設(shè)計人員技術(shù)崗位責任標準

1、設(shè)計人員技術(shù)崗位責任標準HSB1-02根據(jù)國家及省、市有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我院工程設(shè)計技術(shù)崗位設(shè)置實際，為加強設(shè)計質(zhì)量管理，使各級技術(shù)人員各行其職，各盡其責，提供高水平、高質(zhì)量、高效益的設(shè)計成果，特制定本崗位標準。一、各級設(shè)計人員的共同職責1、認真貫徹執(zhí)行國家建立方針、政策，堅持根本建立管理程序和設(shè)計工作程序，履行院管理標準和有關(guān)規(guī)定。2、發(fā)揚職業(yè)精神，強化質(zhì)量意識和效勞意識，自覺維護用戶的合法權(quán)益和我院聲譽。3、堅持實事求是，尊重科學，重視根底資料與科學數(shù)據(jù)，建筑方案力求創(chuàng)新，積極采用推廣新技術(shù)、新材料、新體系，不斷提高設(shè)計成品的技術(shù)含量。4、認真貫徹落實“預防為主、防審結(jié)合的方針，把事先指導、中

2、間檢查、成品校審、質(zhì)量信息反應的工作方法貫徹到工程設(shè)計的全過程。5、對工作認真負責，服從組織領(lǐng)導，顧全大局，做好與院外有關(guān)單位間、院內(nèi)各專業(yè)及各科室間的團結(jié)和協(xié)調(diào)配合，當日事當日畢，反對互相扯皮、推諉拖拉。二、各級設(shè)計人員技術(shù)崗位責任制1 設(shè)計、制圖 認真貫徹執(zhí)行現(xiàn)行設(shè)計標準、規(guī)程、標準，執(zhí)行院標及有關(guān)技術(shù)規(guī)定，完成所承當?shù)脑O(shè)計任務，并對所完成設(shè)計文件的正確合理性負全面技術(shù)責任。 掌握設(shè)計任務書和設(shè)計根底資料；依據(jù)主管部門批準的方案指標，嚴格控制建立規(guī)模和建立標準；施工圖設(shè)計需遵照批準的初步設(shè)計或方案設(shè)計進展，對已批準的初步設(shè)計不準擅自修改。1.3 嚴格履行院生產(chǎn)作業(yè)方案，按時完成設(shè)計任務，并

3、及時將設(shè)計成果送交各級審核人員審核，并對審核意見認真修改。 遵守國家現(xiàn)行“建筑工程制圖標準及院計算機繪圖圖面標準，所繪圖紙應滿足設(shè)計深度要求。 搞好專業(yè)間技術(shù)協(xié)調(diào)，履行圖紙會簽制度，專業(yè)間互提資料要完整，滿足相關(guān)專業(yè)的設(shè)計要求。 設(shè)計成果均應到達平安、適用、經(jīng)濟合理的要求，并積極穩(wěn)妥地應用、推廣新技術(shù)、新工藝、新材料，不斷提高設(shè)計水平。 負責解決施工過程中關(guān)于設(shè)計的技術(shù)問題。2 專業(yè)設(shè)計負責人專業(yè)設(shè)計負責人應由注冊工程師建筑師或高級工程師擔任對于一般小型工程，可由工程師擔任，構(gòu)造專業(yè)必須由簽章的注冊構(gòu)造工程師擔任，對本專業(yè)設(shè)計成果的質(zhì)量和進度負責。 執(zhí)行國家標準、規(guī)定和院質(zhì)量管理、生產(chǎn)管理標準

4、，全面掌握本專業(yè)設(shè)計根底資料，明確設(shè)計依據(jù)。 擬定本專業(yè)的設(shè)計原那么和技術(shù)條件，作好設(shè)計的技術(shù)準備及本專業(yè)的設(shè)計方案工作。 參與設(shè)計前期工作，參加專業(yè)技術(shù)協(xié)調(diào)會，全面負責專業(yè)內(nèi)部及與相關(guān)專業(yè)間的互提資料和技術(shù)協(xié)調(diào)。 按院技術(shù)質(zhì)量和生產(chǎn)方案標準的要求負責收集、整理本專業(yè)設(shè)計文件及相關(guān)管理表，交工程設(shè)計負責人統(tǒng)一歸檔。 可參與設(shè)計校對，施工交底、工程驗收、工程回訪等技術(shù)效勞工作。 負責解決本專業(yè)施工中的有關(guān)技術(shù)問題，并將信息及時反應。3 工程設(shè)計負責人 工程設(shè)計負責人由注冊建筑師工程師或高級工程師擔任，全面負責所承當設(shè)計工程的資料收集、整理，方案的組織比擬，專業(yè)間的協(xié)調(diào)配合，施工圖圖紙會簽，及代表

5、設(shè)計所對外的聯(lián)系工作。 全面掌握設(shè)計情況，對主持設(shè)計的工程工程負有組織、協(xié)調(diào)責任，按方案進度完成設(shè)計任務起協(xié)調(diào)、催促作用。3.3 履行院管理標準，召集組織該設(shè)計工程的工程討論會，對重大方案性技術(shù)問題提請總、副總工程師審查決定。 負責設(shè)計文件及院生產(chǎn)、質(zhì)量管理表的整理、匯總，保持原始設(shè)計資料，負責設(shè)計文件的歸檔工作。 組織協(xié)調(diào)設(shè)計人員解決施工中的技術(shù)問題。 參加施工圖技術(shù)交底、工程竣工驗收和工程回訪，并負責寫出回訪書面總結(jié)。4 設(shè)計總負責人 設(shè)計總負責人由分院院長擔任，為本分院工程設(shè)計的指揮者和組織者，代表院對外聯(lián)系工作，對內(nèi)領(lǐng)導組織各專業(yè)人員全面完成設(shè)計任務，確定分院管工程工程設(shè)計負責人，提名

6、院管工程工程設(shè)計負責人，并報請院長、總工批準。 在院長、分管院長領(lǐng)導下，對本分院工程的技術(shù)質(zhì)量管理、生產(chǎn)方案管理及工程管理全面負責，對本分院工程技術(shù)人員技術(shù)業(yè)務培訓全面負責。4.3 依據(jù)院設(shè)計任務安排，提出本分院生產(chǎn)作業(yè)方案及實施措施，領(lǐng)導設(shè)計前期及各設(shè)計階段的組織工作，并催促檢查落實情況，保證各項設(shè)計任務的按期完成。4.4 主持領(lǐng)導本分院全面質(zhì)量管理工作，帶著技術(shù)人員樹精品意識，開展設(shè)計創(chuàng)優(yōu)活動，不斷提高設(shè)計質(zhì)量和設(shè)計水平，保證設(shè)計成果的優(yōu)良品率。4.5 組織設(shè)計人員進展技術(shù)交底，現(xiàn)場技術(shù)效勞，工程竣工驗收和工程回訪工作，及時掌握并解決處理質(zhì)量信息反應。5 校 對校對人當應由中級職稱以上人員

7、擔任，執(zhí)行國家標準、規(guī)定及院設(shè)計審核標準，認真校對設(shè)計圖紙、計算書及其它設(shè)計文件，對錯、漏、碰、缺負責。5.2 認真填寫審查記錄，經(jīng)設(shè)計者修改無誤前方可在設(shè)計文件上簽字。5.3 認真核對本專業(yè)與相關(guān)專業(yè)的技術(shù)配合，防止矛盾 對定型構(gòu)配件的選用和重復使用的圖紙認真查對，防止誤用。6 審 核審核員由院總工辦專業(yè)副總工程師院管工程或分院專業(yè)負責人分院管工程擔任。在院長或分院院長領(lǐng)導下，組織協(xié)調(diào)本專業(yè)設(shè)計人員完成設(shè)計任務，對本專業(yè)生產(chǎn)技術(shù)工作全面負責。主持本專業(yè)設(shè)計方案討論研究，提出保證設(shè)計質(zhì)量、提高設(shè)計水平、按進度方案完本錢專業(yè)設(shè)計任務的建議和措施，并負責檢查實施。按全面質(zhì)量管理的要求，檢查落實本專

8、業(yè)質(zhì)量管理生產(chǎn)方案管理表的填寫，進展本專業(yè)設(shè)計成果的質(zhì)量評定。對本專業(yè)技術(shù)原那么問題負主要審查責任，對達不到質(zhì)量要求的設(shè)計圖紙和技術(shù)文件有權(quán)作出修改和返工決定。7 審 定審定人由院長、副院長或院總工辦專業(yè)副總工程師擔任。在院長領(lǐng)導下組織全院專業(yè)技術(shù)人員嚴格貫徹國家建立方針、政策和標準、規(guī)定，履行院技術(shù)質(zhì)量管理標準，對全院設(shè)計質(zhì)量工作全面負責。參加院技術(shù)委員會對設(shè)計方案的論證審查，主持院管工程設(shè)計方案的討論研究，審定和制定設(shè)計工程技術(shù)標準，提出提高設(shè)計質(zhì)量和水平的建議及措施。主持工程討論會，組織解決設(shè)計過程中的重大技術(shù)問題。對設(shè)計成果進展質(zhì)量審定，對達不到質(zhì)量要求的有權(quán)作出修改決定，對重大技術(shù)問題及超越本專業(yè)范圍的返工問題，報請院技術(shù)委員會決定。 結(jié)合設(shè)計工程推廣、應用新技術(shù)、新材料、新產(chǎn)品，努力提高全院設(shè)計水平及設(shè)計成果的科技含量，組織全院技術(shù)人員的技術(shù)業(yè)務培訓工作。8 技術(shù)負責人技術(shù)負責人由院總建筑師擔任。主持和領(lǐng)導全院方案投標、工程設(shè)計、科研等技術(shù)管理，對全院設(shè)計質(zhì)量全面負責。 組織領(lǐng)導全面質(zhì)量管理，主持制定院技術(shù)質(zhì)量管理標準，健全質(zhì)量保證體系，主持領(lǐng)導設(shè)計創(chuàng)優(yōu)、技術(shù)培訓、業(yè)務建立活動，組織制定院年度和長遠技