2023-2024年《員工自愿離職合同樣本完整版 》

員工自愿離職合同樣本完整版員工自愿離職合同樣本完整版/員工自愿離職合同樣本完整版員工自愿離職協(xié)議完整版合同編號(hào)：__________第一章：合同雙方基本信息1.1.1雇主的名稱：__________1.1.2雇主的地址：__________1.1.3雇主的聯(lián)系方式：__________1.2.1員工的姓名：__________1.2.2員工的身份證號(hào)碼：__________1.2.3員工的地址：__________1.2.4員工的聯(lián)系方式：__________第二章：合同的有效期2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年。第三章：?jiǎn)T工的自愿離職3.1員工的自愿離職3.1.1員工在此聲明，其離職行為完全是出于自愿，未受到任何形式的強(qiáng)迫、威脅或誘導(dǎo)。3.1.2員工確認(rèn)，其自愿離職是出于個(gè)人的考慮，與雇主無(wú)關(guān)。3.1.3員工同意，在離職后不得以任何方式損害雇主的名譽(yù)或利益。第四章：離職后的待遇4.1離職補(bǔ)償4.1.1雇主同意支付員工離職補(bǔ)償金，金額為_(kāi)___元。4.1.2離職補(bǔ)償金的支付方式為_(kāi)___。4.2離職后的福利待遇4.2.1員工離職后，雇主將不再為員工提供任何形式的福利待遇。第五章：保密條款5.1員工在離職后，仍需遵守雇主的相關(guān)保密規(guī)定，不得泄露雇主的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等敏感信息。5.1.1員工同意，在離職后不得以任何方式向第三方泄露或使用雇主的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等敏感信息。5.1.2員工同意，在離職后不得以任何方式干擾或破壞雇主的正常運(yùn)營(yíng)。第六章：知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1雇主所有權(quán)6.1.1員工在此確認(rèn)，其在受雇期間所創(chuàng)造、開(kāi)發(fā)或改進(jìn)的所有知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、版權(quán)、商標(biāo)、商業(yè)秘密等，均歸雇主所有。6.1.2員工同意，在離職后，不得以任何方式使用、披露或轉(zhuǎn)讓其在受雇期間所獲得的任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)。6.2員工協(xié)助6.2.1員工同意，在離職后，如雇主需要，應(yīng)協(xié)助雇主辦理與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的法律手續(xù)，包括但不限于專利申請(qǐng)、版權(quán)登記等。6.2.2雇主應(yīng)支付員工因協(xié)助而產(chǎn)生的合理費(fèi)用。第七章：非競(jìng)爭(zhēng)7.1非競(jìng)爭(zhēng)義務(wù)7.1.1員工同意，在離職后的____個(gè)月內(nèi)，不得在____范圍內(nèi)為與雇主業(yè)務(wù)相同或相似的任何競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手工作或提供咨詢服務(wù)。7.1.2員工同意，在離職后的____個(gè)月內(nèi)，不得直接或間接招聘、引誘或鼓勵(lì)雇主的任何員工離職。7.2非競(jìng)爭(zhēng)補(bǔ)償7.2.1雇主同意，在員工遵守非競(jìng)爭(zhēng)義務(wù)期間，按月支付非競(jìng)爭(zhēng)補(bǔ)償金，金額為_(kāi)___元。第八章：非招攬8.1非招攬義務(wù)8.1.1員工同意，在離職后的____個(gè)月內(nèi)，不得直接或間接招攬、引誘或鼓勵(lì)雇主的任何客戶或供應(yīng)商與員工或其新雇主建立業(yè)務(wù)關(guān)系。8.1.2員工同意，在離職后的____個(gè)月內(nèi)，不得直接或間接使用雇主的任何客戶或供應(yīng)商名單。8.2違約賠償8.2.1如員工違反非招攬義務(wù)，應(yīng)向雇主支付違約賠償金，金額為_(kāi)___元。第九章：爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決9.1.1如雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.1.2協(xié)商應(yīng)在發(fā)生爭(zhēng)議后的____天內(nèi)進(jìn)行。9.2仲裁9.2.1如協(xié)商無(wú)果，任何一方均可將爭(zhēng)議提交____仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。9.2.2仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。第十章：其他條款10.1整體協(xié)議10.1.1本合同是雙方的完整協(xié)議，取代了所有先前的口頭或書(shū)面協(xié)議。10.1.2任何修改或補(bǔ)充本合同的事項(xiàng)，均需以書(shū)面形式進(jìn)行，并由雙方簽字確認(rèn)。10.2法律適用10.2.1本合同的解釋、適用和履行，均適用____法律。10.2.2如本合同的任何條款與法律規(guī)定相沖突，應(yīng)以法律規(guī)定為準(zhǔn)，但雙方應(yīng)盡力協(xié)商修改本合同，使其符合法律規(guī)定。10.3通知10.3.1任何與本合同有關(guān)的通知，均應(yīng)以書(shū)面形式送達(dá)對(duì)方。10.3.2通知送達(dá)的地址為雙方在第一章中提供的地址。10.4可分割性10.4.1如本合同的任何條款被認(rèn)定為無(wú)效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的效力。10.5權(quán)利轉(zhuǎn)讓10.5.1雇主有權(quán)將本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給其繼承人、受讓人或關(guān)聯(lián)公司。10.5.2員工不得將本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給任何第三方。10.6簽署10.6.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。10.6.2雙方應(yīng)在簽署本合同時(shí)提供有效的身份證明。第十一章：合同終止11.1合同終止條件11.1.1本合同可在雙方協(xié)商一致的情況下終止。11.1.2本合同可在任何一方違反合同條款且未在收到違約通知后的____天內(nèi)糾正違約行為的情況下終止。11.2合同終止后的權(quán)利和義務(wù)11.2.1合同終止后，雙方的權(quán)利和義務(wù)應(yīng)按照合同的相關(guān)條款繼續(xù)執(zhí)行，直至合同約定的全部義務(wù)履行完畢。11.2.2合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定的方式處理已產(chǎn)生的糾紛和爭(zhēng)議。第十二章：適用法律和爭(zhēng)議解決12.1適用法律12.1.1本合同的解釋、適用和履行，均適用中華人民共和國(guó)法律。12.1.2如本合同的任何條款與法律規(guī)定相沖突，應(yīng)以法律規(guī)定為準(zhǔn)，但雙方應(yīng)盡力協(xié)商修改本合同，使其符合法律規(guī)定。12.2爭(zhēng)議解決12.2.1雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生的任何爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。12.2.2如協(xié)商無(wú)果，任何一方均可將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。第十三章：合同的修改和補(bǔ)充13.1合同的修改和補(bǔ)充13.1.1本合同的任何修改和補(bǔ)充均應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并由雙方簽字確認(rèn)。13.1.2修改和補(bǔ)充的部分與本合同具有同等法律效力。第十四章：合同的轉(zhuǎn)讓14.1合同的轉(zhuǎn)讓14.1.1未經(jīng)另一方書(shū)面同意，任何一方不得將其在本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。14.1.2如一方欲轉(zhuǎn)讓本合同，應(yīng)事先通知另一方，并取得另一方的書(shū)面同意。第十五章：其他條款15.1合同的完整性15.1.1本合同是雙方的完整協(xié)議，取代了所有先前的口頭或書(shū)面協(xié)議。15.1.2任何修改或補(bǔ)充本合同的事項(xiàng)，均需以書(shū)面形式進(jìn)行，并由雙方簽字確認(rèn)。15.2合同的生效和終止15.2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年，除非雙方另有約定或本合同提前終止。15.2.2本合同提