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文檔簡介
2023年德能勤績廉個人總結報告3篇美德、活力、勤奮和誠懇[注音]:d德、能、勤、績四個方面總結自我一年來的工作及今后的準備和決心向領導予以匯報,不對之處請予以批判指正。
一、德:以德治天下、以德治國這個名言警句和現(xiàn)如今.提出的口號為契機,做人首先要有德性,人常說:有才無德為小人、無才有德為君子。這是人生最起碼的道理是值得我學習的,所以,我就在工作中踏踏實實的做人,團結同志、敬重領導、與同志們和諧相處,以滿腔熱忱去對待自我的工作,努力的干好各項工作。
二、能:一個人的本領大小是打算這個人干好自我工作最重要的準則,在這一方面,我就不斷加強業(yè)務上的學習,特別是我干的資料管理工作,平常大家都看不見,但到關鍵時候找一份資料假如與平常的個人工作本領有差距的話,那么就不好找了,假如工作本領強,立即就能找到,那么工作就不會受到影響,所以,我在干好本職的同時,還要連續(xù)努力、加強業(yè)務學習、該請教的我就要虛心的請教同志和業(yè)務本領更強的同志、利用休息時間、學習業(yè)務方面的各種書籍,以便更加提高自我的工作本領和業(yè)務水平。
三、勤:20_年一年來,我不斷發(fā)揮自我的工作好作風,按時上下班、不遲到早退、常常利用晚上或禮拜天休息時間加點加班,犧牲了自我不少的節(jié)假日,就是為了干好工作,以便工作能順當?shù)卦谖夷抢镩_展,不影響進度、顧全大局。
四、績:一年來,成果談不上大,但干的這些事情也算是對工作的一種默認吧,干好本職工作的同時,從3月份公司對此刻的辦公樓進行裝修時的2個多月里,我堅持加班加點,不分白天晚間的工作,發(fā)揚不怕苦、不怕累的艱苦作風、使工程順當完工,公司順當入住,作為資料管理員,既要對原_熱電資料進行整理歸檔、還要對_化工的新資料進行建檔分類,應對很大的工作量,繁重的資料管理我一個人堅持按時、按期的完成了此項工作。部室人少,我還兼職本部的考勤管理、打印文件、復印、報銷、工程的打款辦理及物品的領用等工作。打印這個工作任務特別的繁重,有時幾位專家同時送來的文件要在短時間內(nèi)打好,對我來說好比打仗,我就發(fā)揮自我的最快的打字水平,盡快地保質(zhì)、保量的完成任務。能完成領導隨時交辦的各項任務。還幫其他同事干些力所能及的工作。毫無怨言、受到大家全都的認可。
經(jīng)過以上德、能、勤、績四個方面的工作,我自我認為雖然干的還能夠,但距領導的要求還有必需的差距,在今后的工作里,我還要連續(xù)努力、克服困難、取長補短,為_化工的明天更絢爛輝煌而努力工作。
第三篇:2023年德能勤績廉個人總結報告
敬重的各位領導,老師們:
我叫xxxx,現(xiàn)年42歲,20XX年8月被教體局任命為中心學校副校長,由于工作需要被調(diào)入xxx學校主持學校工作。在教體局和中心校的正確領導下,在學校領導的大力支持及全體老師熱忱關心下,較好地完成了各項工作任務。下面我把自己近一年來的工作狀況做如下匯報,如有不妥之處肯請領導批判指正。
一、抓自身學習,提升理念,不斷提高管理力量,快速融入角色
作為一名主持工作的副校長,我深感責任重大。為了盡快的適應并勝任學校領頭人的角色,我向中心校領導請教,也虛心向班子成員學習。同時工作中堅持用"五心'標準要求自己,既對自己有"信念',對工作要"專心',對管理要"細心',對同事要"知心',對班子要"放心'。通過學習精確?????地把握進展形勢,樂觀順應進展要求,不斷提高自己的政治理論、依法辦學的水平,不斷提高激發(fā)教職工工作樂觀性、協(xié)調(diào)各方面關系的力量、處理各種沖突和問題的力量,從而保證了學校的健康持續(xù)進展。
二、建好一個班子,帶出一支無私奉獻的隊伍
一個好校長就是一所好學校,我個人的力量和水平還很低,離一名合格優(yōu)秀的校長還有很大的差距,但是作為一長首先要在班子和教職工中帶好頭、發(fā)揮好表率作用,要求老師做到的首先自己要做到,作為校長,我把全部時間和精力都投入到學校工作上來,周一到周五吃住在校,工作上不論大小事情與班子成員開會商議?后打算執(zhí)行。管理好一所學??啃iL一個的力量是遠遠不夠的,只有依靠集體的力氣和才智才能形成合力,發(fā)揮的作用。我在工作盡量做到發(fā)覺人才,利用人才,調(diào)動大家工作的樂觀性。
三、高度重視同學德育,踐行學校以德樹人的訓練理念
五育并舉,德育為先。.報告中明確提出訓練要以德樹人,我也在管理工作中仔細踐行.的這一重要訓練方針。學校通過組織開展經(jīng)典誦讀活動、健身操、拔河競賽、作文競賽等活動活躍師生的業(yè)余生活......一方面,增加了團隊協(xié)作的凝聚力和戰(zhàn)斗力,形成了師生辛勤工作、學習、心情開心的良好工作局面;另一方面,進一步融洽了干群關系,讓我快速融入蘆店學校,大大提高了學校工作的效率,促進了學校工作的和諧進展。借構建校內(nèi)文化建設示范校的契機,學校要求每位老師在同學中滲透.主義核心價值觀訓練,開展了以誦讀經(jīng)典、書法練字的國學訓練。
四、嚴要求細管理,全面提升訓練教學質(zhì)量
教學質(zhì)量是訓練的生命線,而教學工作是學校工作的中心,圍繞教學工作,我們立足本校實際,在老師教學水平的提高上堅持以研促教,在常規(guī)管理上做細做實,在各科作業(yè)的支配上做到分類布置,在同學的培育上做到因材施教。
我校由于特殊注意組織老師學習新課改理念和新課程的教學方法,為老師搭建了學習的平臺,使老師逐步更新訓練觀念,改進教學方法,不斷提高訓練教學質(zhì)量。堅持開展聽課、說課、評課活動。大家相互取長補短,通過這種活動,為老師供應了相互學習和溝通的平臺,大家的教學力量得到很好的熬煉和提高。鼓舞青年老師大膽創(chuàng)新、合作溝通、共同學習、共同提高。
五、高度重視同學安全訓練,努力創(chuàng)建安全和諧校內(nèi)
一年來,我把學校安全工作作為重中之中來抓,在安全方面,我們建立健全了校內(nèi)安全領導組織機構,重抓安全,制定了校內(nèi)安全防范制度和應急預案,并跟學校各位老師簽訂了安全責任書,針對可能存在的安全隱患,出臺了一系列安全措施,嚴格執(zhí)行安全事故上報制度,每周利用升旗時間進行安全訓練,班內(nèi)每周要求開一次安全訓練主題班會,每天都要求進行安全訓練。組織應急演練4次。加強了交通安全、食品安全、消防安全、防溺水、防觸電、防雷擊、防暴雨、防中毒、防暴恐的宣揚訓練。
六、廉潔自律,規(guī)范后勤管理,加強服務功能
過去的一年,我堅持學習財務管理制度,奉行廉潔自律,通過規(guī)范報銷程序,票據(jù)管理,出差及差旅管理等多項工作促進學校后勤管理工作進一步提升。
七、存在的主要問題
一力量還不夠強,還須向同事、領導深化學習
二是對老師關懷還不夠,對部分同事的生活中的困難照看不夠。
三是部分工作檢查督促不夠,特殊是對青年老師的督促不夠。
八、下一步重點工作
一是打造專業(yè)化老師隊伍
二是深化推動新課程改革
三逐步實現(xiàn)校內(nèi)文化建設目標
一年來,通過全校上下齊心協(xié)力,共同奮斗,我校的各項工作取得了肯定的成效,受到了各級領導的確定,但我清醒地熟悉到,我們的工作才剛剛起步,與其他學校相比還有很大差距和不足,特殊是管理力量還很欠缺,我們的工作還有很多不完善的地方,這都有待于我們在今后的工作中加強學習,不斷改進,
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