13安全生產(chǎn)考核獎(jiǎng)懲制度

1、安全生產(chǎn)考核獎(jiǎng)懲制度1主題內(nèi)容與適用范圍本制度規(guī)定了公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)、處罰的條件和標(biāo)準(zhǔn)。本制度適用于公司各單位和各級(jí)各類人員。2引用標(biāo)準(zhǔn)/相關(guān)文件中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法3術(shù)語/定義3.1三同時(shí)：職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入使用。3.2五同時(shí)：計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比科研生產(chǎn)的同時(shí)，必須計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全生產(chǎn)工作。3.3起重“十不吊”： 吊物上站人或有浮放物不吊；超負(fù)荷不吊；光線陰暗信號(hào)看不清不吊；易燃、易爆、危險(xiǎn)物品不吊；設(shè)備帶“病”或強(qiáng)烈抖動(dòng)的負(fù)荷不吊；鋼絲繩不符合安全要求不吊；埋在地下或凝固在地面上的物件不吊；鋼、鐵

2、水包過滿，吊物重心過偏不吊；外拉斜拽不吊；吊物有刃角不墊好不吊。4職責(zé)4.1生產(chǎn)部是安全生產(chǎn)的歸口管理單位，負(fù)責(zé)落實(shí)安全獎(jiǎng)懲制度，對(duì)本制度負(fù)責(zé)解釋，對(duì)正確執(zhí)行本制度負(fù)責(zé)。4.2公司安全生產(chǎn)委員會(huì)對(duì)本制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。5工作程序5.1公司設(shè)立全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)基金，每年由安全生產(chǎn)主管部門根據(jù)情況以專題報(bào)告申請(qǐng)，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后提取。5.2安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)條件和范圍5.2.1認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)方針、法規(guī)和公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度，堅(jiān)持“五同時(shí)”，成績(jī)突出的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)；5.2.2堅(jiān)持“三同時(shí)”，在安全生產(chǎn)工作中有重大革新，努力改善勞動(dòng)條件，消除事故隱患有明顯效果的工程技術(shù)人員；5.2.3嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程

3、和有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度，勇于制止他人違章作業(yè)，積極主動(dòng)解決本崗位安全隱患有貢獻(xiàn)的生產(chǎn)工人（含輔助生產(chǎn)工人）；5.2.4認(rèn)真履行監(jiān)督檢查職責(zé)，成績(jī)突出的專職和兼職技安人員；5.2.5認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)重大安全隱患，防止重大傷亡事故發(fā)生的有功者；5.2.6認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度，在公司起模范帶頭作用的先進(jìn)單位、先進(jìn)集體。5.3安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)形式及標(biāo)準(zhǔn)5.3.1公司組織年度先進(jìn)單位、先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人評(píng)比工作，每年評(píng)選先進(jìn)單位2個(gè)；先進(jìn)集體3個(gè)；安全標(biāo)兵5人，先進(jìn)個(gè)人15至20名。5.3.2按公司安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書考核辦法規(guī)定，對(duì)各簽訂責(zé)任書的單位完成年度安全生產(chǎn)考核指標(biāo)的

4、情況,每年年終組織一次進(jìn)行評(píng)比，對(duì)完成本年度安全生產(chǎn)考核指標(biāo)的單位第一負(fù)責(zé)人及兼職技安員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。5.3.3公司完成年度安全生產(chǎn)考核指標(biāo)后，每年年終對(duì)做出成績(jī)的安委會(huì)成員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。5.3.4在日常工作中，安全生產(chǎn)工作特別突出，解決重大安全隱患的單位及個(gè)人，由安全生產(chǎn)主管部門建議，主管副總經(jīng)理批準(zhǔn)后，可以進(jìn)行適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。5.3.5對(duì)參加安全生產(chǎn)各項(xiàng)活動(dòng)成績(jī)突出者進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。5.4安全生產(chǎn)處罰條件5.4.1發(fā)生工傷事故和經(jīng)濟(jì)損失較大責(zé)任事故的單位，對(duì)發(fā)生事故瞞報(bào)、拖報(bào)者加倍處罰；5.4.2不堅(jiān)持“三同時(shí)”、“五同時(shí)”，沒有安全記錄，不按要求上報(bào)各種報(bào)表、不參加公司安全活動(dòng)的單位；5.4

5、.3不執(zhí)行三級(jí)安全教育規(guī)定和違反安全教育培訓(xùn)規(guī)定的單位；5.4.4生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)雜亂，事故隱患整改不力，不能按時(shí)完成事故隱患整改通知書要求整改的單位；5.4.5違章指揮的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)；5.4.6違章操作的所有員工；5.4.7違反安全管理制度、安全管理規(guī)定的單位和員工。5.5安全生產(chǎn)處罰形式及標(biāo)準(zhǔn)5.5.1安全生產(chǎn)處罰由安全生產(chǎn)主管部門填寫安全罰款通知單一式四份（附表1），其中安全生產(chǎn)主管部門存檔一份，被處罰單位留存一份，送財(cái)務(wù)部、人力資源部各一份作為對(duì)責(zé)任者的處罰依據(jù)；5.5.2對(duì)安全生產(chǎn)事故的責(zé)任者和有關(guān)人員，應(yīng)根據(jù)責(zé)任大小、損失輕重給予批評(píng)教育、行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰，情節(jié)特別嚴(yán)重觸犯刑律的移交司法機(jī)關(guān)

6、追究其刑事責(zé)任；對(duì)安全生產(chǎn)事故的責(zé)任者進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰時(shí)，相應(yīng)的副職按正職的70扣款，助理按正職的60扣款。5.2.3發(fā)生重傷及以上事故的單位和個(gè)人，上級(jí)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)主管部門處理；a) 一次發(fā)生12人重傷事故，對(duì)單位給予通報(bào)批評(píng)；視事故責(zé)任，對(duì)單位的主要負(fù)責(zé)人給予通報(bào)批評(píng)或警告處分；對(duì)單位的業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)、安全生產(chǎn)主管領(lǐng)導(dǎo)給予通報(bào)批評(píng)、警告處分或記過處分。b) 一次造成12人死亡，或者39人重傷，視事故責(zé)任，對(duì)單位相關(guān)負(fù)責(zé)人給予通報(bào)批評(píng)、警告或記過處分；對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人給予警告、記過、記大過、降級(jí)直至撤職處分；對(duì)單位業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)、安全生產(chǎn)主管領(lǐng)導(dǎo)給予警告、記過、記大過、降級(jí)直至撤職處分。 12個(gè)

7、月內(nèi)連續(xù)發(fā)生生產(chǎn)安全事故的單位，按以上要求視情節(jié)從重處分。5.2.4 輕傷事故的處罰規(guī)定 （ 單位：元 ）事故等級(jí)直接經(jīng)濟(jì)損失（A）責(zé)任者責(zé)任單位責(zé)任單位行政一把手工 長(zhǎng)輕傷事故1000A10000100-500500-100010020050-20010000A20000500-10001000-2000當(dāng)月安全生產(chǎn)考核0分200-500 200-30020000 A1000元以上2000元以上當(dāng)月安全生產(chǎn)考核0分，500元以上單位年內(nèi)不得參與公司所有先進(jìn)評(píng)比。300元以上5.2.5現(xiàn)場(chǎng)違章現(xiàn)象的處罰規(guī)定：凡存在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)違章表現(xiàn)范圍（附件1）之一者，扣罰責(zé)任者50元，每月檢查違章人次超過單位

8、總?cè)藬?shù)5，扣罰責(zé)任單位行政一把手100元，所在工段（室組）工長(zhǎng)（室主任）50元。5.2.6對(duì)違章指揮、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)習(xí)慣性違章放任不管、安全隱患整改不力、不按規(guī)定報(bào)送相關(guān)安全生產(chǎn)報(bào)表、瞞報(bào)和拖報(bào)安全事故之一的，每次扣罰單位行政一把手100元；5.2.7有違章行為被處罰后當(dāng)月內(nèi)重復(fù)違章的加倍罰款。5.2.8違反公司6S管理等相關(guān)規(guī)定者，按相關(guān)規(guī)定予以處罰。6工作程序流程圖無7管理表格/附件7.1附件1：生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)違章表現(xiàn)范圍7.2附表1：違章處罰通知單8附加說明本管理制度由生產(chǎn)部提出。本管理制度由生產(chǎn)部負(fù)責(zé)起草。本管理制度的主要起草人：附件1：生 產(chǎn) 現(xiàn) 場(chǎng) 違 章 表 現(xiàn) 范 圍設(shè)備轉(zhuǎn)動(dòng)部分防護(hù)罩（欄

9、）缺損或未關(guān)好就開車操作；檢修帶電設(shè)備時(shí)在配電開關(guān)處不斷電或不掛警示牌；進(jìn)入機(jī)械設(shè)備內(nèi)檢修運(yùn)轉(zhuǎn)部分不設(shè)人監(jiān)護(hù)或未采取重復(fù)斷開動(dòng)力源措施；任意開動(dòng)非本工種設(shè)備；特種作業(yè)非持證者獨(dú)立進(jìn)行操作；超限（如載荷、速度、壓力、溫度、期限等）使用設(shè)備；非特種作業(yè)者從事特種作業(yè)；設(shè)備上有安全裝置，但開車操作時(shí)不使用；開動(dòng)被查封的設(shè)備；危險(xiǎn)作業(yè)未經(jīng)技安部門審批和無人監(jiān)護(hù)；任意拆卸設(shè)備上的安全、照明、信號(hào)、防火、防爆裝置和警示標(biāo)志、顯示儀表；使用未經(jīng)審批的臨時(shí)電源；檢修高壓線路和電器不停電、不驗(yàn)電、不掛接地線；使用非安全電壓燈具作行燈；帶負(fù)荷運(yùn)行時(shí)斷開車間（或回路）配電閘刀或總開關(guān)；潮濕地面、容器內(nèi)或金屬構(gòu)架內(nèi)使

10、用非雙重絕緣的電動(dòng)工具工作；高處作業(yè)任意往地面上扔?xùn)|西；違反起重“十不吊”；開動(dòng)無卷揚(yáng)限位器的起重設(shè)備工作；貨梯載人運(yùn)行；非崗位人員任意在危險(xiǎn)、要害、動(dòng)力站房區(qū)域內(nèi)逗留；焊、割未經(jīng)完全清洗和充分通風(fēng)的盛裝過易燃易爆物品的密封容器和管道；23.在地面積（滲）水內(nèi)倒裝、運(yùn)送、澆注熾熱金屬液；24.在禁火區(qū)內(nèi)吸煙或動(dòng)火；25.物件堆放超高、不穩(wěn)妥就結(jié)束工作；26.開動(dòng)情況不明的電源或動(dòng)力源開關(guān)、閘、閥；27.其他違反操作規(guī)程中相應(yīng)條款能直接導(dǎo)致工傷事故或火災(zāi)、爆炸、倒塌、中毒等事故的行為；28.留有超過頸根以下長(zhǎng)發(fā)、披發(fā)、發(fā)辮而不戴工作帽或戴工作帽不將頭發(fā)置于帽內(nèi)進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域的；29.高處作業(yè)或在有

11、高處作業(yè)、有機(jī)械化運(yùn)輸設(shè)備下工作而不戴安全帽的；30.穿高跟鞋進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)；31.高處作業(yè)穿硬底鞋；32.電氣作業(yè)不穿絕緣鞋的；33.帶電作業(yè)或使用非雙重絕緣的電動(dòng)工具在潮濕地面、容器內(nèi)或金屬構(gòu)架內(nèi)工作而不帶絕緣手套的；34.旋轉(zhuǎn)機(jī)床切削時(shí)，帶手套操作的；35.帶電拉高壓開關(guān)不使用合格的絕緣棒或絕緣手套的；36.高處作業(yè)位置在非固定支撐面上，或在牢固支撐面邊沿處以及支撐面外和在坡度大于45的斜支撐面上工作而不使用安全帶或吊籠；37.澆注熾熱金屬液不穿鞋蓋或赤膊穿背心的；38.鑄造、鍛造作業(yè)赤膊穿背心的；39.操作旋轉(zhuǎn)機(jī)床設(shè)備或進(jìn)行檢修試車時(shí)散開衣襟、帶圍巾、頭巾或穿裙子，系領(lǐng)帶操作的；40.加工過程中有顆粒物件飛濺的場(chǎng)合不帶防