工作經(jīng)歷簡述7篇

1、第 工作經(jīng)歷簡述7篇篇一工作經(jīng)歷簡述 20_.9-20_.6_有限公司副經(jīng)理兼設(shè)計部主管 自_年9月至_年9月，用一年的時間，帶領(lǐng)設(shè)計部超額完成公司所規(guī)定的工作任務(wù)(家庭裝飾：150萬元人民幣)。20_年3月，帶領(lǐng)設(shè)計部完成“徐州金筷子餐飲連鎖公司礦大店”擴建過程的設(shè)計任務(wù)。并獲得“20_年度徐州市裝飾裝修優(yōu)秀設(shè)計獎” 20_.10-20_.6徐州華藝鴻圖建筑裝飾工程有限公司|總經(jīng)理 在職期間，帶領(lǐng)公司從不到20人的小公司發(fā)展成為至今在職員工56人的較具規(guī)模的知名公司。在徐州裝飾裝修市場上排在前20名。在業(yè)內(nèi)市場上有良好的口碑。 1、負責(zé)公司的發(fā)展規(guī)劃。(中、長期) 2、負責(zé)制訂和完善各項管理

2、制度、工作流程和績效考核標(biāo)準(zhǔn)，并付與實施。 3、負責(zé)公司的管理系統(tǒng)建設(shè)和團隊建設(shè)。 4、帶領(lǐng)公司連續(xù)三年(03、04、05)榮獲“徐州市裝飾裝修優(yōu)秀設(shè)計獎”及04、05年度的“徐州市裝飾裝修優(yōu)質(zhì)工程獎”及個人獲得“2015年度徐州市裝飾裝修優(yōu)秀項目經(jīng)理”。 5、帶領(lǐng)公司20_年成為裝飾裝修行業(yè)協(xié)會常務(wù)理事會員單位。 6、帶領(lǐng)公司20_年成為江蘇省裝飾裝修行業(yè)協(xié)會會員單位。 20_.3-20_.2上海_分公司總經(jīng)理 在職期間，能夠以身作則，以誠待人，以理服人。在經(jīng)營和管理方面，進取開拓市場。公司在邯鄲裝飾裝修市場上排在前3名。在業(yè)內(nèi)市場上有良好的口碑。 1、負責(zé)公司的發(fā)展規(guī)劃。(中、長期) 2、

3、制訂和完善各項管理制度、工作流程和績效考核標(biāo)準(zhǔn)，并付與實施。 3、負責(zé)公司的管理系統(tǒng)建設(shè)和團隊建設(shè)。 4、在不到一年的時間公司年產(chǎn)值從不到180萬上升到410萬。被稱為邯鄲20_年的一匹黑馬。 5、帶領(lǐng)公司在20_年初成立邯鄲首家3000平米的家居體驗館。 6、20_-20_公司產(chǎn)值到達950萬。進入邯鄲裝飾行業(yè)前三名。 20_.3-20_.11無錫_分公司總經(jīng)理 1、按照總部要求，在宜興開分公司 2、和總部相關(guān)部門合作，成立宜興分公司的團隊， 3、開展宜興裝飾市場的調(diào)研，細化市場營銷的方式方法，開展各項市場營銷活動。 4、經(jīng)過網(wǎng)絡(luò)營銷，迅速打開市場，從而在不到半年的時間內(nèi)完成總部的產(chǎn)值業(yè)績。

4、 20_.1-至今_分公司董事篇二工作經(jīng)歷簡述 20076至20107:_公司制造部 20107至201012：_有限公司制造部 一。20086至20107:_公司制造部 1.負責(zé)物料一切工作事務(wù)，確保物料工作順利，并完善各項工作任務(wù) 2.處理產(chǎn)線物料各項緊急狀況，及時處理各種異常狀況，保證生產(chǎn)順暢 3.監(jiān)督材料管理工作，確保料帳一致，盤點無差異 4.安排及合理分配作業(yè)員工作，降低成本 5.配合物料專員及物控控制材料庫存，降低成本，降低損耗 6.完善執(zhí)行會議達識導(dǎo)入，確保材料料帳同步，料帳一致 7.推行監(jiān)督物料5s及紀(jì)律，負責(zé)每日各項稽核，稽核人員按照sop作業(yè) 8.安排及完成材料日盤點，循環(huán)

5、盤點，年度盤點等，確保材料料帳一致，盤點無差異 9.負責(zé)對外溝通協(xié)調(diào)dps安排及產(chǎn)線物料各項事務(wù)，不停工待料 10.負責(zé)編制物料培訓(xùn)資料，建立完善的物料培訓(xùn)資料 11.培訓(xùn)新人，培養(yǎng)物料領(lǐng)班，提升物料工作效率 12.參與并推行物料改善計劃，完善產(chǎn)線物料各項作業(yè)，提高整體作業(yè)效率 13.倉庫安全的管理，人員管理，庫房的料帳管理，在庫料件的定期盤點. 14.熟悉操作sap倉儲管理系統(tǒng)對物料進出庫進行操作; 15.協(xié)調(diào)并參與人員日常的生產(chǎn)工作：包括訂單處理，接收和儲存物料，倉庫控制，倉庫內(nèi)物料，工具，設(shè)備和零部件購置和分發(fā). 審核記錄，查看信息的準(zhǔn)確性，并與已建立的相關(guān)程序相貼合; 16.熟悉操作辦

6、公自動化軟件，有數(shù)據(jù)庫管理經(jīng)驗; 17.熟悉倉庫操作管理流程. 二。20107至201012：昆山富士康科技集團有限公司制造部篇三工作經(jīng)歷簡述 1、外語實際運用能力突出，精通英語(cet6)、德語(德語專業(yè)畢業(yè)，具備專業(yè)4級水平)、國語和粵語，分析、學(xué)習(xí)、溝通、適應(yīng)能力強、熱情并富有創(chuàng)造力; 2、有較強的文字駕馭能力，有兩年的事業(yè)單位文書經(jīng)驗，擅長各類公文寫作; 3、有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，注重團隊精神同時具備獨立品質(zhì); 4、能在高強度下按時完成工作，愿意接受新的挑戰(zhàn)、承擔(dān)責(zé)任; 5、具備較強的抗壓能力，能以最快的速度適應(yīng)并融入新的環(huán)境; 6、希望從事外貿(mào)業(yè)務(wù)、企業(yè)管理等方面的工作。篇四工作經(jīng)歷

7、簡述 201_.5-至今：_有限公司 部門職位：成本核算會計 工作職責(zé)： 處理日常業(yè)務(wù)并填制憑證，核算利潤成本、編制報表;車間在產(chǎn)品，產(chǎn)成品實時統(tǒng)計分析，倉庫貨物收發(fā)記錄，發(fā)貨清數(shù)開單，材料、產(chǎn)品收發(fā)存放清點。 工作年限：一年以上篇五工作經(jīng)歷簡述 20_至今：_電子有限公司。 公司性質(zhì)：外商獨資。 所屬行業(yè)：儀器儀表工業(yè)自動化。 擔(dān)任職位：品管部主管。 工作描述：該公司主要從事LED燈具、LCR測量儀、數(shù)顯電表等測量儀器和電源的生產(chǎn)和銷售。熟悉使用電子、LED等相關(guān)檢驗儀器，如積分球、光譜儀、電子負載等。熟悉LED燈、測量儀器、開關(guān)電源的生產(chǎn)工藝流程及品質(zhì)控制點。 1、負責(zé)起草公司質(zhì)量方針、質(zhì)

8、量目標(biāo)和質(zhì)量計劃，組織各部門建立質(zhì)量目標(biāo)、評審質(zhì)量目標(biāo)、監(jiān)測與考核質(zhì)量目標(biāo)完成效果。 2、負責(zé)品質(zhì)部管理工作，包括公司產(chǎn)品質(zhì)量及公司計量器具管理，部門人員工作的安排指導(dǎo)和監(jiān)管，制定來料、制程、成品檢驗流程及指導(dǎo)書，并稽查檢驗員的實施狀況。 3、來料供應(yīng)商及外協(xié)加工廠商交貨質(zhì)量實績的整理與評價，完善供應(yīng)商管理制度。 4、負責(zé)進料、在制品，外發(fā)產(chǎn)品，成品檢驗規(guī)范制訂與執(zhí)行；統(tǒng)計技術(shù)制定和運用，各種質(zhì)量記錄數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析。 5、質(zhì)量異常處理，制程質(zhì)量管理與分析，客戶抱怨案件及銷貨退回的分析與改善。 6、組織開展公司質(zhì)量內(nèi)審工作，撰寫內(nèi)審報告，組織制訂必要的糾正和糾正措施，整改內(nèi)審發(fā)現(xiàn)問題，并進行效果

9、跟蹤驗證。 7、組織開展公司質(zhì)量外審工作，制訂必要的糾正和糾正措施，整改外審發(fā)現(xiàn)問題，并進行效果跟蹤驗證，保證順利經(jīng)過外審。 8、負責(zé)材料進料質(zhì)量保證、過程質(zhì)量控制、最終質(zhì)量控制；設(shè)定公司整體質(zhì)量控制方案。 9、負責(zé)本部門員工的培訓(xùn)。篇六工作經(jīng)歷簡述 所屬行業(yè)：中介服務(wù) 技術(shù)部網(wǎng)站營運專員 1、負責(zé)_智能鑰匙箱的軟件產(chǎn)品設(shè)計。使業(yè)主存放在門店中的鑰匙從原先的人工記錄轉(zhuǎn)為系統(tǒng)記錄，知曉鑰匙的當(dāng)前狀態(tài)。 2、減少經(jīng)紀(jì)人詢問鑰匙的所在門店，以及減少鑰匙的丟失，及時管理鑰匙的責(zé)任人。 20_/520_/10：_有限公司1年5個月 所屬行業(yè)：中介服務(wù) 技術(shù)部網(wǎng)站營運專員 1、通過鑰匙的借還數(shù)據(jù)，分析熱門

10、房源，以供更好的推薦。 2、_項目，負責(zé)_規(guī)則制度流程產(chǎn)品優(yōu)化，提高簽陪成功率。篇七工作經(jīng)歷簡述 在篩選簡歷或者面試過程中，HR會對求職者的簡歷內(nèi)容加以梳理，在時間節(jié)點和工作內(nèi)容方面的內(nèi)容都是HR重點核實和關(guān)注的地方，所以求職者對自己過往的工作經(jīng)歷描述要慎之又慎，不要隨意填寫，給HR留下不好的印象，中公金融人為廣大應(yīng)聘者整理了以下五點如何高效描述個人工作經(jīng)歷，希望對應(yīng)聘者有幫助： 1、工作經(jīng)歷要真實 很多求職者沒有相應(yīng)的工作經(jīng)歷，為了突出自己的能力超群，往往在工作經(jīng)歷方面過度包裝，甚至?xí)旒?、胡編亂造，殊不知，你這樣做很有可能會得不償失，因為HR一般都是有豐富工作經(jīng)驗的資深人士，對所處的.行業(yè)

11、特點、專業(yè)知識都很熟悉，一旦在交流過程中發(fā)現(xiàn)你答非所問、對專業(yè)一知半解，肯定會被淘汰。 2、工作經(jīng)歷要有細節(jié) 在面試中，很多求職者都會適度緊張，加上在工作經(jīng)歷方面的擔(dān)心，在某些關(guān)鍵的細節(jié)方面會出現(xiàn)遲疑、對同一個問題的回答前后有出入，此時HR對你的工作經(jīng)歷的真實性也會懷疑的。所以，如果有相關(guān)的工作經(jīng)歷，在具體的工作內(nèi)容、工作流程、關(guān)鍵性細節(jié)方面要提前考慮好，組織好。這樣，HR才會有充分的理由相信你做過這項工作。 3、工作經(jīng)歷要有收獲 很多求職者之所以會填寫夸大其詞的工作經(jīng)驗，是因為他在工作中是承擔(dān)輔助性的基礎(chǔ)性的部分，這也是人之常情，但需要提醒求職者的是，一項工作肯定會有分工，有主角也有配角，所

12、以即便做了綠葉也沒啥大不了，HR最想看到你對自己的工作是如何看待的，即你的工作態(tài)度是否端正、你在自己的本職工作中發(fā)揮了哪些作用，是否真正稱職？你為做好這項工作做了哪些準(zhǔn)備、遇到困難是如何與人溝通、如何克服的，這些工作經(jīng)驗與教訓(xùn)的總結(jié)會讓HR發(fā)現(xiàn)你身上的閃光點，如踏實、善于總結(jié)、善于思考，都是可能促成那你成功的因素。 當(dāng)然，如果做的是領(lǐng)導(dǎo)工作，要重點突出你的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力，如何在團隊中增強凝聚力，使組織高效運轉(zhuǎn)的。 4、工作經(jīng)歷要有數(shù)據(jù)支撐 工作開展的如何，需要用數(shù)據(jù)來說明，所以，幾組權(quán)威的數(shù)字統(tǒng)計或圖表的闡釋會使你的工作經(jīng)歷更有分量，特別是前后工作期間的對比，更能突出你的價值。 5、工作經(jīng)歷要

13、有條理 按照時間順序論述工作經(jīng)歷是大家都愿意接受的很有條理方式，在工作時間的論述中要注意起止時間、兩份工作間的斷檔時間的原因等方面要提早組織好，至少得保證前后時間不重疊，對斷檔有合理解釋。 總之，工作經(jīng)歷部分的考察是求職者是否適合該崗位，凸顯個能能力的重要部分，希望大家有所重視、提早準(zhǔn)備，中公金融人祝你求職成功。篇八工作經(jīng)歷簡述 任職時間20_年3月至今任職單位蘇州羅技電子有限公司 職務(wù)OPM(產(chǎn)品工程師)單位性質(zhì)瑞士獨資(全球最大鼠標(biāo)鍵盤制造商) 任職時間20_年3月20_年3月任職單位冠捷(TPV)電子福建有限公司研發(fā)部-LCD部 職務(wù)EE-制品工程師單位性質(zhì)外商獨資(全球最大的顯示器制造

14、商) 工作資料 羅技期間： 負責(zé)新加坡，印度，馬萊西亞地區(qū)客戶，以及國內(nèi)客戶Lenovo，F(xiàn)ounder，Haier，LangchaoTCL，Tongfang，日本TOSHIBA，F(xiàn)UJITSU，EPSON，HITACHI等OEM客戶鼠標(biāo)攝像頭產(chǎn)品的試作，新品導(dǎo)入，BOM建立維護，量產(chǎn)的導(dǎo)入，PSS的撰寫，API的制作，樣品圖檔的制作。和客戶之間的信息交互，保證產(chǎn)品的正確快速投產(chǎn)。不良的追蹤。物料的管控等等。 冠捷期間： 1.新產(chǎn)品的開發(fā)。主要負責(zé)自有品牌AOC，EnvisionLCDMonitor的開發(fā)，負責(zé)從建BOM，追蹤料況，試跑，問題追蹤解決，量產(chǎn)等一系列過程。整合人力，推動相關(guān)部門的工作并且負責(zé)電氣問題點的解決，在盡量短的時間內(nèi)將新產(chǎn)品投放市場。為CS，MK以及客戶帶給所需資料。 2.舊產(chǎn)品性能改善。主要是不斷完善舊產(chǎn)品的性能，及時更新BOM，提早發(fā)現(xiàn)問題并且改善之。 3.開發(fā)新的料源以降低成本。開發(fā)新的，價格低的source以便在來料上控制成本。 4.市場技術(shù)支援。分析市場上的不良，給出對策并且設(shè)計防范措施 工作業(yè)績 負責(zé)AOC主打造型LM928的開發(fā)，以及LM929，LM926，LM925，EN9250，LM914等老機種新的SOURCE的開發(fā)。曾設(shè)計的ODM品牌有：Envision，AOC，