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員工短期聘用合同書篇合同簽署日期：此合同由以下雙方于（起始日期）達(dá)成，有效期至（結(jié)束日期）。該合同僅適用于短期聘用，并不能取代長(zhǎng)期雇傭合同或其他形式的協(xié)議。雇主：（公司名稱）地址：（公司地址）電話：（公司電話）電子郵件：（公司電子郵件）以下簡(jiǎn)稱“雇主”。雇員：全名：（雇員姓名）地址：（雇員地址）電話：（雇員電話）電子郵件：（雇員電子郵件）以下簡(jiǎn)稱“雇員”。聘用目的雇主同意聘用雇員擔(dān)任（職位名稱），并根據(jù)該聘用期間的標(biāo)準(zhǔn)和條件支付薪水。工作職責(zé)雇員需要履行以下職責(zé)：執(zhí)行公司分配的工作任務(wù)遵守公司的規(guī)定和政策保守公司機(jī)密信息履行與職務(wù)相關(guān)的其他任務(wù)工作時(shí)間和地點(diǎn)雇員將參加公司正常的工作時(shí)間。雇員將在公司指定的工作地點(diǎn)工作。薪水和福利雇員將獲得每小時(shí)XX元的薪水或每月XX元的薪資。每個(gè)員工周工作時(shí)數(shù)為40小時(shí)。雇員還將獲得以下福利：年假病假公共假雇員還將按照公司的政策進(jìn)行醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老金計(jì)劃的扣除。合同終止本合同在以下情況下將立即終止：合同期限屆滿。雇員完成其所需的工作任務(wù)。公司決定終止合同。雇員決定退出。保密協(xié)議在合同期間和合同終止后，雇員將嚴(yán)格保守所有屬于公司的機(jī)密信息和商業(yè)秘密。知識(shí)產(chǎn)權(quán)在本合同期間，任何發(fā)明、創(chuàng)意或其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸公司所有，雇員不得以任何形式從事其他公司或個(gè)人的任何有關(guān)業(yè)務(wù)。合同變更任何與本合同有關(guān)的變更必須經(jīng)過雇主書面同意。適用法律本合同適用于（省、市、自治區(qū)）的法律。任何糾紛將由當(dāng)?shù)氐闹俨脵C(jī)構(gòu)解決。效力與生效本合同于雙方簽署后生效，有效期至（結(jié)束日期）。該合同項(xiàng)下的所有條款和條件均對(duì)雙方有約束力。雙方同意如下：此特別有益于各方，并在各方坦誠交流，并根據(jù)自己正確盤算來簽

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