中學(xué)教導(dǎo)處查課人員職責(zé)范文（二篇）

第頁共頁中學(xué)教導(dǎo)處查課人員職責(zé)范文一、職責(zé)概述中學(xué)教導(dǎo)處的查課人員是學(xué)校管理工作的重要一環(huán)，其主要職責(zé)是負責(zé)對學(xué)生課堂出勤情況進行監(jiān)督、檢查和統(tǒng)計，確保學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)和課堂紀律的良好。二、職責(zé)細則1.合理安排查課任務(wù)：根據(jù)學(xué)校的課程安排和班級分配情況，合理安排查課任務(wù)，確保每個班級都有定期的查課工作進行。在安排查課任務(wù)時，要考慮到各個班級的特點和情況，根據(jù)學(xué)生的年級和學(xué)科分配相應(yīng)的查課人員。2.制定查課計劃：根據(jù)學(xué)校的學(xué)期計劃和教學(xué)進度，制定查課計劃，確保每個班級在規(guī)定的時間內(nèi)都得到查課。查課計劃要合理安排，避免過多或過少的查課次數(shù)，計劃中要包括查課時間、班級和查課人員等信息。3.準備查課必備工具：在進行查課之前，查課人員要準備好必備的工具，如查課登記表、課堂觀察表、筆、紙等，確保能夠全面記錄學(xué)生的出勤情況、學(xué)習(xí)狀態(tài)和課堂紀律。4.跟進學(xué)生出勤狀況：查課人員要及時跟進學(xué)生的出勤狀況，確保每個學(xué)生都能按時到校上課。對于缺勤或遲到的學(xué)生要進行記錄，并及時通知班主任或相關(guān)部門，以便進行進一步的處理和跟蹤。5.觀察學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)：在課堂中，查課人員要觀察學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)，包括學(xué)生的專注度、參與度和學(xué)習(xí)積極性等，對于表現(xiàn)出問題的學(xué)生要及時進行記錄，并在適當?shù)臅r候向班主任或相關(guān)部門反饋，以便及時進行矯正和輔導(dǎo)。6.監(jiān)督課堂紀律：查課人員要嚴格遵守課堂紀律，確保學(xué)生能夠按規(guī)定的要求參與課堂活動，并且不出現(xiàn)違反校規(guī)校紀的行為。對于違規(guī)行為，查課人員要及時進行記錄，并向相關(guān)部門進行匯報，以便進行相應(yīng)的處理和懲戒。7.統(tǒng)計和分析查課數(shù)據(jù)：每次查課結(jié)束后，查課人員要將數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計和分析，包括出勤率、缺勤次數(shù)、遲到次數(shù)、早退次數(shù)等，并將統(tǒng)計結(jié)果進行記錄和整理。通過對查課數(shù)據(jù)的分析，可以及時發(fā)現(xiàn)問題，采取相應(yīng)的措施進行改進。8.定期匯報和評估工作：查課人員要按照學(xué)校的規(guī)定和要求定期向上級部門匯報查課工作的情況，并接受上級部門的評估和指導(dǎo)。通過定期的匯報和評估，可以不斷改進和提升查課工作的質(zhì)量和效果。三、注意事項1.要有責(zé)任心和耐心：查課是一項細致入微、需要耐心和責(zé)任心的工作，查課人員要認真對待每個班級的查課工作，不能馬虎和敷衍了事。2.要做到客觀公正：查課人員要客觀公正地記錄學(xué)生的出勤情況和課堂表現(xiàn)，不得有主觀偏見和不公平行為，并且要遵守查課紀律和保密原則。3.要與其他教育部門和班主任、任課教師密切合作：查課人員要與其他教育部門和班主任、任課教師密切合作，共同營造良好的學(xué)習(xí)氛圍和課堂紀律。4.要保護學(xué)生隱私：在進行查課時，查課人員要注意保護學(xué)生的隱私，不得泄露學(xué)生的個人信息和課堂表現(xiàn)，確保學(xué)生的合法權(quán)益不受損害。綜上所述，中學(xué)教導(dǎo)處的查課人員是學(xué)校管理工作中不可或缺的一部分，其職責(zé)涵蓋了對學(xué)生的出勤情況、學(xué)習(xí)狀態(tài)和課堂紀律進行監(jiān)督和檢查的工作。查課人員要嚴格執(zhí)行查課計劃，跟進學(xué)生的出勤狀況和學(xué)習(xí)狀態(tài)，維護課堂紀律，統(tǒng)計和分析查課數(shù)據(jù)，并定期向上級部門匯報和評估工作。同時，查課人員還應(yīng)具備責(zé)任心和耐心，做到客觀公正，并與其他教育部門和班主任、任課教師密切合作，共同營造良好的學(xué)習(xí)氛圍和課堂紀律。中學(xué)教導(dǎo)處查課人員職責(zé)范文（二）職位名稱：中學(xué)教導(dǎo)處查課人員所屬部門：教導(dǎo)處匯報對象：教導(dǎo)處主任職位概述：中學(xué)教導(dǎo)處查課人員負責(zé)對學(xué)校教育教學(xué)工作的全面監(jiān)督與檢查，保障教學(xué)質(zhì)量和教育教學(xué)秩序的有效運行。主要職責(zé)包括開展課堂巡視，督促教師規(guī)范教學(xué)行為，收集教學(xué)信息并提供反饋，協(xié)助教導(dǎo)處主任處理教育教學(xué)問題等。職責(zé)與工作內(nèi)容：1.進行課堂巡視：-按照教育教學(xué)計劃，制定查課路線和時間表；-對學(xué)校各年級、各科目的教學(xué)班進行定期或不定期的課堂巡視；-觀察教師的教學(xué)方法、教態(tài)和課堂紀律等，及時提出建議和改進意見；-在課堂巡視中，注重觀察學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)和課堂秩序，及時報告存在的問題和需改進的地方。2.規(guī)范教學(xué)行為：-對教師的教學(xué)行為進行監(jiān)督，要求其嚴格遵守學(xué)校教學(xué)計劃和教學(xué)大綱；-督促教師按規(guī)定的教學(xué)時數(shù)和教學(xué)內(nèi)容進行教學(xué)，不得擅自調(diào)整或減少教學(xué)內(nèi)容；-監(jiān)督教師的教育教學(xué)方法，指導(dǎo)其合理利用教材和教學(xué)資源，提高教學(xué)效果；-督促教師進行課程講解、作業(yè)布置和學(xué)生評價，并及時給予反饋和建議。3.收集教學(xué)信息并提供反饋：-收集教師課堂教學(xué)的相關(guān)信息，包括教案、教學(xué)設(shè)計、學(xué)生作業(yè)、學(xué)生學(xué)習(xí)情況等；-對教師的課堂表現(xiàn)進行評估和分析，提供針對性的意見和建議；-與教師進行交流和互動，促進教育教學(xué)經(jīng)驗的共享和教學(xué)方法的改進；-撰寫查課報告，將教學(xué)情況、問題和建議及時匯報給教導(dǎo)處主任。4.協(xié)助教導(dǎo)處主任處理教育教學(xué)問題：-在教導(dǎo)處主任的指導(dǎo)下，參與處理學(xué)校教育教學(xué)方面的問題和糾紛；-協(xié)助教導(dǎo)處主任制定和完善學(xué)校教育教學(xué)管理制度和工作流程；-參與教師培訓(xùn)和專業(yè)發(fā)展計劃的設(shè)計和實施；-對教育教學(xué)改革和教師隊伍建設(shè)提出建議和意見。任職要求：1.教育背景與技能：-具備本科及以上學(xué)歷，教育學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；-熟悉教育教學(xué)管理理論和實踐，了解中學(xué)教育教學(xué)政策和制度；-具備優(yōu)秀的教學(xué)背景和教育教學(xué)經(jīng)驗，熟悉常用教學(xué)法和教學(xué)資源。2.專業(yè)素質(zhì)與能力：-具備較強的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，能有效與教師和學(xué)生進行交流；-具備較強的觀察和分析能力，能準確判斷教學(xué)問題和提出改進措施；-具備較強的語言表達和書面報告能力，能準確詳細地撰寫查課報告。3.個人特質(zhì)與素養(yǎng)：-