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文檔簡介

1、第PAGE10頁共NUMPAGES10頁2022年衛(wèi)生系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作計劃模板為進一步加強交通安全生產(chǎn)工作,提高交通安全意識,預(yù)防和減少安全生產(chǎn)事故,促進經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展,結(jié)合我縣實際,特制定交通系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作計劃。一、指導(dǎo)思想以黨的“_”、“_”和_為指導(dǎo),落實_,以高度的政治責任感,全面推進交通系統(tǒng)安全生產(chǎn)管理工作,強化社會管理力度,提升交通安全意識,進一步加強縣交通行業(yè)的安全生產(chǎn)工作。為縣經(jīng)濟再度騰飛開創(chuàng)安全、文明、暢通的道路交通環(huán)境。二、工作要點(一)提高交通系統(tǒng)科學管理水平,實施道路交通暢通工程,確保人民群眾交通安全及生命財產(chǎn)安全,杜絕“重、特大交通事故”的發(fā)生;減少一般、輕微事故發(fā)生

2、數(shù);(二)加大交通安全法規(guī)和交通安全知識宣傳力度,以交通安全宣傳教育和道路交通安全法貫徹落實為載體,推行交通安全社會化管理;(三)加強學習培訓,以交通系統(tǒng)工作人員、道路運輸從業(yè)人員、船員、公路施工企業(yè)的負責人和安全人員、公路養(yǎng)護人員為主,開展交通安全生產(chǎn)知識培訓,全面提高交通安全意識;(四)進一步加強對海事部門、運政部門、路政部門執(zhí)法活動的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,確保交通安全生產(chǎn)管理工作順利開展;(五)海事部門、運政部門完善三級臺賬,建立動態(tài)管理登記,使臺賬準確,嚴整和科學;(六)繼續(xù)開展嚴打整治和交通事故嚴防活動,加強路面監(jiān)控,加大路檢路查力度,對非法營運、超載等嚴重違章行為進行從嚴查處,從源頭上有效的

3、控制交通事故的發(fā)生;(七)加大督查力度,嚴把道路運輸“三關(guān)一監(jiān)督”,認真履行“三關(guān)一監(jiān)督”工作職責,加強源頭管理,嚴格執(zhí)行“三不進站、五不出站”管理制度,加強道路運輸安全監(jiān)管;(八)加大道路運輸稽查工作力度,對道路運輸市場實施有效監(jiān)督,依法維護道路運輸市場秩序;(九)海事部門突出重點時段、重點船舶和重點水域的檢查和現(xiàn)場監(jiān)督管理,建立健全渡口、渡船安全管理長效機制,確保不發(fā)生重大責任事故。(十)抓好公路施工企業(yè)、公路養(yǎng)護部門的安全生產(chǎn)工作。對重點部門、要害部位、施工現(xiàn)場、主要機械設(shè)備,實行定期、不定期的監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。嚴肅查處違規(guī)、違章現(xiàn)象。(十一)加強路政部門巡查力度,切實維護好路

4、產(chǎn)路權(quán);整治公路兩側(cè)違章建筑和占道為市、打糧曬谷、堆放雜物等行為,及時清除路障,確保公路安全暢通。三、工作措施(一)強化安全目標管理,明確交通安全責任。繼續(xù)推行“一崗雙責”,狠抓交通安全生產(chǎn)工作責任制的全面落實,與相關(guān)單位及部門簽訂安全生產(chǎn)目標責任書,將交通安全宣傳教育工作各項指標進行量化,納入對相關(guān)單位及部門的年終責任制考核內(nèi)容,定期對各單位交通安全工作進行檢查、評比。(二)積極開展宣傳教育,完善交通安全宣傳工作機制。認真開展交通安全宣傳教育活動,通過新聞媒體、廣播、宣傳展板、派發(fā)宣傳材料、_召開會議等形式,廣泛宣傳_公路法、_內(nèi)河交通安全管理條例、_水路運輸管理條例、_道路運輸條例、公路路

5、政管理條例等法律法規(guī)。(三)加大督導(dǎo)檢查力度,形成齊抓共管的工作格局。協(xié)助上級職能部門對各下屬單位及各_車輛單位的交通安全生產(chǎn)工作職責履行情況、各級領(lǐng)導(dǎo)部門關(guān)于交通安全生產(chǎn)方面交辦事項的辦理情況、帶有普遍性的交通安全生產(chǎn)突出問題整改情況、發(fā)生的影響較大涉及面較廣交通安全生產(chǎn)事故的處理情況,按照“四不放過”原則進行督導(dǎo)檢查。同時,要加強對所屬基層單位進行交通安全生產(chǎn)工作宣傳指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督,定期召開基層單位交通安全生產(chǎn)工作例會,聽取工作匯報,_基層單位經(jīng)驗交流,共同促進交通安全生產(chǎn)工作管理水平的提高。四、工作要求(一)加強_領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌安排,分類指導(dǎo),推動交通安全生產(chǎn)工作協(xié)調(diào)發(fā)展。(二)加強上下級

6、協(xié)作,各單位要制定交通安全生產(chǎn)工作計劃、密切配合,充分發(fā)揮職能作用,形成合力,信息溝通,提高交通安全生產(chǎn)工作管理水平。(三)加強監(jiān)督檢查,在局安全生產(chǎn)_工作指導(dǎo)下,定期對各單位安全生產(chǎn)工作_檢查、及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,總結(jié)經(jīng)驗,推動交通安全工作健康發(fā)展。2022年衛(wèi)生系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作計劃模板(二)年,我區(qū)衛(wèi)生工作的指導(dǎo)思想是。高舉_偉大旗幟,以_為指導(dǎo),認真貫徹落實_精神和區(qū)第_次黨代會精神,不斷深化衛(wèi)生改革,切實加強衛(wèi)生系統(tǒng)的醫(yī)療衛(wèi)生業(yè)務(wù)建設(shè)和行業(yè)作風建設(shè),不斷提高醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)效能,積極促進衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展,努力開創(chuàng)我區(qū)衛(wèi)生改革與發(fā)展的新局面。按照這一指導(dǎo)思想,確定以下六項年度工作目標:強化醫(yī)療安

7、全,減少事故糾紛,使醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量有新的提高。加快人才培養(yǎng),創(chuàng)建名特科室,使衛(wèi)生系統(tǒng)的“兩個效益”有新的增長。加強行風建設(shè),改善服務(wù)態(tài)度,使群眾對衛(wèi)生系統(tǒng)的滿意程度有新的提高。強化衛(wèi)生監(jiān)督,抓好疾控保健,使相關(guān)工作有新的起色。認真總結(jié)經(jīng)驗,探索改革新路,使我區(qū)衛(wèi)生改革有新的突破。學習貫徹決定,實施“農(nóng)村醫(yī)?!?,使農(nóng)村衛(wèi)生工作有新的改觀。為力求上述工作目標的實現(xiàn),要切實抓好以下幾方面重點工作:1.狠抓醫(yī)療業(yè)務(wù)建設(shè)。第一,切實加強對醫(yī)療質(zhì)量的監(jiān)督管理。局職能科室定期到各醫(yī)療機構(gòu)督查,配合醫(yī)療機構(gòu)及時發(fā)現(xiàn)和排除醫(yī)療事故的隱患。強化質(zhì)量控制,充分發(fā)揮麻醉、放射、影像、感染、化驗、圍產(chǎn)、護理、病歷等_

8、個質(zhì)控_的作用,嚴格操作常規(guī)和各類管理制度。第二,嚴格執(zhí)行有關(guān)政策和規(guī)定。加強對外聘醫(yī)師及個體醫(yī)執(zhí)業(yè)資格和醫(yī)療行為的_與監(jiān)管;加強對醫(yī)療機構(gòu)開展手術(shù)項目的審核,嚴禁醫(yī)療機構(gòu)擅自開展超越自身能力的高風險手術(shù)。嚴禁非衛(wèi)技專業(yè)人員進入衛(wèi)技崗位,控制低學歷畢業(yè)生進入醫(yī)療機構(gòu)。第三,加大考核懲處的力度。進一步學習貫徹_頒布的醫(yī)療事故處理條例,修訂完善局出臺的鎮(zhèn)海區(qū)醫(yī)療缺陷處理辦法,對發(fā)生醫(yī)療事故或責任性醫(yī)療糾紛的單位和個人,在考核懲處上要體現(xiàn)力度。2.狠抓人才和名特科室建設(shè)。第一,選準苗子,強化培養(yǎng)。要選準素質(zhì)好,有發(fā)展前途的業(yè)務(wù)骨干,運用在職攻讀研究生、到國內(nèi)著名醫(yī)院培訓、出國進修等手段,強化培養(yǎng)。充

9、分發(fā)揮中、西醫(yī)學會在醫(yī)學科技知識更新中的作用,鼓勵醫(yī)務(wù)人員積極開展臨床科研活動和撰寫學術(shù)論文,對入選國際交流的論文作者,局給予補給_%的出國(出境)學術(shù)交流費用。第二,創(chuàng)造條件,加快引進。加大人才引進的獎勵力度,努力引進學科帶頭人和其他高層次人才。對留洋回國、學有所長的高級醫(yī)務(wù)人才,可試行年薪制和落實可行的各類優(yōu)惠政策。第三,因地制宜,創(chuàng)建名特。各醫(yī)療單位要從實際出發(fā),積極創(chuàng)造條件,三家大醫(yī)院年內(nèi)完成兩個特色科室創(chuàng)建任務(wù),其他醫(yī)院創(chuàng)建一個特色科室。租用高速服務(wù)器,購買_mkb的網(wǎng)絡(luò)空間,建設(shè)互聯(lián)網(wǎng)上信息發(fā)布平臺,大力宣傳名醫(yī)和特色科室,加大對名醫(yī)的評選和獎勵力度,努力在系統(tǒng)內(nèi)形成尊重知識、尊重

10、人才的良好氛圍。充分發(fā)揮名特效應(yīng),提高單位的“兩個效益”。3.狠抓行業(yè)作風建設(shè)。第一,分解目標,落實責任。各單位要進一步建立健全行風建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組及_責任體系,明確_為行風建設(shè)的第一責任人。將行風建設(shè)的目標分解落實到科室,并納入對科室考核的重要內(nèi)容。第二,落實措施,改進服務(wù)。認真學習_,進一步樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念,對與此不相適應(yīng)的規(guī)章制度重新修訂完善,不斷推出新的便民措施,引入賓館飯店管理和人性化服務(wù)模式,積極開展專業(yè)導(dǎo)醫(yī)和迎賓禮儀服務(wù),深入開展窗口創(chuàng)優(yōu)活動,擴大創(chuàng)建面,提高創(chuàng)建質(zhì)量,切實改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。第三,嚴格物價紀律,提高收費透明度。充實局物價檢查小組成員,加大對各醫(yī)

11、療衛(wèi)生單位執(zhí)行物價政策的監(jiān)管力度,凡發(fā)現(xiàn)有違規(guī)收費現(xiàn)象的,一律在鎮(zhèn)海衛(wèi)生信息中予以曝光,并與單位、班子及分管領(lǐng)導(dǎo)的年度考核掛鉤。進一步提高醫(yī)療收費的透明度,鞏固三大醫(yī)院實現(xiàn)門診、住院收費電腦化、清單制的成效,并積極創(chuàng)造條件,在其它醫(yī)療機構(gòu)盡快落實收費電腦化、清單制。按上級要求,做好醫(yī)療收費明碼標價工作。第四,抓住“熱點”,強化整治。狠剎醫(yī)務(wù)人員收受“紅包”、回扣、“促銷費”現(xiàn)象,繼續(xù)整治醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)藥購銷中的不正之風。抓好正反典型案例的教育,扶正祛邪,警鐘長鳴;進一步完善有關(guān)制度,以制度約束和規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的行為,杜絕藥品和醫(yī)療器械在進銷環(huán)節(jié)中的漏洞。不斷完善藥事委員會的職責,認真抓好職責的到位

12、;大力營造輿論氛圍,禁止醫(yī)藥代表與醫(yī)務(wù)人員個人的直接接觸。進一步完善藥品收支兩條線管理,控制進口藥、高價藥品廣泛使用,繼續(xù)降低藥品收入占醫(yī)藥總收入的比例;推行藥品定點采購、招標采購,將降低成本而增大的盈利空間,按一定比例讓利予患者,減輕病人經(jīng)濟負擔。第五,建立機制,加強督查。建立互動監(jiān)督機制,采取內(nèi)部監(jiān)督、群眾監(jiān)督、上級監(jiān)督、社會監(jiān)督、_、互聯(lián)網(wǎng)監(jiān)督等多種措施,對發(fā)現(xiàn)有勃于職業(yè)道德的各類問題,及時按章查處,不管涉及到誰,決不姑息。第六,發(fā)揮優(yōu)勢,幫困助醫(yī)。繼續(xù)大力開展幫困助醫(yī)工作,堅持每兩個月一次的大型義診活動,增加結(jié)對幫困戶數(shù),繼續(xù)開展急救幫困,抓好低保戶和其它弱勢群體的就醫(yī)優(yōu)惠政策的落實,

13、同時落實好老年人的就醫(yī)優(yōu)惠措施。4.狠抓衛(wèi)監(jiān)執(zhí)法和疾控保健工作。第一,大力宣傳貫徹_職業(yè)病防治法。建立區(qū)、街道(鎮(zhèn))兩級防治_體系,提高從事有毒有害作業(yè)企業(yè)的申報率,鞏固含苯行業(yè)整治成果,逐步開展化工、粉塵、高溫、電焊、電鍍等行業(yè)的專項整治,將職業(yè)病發(fā)病率控制在全市中等水平。第二,依法整頓和規(guī)范食品市場秩序。對群眾關(guān)心和與群眾生活密切的菜、糧、油、副食品、飲用水加強監(jiān)督、監(jiān)測,不斷完善動態(tài)監(jiān)管制度,探索量化分級管理模式,重點解決無證經(jīng)營和餐飲業(yè)內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生問題,逐漸提高衛(wèi)生設(shè)施到位率和消毒合格率。第三,適應(yīng)形勢,轉(zhuǎn)變觀念。將防疫觀念轉(zhuǎn)變?yōu)榧膊】刂朴^念,將主要依靠行政手段的工作方式轉(zhuǎn)變?yōu)榧夹g(shù)、質(zhì)

14、量和服務(wù),將防病為主的工作內(nèi)容拓展到促進人民健康的預(yù)防和疾病控制領(lǐng)域。進一步強化疾病控制的政府行為,使疾病控制的總體水平與區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展相適應(yīng)。第四,認真貫徹實施中華人民共和_嬰保健法及“兩綱”。切實加強婦幼保健的政府行為,加強監(jiān)督管理,提高兩個“系管率”,保持婚前醫(yī)學體檢已有榮譽,促進優(yōu)生優(yōu)育。第五,加強衛(wèi)生執(zhí)法隊伍建設(shè)。組建農(nóng)村衛(wèi)生監(jiān)督巡查隊伍,提高衛(wèi)生監(jiān)督在農(nóng)村的覆蓋率;加強投入,增加現(xiàn)代化執(zhí)法裝備;進一步落實衛(wèi)生行政執(zhí)法責任制和衛(wèi)生執(zhí)法過錯責任追究制,確保衛(wèi)生執(zhí)法人員依法行政,公正執(zhí)法。5.狠抓衛(wèi)生改革的不斷深化。第一,抓好產(chǎn)權(quán)制度改革試點。按照中央有關(guān)要求,每個鎮(zhèn)、街道保留一家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生

15、院或街道醫(yī)院,在確保社會穩(wěn)定的前提下,做好冗員安置和疏散工作。積極引導(dǎo)和鼓勵社會力量參與醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)建設(shè),努力營造公平有序的競爭環(huán)境。擬在貴駟中心衛(wèi)生院基礎(chǔ)上改建貴駟社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,在蛟川街道兩家醫(yī)院中選擇一家作為公立非營利性醫(yī)院,對另一家實施產(chǎn)權(quán)制度改革。第二,全面實施區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃。合理調(diào)整和優(yōu)化醫(yī)療資源,逐步實現(xiàn)醫(yī)療衛(wèi)生全行業(yè)管理;繼續(xù)開展醫(yī)療機構(gòu)分類管理的登記和劃分工作,對營利性醫(yī)療機構(gòu)和醫(yī)療項目,依法納稅。第三,進一步深化人事分配制度改革。以全區(qū)實施事業(yè)單位改革為契機,建立和逐步完善能上能下、能進能出的用人機制,進一步實施全員聘任(用)制、勞動合同制、中層以上干部競聘制、新進人員人事

16、代理制。擴大分配制度改革的試點,推行工資獎金總額包干制,增人不增資,減員不減薪,努力形成上崗靠競爭、收入靠貢獻和效率優(yōu)先、兼顧公平的分配機制;有條件的單位,經(jīng)申報同意,逐步試行院長年新制。第四,扎實做好社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作。抓好在農(nóng)村的三個試點,為年在全區(qū)建立城鄉(xiāng)一體的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系奠定基礎(chǔ)。此外,要按照區(qū)府批準的_推進城鎮(zhèn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革_,落實相應(yīng)的各項改革措施。6.狠抓我區(qū)農(nóng)村衛(wèi)生工作。第一,深入學習貫徹_、_加強農(nóng)村衛(wèi)生工作_決定和寧波市委、市府將下發(fā)的貫徹決定的實施意見。根據(jù)實施意見精神,結(jié)合鎮(zhèn)海實際,在深入調(diào)查的基礎(chǔ)上,研定我區(qū)的實施方案。第二,按照決定要求和我區(qū)實際情況,改革農(nóng)村衛(wèi)生院管理體制和運行模式,并與_八部委作出的_推進城鎮(zhèn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革_相結(jié)合,按照我區(qū)城市化發(fā)展要求,城鄉(xiāng)聯(lián)動,鞏固農(nóng)村三級預(yù)防保健網(wǎng)絡(luò),為年全面起動農(nóng)村衛(wèi)生體制改革做好充分準備。第三,積極做好實施農(nóng)村住院醫(yī)療保險的試點工作。將此作為實施“民心工程”的具體舉措,大力宣傳按照“政府參與調(diào)控,商業(yè)保險運作”原則制定的鎮(zhèn)海區(qū)農(nóng)村住院醫(yī)療保險方案精神,積極發(fā)動農(nóng)民參加大病醫(yī)療保險,切實緩解農(nóng)民

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