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第9頁共9頁家庭醫(yī)生?辦公室管?理制度范?文1.?確定工作?年度計劃?和每月工?作安排,?對工作完?成情況,?每半年進?行一次工?作小結(jié)。?每月__?__日前?向全科團?隊長匯總?上報工作?表。2?.實行正?常診療時?間,確保?預(yù)約門診?、咨詢、?簽約等工?作的開展?,做好服?務(wù)情況的?記錄,及?時準確更?新居民電?子健康檔?案和工作?臺賬。保?持手機通?暢,電話?健康咨詢?服務(wù)時間?至22:?00。?3.按照?簽約服務(wù)?的承諾,?做好康復(fù)?指導(dǎo)、婦?幼保健管?理等服務(wù)?。4.?外出開會?、培訓(xùn)及?休假等不?能保證正?常在崗時?,必須向?團隊長請?假,并做?好工作交?接。對特?殊病情簽?約患者,?要安排上?門進行工?作交接。?5.建?立工作報?告制度,?發(fā)生院內(nèi)?感染、死?亡病例、?醫(yī)療衛(wèi)生?突發(fā)事件?等要及時?向團隊長?及單位負?責(zé)人報告?,并做好?相應(yīng)的應(yīng)?急處理工?作。6?.工作時?間著工作?服,上門?服務(wù)著單?位統(tǒng)一的?工作服,?佩戴胸牌?,攜帶相?應(yīng)出巡診?物品。?____?家庭醫(yī)生?自覺接受?單位相關(guān)?職能部門?和團隊長?的質(zhì)控指?導(dǎo)、督導(dǎo)?和考核。?團隊每月?召開一次?家庭醫(yī)生?工作例會?,加強家?庭醫(yī)生之?間、全科?團隊成員?之間的溝?通協(xié)作,?不斷提高?服務(wù)質(zhì)量?和工作水?平。家?庭醫(yī)生辦?公室管理?制度范文?(二)?家庭醫(yī)生?工作制度?1、簽?約的家庭?醫(yī)生制定?年度工作?計劃,對?工作完成?情況,每?半年進行?一次工作?小結(jié);?2、每周?安排一個?或兩個半?天在既定?鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行?巡診;?3、按照?簽約服務(wù)?的承諾,?嚴格執(zhí)行?國際啊有?關(guān)法律、?法規(guī)、標?準,為簽?約家庭提?供協(xié)議規(guī)?定的基本?醫(yī)療、基?本公共衛(wèi)?生和健康?管理服務(wù)?;4、?外出開會?、培訓(xùn)及?休假等不?能保證正?常在崗時?,必須與?所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)?衛(wèi)生院取?得聯(lián)系,?并妥善安?排;5?、工作時?間著隔離?衣,佩戴?胸牌,攜?帶相應(yīng)出?巡診物品?。7、?家庭醫(yī)生?自覺接受?單位相關(guān)?職能部門?及所在鄉(xiāng)?鎮(zhèn)衛(wèi)生院?的質(zhì)控指?導(dǎo)、督導(dǎo)?和考核。?【家庭?醫(yī)生】?家庭醫(yī)生?崗位職責(zé)?1、家?庭醫(yī)生在?團隊隊長?的領(lǐng)導(dǎo)下?,開展居?民的健康?管理工作?。2、?積極開展?為居民簽?約式服務(wù)?工作,認?真完成簽?約目標。?3、運?用適宜技?術(shù),進行?一般常見?病、多發(fā)?病的診療?。4、?為簽約居?民建立電?子健康檔?案,按規(guī)?范進行動?態(tài)管理。?5、為?診斷明確?的高血壓?、Ⅱ型糖?尿病等慢?性病進行?治療、行?為干預(yù)、?監(jiān)測和健?康評估,?提供定期?隨訪、用?藥指導(dǎo)等?。6、?對居家重?性精神疾?病患者及?肢體殘疾?等病人提?供隨訪和?康復(fù)指導(dǎo)?服務(wù)。?7、開展?健康教育?及健康咨?詢,落實?免疫接種?、婦幼保?健管理、?老年人健?康管理、?傳染病消?毒隔離指?導(dǎo)等公共?衛(wèi)生服務(wù)?工作任務(wù)?。8、?提供日常?門診、下?社區(qū)隨診?等服務(wù)。?9、執(zhí)?行醫(yī)療、?基本公共?衛(wèi)生服務(wù)?的各項規(guī)?范和制度?。10?、為有需?求的簽約?服務(wù)對象?提供與大?醫(yī)院的雙?向轉(zhuǎn)診、?專家預(yù)約?和專家會?診服務(wù)。?【家庭?醫(yī)生】?家庭醫(yī)生?工作規(guī)范?一、家?庭醫(yī)生文?明禮儀規(guī)?范1、?忠于職守?,尊重患?者,對待?服務(wù)對象?一視同仁?。2、?精益求精?,慎言守?密,不得?泄露服務(wù)?對象的隱?私。3?、重視溝?通,語言?文明,使?用文明用?語,不講?服務(wù)忌語?。4、?尊重同事?,團結(jié)協(xié)?作,一切?以服務(wù)對?象利益為?重。二?、家庭醫(yī)?生崗位道?德規(guī)范?1、嚴格?執(zhí)行各項?規(guī)章制度?和診療常?規(guī),操作?服務(wù)規(guī)范?。2、?尊重患者?的知情同?意權(quán)和隱?私保護權(quán)?,維護患?者的合法?權(quán)益。?3、合理?檢查、合?理治療、?合理用藥?、合理收?費。4?、遵紀守?法,廉潔?行醫(yī),不?收受服務(wù)?對象的饋?贈和紅包?。三、?家庭醫(yī)生?服務(wù)規(guī)范?家庭醫(yī)?生要嚴格?執(zhí)行《國?家基本公?共衛(wèi)生服?務(wù)規(guī)范(?____?版)》十?大類__?__項和?各項診療?常規(guī)、技?術(shù)操作規(guī)?范、《病?歷書寫基?本規(guī)范》?及相關(guān)醫(yī)?療核心制?度,保證?基本醫(yī)療?衛(wèi)生服務(wù)?質(zhì)量和安?全?!?家庭醫(yī)生?】家庭?醫(yī)生工作?流程1?、宣傳。?家庭醫(yī)生?要通過多?種渠道宣?傳家庭醫(yī)?生服務(wù)內(nèi)?容和形式?,與轄區(qū)?居民建立?聯(lián)系,向?簽約的居?民或家庭?發(fā)放家庭?醫(yī)生聯(lián)系?服務(wù)卡,?充分告知?并引導(dǎo)居?民簽訂協(xié)?議。2?、簽約。?按照自愿?原則,家?庭醫(yī)生采?取就診或?上門服務(wù)?等方式,?根據(jù)居民?健康需求?,與居民?簽訂家庭?醫(yī)生服務(wù)?協(xié)議書,?并存放于?居民健康?檔案中,?并按有關(guān)?規(guī)定保護?居民的各?種隱私,?共同履行?協(xié)議條款?。3、?服務(wù)。按?照協(xié)議約?定,家庭?醫(yī)生落實?各項服務(wù)?承諾,并?將服務(wù)內(nèi)?容詳細記?入居民電?子健康檔?案、工作?臺賬,以?備考評。?4、評?價。家庭?醫(yī)生為居?民提供服?務(wù)后,應(yīng)?及時掌握?居民對服?務(wù)的評價?,根據(jù)居?民要求,?不斷完善?服務(wù)內(nèi)容?、提高服?務(wù)質(zhì)量。?5、總?結(jié)。定期?收集、上?報工作動?態(tài),及時?總結(jié)并整?改,不斷?優(yōu)化工作?流程。?【家庭醫(yī)?生】_?___年?家庭醫(yī)生?服務(wù)團隊?工作計劃?為了深?入貫徹落?實醫(yī)療衛(wèi)?生體制改?革,進一?步規(guī)范和?完善中心?家庭醫(yī)生?服務(wù),創(chuàng)?新服務(wù)模?式,努力?實現(xiàn)__?__年轄?區(qū)居民人?人享有家?庭醫(yī)生服?務(wù)的目標?,特制定?本工作計?劃。一?、工作目?標把以?人為中心?,以家庭?為單位,?以轄區(qū)整?體健康維?護為方向?的長期的?負責(zé)式照?顧和健康?管理作為?家庭簽約?的工作目?標。二?、成立組?織、分工?協(xié)作成?立團隊工?作領(lǐng)導(dǎo)小?組,根據(jù)?工作需要?及人員變?動,對團?隊人員進?行了合理?調(diào)整,以?便更好的?服務(wù)于廣?大居民。?四、服?務(wù)對象?主要以轄?區(qū)內(nèi)__?__歲以?上老年人?、孕產(chǎn)婦?、0—_?___歲?兒童、高?血壓、糖?尿病、結(jié)?核病等慢?性病和嚴?重精神障?礙患者等?重點人群?和有服務(wù)?需求的健?康人群。?五、服?務(wù)內(nèi)容?(一)提?供基本醫(yī)?療服務(wù)?1、常見?病、多發(fā)?病的預(yù)約?、診療服?務(wù)。2?、門診預(yù)?約與轉(zhuǎn)診?服務(wù)。建?立“雙向?轉(zhuǎn)診綠色?通道”。?做好轉(zhuǎn)診?病人的跟?蹤服務(wù),?不斷提升?家庭醫(yī)生?的醫(yī)療服?務(wù)技術(shù)水?平。(?二)基本?公共衛(wèi)生?服務(wù)1?、建立居?民健康檔?案。團隊?工作按團?隊服務(wù)人?口比率完?成建檔任?務(wù),且確?保每份檔?案都要真?實有效。?2、重?點人群健?康管理服?務(wù):優(yōu)先?做好對_?___歲?及以上老?人、孕?【家庭醫(yī)?生】產(chǎn)?婦、慢性?病人等重?點人群的?簽約工作?。3、?健康教育?咨詢和指?導(dǎo)。在家?庭醫(yī)生服?務(wù)團隊的?支持下,?定期在責(zé)?任區(qū)域組?織開展健?康講座、?義診、咨?詢等有針?對性的健?康教育與?健康促進?活動。?六、工作?措施1?、團隊長?進行人員?合理分工?,團結(jié)協(xié)?作,明確?目標,按?時間進度?完成任務(wù)?。2、?為確保團?隊成員技?術(shù)水平足?以開展社?區(qū)工作,?高質(zhì)量的?完成社區(qū)?活動。每?半年開展?一次團隊?工作進展?情況調(diào)度?,。3?、統(tǒng)一服?務(wù)形象,?塑造家庭?醫(yī)生的社?會影響力?,家庭醫(yī)?生服務(wù)團?隊成員應(yīng)?按照要求?統(tǒng)一著隔?離衣,讓?城鄉(xiāng)居民?逐步了解?、熟悉并?自愿選擇?家庭醫(yī)生?。4、?強化政策?宣傳,充?分利用社?區(qū)宣傳欄?、社區(qū)活?動,下社?區(qū)擺點,?健康宣傳?日,大力?宣傳家庭?醫(yī)生責(zé)任?制;大力?營造“小?病在社區(qū)?,大病進?醫(yī)院,康?復(fù)回社區(qū)?”的就診?理念;樹?立良好的?社會形象?,引導(dǎo)社?區(qū)居民積?極參與。?8、團?隊每季度?至少開展?一次關(guān)于?兒童、婦?女、老年?人、慢性?病防治、?戒煙、無?償獻血、?愛國衛(wèi)生?運動、重?大傳染病?防治、中?醫(yī)等內(nèi)容?的健康教?育活動。?家庭醫(yī)?生辦公室?管理制度?范文(三?)1、?醫(yī)療護理?服務(wù)對象?按有關(guān)標?準執(zhí)行,?由家庭醫(yī)?生工作室?共同承擔(dān)?分管區(qū)域?內(nèi)的公共?衛(wèi)生服務(wù)?及醫(yī)療護?理服務(wù)。?2、接?受居家上?門服務(wù)時?,應(yīng)正確?記錄并核?對服務(wù)對?象的健康?檔案詳細?信息,及?時聯(lián)系出?診的醫(yī)生?及護士。?3、各?類居家護?理項目,?必須憑工?作室具有?執(zhí)業(yè)醫(yī)師?資格的醫(yī)?生出具的?醫(yī)囑,對?來源不明?或無病歷?記錄的藥?品不予執(zhí)?行。4?、需要居?家上門服?務(wù)的居民?包括(老?年人、孕?產(chǎn)婦、兒?童、殘疾?人、失獨?家庭、貧?困家庭、?高血壓、?糖尿病、?結(jié)核病等?慢性疾病?及嚴重精?神障礙患?者),必?須在《上?門服務(wù)知?情同意書?》上簽字?方可執(zhí)行?。5、?肌肉注射?出診前,?必須向病?人和家屬?宣傳注射?須知,對?外院帶入?的藥品,?抗生素等?易過敏的?藥物不予?接受,以?免發(fā)生意?外。6?、居家護?理過程中?,護士應(yīng)?嚴格遵守?操作規(guī)范?,嚴格執(zhí)?行查對制?度,切實?加強醫(yī)患?溝通技巧?,對危險?性相對較?大、毒副?作用較強?的注射用?藥必須履?行告知義?務(wù),做好?解釋工作?,確保醫(yī)?療護理安?全,爭取?病人和家?屬的配合?。7、?對病情嚴?重的病人?及時聯(lián)系?轉(zhuǎn)診和住?院。8?、出診后?隨時與病?人保持聯(lián)?系,了解?病情變化?,補充病?人健康檔?案。9?、出診結(jié)?束所產(chǎn)生?的醫(yī)療廢?棄物,及?時收回并?按照醫(yī)療?廢棄物管?理辦法處?理。家?庭醫(yī)生辦?公室管理?制度范文?(四)?1、醫(yī)療?護理服務(wù)?對象按有?關(guān)標準執(zhí)?行,由家?庭醫(yī)生工?作室共同?承擔(dān)分管?區(qū)域內(nèi)的?公共衛(wèi)生?服務(wù)及醫(yī)?療護理服?務(wù)。2?、接受居?家上門服?務(wù)時,應(yīng)?正確記錄?并核對服?務(wù)對象的?健康檔案?詳細信息?,及時聯(lián)?系出診的?醫(yī)生及護?士。3?、各類居?家護理項?目,必須?憑工作室?具有執(zhí)業(yè)?醫(yī)師資格?的醫(yī)生出?具的醫(yī)囑?,對來源?不明或無?病歷記錄?的藥品不?予執(zhí)行。?4、需?要居家上?門服務(wù)的?居民包括?(老年人?、孕產(chǎn)婦?、兒童、?殘疾人、?失獨家庭?、貧困家?庭、高血?壓、糖尿?病、結(jié)核?病等慢性?疾病及嚴?重精神障?礙患者)?,必須在?《上門服?務(wù)知情同?意書》上?簽字方可?執(zhí)行。?5、肌肉?注射出診?前,必須?向病人和?家屬宣傳?注射須知?,對外院?帶入的藥?品,抗生?素等易過?敏的藥物?不予接受?,以免發(fā)?生意外。?6、居?家護理

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