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文檔簡介
基層民主評議方案匯報人:日期:contents目錄引言評議內容評議方法評議程序監(jiān)督與保障結論與展望01引言當前我國基層民主建設取得了長足發(fā)展,但仍然存在一些問題,如基層民主制度不完善、基層民主自治水平不高等。開展基層民主評議,旨在進一步推進基層民主建設,提高基層民主自治水平,促進社會和諧穩(wěn)定?;鶎用裰髟u議是人民群眾對基層工作進行公開評價的一種形式,是實現(xiàn)基層民主自治的重要途徑。通過開展基層民主評議,可以廣泛收集民意,了解人民群眾對基層工作的滿意度和意見,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,推動基層工作不斷改進。背景與目的本次評議范圍為基層單位的工作,包括但不限于基層黨組織、村委會、居委會、公共服務機構等。評議范圍本次評議對象為基層單位的工作人員,包括黨組織負責人、村委會主任、居委會主任、公共服務機構負責人等。評議對象評議范圍與對象本次評議遵循公開、公平、公正的原則,充分發(fā)揚民主,廣泛收集民意,確保評議結果的客觀性和真實性。本次評議以工作實績、服務態(tài)度、廉潔自律等方面為主要評價內容,制定具體的評價標準,包括工作完成情況、群眾滿意度、遵紀守法等方面。評議原則與標準評議標準評議原則02評議內容黨組織建設情況檢查黨組織的組建、運行、規(guī)范化建設等情況,評估黨組織在引領基層治理、服務群眾等方面的作用發(fā)揮。黨員隊伍建設考察黨員隊伍的思想政治素質、組織紀律、擔當作為等方面,評估黨員隊伍在各項工作中的先鋒模范作用。黨組織建設檢查干部選拔任用制度執(zhí)行情況,評估選人用人機制的公正性和有效性。干部選任工作建立考核評價體系,明確考核指標和評價標準,對干部的德、能、勤、績、廉等方面進行全面考核評價。干部考核評價干部隊伍建設VS檢查基層單位各項制度的建立健全和貫徹執(zhí)行情況,評估制度的科學性、規(guī)范性和可操作性。制度執(zhí)行情況對基層單位在貫徹執(zhí)行制度方面的情況進行監(jiān)督和檢查,評估制度的執(zhí)行效果。制度建設情況制度建設與執(zhí)行檢查基層單位與群眾溝通交流、服務群眾等方面的情況,評估群眾工作的效果和質量。群眾工作開展情況關注群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,檢查基層單位在改善民生方面的措施和成效,評估民生工作的實際效果。民生改善情況服務群眾與民生改善其他需要評議的重要事項:根據(jù)實際情況和需要,可以增加其他需要評議的重要事項,如基層單位的社會責任履行情況等。其他重要事項03評議方法公開述職基層領導和干部定期向群眾公開述職,匯報工作進展、成績和存在的問題,接受群眾的監(jiān)督和評價。聽取意見設置意見箱、座談會、個別訪談等渠道,廣泛聽取群眾對基層工作的意見和建議,及時了解和解決群眾關心的問題。公開述職與聽取意見在基層單位或社區(qū)組織民主投票,對重大事項進行決策,充分反映群眾的意愿和訴求。定期對基層領導和干部的工作進行滿意度測評,了解群眾對基層工作的認可度和滿意度。民主投票滿意度測評民主投票與滿意度測評個別訪談對部分群眾或特定群體進行個別訪談,深入了解他們的需求、意見和建議。要點一要點二集中座談組織群眾代表進行集中座談,就基層工作的熱點、難點問題展開討論,廣泛聽取各方面的意見和建議。個別訪談與集中座談調查問卷針對基層工作的特定問題,設計調查問卷,向群眾廣泛發(fā)放,收集群眾的意見和建議。實地考察深入基層一線,實地考察基層工作環(huán)境、條件和存在的問題,與群眾面對面交流,了解群眾的真實想法和需求。調查問卷與實地考察04評議程序制定方案根據(jù)上級要求和實際情況,制定詳細的評議方案,明確評議對象、內容、方式、時間等。發(fā)布通知將評議方案通知到所有相關人員,確保每個人了解評議的流程和要求。制定方案與發(fā)布通知要求被評議對象進行工作述職,介紹自己的工作情況、成績和不足。開展述職根據(jù)述職情況和其他表現(xiàn),對被評議對象進行測評,包括工作態(tài)度、能力、業(yè)績等方面。測評工作開展述職與測評工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計對測評數(shù)據(jù)進行匯總和分析,得出初步的評議結果。數(shù)據(jù)分析對統(tǒng)計結果進行深入分析,找出被評議對象的長處和不足。數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析VS將評議結果公示給全體員工,讓所有人了解被評議對象的表現(xiàn)和評價。反饋整改根據(jù)評議結果,向被評議對象進行反饋和指導,促使其改進工作方法和態(tài)度。同時,針對普遍存在的問題,組織整改措施和加強培訓。結果公示結果公示與反饋整改05監(jiān)督與保障明確監(jiān)督檢查的內容、方法和程序,確保監(jiān)督檢查工作規(guī)范化、科學化。制定監(jiān)督檢查方案對基層單位開展定期、不定期的全面監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。開展全面監(jiān)督檢查針對群眾關注的重點領域和問題,加大監(jiān)督檢查力度,防止出現(xiàn)違規(guī)行為。加強重點領域監(jiān)督加強監(jiān)督檢查制定考核評價標準,對基層單位和干部進行客觀、公正的考核評價。建立考核評價制度落實獎懲措施強化考核結果運用根據(jù)考核結果,對表現(xiàn)優(yōu)秀的單位和個人給予獎勵,對存在問題單位和個人進行懲戒。將考核結果作為干部選拔任用、評先評優(yōu)的重要依據(jù),激勵基層單位和干部積極作為。030201嚴格考核獎懲建立健全基層民主評議的各項制度,完善評議程序和方法,提高評議工作的科學性和規(guī)范性。加強制度建設加強對基層干部和群眾的宣傳教育,提高他們的民主意識和參與意識,推動評議工作深入開展。深化宣傳教育強化各級黨組織對基層民主評議工作的領導,明確責任分工,確保評議工作有序開展。加強組織領導建立長效機制暢通訴求渠道建立健全訴求表達機制,暢通群眾訴求渠道,使群眾能夠及時反映問題、表達意見和建議。加強業(yè)務培訓定期組織業(yè)務培訓,提高評議人員的業(yè)務素質和工作能力,確保評議工作的準確性和公正性。加強信息溝通建立健全信息溝通機制,加強與群眾的溝通聯(lián)系,及時反饋評議結果和整改情況,增強群眾對評議工作的信任和支持。提高評議工作水平06結論與展望總結經驗成果總結基層民主建設的經驗成果,包括制度建設、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督等方面,以及取得的成效和經驗教訓。分析基層民主建設中的不足和問題,提出改進措施和建議。深化基層民主制度建設,探索更加符合基層實際的民主制度和機制,推動基層民主建設的創(chuàng)新發(fā)展。加強基層民主監(jiān)督,完善監(jiān)督機制和措施,促進基層民主建設的規(guī)范化和制度化。深化改革創(chuàng)新加強黨的領導,完善黨的基層組織建設,提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。加強黨員隊伍建設,提高黨員素質和能力,
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