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文檔簡介

1、輔助運輸管理科科長安全生產(chǎn)責任清單 幫助運輸管理科科長平安生產(chǎn)責任清單 序號 主要 職責 詳細事項 標準分值 評分方法 得分 扣分 扣分 緣由 一 貫徹落實規(guī)定和文件 貫徹落實上級主管部門及集團公司制定下發(fā)的涉及煤礦幫助運輸管理的各項規(guī)定和文件 10 未貫徹落實上級下發(fā)的各項規(guī)定、文件,有1項扣1分 二 幫助運輸管理科的整體工作部署 制定年度工作方案,并組織、支配、實施 10 未制定年度工作方案,并組織、支配、實施,有1項扣1分 三 制定、完善礦井幫助運輸管理方法和相關(guān)制度 負責組織制定、完善礦井幫助運輸管理方法和相關(guān)制度,并督促執(zhí)行 10 查資料,未建立制度扣6分;制度有一處與上級部門要求不

2、符扣1分 四 負責礦幫助運輸?shù)纳a(chǎn)技術(shù)管理工作;把握幫助運輸設(shè)備、設(shè)施的使用狀況 把握礦井運輸環(huán)節(jié)力量及軌道、絞車、膠輪車、架空乘人裝置及其他乘人設(shè)施(不包括罐籠)等運輸設(shè)備、設(shè)施的使用狀況 10 輔運設(shè)備、設(shè)施不清晰的,每項扣1分 五 組織、監(jiān)督、檢查礦井幫助運輸工程質(zhì)量管理和平安生產(chǎn) 對礦井的幫助運輸系統(tǒng)的質(zhì)量標準化工作進行督促、檢查、評比,組織審查,整體評價定級 10 未督促、檢查、評比,有一次扣一分 六 組織開展技術(shù)閱歷溝通活動 推廣新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝,總結(jié)和推廣先進閱歷、先進運輸方式,更新完善礦井幫助運輸設(shè)備和平安設(shè)施,參加推廣應(yīng)用的論證、考察 10 未參加推廣應(yīng)用的論證

3、、考察,有一次扣1分 七 把握礦井的運輸平安狀況 把握礦井的運輸平安狀況,對發(fā)生的幫助運輸事故,參加緣由分析和事故調(diào)查,提出防范措施 10 未全面把握運輸平安狀況,有一次扣1分 八 對接上級部門的檢查等工作支配,監(jiān)督、檢查、指導幫助運輸系統(tǒng)方面的培訓、技術(shù)比武工作 負責對接上級部門的檢查等工作支配;幫助培訓部門,組織礦井幫助運輸系統(tǒng)方面的培訓及技術(shù)比武工作,并對礦井的幫助運輸培訓進行監(jiān)督、檢查、指導 10 未對接好上級部門的檢查,有1次扣1分;未幫助好培訓工作、技術(shù)比武工作,有一次扣1分 九 隱患排查治理 督促礦井開展隱患"三定、五落實'整改,實現(xiàn)隱患的閉合管理 12 隱患落實不到位的,有1次扣1分 十 平安風險分級管控體系并實施 1、編制年度平安風險辨識評估,制定年度重大平安風險清單 2、每月組織制定月度風險

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