軟件開(kāi)發(fā)程序員勞動(dòng)合同

軟件開(kāi)發(fā)程序員勞動(dòng)合同一、合同雙方甲方（雇主）：

【公司名稱(chēng)】

【公司地址】

【公司電話】

【公司郵箱】

【公司法人代表/負(fù)責(zé)人】：【姓名】乙方（勞動(dòng)者）：

【姓名】

【身份證號(hào)】

【居住地址】

【聯(lián)系電話】

【電子郵箱】二、合同內(nèi)容1.甲方聘用乙方擔(dān)任軟件開(kāi)發(fā)程序員，具體工作職責(zé)為【定義工作職責(zé)】，工作地點(diǎn)為甲方公司的【工作地點(diǎn)】。2.乙方依法取得具有合法的本科（含）及以上學(xué)歷證書(shū)，具有【技能/經(jīng)驗(yàn)說(shuō)明】及相關(guān)證明文件，具備從事軟件開(kāi)發(fā)程序員工作的資格條件。3.甲方同意支付乙方工資，按【月/季/年】計(jì)算，數(shù)額為【具體數(shù)額】。乙方需自行繳納相關(guān)稅費(fèi)。4.甲方承諾，乙方每月實(shí)際完成的工作量，以【加班費(fèi)、績(jī)效獎(jiǎng)金等方式給予認(rèn)可和財(cái)務(wù)補(bǔ)貼】。5.乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的相關(guān)規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密。如乙方泄露商業(yè)秘密的，甲方有權(quán)解除合同，并追究乙方的法律責(zé)任。6.乙方應(yīng)認(rèn)真履行合同工作職責(zé)，順利完成各項(xiàng)工作，不得擅自離職或轉(zhuǎn)崗。如有特殊情況，應(yīng)當(dāng)提前【具體時(shí)間】向甲方提出申請(qǐng)。經(jīng)甲方同意后，可以予以解除或變更。7.若乙方需要解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前【具體時(shí)間】向甲方書(shū)面通知，經(jīng)協(xié)商后，可以正常解除合同。8.本合同生效后，應(yīng)當(dāng)簽署工作保密協(xié)議、檔案保密協(xié)議、電腦操作規(guī)定、移動(dòng)數(shù)據(jù)設(shè)備使用規(guī)定、加班安排等協(xié)議。如有相反之規(guī)定，以協(xié)議為準(zhǔn)。三、合同期限本合同自【年月日】起生效，有效期為【具體時(shí)間或長(zhǎng)期】。屆時(shí)，甲方可以根據(jù)乙方實(shí)際工作情況，再次與乙方協(xié)商續(xù)簽或解除本合同。續(xù)費(fèi)合同須在本合同到期【天/月】前雙方協(xié)商制定并簽署。四、合同解除1.因不可抗力因素，本合同解除，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解除事宜。2.乙方應(yīng)在本合同規(guī)定的期限內(nèi)完成各項(xiàng)工作。如逾期未完成工作或?qū)掖芜`反勞動(dòng)合同約定情形，甲方可以與乙方協(xié)商解除合同。3.乙方患有與崗位不適應(yīng)的疾病或其他疾病成規(guī)定申述解除勞動(dòng)合同的，雙方應(yīng)當(dāng)與人力資源和社會(huì)保障部門(mén)協(xié)商，再行解除合同。4.乙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度或限制性約定的，甲方可以進(jìn)行相應(yīng)處罰，或與乙方達(dá)成協(xié)議，行使解除權(quán)。五、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事項(xiàng)，由甲乙雙方各自協(xié)商辦理。2.本合同三方簽署并加蓋公章后生效。3.本合同文本一式兩份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。甲：_________________________（蓋章）

乙：_________