上半年財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板（30篇）

上半年財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板（30篇）上半年財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板篇1

轉(zhuǎn)光轉(zhuǎn)瞬即逝，一擠眼的功夫，大半年的時(shí)間就從指縫間溜走了。對(duì)于財(cái)務(wù)工作者而言，寫(xiě)上半年工作總結(jié)的時(shí)間又到了。那么，財(cái)務(wù)上半年工作總結(jié)怎么寫(xiě)呢?

在x單位領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各部門(mén)負(fù)責(zé)人的通力合作下，財(cái)務(wù)部仔細(xì)完成x單位全部財(cái)務(wù)核算及收支工作，對(duì)各部門(mén)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)進(jìn)行考核，分析及監(jiān)督x單位財(cái)務(wù)完成狀況，安排資金的支配，編制各種報(bào)表，處理帳務(wù)等。財(cái)務(wù)部基本完成xx年上半年x單位財(cái)務(wù)各項(xiàng)工作，同時(shí)很好地協(xié)作x單位各項(xiàng)工作的開(kāi)展。現(xiàn)對(duì)XX年上半年工作總結(jié)如下：

1、制定財(cái)務(wù)部各人員的工作崗位責(zé)任制明確部門(mén)各人員崗位的職責(zé)權(quán)限、工作分工和紀(jì)律要求，強(qiáng)化了各崗位人員的責(zé)任感，加強(qiáng)了內(nèi)部核算監(jiān)督，同時(shí)促進(jìn)了x單位財(cái)務(wù)各崗位的溝通、合作與團(tuán)結(jié)。

2、作為非盈利部門(mén)，財(cái)務(wù)部在合理限制成本(費(fèi)用)，有效地發(fā)揮x單位內(nèi)部監(jiān)督的職能上起到了主動(dòng)、正面的作用。

3、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和稅收法規(guī)，仔細(xì)履行職責(zé)。財(cái)務(wù)部的主要職責(zé)是做好會(huì)計(jì)核算，進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。財(cái)務(wù)部全體人員始終嚴(yán)格遵守國(guó)家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、稅收法規(guī)、《地方財(cái)務(wù)管理暫行規(guī)定》，仔細(xì)履行財(cái)務(wù)部的工作職責(zé)。從審核原始憑證、會(huì)計(jì)記賬憑證的錄入，到編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表;從各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)提到納稅申報(bào)、上繳;從資金安排的支配，到結(jié)算x單位的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等，每位部門(mén)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，仔細(xì)執(zhí)行x單位會(huì)計(jì)制度，實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)信息收集、處理和傳遞的剛好性、精確性。

4、對(duì)x單位各單位、部門(mén)的收入和各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)考核指標(biāo)的完成狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，分析經(jīng)營(yíng)狀況。統(tǒng)計(jì)如下(統(tǒng)計(jì)時(shí)間為：XX年1月至5月)：

x單位完成經(jīng)營(yíng)收入426萬(wàn)元，比去年同期的503萬(wàn)元削減77萬(wàn)元，xx年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)是1400萬(wàn)，未完成的金額為974萬(wàn)元，完成率僅為30.4%。各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)考核指標(biāo)狀況如下，市場(chǎng)部電視收視費(fèi)收入164.62萬(wàn)元，比去年同期的134.77萬(wàn)元增加29.85萬(wàn)元，增長(zhǎng)22.15%，完成全年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的26.34%;廣告收入160.77萬(wàn)元，比去年同期的177.65萬(wàn)元削減16.88萬(wàn)元，減幅9.5%，完成全年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的32.15%;外接工程和工料費(fèi)收入68.34萬(wàn)元，比去年同期的67.55萬(wàn)元增加0.79萬(wàn)元，增長(zhǎng)1.17%，完成全年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的39.05%;文化產(chǎn)業(yè)部(培訓(xùn)x單位和影劇院)收入17.36萬(wàn)元，比去年同期的19.71萬(wàn)元削減2.35萬(wàn)元，減幅11.92%，完成全年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的21.7%;

下半年，為實(shí)現(xiàn)x單位各單位的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)和總體發(fā)展目標(biāo)，財(cái)務(wù)部的工作任重而道遠(yuǎn)。為此，須要在以下幾個(gè)方面接著做好工作：

1、加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)、會(huì)計(jì)制度和國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)法規(guī)的學(xué)習(xí)，逐步提高會(huì)計(jì)人員的專業(yè)學(xué)問(wèn)、技能和職業(yè)推斷實(shí)力。

2、做好年終財(cái)務(wù)總結(jié)的各項(xiàng)前期打算工作，做好xx年下半年工作安排，工作中遇到不能解決的問(wèn)題，剛好反映，以求得到剛好解決。并注意與區(qū)的核算x單位和財(cái)政局等有關(guān)部門(mén)的溝通，更好地提高財(cái)務(wù)服務(wù)質(zhì)量。

3、接著制定和完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)部限制制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)系統(tǒng)的規(guī)范性。

上半年財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板篇2

2024上半年xx醫(yī)院財(cái)務(wù)工作注意學(xué)習(xí)和提升財(cái)務(wù)服務(wù)實(shí)力，主動(dòng)探究和推動(dòng)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理由規(guī)范走向科學(xué)的整體改革，堅(jiān)持“服務(wù)、效率、和諧、廉潔”的管理理念，緊緊圍繞醫(yī)院xx年事業(yè)發(fā)展須要，合理支配財(cái)力，加強(qiáng)預(yù)算管理，理順業(yè)務(wù)流程，強(qiáng)化基礎(chǔ)工作，努力增收節(jié)支，為醫(yī)院事業(yè)發(fā)展供應(yīng)了較好的財(cái)力保障。

一、進(jìn)一步明確了加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)對(duì)統(tǒng)一思想相識(shí)、提高財(cái)務(wù)管理水平和保障財(cái)務(wù)工作順當(dāng)進(jìn)行的重要意義。財(cái)務(wù)科通過(guò)多種形式仔細(xì)學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，增加了財(cái)務(wù)人員的凝合力、戰(zhàn)斗力和奉獻(xiàn)精神。盡管同其他醫(yī)院相比，我院財(cái)務(wù)人員數(shù)量少，工作量大，但是科里的每一位同志都能夠做到以醫(yī)院利益為重，主動(dòng)為做好財(cái)務(wù)工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，工作中不講條件、不談個(gè)人困難，常常加班加點(diǎn)，有力保障了醫(yī)院財(cái)務(wù)工作的順當(dāng)進(jìn)行。

二、明確了醫(yī)院財(cái)務(wù)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任，在有效執(zhí)行預(yù)算的過(guò)程中堅(jiān)持節(jié)儉意識(shí)、廉潔意識(shí)，注意借款風(fēng)險(xiǎn)，提高了醫(yī)院資金營(yíng)運(yùn)實(shí)力和抗風(fēng)險(xiǎn)實(shí)力。

三、進(jìn)一步加強(qiáng)了財(cái)務(wù)管理制度建設(shè)，理順業(yè)務(wù)流程，為提高財(cái)務(wù)服務(wù)質(zhì)量供應(yīng)了制度保障。xx上半年財(cái)務(wù)科按以往積累的閱歷進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，支出一起；統(tǒng)計(jì)，核算，收帳，調(diào)撥放到一起削減了不必要的環(huán)節(jié)，給醫(yī)院財(cái)務(wù)工作打開(kāi)了一項(xiàng)新局面。

四、xx上半年財(cái)務(wù)收支狀況的綜合反映良好，同時(shí)也是下半年度財(cái)力支配的重要依據(jù)。止于x月底，醫(yī)院醫(yī)療收入高達(dá)x元；藥品收入高達(dá)x元；（其中西藥收入為x；中草藥收入為x元；疫苗收入為x元；）。財(cái)政補(bǔ)助收入達(dá)x元；其它收入達(dá)x元。合計(jì)為x元。醫(yī)療支出為x元，（其中：工資福利支出為x元；商品和服務(wù)支出為x元；對(duì)個(gè)人和家庭的補(bǔ)助支出為x元；其他資本性支出為x元）。藥品支出為x元，（其中工資福利支出為x元；商品和服務(wù)支出為x元；其他資本性支出為x元）。其他支出為x元。合計(jì)為x元。xx上半年收支結(jié)余為x元，xx年1月至x月底收支結(jié)余為x元，為xx上半年的資金運(yùn)轉(zhuǎn)體現(xiàn)了有力的保證。

五、主動(dòng)調(diào)研論證、多方協(xié)調(diào)，做好醫(yī)院專項(xiàng)資金管理工作。在主動(dòng)調(diào)研論證、多方協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上，醫(yī)院進(jìn)一步明確了項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)是解決發(fā)展問(wèn)題的主要經(jīng)費(fèi)來(lái)源，是項(xiàng)目實(shí)施單位為完成事業(yè)發(fā)展目標(biāo)，在基本支出之外通過(guò)編報(bào)專項(xiàng)資金預(yù)算申請(qǐng)的財(cái)政專項(xiàng)資金，其來(lái)源主要有市財(cái)政局、市衛(wèi)生局下達(dá)的醫(yī)療救助專項(xiàng)資金，財(cái)政部下達(dá)的中央與地方共建鄉(xiāng)村基層醫(yī)院共建專項(xiàng)資金，其他部委下達(dá)的醫(yī)療專項(xiàng)資金和醫(yī)院依據(jù)發(fā)展進(jìn)行服務(wù)收支的運(yùn)轉(zhuǎn)資金。為了加強(qiáng)醫(yī)院項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理，保證專項(xiàng)資金項(xiàng)目順當(dāng)實(shí)施并使專項(xiàng)資金發(fā)揮最大效益，醫(yī)院提高了服務(wù)質(zhì)量，技術(shù)水平，進(jìn)行醫(yī)院人才的技術(shù)培訓(xùn)，吸引廣闊參合農(nóng)夫來(lái)我院就診，止于xx年xx月xx日住院總費(fèi)用為x元；自費(fèi)費(fèi)用為x元；自費(fèi)率為x%；合理費(fèi)用為x元；實(shí)際補(bǔ)償額為x元；補(bǔ)償率為x%；出院人數(shù)為x人；人均費(fèi)用為x元；人均補(bǔ)償費(fèi)用為x元；藥品總費(fèi)用為x元；藥品自費(fèi)率為x元；診療總費(fèi)用為x元；診療自費(fèi)費(fèi)用為x元；診療自費(fèi)率為x%真正做到了專項(xiàng)資金的應(yīng)用，充分體現(xiàn)了新型農(nóng)村合作醫(yī)療的惠民，利民政策。

六、仔細(xì)完成了xx上半年醫(yī)院“收支兩條線”管理規(guī)定，實(shí)行“陽(yáng)光收費(fèi)”。醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的環(huán)境發(fā)生了較大改變，面對(duì)新的理財(cái)環(huán)境，醫(yī)院定了從規(guī)范理財(cái)向科學(xué)理財(cái)邁進(jìn)的財(cái)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略。依法理財(cái)是科學(xué)理財(cái)?shù)暮诵暮途瑁屈h風(fēng)廉政建設(shè)落到實(shí)處的重要保證。醫(yī)院進(jìn)一步完善了收費(fèi)政策和收費(fèi)公示制度，確保各類收費(fèi)公開(kāi)透亮，實(shí)現(xiàn)了“陽(yáng)光收費(fèi)”。行政事業(yè)性收費(fèi)接著堅(jiān)持根據(jù)國(guó)家政策由院財(cái)務(wù)科統(tǒng)一收取、管理和核算，服務(wù)性收費(fèi)堅(jiān)持成本標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)公示和自愿付費(fèi)原則。

七、進(jìn)一步推動(dòng)了醫(yī)院財(cái)務(wù)信息化建設(shè)工作，醫(yī)院財(cái)務(wù)信息化服務(wù)體系初步建立。構(gòu)建醫(yī)院財(cái)務(wù)信息化服務(wù)體系有助于醫(yī)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)剛好了解、駕馭醫(yī)院財(cái)務(wù)狀況，科學(xué)決策、科學(xué)管理；提高工作效率。

八、進(jìn)一步探究了“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理、一級(jí)核算”的財(cái)務(wù)管理運(yùn)行模式。依據(jù)財(cái)權(quán)和事權(quán)相結(jié)合的原則，明確了醫(yī)院二級(jí)管理科室參加理財(cái)?shù)姆绞健⒎椒ā?/p>

上半年財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板篇3

轉(zhuǎn)光轉(zhuǎn)瞬即逝，一擠眼的功夫，大半年的時(shí)間就從指縫間溜走了。對(duì)于財(cái)務(wù)工作者而言，寫(xiě)上半年工作總結(jié)的時(shí)間又到了。那么，財(cái)務(wù)上半年工作總結(jié)怎么寫(xiě)呢?

在_x單位領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各部門(mén)負(fù)責(zé)人的通力合作下，財(cái)務(wù)部仔細(xì)完成_x單位全部財(cái)務(wù)核算及收支工作，對(duì)各部門(mén)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)進(jìn)行考核，分析及監(jiān)督_x單位財(cái)務(wù)完成狀況，安排資金的支配，編制各種報(bào)表，處理帳務(wù)等。財(cái)務(wù)部基本完成_年上半年_x單位財(cái)務(wù)各項(xiàng)工作，同時(shí)很好地協(xié)作_x單位各項(xiàng)工作的開(kāi)展。現(xiàn)對(duì)_年上半年工作總結(jié)如下：

1、制定財(cái)務(wù)部各人員的工作崗位責(zé)任制明確部門(mén)各人員崗位的職責(zé)權(quán)限、工作分工和紀(jì)律要求，強(qiáng)化了各崗位人員的責(zé)任感，加強(qiáng)了內(nèi)部核算監(jiān)督，同時(shí)促進(jìn)了_x單位財(cái)務(wù)各崗位的溝通、合作與團(tuán)結(jié)。

2、作為非盈利部門(mén)，財(cái)務(wù)部在合理限制成本(費(fèi)用)，有效地發(fā)揮_x單位內(nèi)部監(jiān)督的職能上起到了主動(dòng)、正面的作用。

3、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和稅收法規(guī)，仔細(xì)履行職責(zé)。財(cái)務(wù)部的主要職責(zé)是做好會(huì)計(jì)核算，進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。財(cái)務(wù)部全體人員始終嚴(yán)格遵守國(guó)家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、稅收法規(guī)、《_x地方財(cái)務(wù)管理暫行規(guī)定》，仔細(xì)履行財(cái)務(wù)部的工作職責(zé)。從審核原始憑證、會(huì)計(jì)記賬憑證的錄入，到編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表;從各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)提到納稅申報(bào)、上繳;從資金安排的支配，到結(jié)算_x單位的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等，每位部門(mén)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，仔細(xì)執(zhí)行_x單位會(huì)計(jì)制度，實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)信息收集、處理和傳遞的剛好性、精確性。

4、對(duì)_x單位各單位、部門(mén)的收入和各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)考核指標(biāo)的完成狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，分析經(jīng)營(yíng)狀況。統(tǒng)計(jì)如下(統(tǒng)計(jì)時(shí)間為：_年1月至5月)：

_x單位完成經(jīng)營(yíng)收入426萬(wàn)元，比去年同期的503萬(wàn)元削減77萬(wàn)元，_年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)是1400萬(wàn)，未完成的金額為974萬(wàn)元，完成率僅為30.4%。各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)考核指標(biāo)狀況如下，市場(chǎng)部電視收視費(fèi)收入164.62萬(wàn)元，比去年同期的134.77萬(wàn)元增加29.85萬(wàn)元，增長(zhǎng)22.15%，完成全年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的26.34%;廣告收入160.77萬(wàn)元，比去年同期的177.65萬(wàn)元削減16.88萬(wàn)元，減幅9.5%，完成全年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的32.15%;外接工程和工料費(fèi)收入68.34萬(wàn)元，比去年同期的67.55萬(wàn)元增加0.79萬(wàn)元，增長(zhǎng)1.17%，完成全年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的39.05%;文化產(chǎn)業(yè)部(培訓(xùn)_x單位和影劇院)收入17.36萬(wàn)元，比去年同期的19.71萬(wàn)元削減2.35萬(wàn)元，減幅11.92%，完成全年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的21.7%;

下半年，為實(shí)現(xiàn)_x單位各單位的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)和總體發(fā)展目標(biāo)，財(cái)務(wù)部的工作任重而道遠(yuǎn)。為此，須要在以下幾個(gè)方面接著做好工作：

1、加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)、會(huì)計(jì)制度和國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)法規(guī)的學(xué)習(xí)，逐步提高會(huì)計(jì)人員的專業(yè)學(xué)問(wèn)、技能和職業(yè)推斷實(shí)力。

2、做好年終財(cái)務(wù)總結(jié)的各項(xiàng)前期打算工作，做好_年下半年工作安排，工作中遇到不能解決的問(wèn)題，剛好反映，以求得到剛好解決。并注意與區(qū)的核算_x單位和財(cái)政局等有關(guān)部門(mén)的溝通，更好地提高財(cái)務(wù)服務(wù)質(zhì)量。

3、接著制定和完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)部限制制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)系統(tǒng)的規(guī)范性。

上半年財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板篇4

雖然說(shuō)自擔(dān)當(dāng)財(cái)務(wù)工作以來(lái)，我始終都為了自己的追求而奮斗著，或者說(shuō)是因?yàn)槲覍⒆约旱呢?cái)務(wù)工作當(dāng)成了自己最為重要的事情來(lái)做了吧，所以在今年的上半年才能夠完成那么多的挑戰(zhàn)，才能夠在總結(jié)過(guò)去閱歷的基礎(chǔ)上再添一筆，為了在下半年的工作中接著帶著這股優(yōu)勢(shì)，我總結(jié)了上半年的財(cái)務(wù)工作，一切都是希望對(duì)下半年的工作有所幫助。

在上半年的財(cái)務(wù)工作中，賬目的整理方面是沒(méi)有出現(xiàn)什么錯(cuò)誤的，而且這些都是在時(shí)限要求之前便已經(jīng)做好，我覺(jué)得這也是自己工作實(shí)力的一種體現(xiàn)吧。除此之外，我還幫助做好了上半年的財(cái)務(wù)報(bào)表工作，將其與每個(gè)月的憑證記錄進(jìn)行比照，通過(guò)多次地審核以后，確保這些數(shù)據(jù)沒(méi)有出現(xiàn)任何問(wèn)題，在這方面雖然說(shuō)比較繁瑣，但為了不出現(xiàn)什么錯(cuò)誤，我和其他財(cái)務(wù)人員都是細(xì)心籌備了許久的，而且最終的事實(shí)也證明白這樣做的合理性與正確性。因此不僅僅是要在上半年中做好這些工作，下半年也要按時(shí)按量地完成工作的目標(biāo)。

在和銀行那邊比照的數(shù)據(jù)也沒(méi)有出現(xiàn)什么問(wèn)題，終歸這些賬單都是經(jīng)過(guò)反復(fù)核算以后確保無(wú)誤的，不過(guò)比較麻煩的還是將紙質(zhì)憑證的數(shù)據(jù)錄入到電腦中的工作，這一點(diǎn)極其繁瑣的，電腦不比人工，再加上以前接觸的比較少，略微不留意便可能出現(xiàn)數(shù)據(jù)錄入出錯(cuò)的事情，因此必需要仔細(xì)檢查好幾遍，另外打字的工程中不能再局限于五筆的運(yùn)用，事實(shí)上哪種方式的精確率高便實(shí)行哪一種，這也是我一貫以來(lái)的做法，唯一讓人詬病的就是單位的這臺(tái)電腦的系統(tǒng)不怎么好用，常常上傳失敗，不過(guò)好在每次我都會(huì)進(jìn)行備份。

最終還是要提一下工作中出現(xiàn)的不足，一個(gè)是做憑證的時(shí)間久了以后很簡(jiǎn)單因?yàn)槎⒅欢褦?shù)據(jù)而睡著，雖然說(shuō)最終檢查的時(shí)候沒(méi)有出現(xiàn)什么錯(cuò)誤，但是這也是工作看法不端正的表現(xiàn)，應(yīng)當(dāng)要盡快改正這種不端正的工作看法。還有一點(diǎn)則是數(shù)據(jù)的備份工作，假如不進(jìn)行備份的話，一旦原數(shù)據(jù)丟失很簡(jiǎn)單出現(xiàn)錯(cuò)誤，再加上單位的那臺(tái)電腦并不是很好用，前不久就有人不當(dāng)心弄丟了原文件而導(dǎo)致被開(kāi)除，所幸由于我提前進(jìn)行過(guò)備份，因此沒(méi)發(fā)生什么大問(wèn)題，但是我覺(jué)得還是應(yīng)當(dāng)要多留一個(gè)心眼。

盡管工作的內(nèi)容是味同嚼蠟的，但是我卻從中切實(shí)體會(huì)到了工作的樂(lè)趣，可能是因?yàn)槲姨焐m合這種性質(zhì)的工作吧，假如說(shuō)企業(yè)的收益得到增加，那么我也能夠從中得到一些利益。最為重要的還是工作中應(yīng)用的技能了，這一點(diǎn)必需要盡快熟悉，這樣的話在以后的財(cái)務(wù)工作中才能夠做得更為精彩，因?yàn)閮H僅是做完工作的話，是得不到多大提升的，只有速度快而簡(jiǎn)潔，最為重要的是過(guò)程不出現(xiàn)錯(cuò)誤，這才是最適合財(cái)務(wù)的工作方式，下半年的工作中也要做到這一點(diǎn)。

上半年財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板篇5

時(shí)間如水，歲月如歌，轉(zhuǎn)瞬間，__年已經(jīng)過(guò)去一半了，這半年是不平凡的半年，對(duì)我們的國(guó)家說(shuō)，是充溢考驗(yàn)和挑戰(zhàn)的一年，從抗雪救災(zāi)到分子攻擊奧運(yùn)圣火再到令世人皆為之涕零的抗震救災(zāi)，以及前不久的抗洪救災(zāi)。中華兒女歷經(jīng)了前所未有的災(zāi)難和挑戰(zhàn)，眾多同胞生活在水深火熱之中，許多家庭面臨著滅頂之災(zāi)!面對(duì)這一切上天給我們的挑戰(zhàn)和無(wú)奈，帶了一次人格的撼動(dòng)和洗禮!激發(fā)出人性中最閃亮的光點(diǎn)!與此同時(shí)，我們結(jié)算科在這半年嚴(yán)格要求己，抓緊時(shí)間，好好學(xué)習(xí)、迎接挑戰(zhàn)，在心系災(zāi)區(qū)人民的同時(shí)，干好職工作，領(lǐng)導(dǎo)叮囑的任務(wù)在我們漂亮卻富有魄力的劉科長(zhǎng)的帶領(lǐng)下都能夠全力以赴剛好完成!能為領(lǐng)導(dǎo)分一份憂就分一份憂是我們結(jié)算科的每一位同志都為之努力的信條和方向!沒(méi)有什么比行動(dòng)更有勸服力，現(xiàn)在向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一下上半年結(jié)算科做的主要工作：

1、面對(duì)新舊標(biāo)準(zhǔn)更替的關(guān)鍵時(shí)刻，領(lǐng)導(dǎo)的一聲令下，結(jié)算科在劉科長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，大家不遺余力，出謀劃策，想更簡(jiǎn)便更系統(tǒng)不斷完善的統(tǒng)計(jì)方法：每天早上李艷霞同志去值機(jī)拿倉(cāng)單，交接好，送給楊麗娜輸入系統(tǒng)，過(guò)去李艷霞同志每天早上都要給每張倉(cāng)單注明分公司并根據(jù)分公司分類，李艷霞同志任勞任怨，在不耽擱己行賠工作和剛好催繳電話費(fèi)的的同時(shí)，為新標(biāo)準(zhǔn)的順當(dāng)上軌和實(shí)施貢獻(xiàn)了很大的心力!統(tǒng)計(jì)方法不斷完善，不斷進(jìn)步，工作量也得到合理削減。張萍同志無(wú)論是負(fù)責(zé)技協(xié)的會(huì)計(jì)工作還是公務(wù)機(jī)結(jié)算方面都能夠盡職盡責(zé)以機(jī)場(chǎng)利益為動(dòng)身點(diǎn)保持對(duì)工作的一貫熱忱，同時(shí)張萍同志對(duì)倉(cāng)單的速度也是一流的，難得精確率高，令人信任，對(duì)完她己負(fù)責(zé)的國(guó)際倉(cāng)單后，也能不遺余力的幫助大偉同志對(duì)國(guó)內(nèi)倉(cāng)單!適時(shí)提出問(wèn)題解決問(wèn)題，令人茅塞頓開(kāi)。在新標(biāo)準(zhǔn)剛實(shí)施的前期，說(shuō)實(shí)話大家心里都還沒(méi)有底阿!

存在許多疑問(wèn)：

一、對(duì)倉(cāng)單的工作量如何阿?

二、會(huì)遇到那些細(xì)微環(huán)節(jié)問(wèn)題啊?

三、能不能得到航空公司承認(rèn)阿?

四、這么多倉(cāng)單擱哪啊?

等等一系列的問(wèn)題。在接手第一批倉(cāng)單的時(shí)候，劉科長(zhǎng)號(hào)召大家加班加點(diǎn)也要把倉(cāng)單統(tǒng)計(jì)出，劉科長(zhǎng)對(duì)工作的魄力讓第一批倉(cāng)單在6號(hào)晚上就對(duì)了出!當(dāng)你折服一座高山的時(shí)候，回眸望去，原高山已踩在你們的腳下。結(jié)算科團(tuán)結(jié)在劉科長(zhǎng)的四周將問(wèn)題一一克服一一解決，現(xiàn)在只要根據(jù)依次保證倉(cāng)單輸入精確就可以了，同時(shí)我們結(jié)算科改善辦公環(huán)境也為倉(cāng)單騰出了許多地方!改善辦公環(huán)境方面，李艷霞同志又是功不行沒(méi)，眼里總是有活，同時(shí)也督促大家一起去做!

2、應(yīng)收帳款方面，劉科長(zhǎng)的熱忱和魄力帶動(dòng)了大偉，原要錢是這樣要的!每次面對(duì)要錢難題，劉科長(zhǎng)總能峰會(huì)路轉(zhuǎn)，將問(wèn)題解決!例如：幾個(gè)航空公司出現(xiàn)的將發(fā)票聯(lián)丟失現(xiàn)象，劉科長(zhǎng)也能找到對(duì)方領(lǐng)導(dǎo)萬(wàn)般商議以復(fù)印記賬聯(lián)蓋章解決。同時(shí)告知大偉，有空就打電話，無(wú)時(shí)無(wú)刻都可以打電話。在與航空公司溝通的過(guò)程中，與很多航空公司建立了交情。每個(gè)月都打電話，比許多親人聯(lián)系的都多!所以要建立好、當(dāng)心呵護(hù)好這份特殊的感情!日久都生情嘛!同時(shí)，不忘定期聯(lián)絡(luò)感情例如：給航空公司千里送櫻桃，禮輕情意重!很信任領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)出即做的為人原則!__年1—5月共發(fā)生應(yīng)收帳款2404萬(wàn)元，入賬應(yīng)收帳款1830萬(wàn)元。應(yīng)收帳款是個(gè)源源不斷總須要解決的問(wèn)題，時(shí)刻都不能放松要求。加強(qiáng)與航空公司的聯(lián)系!讓劉科長(zhǎng)少操分心，減輕劉科長(zhǎng)身上的雙重任務(wù)!

3、大家在完成己分內(nèi)任務(wù)的同時(shí)，也擠出時(shí)間學(xué)習(xí)增長(zhǎng)會(huì)計(jì)學(xué)問(wèn)，增加會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)力，考取各種職業(yè)證書(shū)，大家的學(xué)習(xí)熱忱都很高漲。

結(jié)算科在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切指引下，兄弟科室的大力幫助下，完成了新舊標(biāo)準(zhǔn)的順當(dāng)更替，我們深知以前的工作不能說(shuō)明什么，還有許多的挑戰(zhàn)與我們同行，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心，結(jié)算科肯定會(huì)一如既往、解除萬(wàn)難，與其他兄弟科室一起幫領(lǐng)導(dǎo)分憂、盡全力完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各種任務(wù)，為機(jī)場(chǎng)發(fā)展貢獻(xiàn)己應(yīng)盡的力氣!

上半年財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板篇6

首先歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)來(lái)我院檢查指導(dǎo)財(cái)務(wù)工作。半年來(lái)，我們財(cái)務(wù)人員在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平理論的宏大旗幟，全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想，仔細(xì)學(xué)習(xí)十六大文件精神，主動(dòng)參與醫(yī)院組織的各項(xiàng)活動(dòng)，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，團(tuán)結(jié)一樣，同心協(xié)力，圍繞我院年初既定的工作目標(biāo)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。匯報(bào)如下：

一、今年新開(kāi)展的主要工作

1、我院為加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理，實(shí)行全成本核算，在醫(yī)療系統(tǒng)尚屬最新的經(jīng)營(yíng)模式，目前，在全國(guó)沒(méi)有成型的方法，我們依據(jù)有關(guān)理論學(xué)問(wèn)及我院實(shí)際狀況，在實(shí)踐中不停地摸索、探討。制定了全成本核算方法和操作程序，自今年1月1號(hào)實(shí)施。通過(guò)全成本核算，增加了廣闊職工的成本意識(shí)，杜絕了奢侈現(xiàn)象，收到了明顯的成效。在收入以32%的增幅狀況下，但相關(guān)成本卻相對(duì)降低，例如：其他材料消耗01年為16萬(wàn)元，02年為12萬(wàn)元，節(jié)約4萬(wàn)元；衛(wèi)生材料消耗占醫(yī)療收入比，01年21.19%，02年15.85%，02年比01年降低5.34個(gè)百分點(diǎn)；藥品費(fèi)占藥品收入比77.12%，02年75.57%，02年比01年降低1.65個(gè)百分點(diǎn)。預(yù)料全年業(yè)務(wù)收入比去年增長(zhǎng)32%，業(yè)務(wù)支出比去年增長(zhǎng)12%，與去年相比增加廣告費(fèi)28萬(wàn)元、院報(bào)費(fèi)用4萬(wàn)元、技術(shù)協(xié)作費(fèi)20萬(wàn)元，獎(jiǎng)金增長(zhǎng)65萬(wàn)元，扣除以上這些不行比因素業(yè)務(wù)支出僅增長(zhǎng)8%。

2、為適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的須要，規(guī)范財(cái)務(wù)行為，提高財(cái)務(wù)管理水平，經(jīng)院辦會(huì)探討確定，我們制定了調(diào)整方案和競(jìng)爭(zhēng)方法。在院領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)、紀(jì)委、人事科、審計(jì)科支持幫助下，財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)、人員進(jìn)行了調(diào)整，全院財(cái)務(wù)人員實(shí)行了集中管理，財(cái)務(wù)科共分4個(gè)組，組進(jìn)步行競(jìng)爭(zhēng)上崗、職工雙向選擇，通過(guò)公允、公正地進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)上崗和雙向選擇，調(diào)動(dòng)了全科人員的主動(dòng)性，特殊是各組組長(zhǎng)仔細(xì)負(fù)責(zé)，開(kāi)拓思路，發(fā)揮了模范帶頭作用。

醫(yī)院會(huì)計(jì)工作總結(jié)5篇醫(yī)院會(huì)計(jì)工作總結(jié)5篇

3、我院目前財(cái)力特別困難、資金不足、設(shè)備老化，嚴(yán)峻制約著我院的業(yè)務(wù)發(fā)展，院領(lǐng)導(dǎo)不等、不靠，主動(dòng)籌措資金，走負(fù)債經(jīng)營(yíng)求發(fā)展的路子，申請(qǐng)利用以色列政府實(shí)惠貸款購(gòu)進(jìn)大型醫(yī)療設(shè)備，貸款總額200萬(wàn)美元。財(cái)務(wù)科主動(dòng)主動(dòng)跑衛(wèi)生廳、財(cái)政、計(jì)委、銀行、經(jīng)委等部門(mén)辦理了貸款項(xiàng)目的立項(xiàng)、報(bào)批、可研、擔(dān)保、轉(zhuǎn)貸等工作，投入了很大精力。

4、主動(dòng)參加了本年度獎(jiǎng)金安排方案的制定工作，遵循了按勞安排、效率優(yōu)先的原則，運(yùn)用了收入、成本、目標(biāo)、質(zhì)量考核等多項(xiàng)指標(biāo)，環(huán)環(huán)相扣。使我們?cè)趧?chuàng)收的同時(shí)，留意了節(jié)約；在考慮經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)注意了醫(yī)療、護(hù)理服務(wù)質(zhì)量；兼顧收入、成本、質(zhì)量，向著目標(biāo)而努力。這個(gè)方案自4月份實(shí)行以來(lái)，極大的激勵(lì)了職工的主動(dòng)性和創(chuàng)建性。今年1-3月份業(yè)務(wù)收入486萬(wàn)元，比去年同期473萬(wàn)元增長(zhǎng)了2.7%，今年4-10月份業(yè)務(wù)收入1609萬(wàn)元，比去年同期業(yè)務(wù)收入1191萬(wàn)元，增長(zhǎng)了35%。

5、做好ISO9000文件編寫(xiě)工作，受到領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)。在醫(yī)院ISO推行辦指導(dǎo)下，我們仔細(xì)負(fù)責(zé)，開(kāi)動(dòng)腦筋，集思廣益，組織科內(nèi)人員反復(fù)探討，共編寫(xiě)73個(gè)財(cái)務(wù)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，并受到醫(yī)院的通報(bào)表?yè)P(yáng)。

6、年初我院對(duì)全院各科室的固定資產(chǎn)進(jìn)行了全面清查，為各科室重新建立了固定資產(chǎn)臺(tái)賬，保證了我院固定資產(chǎn)管理的賬賬相符、賬卡相符、賬實(shí)相符。今年下半年，為了進(jìn)一步加強(qiáng)固定資產(chǎn)專項(xiàng)管理，我院在財(cái)務(wù)集中管理的基礎(chǔ)上，特地成立了財(cái)產(chǎn)物資組，目前我們正為固定資產(chǎn)的網(wǎng)絡(luò)化管理做各項(xiàng)打算工作，以進(jìn)一步提高固定資產(chǎn)的管理水平和運(yùn)用效率。

通過(guò)這幾項(xiàng)工作的開(kāi)展，我們收獲特別大，學(xué)到了許多東西，開(kāi)闊了眼界，拓寬了思路。如：在制定成本核算方法時(shí)，常常到書(shū)店查找有關(guān)企業(yè)成本核算管理學(xué)問(wèn)，參照銀行系統(tǒng)全過(guò)程成本核算方法。在我院確定舉債經(jīng)營(yíng)時(shí)，我們學(xué)習(xí)關(guān)于如何利用財(cái)務(wù)杠桿進(jìn)行負(fù)債經(jīng)營(yíng)。了解了國(guó)際負(fù)債率和我國(guó)規(guī)定負(fù)債率的警戒線分別為60%和50%，利用好負(fù)債，將會(huì)給醫(yī)院創(chuàng)建較高的經(jīng)濟(jì)效益，但是，只要負(fù)債，就有財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，我們將盡最大努力做好風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、限制、管理等工作?？傊懈冻鼍陀惺斋@。

上半年財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板篇7

半年的時(shí)間很快就過(guò)去了，半年的工作任務(wù)也即將圓滿落幕，回顧半年的工作，有苦有甜，有成果也有不足，我會(huì)在以后的工作中，接著發(fā)揚(yáng)成果，彌補(bǔ)不足，主動(dòng)進(jìn)取，為公司的財(cái)務(wù)科的會(huì)計(jì)工作添磚加瓦，奉獻(xiàn)一份力，力創(chuàng)優(yōu)績(jī)。半年的可以分以下四個(gè)方面：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注意提升個(gè)人修養(yǎng)

仔細(xì)學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)、廉政方面的各項(xiàng)規(guī)定，自覺(jué)根據(jù)國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。

努力鉆研業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，主動(dòng)參與相關(guān)部門(mén)組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，始終把增加服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ)；始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地工作；四是不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，講求學(xué)習(xí)效果，“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”，堅(jiān)持學(xué)以致用，注意融會(huì)貫穿，理論聯(lián)系實(shí)際，用新的學(xué)問(wèn)、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合學(xué)問(wèn)、讓學(xué)問(wèn)伴隨年齡增長(zhǎng)，使自身綜合實(shí)力不斷得到提高。

二、愛(ài)崗敬業(yè)、扎實(shí)工作

不怕困難、勇挑重?fù)?dān)，熱忱服務(wù)，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

1、顧全大局、聽(tīng)從支配、團(tuán)結(jié)協(xié)作。依據(jù)園內(nèi)的工作支配，本人從原來(lái)的記賬崗位上調(diào)整到報(bào)賬崗位上。在崗位變動(dòng)的過(guò)程中，本人能顧全大局、聽(tīng)從支配，虛心向有閱歷的同志學(xué)習(xí)，仔細(xì)探究，總結(jié)方法，增加業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，駕馭業(yè)務(wù)技能，并能團(tuán)結(jié)同志，加強(qiáng)協(xié)作，很快適應(yīng)了新的工作崗位，熟識(shí)了報(bào)賬業(yè)務(wù)，與全員同志一起做好財(cái)務(wù)審核和監(jiān)督工作。

2、堅(jiān)持原則、客觀公正、依法辦事。半年以來(lái)，本人主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)賬工作，在實(shí)際工作中，本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則，在辦理睬計(jì)事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、細(xì)心審核、加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律，根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)賬工作。在審核原始憑證時(shí)，對(duì)不真實(shí)、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，堅(jiān)決不予報(bào)銷；對(duì)記載不精確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充。通過(guò)仔細(xì)的審核和監(jiān)督，保證了會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了我園會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、合法、精確、完整，切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用。

3、任勞任怨、樂(lè)于吃苦、甘于奉獻(xiàn)。半年以來(lái)，由于教化系統(tǒng)財(cái)務(wù)規(guī)范化整改工作，財(cái)務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成報(bào)賬工作，本人還同時(shí)兼顧園里的后勤工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù)，本人不計(jì)較個(gè)人得失，不講酬勞，犧牲個(gè)人利益，常常加班加點(diǎn)進(jìn)行工作。在工作中發(fā)揚(yáng)樂(lè)于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神，對(duì)待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。在完成報(bào)賬任務(wù)的同時(shí)，兼顧后勤工作，精彩地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

4、愛(ài)崗敬業(yè)、提高效率、熱忱服務(wù)。在財(cái)務(wù)戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè)、熱忱、耐性的看法投入到本職工作中。在工作過(guò)程中，不刁難同志、不拖延報(bào)賬時(shí)間：對(duì)真實(shí)、合法的憑證，剛好賜予報(bào)銷；對(duì)不合規(guī)的憑證，指明緣由，要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，獲得了園內(nèi)教職工的好評(píng)。

三、努力學(xué)習(xí)，增加業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，提高工作實(shí)力

本人能夠依據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)支配并充分利用業(yè)余時(shí)間，加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。通過(guò)學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)電算化學(xué)問(wèn)和財(cái)務(wù)軟件的運(yùn)用，駕馭了電算化技能，提高了實(shí)際動(dòng)手操作實(shí)力；通過(guò)會(huì)計(jì)人員接著教化培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求，使自身的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)和水平得到了更新和提高，適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求，并為將來(lái)的工作做好打算。

四、遵紀(jì)遵守法律、廉潔自律，樹(shù)立起財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作者的良好形象

本人作為教化系統(tǒng)的一名財(cái)務(wù)工作者，具有雙重身份。因此，在平常的工作中，既以一名人民老師的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己，學(xué)習(xí)和駕馭與幼兒教化有關(guān)的教化教學(xué)學(xué)問(wèn)，做到教學(xué)相長(zhǎng)，為人師表。又以一名財(cái)會(huì)人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教化和建設(shè)，熟識(shí)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度，樹(shù)立了幼教教化工作人民老師和財(cái)務(wù)工作者的良好形象。

半年，是本人在參與財(cái)務(wù)工作的其次年了。按說(shuō)，我們每個(gè)追求進(jìn)步的人，免不了會(huì)在對(duì)自己進(jìn)行一番盤(pán)點(diǎn)。這也是對(duì)自己的一種鞭策吧。在半年的時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下，通過(guò)自身的努力，無(wú)論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素養(yǎng)、工作實(shí)力上都得到進(jìn)一步提高，并取得了肯定的工作成果，本人能夠遵紀(jì)遵守法律、仔細(xì)學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實(shí)工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的看法對(duì)待本職工作，在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。總結(jié)了閱歷，發(fā)揚(yáng)成果，克服了不足。

上半年財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板篇8

有幸擔(dān)當(dāng)XX分公司財(cái)務(wù)部經(jīng)理，深知自我肩負(fù)的職責(zé)重大，財(cái)務(wù)部門(mén)是企業(yè)的核心部門(mén)，它的工作貫穿了企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)。資金則相當(dāng)于企業(yè)的血液，它的循環(huán)是否暢通，構(gòu)成比例是否合理將干脆影響到企業(yè)的生存與發(fā)展。所以，本人自入職以來(lái)也一向嚴(yán)格要求自我，根據(jù)國(guó)家的法律法規(guī)以及總公司的財(cái)務(wù)制度來(lái)執(zhí)行，以高度的職責(zé)心和進(jìn)取心對(duì)待本職工作，現(xiàn)就本人今年上半年以來(lái)的學(xué)習(xí)和工作等情景向各位經(jīng)理、總經(jīng)理做出如下匯報(bào)：

一、主要工作業(yè)績(jī)

1、依據(jù)總公司財(cái)務(wù)部發(fā)放的《財(cái)務(wù)管理》與《財(cái)務(wù)規(guī)范事項(xiàng)》，歸納和總結(jié)了貨幣資金收支業(yè)務(wù)審批程序的相關(guān)規(guī)定，制定了《財(cái)務(wù)審批與支付程序》，進(jìn)一步規(guī)范和完善了分公司內(nèi)部的審批制度與報(bào)銷流程，使分公司的收支業(yè)務(wù)嚴(yán)格的、有序根據(jù)事前與事后五級(jí)審批制度來(lái)執(zhí)行；

2、制定了公司非財(cái)務(wù)人員和公司新進(jìn)員工基本財(cái)務(wù)學(xué)問(wèn)的培訓(xùn)資料，包括：費(fèi)用的預(yù)算、資金的申請(qǐng)、費(fèi)用的審批、審核與報(bào)銷、資金的支付和方式以及外購(gòu)物品出入庫(kù)等要求與程序；

3、將內(nèi)部限制與內(nèi)部審計(jì)相結(jié)合，每月起先了自查、自檢工作，從原始票據(jù)的審核、票據(jù)的粘貼、票據(jù)的填制以及印章保管等最基礎(chǔ)的工作抓起，細(xì)化財(cái)務(wù)報(bào)賬流程，加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作的規(guī)范性、合理性和合法性，保障和促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順當(dāng)開(kāi)展，進(jìn)一步完善分公司的財(cái)務(wù)管理與監(jiān)督體系；

4、盤(pán)點(diǎn)和清查了XX分公司自重新組建以來(lái)所購(gòu)置的全部固定資產(chǎn)和物品，并將固定資產(chǎn)的運(yùn)用職責(zé)落實(shí)到了部門(mén)和運(yùn)用人；

二、今后須要加以改善的方面

1、經(jīng)過(guò)總公司檢查小組指出我們現(xiàn)存的一些問(wèn)題后，意視到在我們的工作中還存在著嚴(yán)峻的管理漏洞，須要去完善和落實(shí)，“開(kāi)源節(jié)源”不是建立在一句口號(hào)上的，是要我們把它落實(shí)到、詳細(xì)到日常的管理工作中去，所以我們財(cái)務(wù)部門(mén)將會(huì)協(xié)作和監(jiān)督各個(gè)部門(mén)一齊來(lái)落實(shí)和完善這個(gè)工作，以資金管理和成本費(fèi)用限制為重點(diǎn)，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行預(yù)算制，將費(fèi)用預(yù)算與考核制度相結(jié)合，限制點(diǎn)滴的成本與費(fèi)用，合理、高效的運(yùn)用和調(diào)配每一分錢財(cái)，節(jié)儉和保障公司經(jīng)營(yíng)所需的資金；

2、不斷加強(qiáng)財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)、出納的專業(yè)學(xué)問(wèn)和職業(yè)道德的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，剛好了解和駕馭國(guó)家頒布的相關(guān)法律、法規(guī)以及新稅法政策出臺(tái)的真正意義，提高財(cái)務(wù)管理人員的綜合素養(yǎng)。

上半年財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板篇9

回顧這一年來(lái)的工作，我在局領(lǐng)導(dǎo)和各處室同事的支持和幫助下，很快適應(yīng)了財(cái)務(wù)崗位的工作，為我局的后勤(財(cái)務(wù))工作供應(yīng)了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，并較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將個(gè)人工作總?cè)缦拢?/p>

一、愛(ài)崗敬業(yè)、堅(jiān)持原則，樹(shù)立良好的職業(yè)道德

在工作中，自己快速適應(yīng)支配的工作崗位，并仔細(xì)履行會(huì)計(jì)崗位職責(zé)，一絲不茍，忠于職守，盡職盡責(zé)的工作。工作上踏實(shí)肯干，聽(tīng)從組織支配，努力鉆研業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)技能。盡管平常工作繁忙，不管怎樣都能保質(zhì)、保量按時(shí)完成崗位任務(wù)，主動(dòng)利用會(huì)計(jì)的優(yōu)勢(shì)和電腦特長(zhǎng)，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，合理合法處理好一切財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)。

二、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自身素養(yǎng)

我深知作為財(cái)務(wù)工作人員，肩負(fù)的任務(wù)繁重，責(zé)任重大。為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和大家的信任，更好的履行好職責(zé)，就必需不斷的學(xué)習(xí)。因此我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置。仔細(xì)學(xué)習(xí)單位全體會(huì)議貫徹內(nèi)容，自己無(wú)論是在政治思想上，還是業(yè)務(wù)水平方面，都有了較大提高。工作中，能夠仔細(xì)執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定，履行節(jié)約、勤儉辦事。

三、做好出納等工作的承接，保證工作的順當(dāng)進(jìn)行

做好出納及其他會(huì)計(jì)工作的承接，剛好登時(shí)現(xiàn)金及銀行等明細(xì)賬，保證賬實(shí)、賬賬、賬表相符。并仔細(xì)學(xué)習(xí)辦公室報(bào)銷單據(jù)的相關(guān)會(huì)計(jì)制度，為領(lǐng)導(dǎo)審批把好第一關(guān)，對(duì)不合理的票據(jù)一律不予報(bào)銷，發(fā)覺(jué)問(wèn)題剛好向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。仔細(xì)做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作，仔細(xì)審核原始憑證，保證會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊全、裝訂整齊符合要求。

四、重視日常財(cái)務(wù)收支管理工作

收支管理是一個(gè)單位財(cái)務(wù)管理工作的重中之重，為加強(qiáng)收支管理，對(duì)一切開(kāi)支嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度辦理，并做好每月的預(yù)算及預(yù)算執(zhí)行狀況，在經(jīng)費(fèi)相當(dāng)吃緊的形勢(shì)下，既保證辦一系列正常業(yè)務(wù)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支順當(dāng)?shù)亻_(kāi)展，又使各項(xiàng)收支的支配運(yùn)用符合事業(yè)發(fā)展安排和財(cái)政政策的要求，提高資金的運(yùn)用效益，達(dá)到節(jié)支的目的。

五、加強(qiáng)配套費(fèi)核算的管理工作

仔細(xì)的審核配套費(fèi)的撥款進(jìn)度，剛好發(fā)覺(jué)申請(qǐng)過(guò)程中存在的問(wèn)題并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。同時(shí)發(fā)揮自己在電算會(huì)計(jì)方面的特長(zhǎng)規(guī)范配套費(fèi)的電算化賬務(wù)處理及核算，更好的為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)相關(guān)數(shù)據(jù)和依據(jù)。

六、做好年度預(yù)算及年終決算工作

合我局20xx年的部門(mén)財(cái)政預(yù)算，依據(jù)我局的發(fā)展實(shí)實(shí)際須要，本著以收定支，量入為出，保證重點(diǎn)，兼顧一般的原則，完成了20xx年部門(mén)財(cái)政預(yù)算的編制工件。使預(yù)算更加切合實(shí)際，利于操作，確保了我局各項(xiàng)工作的順當(dāng)完成。

本年的年終決算主要是進(jìn)行清舊賬，年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬，編制會(huì)計(jì)報(bào)表等。是一項(xiàng)比較困難和繁重的工作。年終決算的數(shù)據(jù)是對(duì)我局這一年來(lái)收支活動(dòng)的一個(gè)總和評(píng)價(jià)，我們須要總出管理中的閱歷，提示出存在的問(wèn)題，以便改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作，提高管理水平，也為領(lǐng)導(dǎo)的決算供應(yīng)依據(jù)。

七、仔細(xì)做好會(huì)計(jì)檔案的整理和歸檔工作

對(duì)各類會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行分門(mén)別類的的整理。將會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表、配套費(fèi)報(bào)單費(fèi)等分別進(jìn)行了檔案打印、歸類、裝訂，并剛好進(jìn)行了會(huì)計(jì)檔案系統(tǒng)的錄入。

八、剛好進(jìn)行固定資產(chǎn)的報(bào)廢清理工作

依據(jù)關(guān)于固定資產(chǎn)清查的相關(guān)規(guī)定和運(yùn)用年限，對(duì)局已經(jīng)申請(qǐng)報(bào)廢的各項(xiàng)固定資產(chǎn)剛好進(jìn)行卡片的報(bào)廢處理，并進(jìn)行賬務(wù)及固定資產(chǎn)明細(xì)賬的登記工作，確保國(guó)有資產(chǎn)的平安完整和有次運(yùn)用。

九、修訂完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度

針對(duì)財(cái)務(wù)管理出現(xiàn)的新?tīng)顩r、新問(wèn)題和財(cái)政的新要求，對(duì)下一步公務(wù)卡的運(yùn)用和報(bào)制度作出了的規(guī)定，使我局的財(cái)務(wù)管理工作更加規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。

十、建立健全我局工會(huì)的財(cái)務(wù)制度及電算化的賬務(wù)處理

依據(jù)青島市總工會(huì)關(guān)于建立全市工會(huì)會(huì)計(jì)預(yù)審制度的通知，取消我局工會(huì)的手工賬，建立電子賬，并將201x年工會(huì)發(fā)生的各項(xiàng)業(yè)務(wù)剛好的進(jìn)行電子賬務(wù)處理。

十一、主動(dòng)協(xié)作其他部門(mén)的相關(guān)工作

為協(xié)作我局跟建委成立的配套費(fèi)清理工作小組關(guān)于對(duì)我局配套費(fèi)進(jìn)行清理的須要。主動(dòng)的跟國(guó)庫(kù)支付局領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，將我局管理的200多個(gè)配套項(xiàng)目，在最短的時(shí)間內(nèi)將各項(xiàng)資料打印出來(lái)并打算好，為清理小組的工作開(kāi)展作好基礎(chǔ)打算工作。

總這近一年來(lái)的工作，首先要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持和幫助，讓我在融入我局的這個(gè)大家庭中，并在其中成長(zhǎng)和進(jìn)步。我知道在一些方面還存在關(guān)不足，工作中還有待改進(jìn)。在新的一年中但我會(huì)將更加努力做好財(cái)務(wù)工作，發(fā)揮自己的特長(zhǎng)，不斷的鞭策自己，以勤奮務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取的工作看法，為我局的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的微薄之力。

上半年財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板篇10

時(shí)間飛逝，擠眼20__年上半年已過(guò)，回顧這半年來(lái)，我們財(cái)務(wù)部來(lái)了許多新同事，帶隊(duì)的任務(wù)落在我的肩上。我們都感到擔(dān)子重了、壓力大了，但是我們沒(méi)有畏縮，在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門(mén)的大力支持下，靠著責(zé)任心和敬業(yè)精神，我們逐步成熟起來(lái)。為了進(jìn)一步的發(fā)展和提高，現(xiàn)將上半年的工作進(jìn)行回顧和總結(jié)一下：

一、作為非盈利部門(mén)，合理限制成本(費(fèi)用)，有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重。年初，為了加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范性，完善公司的管理機(jī)制，財(cái)務(wù)部制定了新的《管理細(xì)則》。細(xì)則中對(duì)借款、費(fèi)用報(bào)銷、審核等工作程序作了詳實(shí)的說(shuō)明。我們通過(guò)對(duì)細(xì)則的學(xué)習(xí)、探討，把各項(xiàng)條款逐一與實(shí)際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起，找問(wèn)題找漏洞，并反復(fù)消化、嚴(yán)格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中，我們強(qiáng)調(diào)肯定要堅(jiān)持原則、不講人情，把一些不合理的借款和費(fèi)用報(bào)銷拒之門(mén)外。在憑證審核環(huán)節(jié)中，我們依據(jù)細(xì)則中的規(guī)定，仔細(xì)審核每一張憑證，不把問(wèn)題帶到下個(gè)環(huán)節(jié)。通過(guò)這半年的實(shí)踐，我們的工作取得了顯著的成效。數(shù)是最有勸服力的，在銷售額與上年同期基本持平的狀況下，三費(fèi)(管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用)卻比去年同期下降了20.8%。通過(guò)實(shí)際工作，我們都深刻的意識(shí)到加大成本限制的力度，盡快推出相應(yīng)制度的必要性。

二、財(cái)務(wù)部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報(bào)表，但大家以苦為樂(lè)，從來(lái)沒(méi)有怨言，工作干得繪聲繪色。為了提高員工的榮譽(yù)意識(shí)，針對(duì)公司出臺(tái)的工資考核制度，我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核方案，由部門(mén)經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對(duì)其平常的表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)判并作為參考遞交會(huì)計(jì)主管?？己酥贫鹊膶?shí)行有效地調(diào)動(dòng)了大家的主動(dòng)性，充分發(fā)揮了企業(yè)的嘉獎(jiǎng)機(jī)制，合理地利用了人力資源。

三、為了更好的與部門(mén)溝通，我們?cè)谕瓿杀韭毠ぷ鞯耐瑫r(shí)，發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神，主動(dòng)協(xié)作總經(jīng)辦順當(dāng)完成了20__年工商年檢的工作，為隨后通過(guò)企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了協(xié)作物流中心錄入費(fèi)用，我們剛好、精確地編制會(huì)計(jì)憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營(yíng)銷部門(mén)的盈虧，為公司完成銷售安排供應(yīng)依據(jù)，我們剛好記錄每一筆到款，精確記錄貨款的清欠并周期性地與營(yíng)銷人員的往來(lái)帳進(jìn)行核對(duì)，并做到營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、物流中心數(shù)據(jù)口徑一樣。

四、為了培育自身的綜合實(shí)力，取人之長(zhǎng)、補(bǔ)己之短。我們定期進(jìn)行小組探討、學(xué)習(xí)企業(yè)會(huì)計(jì)制度，大家相互溝通心得，熟識(shí)各崗位的工作流程，把問(wèn)題擺在桌面上。由員工轉(zhuǎn)達(dá)給部門(mén)經(jīng)理，再由部門(mén)經(jīng)理轉(zhuǎn)達(dá)給主管，主管依據(jù)匯總上來(lái)的看法與建議做出相應(yīng)的措施。除此之外，我們合理地支配每位員工的外勤工作，讓每個(gè)人都有與外界接觸的機(jī)會(huì)，做到工作有里有外、有張有弛。

五、在上半年的稅務(wù)工作中我們克服了很多困難，通過(guò)主動(dòng)參與國(guó)、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓(xùn)以及查閱大量的財(cái)務(wù)資料，順當(dāng)完成并通過(guò)了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。通過(guò)對(duì)稅務(wù)籌劃的學(xué)習(xí)，提高了每月納稅申報(bào)工作的質(zhì)量，并且嫻熟駕馭了統(tǒng)計(jì)局、財(cái)政局、稅務(wù)局各項(xiàng)報(bào)表的填制工作。

通過(guò)總結(jié)，我有幾點(diǎn)感受：其一是要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。因?yàn)楣窘?jīng)營(yíng)不是個(gè)人行為，一個(gè)人的實(shí)力必竟有限，假如大家擰成一股繩，就能做到事半功倍。但這肯定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素養(yǎng)、對(duì)工作的責(zé)任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上，否則團(tuán)隊(duì)精神就成了一句空話。那么如何主動(dòng)的發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神呢?詳細(xì)到各個(gè)部門(mén)，假如你努力的工作，業(yè)績(jī)被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可，勢(shì)必會(huì)影響到你四周的同事，大家以你為榜樣，你的進(jìn)步無(wú)形的帶動(dòng)了大家共同進(jìn)步。

上半年財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板篇11

__年財(cái)務(wù)科在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，一絲不茍地開(kāi)展工作，以高度的責(zé)任感做好公司的財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)工作，我們一年來(lái)的工作狀況總結(jié)：

一、以質(zhì)量貫標(biāo)為契機(jī)，不斷增加全員的預(yù)算管理意識(shí)。

今年市局(公司)將我公司列為第一批質(zhì)量認(rèn)證達(dá)標(biāo)單位，職工的質(zhì)量規(guī)范意識(shí)明顯增加。我們以此為契機(jī)，依據(jù)財(cái)務(wù)管理的特點(diǎn)以及財(cái)務(wù)管理的須要，剛好出臺(tái)了局(公司)《全面預(yù)算管理制度》，各科室站所分別配備了預(yù)算管理員，從而使每項(xiàng)工作有安排、有落實(shí)、有監(jiān)督、有考核。在費(fèi)用限制方面，一是實(shí)行定額包干的方式，將手機(jī)、座機(jī)費(fèi)、辦公費(fèi)、油料費(fèi)定額限制，節(jié)約歸已、超支自負(fù)，培育了職工的節(jié)約意識(shí)。二是實(shí)行預(yù)算審批的方式，對(duì)定額以外的費(fèi)用，必需先層層審批，沒(méi)有審批發(fā)生的費(fèi)用，一律不予報(bào)銷。在現(xiàn)金預(yù)算方面，為提高現(xiàn)金預(yù)算的精確性，在實(shí)際支付時(shí)做到，沒(méi)有現(xiàn)金預(yù)算項(xiàng)目的不予支付，超預(yù)算支付標(biāo)準(zhǔn)的不予支付，從而提高了現(xiàn)金預(yù)算意識(shí)。在職工借款還款方面，規(guī)定了借款必需于動(dòng)身后十五日內(nèi)還款，并將其寫(xiě)入科室方針目標(biāo)，的確起到了降低借款數(shù)額，削減資金占用，避開(kāi)呆帳發(fā)生的主動(dòng)作用。通過(guò)預(yù)算管理這一有效的管理手段，職工的規(guī)范意識(shí)進(jìn)一步增加，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

二、以培訓(xùn)為動(dòng)力，不斷提高財(cái)會(huì)人員的業(yè)務(wù)水平。

幾年來(lái)，市局(公司)始終把人員培訓(xùn)視為企業(yè)發(fā)展，增加企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的突破口，財(cái)務(wù)管理工作同樣迫切須要素養(yǎng)較高的會(huì)計(jì)從業(yè)人員，因此我們依據(jù)實(shí)際工作的要求，年初就制定了基層會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)安排，有步驟有目的的進(jìn)行培訓(xùn)，今年共舉辦了三期會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)班，分別學(xué)習(xí)了《會(huì)計(jì)法》、《煙站財(cái)務(wù)管理核算方法》、《企業(yè)管理工作看法》、《工作質(zhì)量與方針目標(biāo)考核方法》。通過(guò)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步了解了公司的各項(xiàng)管理制度，懂得了基層煙站會(huì)計(jì)人員的工作要求，如何更好地做好基層財(cái)務(wù)工作等。提高了干好基層財(cái)務(wù)工作的主動(dòng)性與主動(dòng)性。

同時(shí)，我們還加強(qiáng)了財(cái)務(wù)科全體人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，財(cái)務(wù)科全體成員主動(dòng)參與各種形式的學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平，在市局組織的大比武中取得了較好的成果，同時(shí)在財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作檢查中，得到好評(píng)。財(cái)務(wù)科成員更是把提高自身素養(yǎng)當(dāng)成是能否勝任工作，能否提高財(cái)務(wù)管理水平的頭等大事來(lái)做。主動(dòng)進(jìn)取，努力學(xué)習(xí)，今年先后有三人次參與了全國(guó)會(huì)計(jì)中級(jí)職稱考試，二人次參與了全國(guó)會(huì)計(jì)初級(jí)考試。煙站會(huì)計(jì)人員也有多人次報(bào)名參與了全國(guó)會(huì)計(jì)初級(jí)考試。局(公司)全體財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)技能水平不斷提高，為干好工作供應(yīng)了素養(yǎng)保證。

三、以考核為手段，促進(jìn)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理水平的提高。

隨著企業(yè)管理的進(jìn)一步深化，財(cái)務(wù)的管理職能漸漸增加。今年，市局(公司)為加大責(zé)任制考核力度，保證責(zé)任制的實(shí)行，特地成立了考核組織，財(cái)務(wù)科同企管科及辦公室一起主動(dòng)參加考核，嚴(yán)格按責(zé)任制考核兌現(xiàn)，保證了各項(xiàng)工作的順當(dāng)開(kāi)展。體現(xiàn)了責(zé)任制的肅穆性與公正性。工作中，最重要的一點(diǎn)就是借市局(公司)的考核體系，實(shí)行了工作質(zhì)量與方針目標(biāo)的考核機(jī)制，將管理的要求與重點(diǎn)，納入工作質(zhì)量與方針目標(biāo)考核。制定了煙站會(huì)計(jì)、保管方針目標(biāo)工作質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)，將科室費(fèi)用預(yù)算、職工借款寫(xiě)入方針目標(biāo)。通過(guò)月份考核與工資掛鉤，季度與獎(jiǎng)金掛鉤等兌現(xiàn)按《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度》和《會(huì)計(jì)法》的要求，全面提高財(cái)務(wù)核算質(zhì)量，實(shí)事求是的體現(xiàn)財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)成果，做誠(chéng)信納稅單位。并順當(dāng)通過(guò)每年一次的國(guó)稅、地稅關(guān)于納稅狀況的檢查。

上半年財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板篇12

一、財(cái)務(wù)管理工作

x年5月調(diào)至沈陽(yáng)市開(kāi)發(fā)中心做財(cái)務(wù)工作，同年8月成立沈陽(yáng)x公司，擔(dān)當(dāng)財(cái)務(wù)部經(jīng)理。當(dāng)時(shí)新紀(jì)公司的財(cái)務(wù)人員在三好街辦公，而生產(chǎn)基地在外地，工作溝通相當(dāng)不便利，為了保證公司的生產(chǎn)正常進(jìn)行，公司領(lǐng)導(dǎo)確定將財(cái)務(wù)部搬到生產(chǎn)基地辦公，于x年8月10日搬到生產(chǎn)基地辦公。

本人業(yè)務(wù)潛力的提高與沈陽(yáng)x公司的成長(zhǎng)是同步的。公司成立伊始，財(cái)務(wù)人員少、資金嚴(yán)峻不足，整個(gè)生產(chǎn)車間正在進(jìn)行改良，產(chǎn)品在進(jìn)行試生產(chǎn)階段，項(xiàng)目不能適應(yīng)規(guī)模生產(chǎn)，限制了企業(yè)的發(fā)展，當(dāng)時(shí)成天都在想怎樣才能將銀行的貸款及早到位，幫忙企業(yè)運(yùn)作起來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)的多方努力下，最終在11019年6月將第一筆貸款撥到公司的帳戶上。當(dāng)時(shí)領(lǐng)導(dǎo)的一句話我至今仍記憶如初領(lǐng)導(dǎo)說(shuō):趙會(huì)計(jì)，這但是一千萬(wàn)哪，我說(shuō)，就是一個(gè)億，支出也要根據(jù)財(cái)務(wù)的規(guī)定去支出。這說(shuō)明我們借款的錢來(lái)之不易，在支出方面必需要花得得當(dāng)，盡可能的削減支出，給領(lǐng)導(dǎo)做一個(gè)好參謀。

建廠初期，財(cái)務(wù)規(guī)模很小，雖然注冊(cè)資金1010萬(wàn)元，但貨幣資金到位的只有102萬(wàn)元。由于注冊(cè)資本股東單位多次變更，直至到xx年12月份，透過(guò)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的驗(yàn)資及評(píng)估，確認(rèn)了股東單位的出資額及所占比例，這使財(cái)務(wù)工作的管理得到了進(jìn)一步的規(guī)范，6年來(lái)公司從小規(guī)模企業(yè)發(fā)展到總資產(chǎn)達(dá)6797萬(wàn)元中型企業(yè)。從籌集資金到項(xiàng)目開(kāi)發(fā);從固定資產(chǎn)改良到購(gòu)買土地、新建廠房;從運(yùn)營(yíng)資本管理到產(chǎn)品生產(chǎn)、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品銷售、回收資金;從審計(jì)檢查到財(cái)務(wù)決算;從對(duì)外報(bào)表到國(guó)家大企業(yè)工委的企業(yè)基礎(chǔ)材料的編制，在本人的帶領(lǐng)下，財(cái)務(wù)做了超多的工作，特性是，沈陽(yáng)x公司被沈陽(yáng)市國(guó)家稅務(wù)局評(píng)比為xx年度優(yōu)秀a級(jí)納稅戶的284家企業(yè)之一。

二、業(yè)務(wù)方面

本人自x年起先從事財(cái)務(wù)工作，擔(dān)當(dāng)過(guò)出納員、記帳員、成本核算員，從事的會(huì)計(jì)行業(yè)有商業(yè)，建筑業(yè)，科研事業(yè)，工業(yè)企業(yè)的核算，擔(dān)當(dāng)財(cái)務(wù)部門(mén)主管會(huì)計(jì)20xx年，擔(dān)當(dāng)財(cái)務(wù)部門(mén)經(jīng)理6年。本人完全利用業(yè)余時(shí)間參與學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)學(xué)問(wèn)和考試的，目的是不能影響單位的工作，也為了和本部門(mén)人員在業(yè)務(wù)方面共同提高，以最高的業(yè)務(wù)水平指導(dǎo)本部門(mén)人員的工作，無(wú)論是審核原始憑證、制單、記帳、報(bào)表、預(yù)算、決算上都指導(dǎo)在先，特性是財(cái)務(wù)軟件，erp系統(tǒng)更要實(shí)行規(guī)范化，是為了更好地做好公司的財(cái)務(wù)工作，為公司的經(jīng)營(yíng)決策帶給剛好，精確的經(jīng)濟(jì)信息。

自從擔(dān)當(dāng)財(cái)務(wù)部經(jīng)理以來(lái)，聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的支配，聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的指揮，縱向職責(zé)明晰，橫向?qū)Ｐ呐f(xié)調(diào)，根據(jù)公司的規(guī)章制度辦事。在資金的管理上:工程項(xiàng)目按安排、合同列支生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)按生產(chǎn)安排列支;日常零星開(kāi)資按領(lǐng)導(dǎo)在erp系統(tǒng)審批安排列支?？傊?，我從事20多年的財(cái)務(wù)工作，我認(rèn)為沈陽(yáng)x公司在財(cái)務(wù)管理方面的制度很規(guī)范，主管領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)很剛好，這都是我學(xué)習(xí)的地方。多年來(lái)，會(huì)計(jì)職業(yè)時(shí)刻提示我，必需要恪守會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德，根據(jù)會(huì)計(jì)法稅法的有關(guān)規(guī)定，并結(jié)合本公司的實(shí)際狀況，專心參與并做好會(huì)計(jì)人員的接著教化工作，共同提高財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平，做好公司的財(cái)務(wù)管理工作，以最優(yōu)的方案為領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營(yíng)決策帶給剛好、精確的經(jīng)濟(jì)信息，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。

三、協(xié)調(diào)、協(xié)作好各部門(mén)的工作，做好服務(wù)工作

財(cái)務(wù)對(duì)一個(gè)公司來(lái)講，是一個(gè)核心部門(mén)，日常工作比較繁瑣，涉及部門(mén)比較廣，在收支款項(xiàng)、查詢信息等方面必定要接觸許多人，我作為部門(mén)經(jīng)理:從我做起，嚴(yán)格要求財(cái)務(wù)人員根據(jù)公司的規(guī)章制度辦事，微笑服務(wù)，對(duì)不貼合手續(xù)的業(yè)務(wù)必需做好說(shuō)明，這是我們一貫要求的工作作風(fēng)和服務(wù)宗旨，在月末報(bào)表過(guò)程中，須要對(duì)各部門(mén)的上報(bào)信息進(jìn)行核對(duì)，這就更要求我做好協(xié)作、協(xié)調(diào)工作，這也是我的重要工作資料之一。

四、對(duì)財(cái)務(wù)工作的設(shè)想

在近x年財(cái)務(wù)經(jīng)理的實(shí)踐工作中，我深深感受到企業(yè)制度規(guī)范化的重要性，除了發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督，服務(wù)職能外，工作的職責(zé)心，事業(yè)心業(yè)務(wù)潛力也是非常重要的。按公司目前的發(fā)展步伐，停留在目前的水平上是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，要有一個(gè)跨越式的飛躍，不能我一個(gè)人提高，要全體財(cái)務(wù)人員共同提高。我想:透過(guò)mba的學(xué)習(xí)，要在管理、預(yù)算、項(xiàng)目投資方面進(jìn)一步加強(qiáng)，要把學(xué)到的學(xué)問(wèn)真正運(yùn)用到公司今后的發(fā)展中，做好公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。我信任:在不久的將來(lái)，財(cái)務(wù)部門(mén)將成為優(yōu)秀人才憧憬的地方。

上半年財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板篇13

20__年財(cái)務(wù)科在中心領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)和同事們的幫助下，緊緊圍繞加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，仔細(xì)履行崗位職責(zé)，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作?，F(xiàn)將主要工作匯報(bào)如下：

1、年度考核備案。組織完成單位事業(yè)48人，參公7人考核備案工作。

2、財(cái)務(wù)報(bào)告。今年新增報(bào)告較多，要求與決算軟件和固定資產(chǎn)年報(bào)統(tǒng)一，增加部分難度。

3、內(nèi)部限制報(bào)告，與往年相比要求要有附件支撐，單位內(nèi)部限制會(huì)議記錄與領(lǐng)導(dǎo)小組未建利，要求建利領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組，每年至少開(kāi)兩次以上與內(nèi)部限制有關(guān)的會(huì)議。

4、退休人員信息核對(duì)，由于有的退休時(shí)間長(zhǎng)，檔案查找困難，到人社局查找部分檔案后報(bào)送社保。

5、預(yù)算項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)申報(bào)，業(yè)務(wù)科室提報(bào)，依據(jù)單位實(shí)際更改后上報(bào)。

6、職稱評(píng)比，20__年考核結(jié)束，報(bào)送擬聘?jìng)浒副恚瑒偤谜{(diào)整工資數(shù)據(jù)。

7、固定資產(chǎn)信息遷移，原系統(tǒng)整合到財(cái)政一體化平臺(tái)，數(shù)據(jù)整體遷移到省一級(jí)。

8、完成財(cái)政供給人員核查工作。

9、機(jī)構(gòu)改革后剛好完成事業(yè)單位法人登記，更換法人、舉辦單位等信息。

10、每月完成無(wú)債務(wù)申報(bào)和固定資產(chǎn)月報(bào)。

11、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度，確保各項(xiàng)資金的規(guī)范、平安。對(duì)預(yù)算類資金剛好爭(zhēng)取財(cái)政下?lián)?，足額撥付各類惠農(nóng)資金。不斷完善獸醫(yī)站報(bào)賬制度，在每月報(bào)賬時(shí)對(duì)不符合財(cái)務(wù)報(bào)銷要求剛好告知并加以規(guī)范。

12、牽頭業(yè)務(wù)科室完善一窗受理;政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)流程配置、網(wǎng)上運(yùn)行整改工作;互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管行為采集錄入。

下一步依據(jù)單位支配接著做好各項(xiàng)工作：

1、全區(qū)完成完成20__年工資晉級(jí)晉檔、薪級(jí)工資調(diào)整、調(diào)整住房公積金基數(shù)和20__年社?；鶖?shù)調(diào)整。

2、組織參與區(qū)級(jí)職業(yè)競(jìng)賽。制定競(jìng)賽方案、操作規(guī)程制定，下發(fā)通知并組織實(shí)施。

3、完成20__年度財(cái)政預(yù)算編制、20__年財(cái)政決算報(bào)表。

4、年報(bào)工作。完成公務(wù)員、工資、事業(yè)人員、工會(huì)、行政執(zhí)法、退休人員和固定資產(chǎn)等7個(gè)年報(bào)工作。

上半年財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板篇14

時(shí)間飛逝，結(jié)束了上半年年的工作，迎來(lái)了2024年下半年。上半年我財(cái)務(wù)科在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，主動(dòng)工作，努力提高服務(wù)意識(shí)，較好的完成了各項(xiàng)工作及學(xué)習(xí)任務(wù)?，F(xiàn)將上半年工作、學(xué)習(xí)狀況總結(jié)匯報(bào)如下。

一、思想方面

我財(cái)務(wù)人員在公司領(lǐng)導(dǎo)的號(hào)召下，主動(dòng)進(jìn)行扎實(shí)工作、愛(ài)崗敬業(yè)、多做貢獻(xiàn)的思想教化活動(dòng)。工作中時(shí)刻不忘強(qiáng)思想教化，踐行家事理念思想，落實(shí)到工作中就是自覺(jué)提高服務(wù)意識(shí)，努力提高服務(wù)質(zhì)量，對(duì)待前來(lái)辦事的人員熱忱、周到，在職責(zé)范圍內(nèi)剛好處理所遇到的問(wèn)題。另外，我們仔細(xì)學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)講話，深刻體會(huì)講話精神，通過(guò)集中學(xué)習(xí)，集體探討等形式，努力加強(qiáng)思想教化。通過(guò)學(xué)習(xí)體會(huì)，我們深刻領(lǐng)悟到企業(yè)和我們是一種榮辱與共、共生共存的魚(yú)水關(guān)系，它的興衰成敗牽動(dòng)著我們每一個(gè)人的切身利益。為此，我們的要時(shí)刻將思想言行和公司統(tǒng)一起來(lái)，做到有損企業(yè)形象的話不說(shuō)，有損企業(yè)形象的事不做，用仔細(xì)的干好本職工作來(lái)回報(bào)企業(yè)。

二、工作方面

上半年在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下，主要完成了以下工作：

1、依據(jù)集團(tuán)公司支配，幫助集團(tuán)公司有關(guān)部門(mén)制定年度經(jīng)營(yíng)安排指標(biāo)。

2、依據(jù)財(cái)務(wù)制定設(shè)立了各項(xiàng)賬簿，健全了公司財(cái)務(wù)核算體系，嚴(yán)格根據(jù)國(guó)家及公司的法律法規(guī)及規(guī)章制度，完成了各項(xiàng)核算工作。

3、依據(jù)公司支配，做好公司變更工商、稅務(wù)登記、資源綜合認(rèn)證變更及申報(bào)注冊(cè)工作。

4、制定了財(cái)務(wù)管理制度、部分銷售管理規(guī)定。

5、仔細(xì)做好月度財(cái)務(wù)分析工作，為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)供應(yīng)精確數(shù)據(jù)。

6、加強(qiáng)內(nèi)部管理，強(qiáng)化財(cái)務(wù)人員服務(wù)意識(shí)，為公司生產(chǎn)銷售供應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

7、合理支配資金，確保公司正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。

三、在學(xué)習(xí)方面

能嚴(yán)格按公司的要求，深化學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)文件，并深化領(lǐng)悟文件精神，貫穿在行動(dòng)中，使內(nèi)部每位員工的言行能與公司保持高度一樣。通過(guò)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)了思想教化，結(jié)合本職工作，提高了服務(wù)意識(shí)，轉(zhuǎn)變了工作看法，為構(gòu)建和諧企業(yè)，提高企業(yè)效益，盡了應(yīng)盡的義務(wù)。

四、工作中的不足之處

一是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)有待進(jìn)一步加強(qiáng);二是思想觀念有待進(jìn)一步轉(zhuǎn)變;三是工作中服務(wù)質(zhì)量還需進(jìn)一步提高。

五、針對(duì)以上不足，在下半年的工作中，我們將接著在公司的堅(jiān)毅領(lǐng)導(dǎo)下努力做到

一是加強(qiáng)思想教化，堅(jiān)固樹(shù)立家事理念，愛(ài)崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、不怕困難，勇挑重?fù)?dān)，精彩完成本職工作;二是堅(jiān)持原則、客觀公正，嚴(yán)格按公司規(guī)定處理業(yè)務(wù)，確保所反映信息真實(shí)、合法、精確、完整，切實(shí)發(fā)揮財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督作用;三是接著加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)和道德修養(yǎng)，誠(chéng)信待人，在思想和行動(dòng)上與公司保持一樣;四是熱忱服務(wù)，進(jìn)一步提高工作效率;五是深刻查找不足，改正缺點(diǎn)，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同志的指責(zé)，將各項(xiàng)工作提高到新的層次。

六、下半年的工作安排

1、接著在上半年的基礎(chǔ)上做好財(cái)務(wù)核算、資金收支等各項(xiàng)工作。

2、依據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，制定好公司成本考核相關(guān)制度。

3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

上半年財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板篇15

本學(xué)期，我們會(huì)計(jì)室能仔細(xì)執(zhí)行上級(jí)的文件精神，始終以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、誠(chéng)懇的工作看法、勤奮的工作精神，嚴(yán)格按財(cái)經(jīng)紀(jì)律辦事，盡心盡責(zé)為學(xué)校師生做好服務(wù)工作?，F(xiàn)對(duì)本學(xué)期學(xué)校財(cái)務(wù)工作總結(jié)如下：

一、腳踏實(shí)地，做好學(xué)校財(cái)務(wù)管理工作。

1、仔細(xì)做好各項(xiàng)代辦費(fèi)的收費(fèi)、結(jié)算工作。

學(xué)期開(kāi)學(xué)前，會(huì)計(jì)室依據(jù)學(xué)校支配，提前到遙觀鎮(zhèn)財(cái)政分局領(lǐng)取非稅收入收費(fèi)收據(jù)，制定合理的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)并經(jīng)上級(jí)部門(mén)審批備案，嚴(yán)格按社會(huì)事業(yè)局、財(cái)政局和物價(jià)局的要求規(guī)范收費(fèi)。收費(fèi)工作是學(xué)校較為繁瑣的一項(xiàng)工作，尤其是食堂伙食費(fèi)的收費(fèi)，依據(jù)上級(jí)文件精神，每位師生繳費(fèi)必需打印非稅收入專用票據(jù)，本學(xué)期有八百多位師生用餐，票據(jù)須要打印八百多份。因?yàn)榛锸迟M(fèi)的收費(fèi)金額比較大，為了要確保資金的高效、平安，會(huì)計(jì)室和賬戶所在銀行剛好溝通，接著采納微信為主，現(xiàn)金協(xié)助的收費(fèi)方式，確保將資金剛好進(jìn)入賬戶，并按時(shí)上繳鎮(zhèn)財(cái)政所非稅專戶。9月，會(huì)計(jì)室人員參與了經(jīng)開(kāi)區(qū)財(cái)政局組織的非稅電子化業(yè)務(wù)操作培訓(xùn)。10月，學(xué)校全部代辦項(xiàng)目的收費(fèi)工作，如教輔用書(shū)、校服、課后延時(shí)服務(wù)費(fèi)等都將在常州市財(cái)政統(tǒng)一公共支付平臺(tái)進(jìn)行。這一新的非稅收費(fèi)方式雖然有效減輕了學(xué)校收費(fèi)方面的負(fù)擔(dān)，但是因?yàn)檫@項(xiàng)業(yè)務(wù)剛剛推行，所以會(huì)計(jì)室還在不斷地熟識(shí)和摸索中。

2、仔細(xì)做好食堂、行政、工會(huì)的記賬工作。

會(huì)計(jì)室在校長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)下，能嚴(yán)格執(zhí)行中小學(xué)財(cái)務(wù)制度，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，仔細(xì)審核各類憑證票據(jù)，每月按時(shí)在稅務(wù)平臺(tái)上申報(bào)老師的養(yǎng)老保險(xiǎn)、職業(yè)年金數(shù)據(jù)，由銀行進(jìn)行扣繳。每月按時(shí)繳納水費(fèi)、電費(fèi)，并剛好通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)打印出票據(jù)。每月初，我們會(huì)在個(gè)稅平臺(tái)(扣繳端)做好老師個(gè)人所得稅的申報(bào)，并代繳老師個(gè)人所得稅。月末，出納會(huì)整理好本月食堂、行政上的憑證票據(jù)交給會(huì)計(jì)，然后會(huì)計(jì)在電算化軟件上進(jìn)行食堂帳、行政帳的記賬工作。每月記賬完成后，會(huì)計(jì)和出納進(jìn)行資金核對(duì)，確保帳實(shí)相符、賬賬相符，行政帳還要填寫(xiě)財(cái)務(wù)結(jié)報(bào)單到鎮(zhèn)財(cái)政分局、鎮(zhèn)政府給領(lǐng)導(dǎo)簽字后報(bào)賬。

3、剛好正確，仔細(xì)做好各項(xiàng)報(bào)表的填報(bào)工作。

學(xué)校會(huì)計(jì)室有很大一部分時(shí)間是花在各種報(bào)表的填報(bào)工作上的，10月份，經(jīng)開(kāi)區(qū)社會(huì)事業(yè)局就組織20_年教化事業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表填報(bào)的培訓(xùn)，接下來(lái)經(jīng)過(guò)的幾輪數(shù)據(jù)核實(shí)修改上報(bào)，最終在11月份完成了報(bào)表的填報(bào)工作。11月份，20_年度部門(mén)預(yù)算報(bào)表起先填報(bào)。12月份，會(huì)計(jì)室人員參與了經(jīng)開(kāi)區(qū)行政事業(yè)單位部門(mén)決算工作的線上培訓(xùn)，要求1月份要完成20_年度的事業(yè)單位部門(mén)決算報(bào)表的填報(bào)工作。每月，還要在財(cái)政部的財(cái)政監(jiān)測(cè)平臺(tái)、行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)月報(bào)平臺(tái)完成財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的填報(bào)，每一項(xiàng)報(bào)表的填報(bào)都要花費(fèi)許多的精力。為此，我們會(huì)計(jì)室總是利用休息時(shí)間，加班加點(diǎn)，仔細(xì)細(xì)致地做好各項(xiàng)報(bào)表的編制和填報(bào)工作。

二、熱忱服務(wù)，仔細(xì)做好學(xué)校人事工作。

本學(xué)期，我們會(huì)計(jì)室依據(jù)上級(jí)的工作支配，11月份剛好做好事業(yè)單位工作人員的住房公積金基數(shù)調(diào)整和住房公積金的補(bǔ)發(fā)工作，12月份對(duì)在編老師的薪級(jí)工資、教齡津貼、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼進(jìn)行調(diào)整審批。同時(shí)，會(huì)計(jì)室還協(xié)作其他部門(mén)對(duì)20_年度的老師專項(xiàng)績(jī)效工資進(jìn)行了核算審批。除此之外，會(huì)計(jì)室還要做好其他人事信息核查、人事數(shù)據(jù)填報(bào)的工作。因?yàn)閷W(xué)校的人事工作關(guān)系到老師的切身利益，關(guān)系到老師的專業(yè)發(fā)展，我們只有盡心盡責(zé)，真誠(chéng)熱忱，才能把工作做好，才能對(duì)得起學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和廣闊老師的信任和支持。

本學(xué)期，學(xué)校財(cái)務(wù)工作取得了肯定成果，但也存在著不足