進行分解，策劃組織實施銷售工作，確保實現(xiàn)

21、預(yù)期目標(biāo)。3、負責(zé)收集市場信息，分析市場動向、銷售動態(tài)、市場競爭發(fā)展?fàn)顩r等，并定期將信息報送商務(wù)發(fā)展部。4、負責(zé)按產(chǎn)品銷售合同規(guī)定收款和催收，并將相關(guān)收款情況報送商務(wù)發(fā)展部。5、定期不定期走訪客戶，整理和歸納客戶資料，掌握客戶情況，進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計報表，并將相關(guān)數(shù)據(jù)及時報送商務(wù)發(fā)展部總經(jīng)理。7、負責(zé)市場物資信息的收集和調(diào)查預(yù)測，建立起牢固可靠的物資供應(yīng)網(wǎng)絡(luò)，不斷開辟和優(yōu)化物資供應(yīng)渠道。8、負責(zé)收集產(chǎn)品供應(yīng)商信息，并對供應(yīng)商進行質(zhì)量、技術(shù)和供就能力進行評估，根據(jù)公司需求計劃，編制與之相配套的采購計劃，并進行采購談判和產(chǎn)品采購，保證產(chǎn)品供應(yīng)及時，確保產(chǎn)品價格合理、

22、質(zhì)量符合要求。9、建立發(fā)運流程，設(shè)計最佳運輸路線、運輸工具，選擇合格的運輸商，嚴(yán)格按公司下達的發(fā)運成本預(yù)算進行有效管理，定期分析費用開支，查找超支、節(jié)支原因并實施控制。10、負責(zé)對部門員工進行業(yè)務(wù)素質(zhì)、產(chǎn)品知識培訓(xùn)和考核等工作，不斷培養(yǎng)、挖掘、引進銷售人才，建設(shè)高素質(zhì)的銷售隊伍。六、 核心人員介紹1、盧xx，中國國籍，1976年出生，本科學(xué)歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理；2003年11月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理；2004年4月至2011年9月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理。2018年3月起至今任公司董事長、總經(jīng)理。2、蔣

23、xx，中國國籍，無永久境外居留權(quán)，1959年出生，大專學(xué)歷，高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術(shù)顧問；2004年8月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、總工程師。3、杜xx，1957年出生，大專學(xué)歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司；2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事。2018年3月至今任公司董事。4、馮xx，1974年出生，研究生學(xué)歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責(zé)任公司；2006年8月至2011年3月，任xxx有限責(zé)任公司銷售部副經(jīng)理。2011年3

24、月至今歷任公司監(jiān)事、銷售部副部長、部長；2019年8月至今任公司監(jiān)事會主席。5、金xx，中國國籍，1977年出生，本科學(xué)歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任，2017年8月至今任公司監(jiān)事。6、鄒xx，中國國籍，無永久境外居留權(quán)，1958年出生，本科學(xué)歷，高級經(jīng)濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長；2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事長；2016年11月至今任xxx有限公司董事、經(jīng)理；2019年3月至今任公司董事。7、錢xx，中國國籍，無永久境外居留權(quán)，1970年出生，碩士研究生學(xué)歷。2012年4月至今任xxx有限公司監(jiān)事。2018年8月至今任公司

25、獨立董事。8、白xx，中國國籍，1978年出生，本科學(xué)歷，中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。七、 財務(wù)會計制度（一）財務(wù)會計制度1、公司依照法律、行政法規(guī)和國家有關(guān)部門的規(guī)定，制定公司的財務(wù)會計制度。上述財務(wù)會計報告按照有關(guān)法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的規(guī)定進行編制。2、公司除法定的會計賬簿外，將不另立會計賬簿。公司的資產(chǎn)，不以任何個人名義開立賬戶存儲。3、公司分配當(dāng)年稅后利潤時，應(yīng)當(dāng)提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的，可以不再提取。公司的法定公積金不足

26、以彌補以前年度虧損的，在依照前款規(guī)定提取法定公積金之前，應(yīng)當(dāng)先用當(dāng)年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經(jīng)股東大會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，按照股東持有的股份比例分配，但本章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。股東大會違反前款規(guī)定，在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的，股東必須將違反規(guī)定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司持有的本公司股份不參與分配利潤。公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產(chǎn)經(jīng)營或者轉(zhuǎn)為增加公司資本。但是，資本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉(zhuǎn)為資本時，所留存的該

27、項公積金將不少于轉(zhuǎn)增前公司注冊資本的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后，公司董事會須在股東大會召開后2個月內(nèi)完成股利（或股份）的派發(fā)事項。6、公司利潤分配政策為：（1）利潤分配原則：公司的利潤分配應(yīng)重視對社會公眾股東的合理投資回報，以維護股東權(quán)益和保證公司可持續(xù)發(fā)展為宗旨，保持利潤分配的連續(xù)性和穩(wěn)定性，并符合法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定；（2）利潤分配決策程序：公司年度的利潤分配方案由董事會結(jié)合公司的經(jīng)營數(shù)據(jù)、盈利情況、資金需求等擬訂，董事會審議現(xiàn)金分紅方案時，應(yīng)當(dāng)認真研究和論證公司現(xiàn)金分紅的時機、條件和最低比例、調(diào)整的條件及其決策程序等事項。公司也可根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合公司實

28、際經(jīng)營情況提出中期利潤分配方案。公司獨立董事應(yīng)對利潤分配方案發(fā)表明確的獨立意見，利潤分配方案須經(jīng)董事會過半數(shù)以上表決通過并經(jīng)三分之二以上獨立董事表決通過后，方可提交股東大會審議；股東大會審議現(xiàn)金分紅方案時，公司應(yīng)當(dāng)通過多種渠道主動與獨立董事、中小股東進行溝通和交流，充分聽取中小股東的意見和訴求，及時答復(fù)中小股東關(guān)心的問題。對報告期盈利但公司董事會未提出現(xiàn)金分紅方案的，董事會應(yīng)當(dāng)做出詳細說明，獨立董事應(yīng)當(dāng)對此發(fā)表獨立意見。提交股東大會審議時，公司應(yīng)當(dāng)提供網(wǎng)絡(luò)投票等方式以方便股東參與股東大會表決。此外，公司應(yīng)當(dāng)在定期報告中披露未分紅的具體原因，未用于分紅的資金留存公司的用途；監(jiān)事會應(yīng)當(dāng)對董事會和管

29、理層執(zhí)行公司分紅政策的情況及決策程序進行監(jiān)督，對董事會制定或修改的利潤分配政策進行審議，并經(jīng)過半數(shù)監(jiān)事通過，在公告董事會決議時應(yīng)同時披露獨立董事、監(jiān)事會的審核意見；公司利潤分配政策的制訂或修改由董事會向股東大會提出，董事會提出的利潤分配政策需經(jīng)全體董事過半通過并經(jīng)三分之二以上獨立董事通過，獨立董事應(yīng)當(dāng)對利潤分配政策的制定或修改發(fā)表獨立意見；公司利潤分配政策的制定或修改提交股東大會審議時，應(yīng)當(dāng)由出席股東大會的股東（包括股東代理人）所持表決權(quán)的三分之二以上通過；對章程確定的現(xiàn)金分紅政策進行調(diào)整或者變更的，應(yīng)當(dāng)滿足公司章程規(guī)定的條件，經(jīng)過論證后履行相應(yīng)的決策程序，并經(jīng)出席股東大會的股東所持表決權(quán)的三

30、分之二以上通過；公司如因外部經(jīng)營環(huán)境或自身經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化而需要調(diào)整分紅政策，應(yīng)以股東權(quán)益保護為出發(fā)點，詳細論證和說明原因。有關(guān)調(diào)整利潤分配政策的議案由獨立董事、監(jiān)事會發(fā)表意見，經(jīng)公司董事會審議后提交公司股東大會審議批準(zhǔn)。（3）現(xiàn)金分紅的條件公司該年度實現(xiàn)的可分配利潤（即公司彌補虧損、提取公積金后所余的稅后利潤）為正值，并且現(xiàn)金流充裕，實施現(xiàn)金分紅不影響公司的持續(xù)經(jīng)營；審計機構(gòu)對公司該年度財務(wù)報告出具標(biāo)準(zhǔn)無保留意見的審計報告；（4）現(xiàn)金分紅政策公司董事會應(yīng)當(dāng)綜合考慮所處行業(yè)特點、發(fā)展階段、自身經(jīng)營模式、盈利水平以及是否有重大資金支出安排等因素，區(qū)分下列情形，并按照公司章程規(guī)定的程序，提出差

31、異化的現(xiàn)金分紅政策：公司發(fā)展階段屬成熟期且無重大資金支出安排的，進行利潤分配時，現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達到80%；公司發(fā)展階段屬成熟期且有重大資金支出安排的，進行利潤分配時，現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達到40%；公司發(fā)展階段屬成長期且有重大資金支出安排的，進行利潤分配時，現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達到20%；公司發(fā)展階段不易區(qū)分但有重大資金支出安排的，可以按照前項規(guī)定處理。重大資金支出是指需經(jīng)公司股東大會審議通過，達到以下情形之一：交易涉及的資產(chǎn)總額占公司最近一期經(jīng)審計總資產(chǎn)的30%以上；交易標(biāo)的（如股權(quán)）在最近一個會計年度相關(guān)的營業(yè)收入占公司最近一個會

32、計年度經(jīng)審計營業(yè)收入的50%以上，且絕對金額超過3000萬元；交易標(biāo)的（如股權(quán)）在最近一個會計年度相關(guān)的凈利潤占公司最近一個會計年度經(jīng)審計凈利潤的50%以上，且絕對金額超過300萬元；交易的成交金額（包括承擔(dān)的債務(wù)和費用）占公司最近一期經(jīng)審計凈資產(chǎn)的50%以上，且絕對金額超過3000萬元；交易產(chǎn)生的利潤占公司最近一個會計年度經(jīng)審計凈利潤的50%以上，且絕對金額超過300萬元。滿足上述條件的重大投資計劃或者重大現(xiàn)金支出須由董事會審議后提交股東大會審議批準(zhǔn)。（5）利潤分配時間間隔：在滿足上述第（四）款條件下，公司每年度至少分紅一次；（6）現(xiàn)金分紅比例：公司利潤分配不得超過累計可分配利潤的范圍；公司

33、每年以現(xiàn)金方式分配的利潤應(yīng)不低于當(dāng)年實現(xiàn)的可分配利潤的10%，最近三年以現(xiàn)金方式累計分配的利潤不少于最近三年實現(xiàn)的年均可分配利潤的30%；（7）存在股東違規(guī)占用公司資金情況的，公司應(yīng)當(dāng)扣減該股東所分配的現(xiàn)金紅利，以償還其所占用的資金。（8）公司在依據(jù)公司的利潤分配原則、利潤分配政策、利潤分配規(guī)劃以及本章程的規(guī)定，進行利潤分配時，現(xiàn)金分紅方式將優(yōu)先于其他各類非現(xiàn)金分紅方式。（二）內(nèi)部審計1、公司實行內(nèi)部審計制度，配備專職審計人員，對公司財務(wù)收支和經(jīng)濟活動進行內(nèi)部審計監(jiān)督。2、公司內(nèi)部審計制度和審計人員的職責(zé)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)董事會批準(zhǔn)后實施。審計負責(zé)人向董事會負責(zé)并報告工作。第三節(jié)會計師事務(wù)所的聘任3、公

34、司聘用會計師事務(wù)所必須由股東大會決定，董事會不得在股東大會決定前委任會計師事務(wù)所。4、公司保證向聘用的會計師事務(wù)所提供真實、完整的會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報告及其他會計資料，不得拒絕、隱匿、謊報。5、會計師事務(wù)所的審計費用由股東大會決定。6、公司解聘或者不再續(xù)聘會計師事務(wù)所時，提前30天事先通知會計師事務(wù)所，公司股東大會就解聘會計師事務(wù)所進行表決時，允許會計師事務(wù)所陳述意見。會計師事務(wù)所提出辭聘的，應(yīng)當(dāng)向股東大會說明公司有無不當(dāng)情形。第三章 項目背景及必要性一、 產(chǎn)業(yè)發(fā)展目標(biāo)（一）總體目標(biāo)到2025年，花椒產(chǎn)業(yè)布局更加合理，高效基地面積大幅增加，產(chǎn)業(yè)的規(guī)?；?、組織化、專業(yè)化、綠色化、市場化

35、大幅提升；產(chǎn)業(yè)科技水平明顯提高，基礎(chǔ)設(shè)施和生產(chǎn)條件大力改善；社會化服務(wù)、科技創(chuàng)新、綜合電商、質(zhì)量追溯等平臺基本完善；產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展水平大幅提高，綜合競爭力顯著增強，形成產(chǎn)業(yè)鏈長短結(jié)合、價值鏈高低有序、利益鏈穩(wěn)固協(xié)調(diào)的花椒產(chǎn)業(yè)，力爭成為云南省打造世界一流“綠色食品牌”的重要支撐。（二）具體目標(biāo)到2025年，全省花椒種植面積穩(wěn)定在450萬畝；建設(shè)水肥一體高標(biāo)準(zhǔn)示范基地2萬畝，花椒基地提質(zhì)增效150萬畝。爭取評定花椒國家級龍頭企業(yè)12戶，精深加工省級龍頭企業(yè)達10戶以上、農(nóng)民專業(yè)合作社省級示范社達50戶以上，打造區(qū)域性花椒交易中心3個，實現(xiàn)干椒年產(chǎn)量15萬噸，綜合產(chǎn)值100億元。二、 省內(nèi)發(fā)展現(xiàn)狀（一

36、）花椒產(chǎn)區(qū)基地現(xiàn)狀云南是中國種植花椒歷史悠久的地區(qū)與原產(chǎn)地之一，主要分布在滇東北、滇西北、滇中金沙江流域及滇東南巖溶石漠化地區(qū)。截至2020年底，全省16個州市都在發(fā)展花椒，種植面積達450.39萬畝，干花椒產(chǎn)量87512.50噸，產(chǎn)值達52.39億元。從種植面積和產(chǎn)量看，金沙江流域的昭通、麗江、楚雄3州（市）是云南省花椒產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要區(qū)域，種植面積分別為152.31萬畝、98.70萬畝、69.40萬畝，產(chǎn)量分別為42675.6噸，22128.8噸、8600.0噸，其種植面積占全省總面積的71.08，產(chǎn)量占全省總產(chǎn)量的83.88。（二）花椒加工企業(yè)現(xiàn)狀據(jù)2020年全省花椒產(chǎn)業(yè)加工情況調(diào)查，全省

37、花椒加工企業(yè)33家，其中省級龍頭企業(yè)5家。從事花椒生產(chǎn)經(jīng)營的合作社512家，其中示范社22家，主要產(chǎn)品為花椒粉、花椒精油、保鮮花椒?；ń芳庸I(yè)已初具規(guī)模和基礎(chǔ)，但與國內(nèi)其他花椒產(chǎn)業(yè)強省相比，云南省花椒研發(fā)和加工企業(yè)數(shù)量仍然較少，產(chǎn)品規(guī)模較小，對整個產(chǎn)業(yè)的輻射性、帶動性還不強。從企業(yè)品牌建設(shè)上看，截至2020年底，在“三品一標(biāo)”認證方面，現(xiàn)有“峨山大龍?zhí)痘ń贰薄棒數(shù)榍嗷ń贰薄坝郎苹ń贰钡乩順?biāo)志證明商標(biāo)3個，注冊商標(biāo)22個，著名商標(biāo)1個；全省2014年以來認定為云南名牌農(nóng)產(chǎn)品的有419個，涉及花椒的只有兩項，即云南泰瑞農(nóng)林發(fā)展有限公司（賓川縣，青花椒）和宣威市太坤調(diào)味品廠（干花椒）。（三）主要做法

38、一是政策引導(dǎo)。如昭通市委、市政府2017年9月下發(fā)了關(guān)于做優(yōu)做強花椒產(chǎn)業(yè)助推脫貧攻堅的意見，提出了到2020年的發(fā)展目標(biāo)、重點工作和配套政策；楚雄州大姚縣出臺關(guān)于加快花椒產(chǎn)業(yè)發(fā)展的意見大姚縣花椒產(chǎn)業(yè)發(fā)展考核獎懲辦法。二是編制產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃。如楚雄州2017年編制了花椒產(chǎn)業(yè)“十三五”發(fā)展規(guī)劃，規(guī)劃發(fā)展100萬畝花椒優(yōu)質(zhì)豐產(chǎn)林；云南省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組編制云南省全力推進迪慶州怒江州深度貧困脫貧攻堅實施方案（20182020年），將花椒產(chǎn)業(yè)建設(shè)納入產(chǎn)業(yè)脫貧重點項目進行安排。三是建立示范基地。依托龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社、種植大戶、科研單位等建立了一批連片種植基地，為廣大農(nóng)戶起了示范帶動作用。如奇濟康農(nóng)林

39、開發(fā)有限公司在南華縣龍川鎮(zhèn)徐營村委會完成標(biāo)準(zhǔn)化種植面積1000畝；魯?shù)榭h明德農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司建立了1000畝的花椒莊園。四是技術(shù)支持。針對文山、怒江、昭通等深度貧困州（市），加大花椒豐產(chǎn)栽培管理技術(shù)的培訓(xùn)和指導(dǎo)力度。共實地指導(dǎo)和舉辦各類技術(shù)培訓(xùn)9期（次），培訓(xùn)人員613人次，發(fā)放技術(shù)資料約600冊。五是經(jīng)費支持。如支持魯?shù)榭h“一縣一業(yè)”花椒產(chǎn)業(yè)特色縣示范創(chuàng)建實施方案，獲得省級項目資金100萬元。華坪縣委、縣政府成立了以縣人大主任擔(dān)任花椒產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組組長，從2016年開始，縣財政每年安排200萬元花椒產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金，高位推動花椒產(chǎn)業(yè)發(fā)展。每年進行現(xiàn)場花椒提質(zhì)增效技術(shù)講解100余場次，年參培人員

40、達6000余人。三、 市場需求花椒具有多種用途，其經(jīng)濟利用部分主要是果實。果皮具有濃郁的麻香味，是食用的調(diào)味佳品。我國花椒消費對象主要為餐飲市場、調(diào)味品加工企業(yè)、食品企業(yè)和家庭。在調(diào)味品市場，花椒是火鍋底料、豆瓣醬等主要原料之一。在食品行業(yè)中，近年來越來越多的速食食品偏向于使用藤椒（青花椒）作為調(diào)味，如康師傅藤椒方便面、周黑鴨鹵味食品等，深受年輕消費者喜愛?；ń纷钪匾南掠螒?yīng)用方向之一是火鍋食品行業(yè)。據(jù)2021中國餐飲業(yè)年度報告、美團點評中國餐飲大數(shù)據(jù)2021報告，“數(shù)”說火鍋系列之大數(shù)據(jù)解讀火鍋中花椒使用現(xiàn)狀和新趨勢報告（2020）等報告指出，以麻辣為特色的川渝火鍋仍是當(dāng)前火鍋消費主流，數(shù)據(jù)

41、顯示多數(shù)火鍋企業(yè)對花椒質(zhì)量要求很高，近70的火鍋企業(yè)傾向于采購一級花椒，而采購特級和一級花椒的企業(yè)占比合計接近90。四川金陽、云南昭通和重慶江津則是最受火鍋企業(yè)青睞的青花椒產(chǎn)地。近期，隨著市場需求回暖，價格趨穩(wěn)，未來高品質(zhì)花椒銷路良好，其他品質(zhì)需求會降低。從國際市場看?；ń肥俏覈鴤鹘y(tǒng)的出口商品，據(jù)統(tǒng)計，僅東南亞和日本的家庭消費市場年需求就在2萬噸以上，澳洲、北美、歐洲等地的重慶火鍋和川菜餐廳也方興未艾，全世界的華人迫切需要花椒及其加工制品。2015年我國花椒出口量為12.2萬噸，出口額為12.87億美元；2019年出口量為15.39萬噸，出口額為17.42億美元，較2018年分別增長6.06和

42、8.04。隨著中國飲食文化的傳播，國外花椒消費群體也不斷增加。第四章 行業(yè)發(fā)展分析一、 總體布局（一）花椒產(chǎn)業(yè)布局云南省花椒產(chǎn)業(yè)布局思路：一帶兩園三中心。一帶：以金沙江流域的昭通市、麗江市、楚雄州、迪慶州、昆明市、曲靖市為主，打造金沙江花椒產(chǎn)業(yè)核心帶，基地面積達全省面積的90左右。兩園：在昭通市、麗江市建設(shè)2個花椒產(chǎn)業(yè)園區(qū)。按產(chǎn)業(yè)鏈分工，強化招商引資，引進上下游企業(yè)，形成有效的產(chǎn)業(yè)鏈和產(chǎn)業(yè)配套。每個園區(qū)培育510家龍頭企業(yè)。三中心：在昭通市、楚雄州、麗江市建設(shè)3個花椒交易中心。昭通市花椒交易中心，兼具花椒集散、科技研發(fā)、信息發(fā)布、價格指數(shù)發(fā)布等功能；楚雄州、麗江市花椒交易中心，加大建設(shè)力度，逐

43、步形成滇中、滇西北花椒集散交易中心。（二）花椒基地布局1、適宜區(qū)域劃分全國花椒種類和主產(chǎn)區(qū)。根據(jù)花椒采收時種皮的顏色，花椒分為紅花椒和青花椒兩大類。紅花椒香中帶麻，主要分布在秦嶺淮河以北地區(qū)，抗凍。青花椒麻中帶香，是以竹葉花椒為主，主要分布在秦嶺淮河以南地區(qū)，不抗凍。北方只能種紅花椒，南方不同海拔地區(qū)可以分別種植兩種花椒。云南省花椒主打產(chǎn)品為青花椒，結(jié)合栽培歷史、種植技術(shù)等條件劃分最適宜區(qū)。在滇東北最適宜海拔高度在600米1500米。其余地區(qū)海拔不宜超過2400米。在區(qū)域布局上，除了滇北金沙江及其支流干熱河谷地區(qū)，可以將石漠化地區(qū)作為花椒新產(chǎn)區(qū)，小灌木花椒兼具生態(tài)和經(jīng)濟價值。滇南地區(qū)光、熱、水

44、、土條件都很好，但雨水多反而不是花椒最好發(fā)展地區(qū)。2、重點發(fā)展縣劃分以打造金沙江流域花椒產(chǎn)業(yè)核心帶為重點，花椒產(chǎn)業(yè)重點向花椒宜生區(qū)集聚，以花椒種植規(guī)模大于10萬畝的縣，劃分為重點發(fā)展縣，計10個縣市，種植規(guī)模294.51萬畝，占全省現(xiàn)有花椒種植總規(guī)模的65.39。3、一般縣劃分以種植規(guī)模大于1萬畝的縣為一般縣，共計30個。種植總規(guī)模155.88萬畝，占全省現(xiàn)有花椒種植總規(guī)模的34.61。二、 產(chǎn)業(yè)發(fā)展主要建設(shè)任務(wù)（一）主體培育緊緊圍繞打造世界一流“綠色食品牌”的目標(biāo)，以產(chǎn)業(yè)經(jīng)營規(guī)?；?、集約化、專業(yè)化、組織化和社會化為基本方向，著力培育龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社、家庭林場、種植大戶、林業(yè)職業(yè)經(jīng)理人

45、（椒農(nóng)經(jīng)紀(jì)人）等新型林業(yè)經(jīng)營主體。加大對新型經(jīng)營主體在技術(shù)創(chuàng)新、設(shè)備改造、產(chǎn)品研發(fā)、品牌打造、市場培育等關(guān)鍵環(huán)節(jié)上的支持力度。支持農(nóng)民專業(yè)合作社、家庭林場、林業(yè)產(chǎn)業(yè)化聯(lián)合體開展綠色食品、有機食品和地理標(biāo)志農(nóng)產(chǎn)品創(chuàng)建；鼓勵企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社、農(nóng)戶聯(lián)合在產(chǎn)區(qū)設(shè)立花椒初加工車間，開展花椒烘干、分級、清洗、精選、保鮮、包裝等服務(wù)；鼓勵企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社按照種植、加工、流通、銷售等全產(chǎn)業(yè)鏈的要求，開發(fā)花椒枝、葉、籽、果精深加工系列產(chǎn)品，形成產(chǎn)業(yè)集群，優(yōu)化提升加工能力，擴大花椒產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品規(guī)模。立足食品、調(diào)味品，拓展花椒在生物醫(yī)藥、保健康養(yǎng)、日用化工、香精香料、生物農(nóng)藥、飼料等領(lǐng)域的加工轉(zhuǎn)化率和產(chǎn)品附加值

46、。對企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社或農(nóng)戶購買新型、先進、實用的花椒烘干、初加工、精選和林業(yè)有害生物防治等設(shè)備，符合農(nóng)機具補貼范圍的，享受財政農(nóng)機購置補貼政策；鼓勵各地采取先建后補、以獎代補等方式，對林農(nóng)、農(nóng)民專業(yè)合作社、家庭林場、林業(yè)產(chǎn)業(yè)化聯(lián)盟體等新型林業(yè)經(jīng)營主體實施政策措施給予適當(dāng)支持。（二）加工升級通過適用技術(shù)的篩選與示范推廣，積極引導(dǎo)花椒農(nóng)民專業(yè)合作社、家庭林場、種植大戶等發(fā)展花椒原料產(chǎn)地初加工。積極支持可行的便攜式采收設(shè)備和輕型采收機械的研發(fā)和推廣，提高采收效率，降低采收成本。研究開發(fā)花椒初加工機械一體化技術(shù)示范與推廣項目，積極推進花椒采收、清洗、精選、烘干等初加工各環(huán)節(jié)設(shè)施設(shè)備的優(yōu)化配套，實現(xiàn)

47、花椒原料、加工、流通、消費有效對接。大力開展綠色食品和地理標(biāo)志農(nóng)產(chǎn)品創(chuàng)建。（三）融合發(fā)展以綠色發(fā)展、全產(chǎn)業(yè)鏈提升為方向，充分發(fā)揮新型花椒經(jīng)營主體作用，優(yōu)化花椒產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，實施花椒產(chǎn)業(yè)強二產(chǎn)、促三產(chǎn)、帶一產(chǎn)轉(zhuǎn)型升級戰(zhàn)略。依托花椒產(chǎn)業(yè)基地和龍頭企業(yè)，規(guī)劃建設(shè)林下種養(yǎng)，發(fā)展花椒林下經(jīng)濟。鼓勵發(fā)展花椒特色文化等產(chǎn)業(yè)，推進花椒產(chǎn)業(yè)與康養(yǎng)保健、鄉(xiāng)村旅游相融合。著力構(gòu)建花椒產(chǎn)業(yè)種植基地與二三產(chǎn)業(yè)交叉融合的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，促進產(chǎn)業(yè)增效、農(nóng)民增收和鄉(xiāng)村繁榮。（四）品牌打造以“推動中國產(chǎn)品向中國品牌轉(zhuǎn)變”為目標(biāo)，圍繞林業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，大力實施林業(yè)品牌戰(zhàn)略，推進林業(yè)品牌建設(shè)，打造生態(tài)產(chǎn)品、綠色產(chǎn)品，著力構(gòu)建林業(yè)品牌

48、發(fā)展與保護長效機制，以質(zhì)量提升推動品牌建設(shè)，以林業(yè)品牌建設(shè)助推林業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展。引導(dǎo)企業(yè)強化商標(biāo)品牌意識，充分利用現(xiàn)有渠道，統(tǒng)籌品牌建設(shè)相關(guān)專項資金，支持區(qū)域公共品牌和新型經(jīng)營主體自主品牌創(chuàng)建，對成效明顯的區(qū)域公共品牌按有關(guān)規(guī)定給予獎勵。強化公共品牌、企業(yè)品牌和地理標(biāo)識產(chǎn)品的規(guī)范管理。對列入品牌培育的生產(chǎn)經(jīng)營主體，在項目立項、金融信貸、政策扶持等方面予以優(yōu)先安排。在質(zhì)量管理、信息咨詢技術(shù)幫扶、用地手續(xù)等方面提供高效服務(wù)。支持區(qū)域內(nèi)事業(yè)單位、農(nóng)民專業(yè)合作社、商會、協(xié)會申報區(qū)域公共品牌為花椒產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供服務(wù)。支持各地開展區(qū)域性、行業(yè)性品牌宣傳展示活動，擴大企業(yè)自主品牌社會影響力。充分利用博覽會、展銷

49、會、推介會、論壇、發(fā)布會等公共平臺推薦區(qū)域公共品牌和企業(yè)自主品牌。（五）園區(qū)建設(shè)依托現(xiàn)已形成的或者有發(fā)展?jié)摿Φ目h（市、區(qū)）謀劃花椒產(chǎn)業(yè)園區(qū)的建設(shè)和發(fā)展，利用園區(qū)的優(yōu)勢條件吸引關(guān)鍵性企業(yè)落戶園區(qū)，堅持以分工協(xié)作形成產(chǎn)業(yè)集群的理念來招商引資，注重扶持培育地方企業(yè)，注重園區(qū)內(nèi)企業(yè)間的關(guān)聯(lián)性和相互滲透性，引進上下游企業(yè)，形成有效的產(chǎn)業(yè)鏈，在園區(qū)內(nèi)建立相互依存的產(chǎn)業(yè)體系。通過花椒產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)，優(yōu)化集群技術(shù)、人才、資本、土地等要素配置，推動集群產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈的分工協(xié)同，促進花椒產(chǎn)業(yè)集群價值鏈整體躍升。（六）市場拓展積極培育區(qū)域?qū)I(yè)市場，促進花椒產(chǎn)品自由有序流通。一方面以鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場建設(shè)為重點，結(jié)合農(nóng)村集貿(mào)市場

50、改造提質(zhì)，逐步淘汰趕集式、單純追求攤位式的初級市場，建設(shè)配套設(shè)施完善、市場管理規(guī)范的新型花椒農(nóng)貿(mào)市場。另一方面在現(xiàn)有的農(nóng)貿(mào)市場中扶持一批具有市場輻射力的專業(yè)花椒交易市場。圍繞目標(biāo)市場開發(fā)滿足不同消費需求的產(chǎn)品，培育穩(wěn)定的消費群體，制定差異化市場營銷策略，擴大市場影響力和占有率。依托有實力的花椒專業(yè)購銷隊伍，大力推行訂單生產(chǎn)，鼓勵企業(yè)與農(nóng)民、農(nóng)民專業(yè)合作社建立長期穩(wěn)定購銷關(guān)系，迅速將花椒產(chǎn)品推廣到國內(nèi)消費市場，形成“銷售網(wǎng)點+批發(fā)市場+購銷隊伍+農(nóng)戶”的銷售網(wǎng)絡(luò)。通過政府扶持，組織引導(dǎo)企業(yè)在東北、京津冀、長三角、珠三角、成渝等地區(qū)設(shè)立辦事處；整合消費市場開發(fā)及銷售網(wǎng)絡(luò)，通過與大型電商服務(wù)商合作，

51、共建倉儲分倉，為消費市場提供便捷、快速、多樣性需求服務(wù)。強化拍賣交易功能，借鑒鮮花拍賣交易經(jīng)驗，推動云南花椒走向更廣闊的市場。（七）平臺建設(shè)整合省內(nèi)外高等院校、科研院所、科技中介服務(wù)機構(gòu)以及骨干企業(yè)等優(yōu)勢資源，創(chuàng)建具備條件保障、技術(shù)研發(fā)、成果轉(zhuǎn)化和人才培養(yǎng)等服務(wù)功能的創(chuàng)新服務(wù)平臺，面向企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新共性需求提供服務(wù)。搭建省級花椒展銷和電商平臺，創(chuàng)建良好的商業(yè)信用環(huán)境，促使信息流、資金流、物流有序并高效流動，為企業(yè)市場營銷、市場開拓提供決策參考依據(jù)。組織引導(dǎo)花椒龍頭企業(yè)、專合組織與大型批發(fā)市場、商貿(mào)流通企業(yè)、電商平臺對接，建立長期產(chǎn)銷協(xié)作機制，為本地電商發(fā)展提供全流程的運營支撐服務(wù)。完善花椒電子商

52、務(wù)基礎(chǔ)環(huán)境，加強林區(qū)通信網(wǎng)絡(luò)及基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，促進大數(shù)據(jù)、云計算、物聯(lián)網(wǎng)等新一代信息技術(shù)在物流配送、網(wǎng)絡(luò)營銷、電子支付等方面的應(yīng)用。到2025年，初步建立較為完備的花椒市場監(jiān)測預(yù)警體系，建立健全花椒產(chǎn)銷動態(tài)實時監(jiān)測機制，林業(yè)主管部門宏觀調(diào)控和信息引導(dǎo)能力顯著增強。第五章 發(fā)展規(guī)劃分析一、 公司發(fā)展規(guī)劃根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃，未來幾年內(nèi)公司的資產(chǎn)規(guī)模、業(yè)務(wù)規(guī)模、人員規(guī)模、資金運用規(guī)模都將有較大幅度的增長。隨著業(yè)務(wù)和規(guī)模的快速發(fā)展，公司的管理水平將面臨較大的考驗，尤其在公司迅速擴大經(jīng)營規(guī)模后，公司的組織結(jié)構(gòu)和管理體系將進一步復(fù)雜化，在戰(zhàn)略規(guī)劃、組織設(shè)計、資源配置、營銷策略、資金管理和內(nèi)部控制等問題上都將

53、面對新的挑戰(zhàn)。另外，公司未來的迅速擴張將對高級管理人才、營銷人才、服務(wù)人才的引進和培養(yǎng)提出更高要求，公司需進一步提高管理應(yīng)對能力，才能保持持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。公司將采取多元化的融資方式，來滿足各項發(fā)展規(guī)劃的資金需求。在未來融資方面，公司將根據(jù)資金、市場的具體情況，擇時通過銀行貸款、配股、增發(fā)和發(fā)行可轉(zhuǎn)換債券等方式合理安排制定融資方案，進一步優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)，籌集推動公司發(fā)展所需資金。公司將加快對各方面優(yōu)秀人才的引進和培養(yǎng)，同時加大對人才的資金投入并建立有效的激勵機制，確保公司發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo)的實現(xiàn)。一方面，公司將繼續(xù)加強員工培訓(xùn)，加快培育一批素質(zhì)高、業(yè)務(wù)強的營銷人才、服務(wù)人才、管理人才；對營

54、銷人員進行溝通與營銷技巧方面的培訓(xùn)，對管理人員進行現(xiàn)代企業(yè)管理方法的教育。另一方面，不斷引進外部人才。對于行業(yè)管理經(jīng)驗杰出的高端人才，要加大引進力度，保持核心人才的競爭力。其三，逐步建立、完善包括直接物質(zhì)獎勵、職業(yè)生涯規(guī)劃、長期股權(quán)激勵等多層次的激勵機制，充分調(diào)動員工的積極性、創(chuàng)造性，提升員工對企業(yè)的忠誠度。公司將嚴(yán)格按照公司法等法律法規(guī)對公司的要求規(guī)范運作，持續(xù)完善公司的法人治理結(jié)構(gòu)，建立適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求的決策和用人機制，充分發(fā)揮董事會在重大決策、選擇經(jīng)理人員等方面的作用。公司將進一步完善內(nèi)部決策程序和內(nèi)部控制制度，強化各項決策的科學(xué)性和透明度，保證財務(wù)運作合理、合法、有效。公司將根據(jù)客

55、觀條件和自身業(yè)務(wù)的變化，及時調(diào)整組織結(jié)構(gòu)和促進公司的機制創(chuàng)新。二、 保障措施(一)強化監(jiān)測評估加強對規(guī)劃實施的監(jiān)測評估，建立和完善與經(jīng)濟發(fā)展?fàn)顩r相適應(yīng)的產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計與監(jiān)測指標(biāo)體系。加強產(chǎn)業(yè)調(diào)查統(tǒng)計，監(jiān)督評估主要目標(biāo)和任務(wù)的實施狀況，開展產(chǎn)業(yè)對經(jīng)濟增長貢獻度研究評估，定期編制發(fā)布與區(qū)域重點產(chǎn)業(yè)等有關(guān)的產(chǎn)業(yè)報告及產(chǎn)業(yè)密集型產(chǎn)業(yè)發(fā)展報告，形成常態(tài)化、制度化、規(guī)范化的產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計體系。(二)加強組織領(lǐng)導(dǎo)成立區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組，充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組對規(guī)劃實施的領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)作用，協(xié)調(diào)解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重大問題，確保規(guī)劃各項目標(biāo)任務(wù)得以實現(xiàn)。各有關(guān)部門要增強全局意識，切實履職盡責(zé)，落實各項政策措施，全面推進產(chǎn)業(yè)

56、領(lǐng)域各項工作。 (三)做好人才引進服務(wù)依托高等院校，建立人才培訓(xùn)和職業(yè)教育基地，培養(yǎng)高素質(zhì)、實用型管理、技術(shù)和藍領(lǐng)人才隊伍。加強與海內(nèi)外人才合作，多種方式引進國內(nèi)外專家，形成一批產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才。設(shè)立博士后科研流動站和研究生工作站，為企業(yè)吸引和培養(yǎng)高端人才。(四)激勵創(chuàng)新，全面提高管理水平要引導(dǎo)企業(yè)善于從全球視野、國民經(jīng)濟全局、產(chǎn)業(yè)鏈上下游去發(fā)現(xiàn)甚至發(fā)掘未被滿足的市場需求，尋求行業(yè)新的發(fā)展空間和市場商機，使得行業(yè)發(fā)展實現(xiàn)從主要依靠數(shù)量增長和規(guī)模擴張轉(zhuǎn)移到主要依靠自主創(chuàng)新和經(jīng)營管理制勝的軌道上來。積極組織、鼓勵和支持企業(yè)與科研院所、高等院校和社會上各種科技資源的合作，重點加強產(chǎn)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)。要推進企業(yè)管理現(xiàn)代化進程，提高企業(yè)現(xiàn)代化管理水平，向管理要效益；進一步增強行業(yè)管理職能，加強宏觀調(diào)控的有效性和及時性，實現(xiàn)行業(yè)科學(xué)、有序、健康發(fā)展。(五)落實任務(wù)分工將規(guī)劃確定的各項目標(biāo)任務(wù)分解落實到各地有關(guān)部門。各有關(guān)部門要結(jié)合任務(wù)分工制定工作方案，并把規(guī)劃目標(biāo)、任務(wù)、措施等納入本部門或本地區(qū)相關(guān)規(guī)劃。有關(guān)部門要協(xié)同推進規(guī)劃任務(wù)，在重點領(lǐng)域