《公務(wù)員制度》模擬考試試題及答案(同名31088)

全國(guó)2023年7月高等教育自學(xué)考試公務(wù)員制度〔模擬考試〕試題課程代碼：01848選擇題局部考前須知：1.2.每題選出答案后，用2B鉛筆把答題紙上對(duì)應(yīng)題目的答案標(biāo)號(hào)涂黑。如需改動(dòng)，用橡皮擦干凈后，再選涂其他答案標(biāo)號(hào)。不能答在試題卷上。一、單項(xiàng)選擇題(本大題共30小題，每題1分，共30分)在每題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其選出并將“答題紙〞的相應(yīng)代碼涂黑。錯(cuò)涂、多涂或未涂均無分。1.以下組織中屬于參照公務(wù)員制度進(jìn)行管理，但其工作人員的稱謂不叫公務(wù)員的是〔C〕A.地方政協(xié)B.檢察院C.共青團(tuán)機(jī)關(guān)D.省公安廳2.正式宣布我國(guó)將建立和推行中國(guó)特色的公務(wù)員制度是在〔A〕A.黨的十三大B.黨的十四大C.黨的十六大D.黨的十七大3.我國(guó)公務(wù)員制度與原干部人事制度相區(qū)別的首要特點(diǎn)是〔B〕A.法制化管理機(jī)制B.分類管理機(jī)制C.鼓勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制D.勤政廉政保障機(jī)制4.根據(jù)我國(guó)公務(wù)員法的規(guī)定，以下不屬于公務(wù)員的義務(wù)的一項(xiàng)為哪一項(xiàng)〔C〕A.忠于憲法B.保守秘密C.保持“政治中立〞D.忠于國(guó)家5.在人事分類中，品位分類強(qiáng)調(diào)的是〔A〕A.以“人〞為中心B.以“事〞為中心C.以“學(xué)歷〞為中心D.以“職務(wù)〞為中心6.在我國(guó)公務(wù)員體制中，國(guó)務(wù)院總理屬于〔B〕A.專業(yè)技術(shù)類職位B.綜合管理類職位C.行政執(zhí)法類職位D.其他類別職位7.我國(guó)公務(wù)員的級(jí)別與工資待遇的關(guān)系是〔B〕A.確定公務(wù)員工資的唯一依據(jù)B.與職務(wù)一樣，是確定工資待遇的重要依據(jù)C.是確定工資待遇的參考依據(jù)D.無關(guān)8.我國(guó)公務(wù)員錄用的原那么中，應(yīng)該〔D〕A.以公開為目的B.以競(jìng)爭(zhēng)為目的C.以平等為目的D.以擇優(yōu)為目的9.錄用公務(wù)員的首要程序是〔C〕A.審核編制限額B.審核職位空缺情況C.發(fā)布招考公告D.進(jìn)行資格審查10.公務(wù)員考核制度的主要形式是〔B〕A.平時(shí)考核B.定期考核C.錄用考察D.晉升考察11.評(píng)價(jià)公務(wù)員的主要依據(jù)是公務(wù)員的〔C〕A.政治覺悟B.思想道德C.工作實(shí)績(jī)D.生活作風(fēng)12.我國(guó)公務(wù)員考核的等次分為〔B〕A.3等B.4等C.5等D.6等13.公務(wù)員年度考核被確定為根本稱職等次的，可以〔C〕A.降低一個(gè)職務(wù)層次任職B.晉升一個(gè)工資檔次C.不享受年度考核獎(jiǎng)金D.享受年度考核獎(jiǎng)金14.任免縣政府工作部門副主任科員的機(jī)關(guān)是〔A〕A.縣政府的工作部門B.縣政府C.縣政府人事局D.縣委組織部15.以下哪種情形下公務(wù)員職務(wù)將自行免除〔A〕A.被勞動(dòng)教養(yǎng)的B.掛職鍛煉的C.轉(zhuǎn)任的D.輪換的16.以下選項(xiàng)中，不屬于職位聘任制特點(diǎn)的是〔A〕A.不能續(xù)聘

B.合同管理C.平等協(xié)商

D.任期明確17.我國(guó)公務(wù)員參加非法組織的行為直接違反了〔A〕A.政治紀(jì)律B.廉政紀(jì)律C.組織紀(jì)律D.道德紀(jì)律18.以下公務(wù)員的行政處分種類中最重的一種處分是〔D〕A.警告B.記過C.降級(jí)D.撤職19.以下不屬于公務(wù)員法定培訓(xùn)類型的是〔〕BA.初任培訓(xùn)B.轉(zhuǎn)任培訓(xùn)C.任職培訓(xùn)D.業(yè)務(wù)培訓(xùn)20.開展公務(wù)員培訓(xùn)活動(dòng)的第一步是〔A〕A.需求分析B.培訓(xùn)規(guī)劃C.培訓(xùn)設(shè)計(jì)D.培訓(xùn)評(píng)估21.以下不屬于公務(wù)員回避類型的是〔A〕A.民族回避B.公務(wù)回避C.任職回避D.地域回避22.國(guó)有企業(yè)事業(yè)單位，人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體中從事公務(wù)員的人員調(diào)入國(guó)家機(jī)關(guān)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者副調(diào)研員以上及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，是指公務(wù)員交流中的〔A〕A.調(diào)任B.轉(zhuǎn)任C.掛職鍛煉D.委任23.以下關(guān)系中屬于公務(wù)員應(yīng)該回避的是〔D〕A.師生關(guān)系B.同學(xué)關(guān)系C.占有關(guān)系D.父子關(guān)系24.按照公務(wù)員的職務(wù)、級(jí)別、年功和實(shí)際奉獻(xiàn)，確定工資標(biāo)準(zhǔn)的一種工資制度是〔A〕A.職級(jí)工資制B.根底工資制C.工齡工資制D.實(shí)績(jī)工資制25.我國(guó)現(xiàn)行國(guó)家公務(wù)員工資制度的特點(diǎn)是〔C〕A.以級(jí)別工資為主，以崗位津貼為輔B.以職務(wù)工資為主，以獎(jiǎng)金津貼為輔C.以職級(jí)工資為主，以獎(jiǎng)金津貼為輔D.以根底工資為主，以工齡工資為輔26.國(guó)家為保護(hù)公務(wù)員的身體健康，每年安排公務(wù)員集中一段時(shí)間進(jìn)行輪休作出的規(guī)定是〔B〕A.非法定假日B.年休假C.探親假D.事假27.以下有關(guān)辭去公職說法，不正確的選項(xiàng)是〔A〕A.公務(wù)員辭去公職的權(quán)利可自由地享有B.辭去公職是公務(wù)員自主擇業(yè)的權(quán)利C.辭去公職權(quán)利也受到一定的限制D.公務(wù)員的職業(yè)直接關(guān)系到國(guó)家的平安和利益28.予以辭退的公務(wù)員應(yīng)具備的條件是〔D〕A.因能力缺乏而不能勝任現(xiàn)職工作的B.年度考核被確定為不稱職的C.一年內(nèi)曠工累計(jì)超過15天的D.所在機(jī)關(guān)需要調(diào)整工作時(shí)，本人拒絕合理安排的29.申訴者僅限于對(duì)機(jī)關(guān)作出的涉及本人的具體〔〕決定不服的公務(wù)員〔B〕A.行政處分B.人事處理C.行政處分D.合法權(quán)益30.在公務(wù)員徑直申訴程序中，公務(wù)員對(duì)涉及本人的人事處理不服的可以向哪個(gè)部門提出申訴？〔A〕A.同級(jí)公務(wù)員主管部門B.原處理機(jī)關(guān)C.同級(jí)人大常委會(huì)D.人民法院二、多項(xiàng)選擇題(本大題共5小題，每題2分，共10分)在每題列出的五個(gè)備選項(xiàng)中至少有兩個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其選出并將“答題紙〞的相應(yīng)代碼涂黑。錯(cuò)涂、多涂、少涂或未涂均無分。31.公務(wù)員權(quán)利在結(jié)構(gòu)上具有的要素有〔ACD〕A.自主性B.強(qiáng)制性C.標(biāo)準(zhǔn)性D.保障性E.非自住性32.吉林省在招錄本省公務(wù)員中，有權(quán)利決定的有〔ABE〕A.制定本轄區(qū)內(nèi)的公務(wù)員錄用考試規(guī)定B.對(duì)設(shè)區(qū)的市級(jí)以下國(guó)家公務(wù)員錄用進(jìn)行監(jiān)督C.擬定公務(wù)員錄用的法規(guī)D.授權(quán)并監(jiān)督指導(dǎo)市級(jí)公務(wù)員主管部門組織錄用考試E.制定公務(wù)員錄用有關(guān)的政策33.以下哪些情形下黨政領(lǐng)導(dǎo)干部不得辭去領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)〔ABCDE〕A.有重要公務(wù)尚未處理完畢，且須本人繼續(xù)處理的B.正在接受紀(jì)檢機(jī)關(guān)〔監(jiān)察部門〕、司法機(jī)關(guān)調(diào)查的C.由人大選舉、任命、決定任命的領(lǐng)導(dǎo)干部任職不滿一年的D.由政協(xié)選舉、任命、決定任命的領(lǐng)導(dǎo)干部任職不滿一年的E.正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)及有其他特殊原因的34.轉(zhuǎn)任的一般要求是〔〕ABCEA.轉(zhuǎn)任公務(wù)員必須具備擬人職位所要求的資格條件B.轉(zhuǎn)任必須在規(guī)定的編制限額內(nèi)進(jìn)行C.轉(zhuǎn)任必須在規(guī)定的職數(shù)內(nèi)進(jìn)行D.特殊情況下，轉(zhuǎn)任也可以在規(guī)定的編制限額外進(jìn)行E.轉(zhuǎn)任中如果出現(xiàn)職務(wù)升降，應(yīng)當(dāng)按照公務(wù)員職務(wù)升降的有關(guān)規(guī)定，履行必要的程序35.辭退與開除的根本區(qū)別在于〔ABCDE〕A.性質(zhì)不同B.概念不同C.原因不同D.法律后果不同E.程序不同非選擇題局部考前須知：用黑色字跡的簽字筆或鋼筆將答案寫在答題紙上，不能答在試題卷上。三、簡(jiǎn)答題(本大題共4小題，每題6分，共24分)36.簡(jiǎn)述規(guī)定公務(wù)員權(quán)利的原那么。37.簡(jiǎn)述我國(guó)公務(wù)員錄用的原那么分別有哪些內(nèi)涵。38.簡(jiǎn)述我國(guó)公務(wù)員職務(wù)晉升的原那么。39.簡(jiǎn)述與調(diào)任、轉(zhuǎn)任相比，掛職鍛煉的特殊性。四、論述題(本大題共2小題，每題13分，共26分)40.論述公務(wù)員獲得報(bào)酬權(quán)的相關(guān)內(nèi)容。41.試述我國(guó)建立公務(wù)員工資福利保險(xiǎn)制度的意義。五、案例分析(10分)42.張某系某縣人民政府衛(wèi)生局的一名副科長(zhǎng)。2023年3月，張某因在街頭與人爭(zhēng)吵，失手將他人打傷，因而受到行政拘留處分?？h衛(wèi)生局非常重視此事，鑒于其行為造成惡劣的社會(huì)影響，除對(duì)張某進(jìn)行嚴(yán)肅批評(píng)教育外，并依照法定程序給