2022年優(yōu)秀新聞記者年終總結

2022年新聞記者年終總結光陰似箭，歲月如梭，轉眼間2022年即將過去，過去的一年，對，細小繁雜是我工作崗位的工作特點，細微之處見真情。它牽掛著全臺職工的切身利益，上傳下達的一個電話通知不知乘載著多少員工的個人利益。這樣的通知還有多少…多少在等待著進一步的落實，落實的比例牽動著員工利益是大打折扣，還是全員滿意，職工的利益是否百分之百得到保障。樹立全心全意為全臺服務的思想。行政監(jiān)察部工作點多面廣工作瑣碎。配合好主任的工作至關重要，為領導分憂為同志解難是我義不容辭的責任。人事勞資、財務這兩大塊上少分一些心，我的工作就算是做到位了，也是件讓人欣喜的事。工資考核截止月底二十五日，也就要求在截止日整理好部門工資考核表，同時發(fā)放到各部門。為月初五日工資上報集團走出了堅實的一步。與部門編務溝通，盡量縮短中間環(huán)節(jié)的時間。在集團所屬單位中，電視臺人數(shù)多，人員流動變化大工資考核表錯綜復雜。面對諸多困難，最大限度做到少出錯，甚至不出錯。力爭提前把工資表上報集團，為集團制定的月出十號發(fā)放工資奠定了堅實的基礎，受到領導的好評。傳達一些事宜，涉及到很多不同部門的人員，這樣就無法統(tǒng)一去通知各部門主任或部門編務。為減少各部門主任負擔，我逐個落實并記錄存檔，確保及時傳達到每個人，保障員工利益不受損失。就拿晉升專業(yè)技術職稱來講，如果通知落實不到位落下了，就耽誤一年，如同種莊稼，誤了收成，坑人，這事一定要避免。各種款項從制表不落人，發(fā)放及時做到準確，簽收返回簽字單到集團財務入賬。這個過程如同天平一頭是集團利益，另一頭是個人利益，公平、正義創(chuàng)建和諧團隊深知責任重大。從幾萬、幾拾萬、到幾百萬不等，一年下來，從不敢懈怠。有人說，我做事認真，我個人理解認真源于責任。這與夏市長政府工作報告上提出的“負責任的干事，干負責任的事”，如出一轍，并不矛盾。職稱外語職稱計算機網(wǎng)上報名事宜，繼續(xù)教育培訓網(wǎng)上報名組織通知申報。建立集團對臺里獎懲資金往來臺賬。集團的每一項工作量，電視臺都是其他兄弟單位幾倍或幾十倍，這是多年來不可抗拒的現(xiàn)實。利用早晚時間，中午休息時間比較靜，大禮拜包括五一、十一、元旦等法定假日。每月1號正是工資制表沖刺階段，不但沒有因為工作量大而影響進度耽誤上報，而且力爭率先上報，大局著眼。20xx年x月我承擔了對應集團設備處工作。各欄目部門隨時有電腦耗材更換，從審批到安裝都及時與集團設備處進行了溝通。新聞欄目包括直播欄目更不能耽誤，復印機、打印機哪個都不能停，確保設備的正常運行才能保證節(jié)目的正常播出。工作半年以來我及時與各欄目組進行溝通，特事特辦，欄目先行，受到了各欄目的認可。工作中需要細致入微，但總結旨在言簡意賅，突出重點。新的一年，序幕已經拉開。為2023年的工作開好局，起好步，服好務做好思想準備。2022年新聞記者年終總結一年又一年，2022年又將離我們遠去。在過去的一年里，我們總編室編播部在公司、頻道領導的正確領導與協(xié)助下，圓滿的完成了頻道的編播任務和工作?；赝哌^的一年，有辛苦、有勞累;有成績、有不足;有付出、有收獲;有感悟、有心得。在歲末之際，我將全年的工作做了一個簡要的回顧，總結一下自己在過去一年的得與失。一、思想方面堅持用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習和工作。熱愛本職工作，團結同事，充分發(fā)揮模范帶頭作用，以身作則，與各位同事共同進步。對自己嚴格要求，不斷提高自身意識，保證輿論導向的正確性。二、腳踏實地工作，提高管理、業(yè)務技能1、編播部是規(guī)劃、編排全頻道節(jié)目、廣告播出的重要部門，它擔負著參謀，監(jiān)督，管理，服務等職能。對工作我能堅持原則、職責分明，做到了團結同事、有效溝通，立足本職、腳踏實地的完成上級領導交給的各項工作、任務。自覺遵守公司、頻道制定的各項規(guī)章制度及條令、條例。2、作為編播部經理，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者。我除了以身作則，學習、熟悉業(yè)務外，還注重提高團隊的整體素質，充分發(fā)揮員工們的主觀能動性及工作積極性，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔工作責任。做到快、準、全，快是反應快、變更快、下單快;準是準時、準點播出;全為播出完整、安全順利。3、我能重視加強理論和業(yè)務知識的學習，不斷提高自身綜合素質。在工作中，堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合素質水平。一是深刻領會公司、部門制度的含義和目的，增強自己宣傳制度和執(zhí)行制度的自覺性和堅定性;認真學習公司、部門下發(fā)的各種文件和通報，并把這些文件和通報精神及時傳達到每位員工;二是認真學習工作業(yè)務知識，重點學習理論技術、管理知識和編播知識。在學習方法上做到在重點中找重點，抓住重點，并結合自己在理論技術、管理知識和編播知識方面存在哪些不足之處，有針對性地進行學習，不斷提高自己的業(yè)務工作能力。4、一年來，我始終堅持努力工作，按時完成工作任務。嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記公司制度，全心全意為公司創(chuàng)造利益的宗旨，努力實踐公司各項目標的重要思想，在自己的工作崗位上，努力做好本職工作。對領導交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學安排時間，按時、按質、按量完成任務。在日常工作中，認真聽取員工反映的問題，提出的要求和建議。同時，對員工要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋，耐心做好員工的思想工作，讓員工相信我們在為員工所想。5、對工作我始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨。在去年x月份“****”播出期間，為保證節(jié)目正常播出，我?guī)ьI編播人員經常應急變更節(jié)目播出時間;反復調整、替換宣傳片版本;滾屏字幕全天定時更新實時內容。為完成任務我加班加點，經常工作到凌晨2、3點鐘。通過我們的努力，最終完成了****的播出、宣傳任務。去年還完成了---的宣傳;---等等工作、任務。6、當工作與個人事件沖突時，能以大局為重，選大家舍小家，并得到家人的理解。為完成頻道工作，克服了以上困難，在大家的共同努力下，使得編播部順利的完成了2022年度的工作目標。三、存在的不足1、隨著科學的發(fā)展、技術的革新，感覺自己新的知識量的不足。2、對同事關心不夠，由于編播工作量大、任務緊，平時對同事工作要求的較多，沒有很好去了解其家庭和生活情況。以后，我一定認真克服缺點，發(fā)揚成績，更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高理論素質和各種業(yè)務技能，做一名優(yōu)秀的編播帶頭人，為頻道全面工作作出自己的貢獻!總結上一年的得失，讓我看到了來年努力的方向，我將繼續(xù)會一如既往的工作下去，我堅信自己能夠做的更好。也感謝頻道領導一年來對我生活的關心及工作的肯定和大力支持，相信在大家的努力下，2022年編播部的工作能夠百尺竿頭，更近一步!2022年新聞記者年終總結作為一名老電視人，我對電視臺有一種特別的感情，大學畢業(yè)時，我主動放棄了到XX新聞單位工作的機會，毅然回到了自己的家鄉(xiāng)，決心為家鄉(xiāng)的電視事業(yè)貢獻自己的青春和智慧。二十年來，我和電視臺一起成長，一起走過那艱難的歲月。二十年來，我和我的同事們的足跡踏遍了山山水水，把汗水灑在這片深情的土地上。多年來，我養(yǎng)成了堅持學習、勤于思考、勇于創(chuàng)新、踏實肯干、講真話、求真理、辦實事、求實效的工作作風。為了提高自己的理論水平和駕駛全局的能力，我始終注重自己的理論學習和業(yè)務學習，不斷更新知識，拓寬知識領域。今年x月份，電視臺班子調整后，由我主持電視臺全面工作。電視臺正處在改革發(fā)展的關鍵時刻，處在新舊體制的轉型時期，工作千頭萬緒?，F(xiàn)將個人年終總結如下：一、推進“雙改”，為發(fā)展打下堅實基礎“雙改”，即“改革和改版”。改革就是充分利用人事制度改革有利時機，理順體制，搞活機制。改版就是對頻道重新定位、對欄目合理設置、對頻道重新包裝，以嶄新的屏幕形象出現(xiàn)在觀眾面前，向建臺XX周年獻禮。長期以來，電視臺一直存在體制不順、機制不活、管理不嚴、效率不高的問題，一些深層次的矛盾一直困擾著電視臺的發(fā)展，機構重疊、因人設崗，干好干壞一個樣，干多干少一個樣，極大地挫傷了想干事、能干事的積極性和創(chuàng)造性，造成了人力資源和設備資源的極大浪費。在理順體制上，我們按照有利于提高宣傳質量，有利于電視節(jié)目生產的工藝流程，合理地整合人力資源和設備資源，合理地設置部室，實行定崗、定責、定薪，按照能者上、庸者下、平者讓的原則，進行了副臺長的競爭上崗，中層干部的競爭上崗和職工的雙向選擇，一些不適應工作的老同志提前離崗退養(yǎng)。由于思想工作到位，整個改革體現(xiàn)了無情改革、友情操作，沒有出現(xiàn)一例上訪告狀現(xiàn)象，實現(xiàn)了平衡過渡。在搞活機制上，以分配機制改革為突破口，全面實行量化考核，做到多勞多得，優(yōu)勞優(yōu)得。目前，改革的成效已初步顯現(xiàn)，過去記者是坐等上門等稿源，如今是不待揚鞭自奮蹄，出現(xiàn)了“晚上想點子，白天搶機子，抽空寫稿子”的可喜局面。在積極推進人事制度改革的同時，改版工作正緊鑼密鼓地進行，改版方案已初步審定，我們已同武漢一家影視公司進行合作，委托他們對頻道進行重新包裝，欄目片頭和形象宣傳片進行重新制作，屆時，頻道將以較高的品味、嶄新的形象出現(xiàn)在觀眾面前。二、提高隊伍素質，提高節(jié)目質量人是生產力中最活躍、最重要的因素，再好的策劃，再好的點子需要人去實現(xiàn)，但無庸諱言，電視臺的人員素質參差不齊，受過專業(yè)學習和培訓的偏少，缺少擔當重大題材報道和深度報道的記者，以致于在平常報道中一般報道多，深度報道少，會議報道多，基層報道少，題材單一、蜻蜒點水，自辦節(jié)目比例偏小，自辦欄目數(shù)量偏少，不能滿足廣大觀眾的需求。因此，提高隊素質是提高節(jié)目質量的基礎，我將結合電視臺的實際，制定一套具體的培訓計劃，每周召開一次宣傳例會，每月舉辦一次業(yè)務培訓，送人到大專院校、上級新聞單位培訓，力爭在較短時間使他們的政治素質、業(yè)務水平和采訪作風有一個大的提高。根據(jù)“頻道專業(yè)化，欄目個性化，節(jié)目精品化”的要求，科學合理地設置欄目，突出頻道特色，形成有利于節(jié)目生產的工藝流程，使采編人員有施展自己才華的空間和舞臺。針對目前自辦節(jié)目偏少的現(xiàn)狀，我們將在辦好《XX新聞》節(jié)目的前提下，在每晚九點半至十點半開辟一個大型新聞雜志性欄目，該欄目定位是“報道時政要聞，引導社會輿論，追蹤新聞事件，聚焦社會熱點，反映百姓心聲，突出喉舌功能?！眻蟮佬问搅η笊鷦吁r活，可視性強。三、打造技術平臺和創(chuàng)收平臺電視臺是一項重設備，高消耗的產業(yè)，隨著科技的不斷進步，設備的更新?lián)Q代越來越快，沒有設備作保障，節(jié)目生產好比“巧婦難為無來之炊”。目前，電視臺共有大小攝像機XX套，編輯機XX套，隨著改版的到位和自辦節(jié)目的增加，現(xiàn)有設備很難滿足節(jié)目生產的需求。為了解決這個技術設備瓶頸問題。我們將成立電視臺技術中心，對現(xiàn)有的人力資源和設備資源進行了整合，把過去散放在各部室的設備集中統(tǒng)一管理使用，實行成本核算，提高設備的利用率。為了從根本上解決設備不足，播出信號質量不高的問題，我們報請領導同意，購買硬盤制播系統(tǒng)，改現(xiàn)在的模擬信號為數(shù)字信號，逐步過渡到無帶播出，電視臺的節(jié)目質量將有質的飛躍。宣傳是中心，設備是后盾，經費是保證。沒有資金作保證，節(jié)目生產、設備更新就是一句空話。電視臺是自收自支的事業(yè)單位，所有的設備改造，人員工資