2024版實習勞動合同協(xié)議書

編號：__________2024版實習勞動合同協(xié)議書甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024版實習勞動合同協(xié)議書合同目錄第一章：總則1.1合同定義1.2合同適用范圍1.3合同簽訂主體1.4合同簽訂地點和時間第二章：實習生的基本信息2.1實習生姓名2.2實習生身份證號碼2.3實習生學歷2.4實習生專業(yè)2.5實習生聯(lián)系方式第三章：實習單位的基本信息3.1實習單位名稱3.2實習單位地址3.3實習單位聯(lián)系電話3.4實習單位負責人第四章：實習內容4.1實習崗位4.2實習任務4.3實習期限4.4實習工作時間第五章：實習生的義務和權益5.1實習生的義務5.2實習生的權益5.3實習生的人身安全5.4實習生的勞動保護第六章：實習單位的義務和權益6.1實習單位的義務6.2實習單位的權益6.3實習單位的勞動保護第七章：實習報酬7.1實習報酬標準7.2實習報酬發(fā)放方式7.3實習報酬的稅收問題第八章：實習評價8.1實習評價指標8.2實習評價周期8.3實習評價主體第九章：合同的變更和解除9.1合同變更的條件9.2合同解除的條件9.3合同變更和解除的程序第十章：違約責任10.1實習生違約責任10.2實習單位違約責任10.3違約責任的賠償方式第十一章：爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決主體11.3爭議解決程序第十二章：合同的生效、終止和解除12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同解除條件第十三章：其他約定13.1保密協(xié)議13.2知識產權歸屬13.3信息安全第十四章：附則14.1合同的解釋權14.2合同的修訂歷史14.3合同簽訂日期和簽字蓋章合同編號2024SL001第一章：總則1.2合同適用范圍：本協(xié)議適用于2024年度實習生在實習單位進行的實習活動。1.3合同簽訂主體：實習生和實習單位。1.4合同簽訂地點和時間：本協(xié)議于2024年4月1日，在中國北京市簽訂。第二章：實習生的基本信息2.1實習生姓名：2.2實習生身份證號碼：11022919990307875X2.3實習生學歷：本科2.4實習生專業(yè)：計算機科學與技術第三章：實習單位的基本信息3.1實習單位名稱：北京某科技有限公司3.2實習單位地址：北京市朝陽區(qū)某科技園3.3實習單位聯(lián)系電話：01056783.4實習單位負責人：第四章：實習內容4.1實習崗位：軟件開發(fā)實習生4.2實習任務：參與公司軟件項目的開發(fā)和測試工作。4.3實習期限：自2024年4月1日至2024年8月31日，共計5個月。4.4實習工作時間：每周一至周五，每天工作8小時，周六日及國家法定節(jié)假日休息。第五章：實習生的義務和權益5.1實習生的義務：5.1.1遵守國家法律法規(guī)，遵守實習單位的規(guī)章制度。5.1.2按照實習單位的安排，完成實習任務。5.2實習生的權益：5.2.1獲得實習單位提供的必要的工作條件和培訓。5.2.2獲得實習報酬。5.2.3享有國家法律法規(guī)規(guī)定的休息休假權利。5.3實習生的人身安全：實習單位應確保實習生的人身安全，提供必要的安全培訓和防護措施。5.4實習生的勞動保護：實習單位應按照國家規(guī)定，為實習生提供勞動保護。第六章：實習單位的義務和權益6.1實習單位的義務：6.1.1提供實習崗位，安排實習生進行實習。6.1.2按時足額支付實習報酬。6.1.3保障實習生的合法權益，提供必要的勞動保護。6.2實習單位的權益：6.2.1享有實習生的實習成果。6.2.2對實習生進行考核和評價。6.2.3有權解除本協(xié)議，如實習生嚴重違反實習單位的規(guī)章制度或合同約定。6.3實習單位的勞動保護：實習單位應按照國家規(guī)定，為實習生提供勞動保護。第八章：實習評價8.1實習評價指標：工作表現(xiàn)、學習能力和團隊協(xié)作能力。8.2實習評價周期：每月底進行一次評價。8.3實習評價主體：實習單位的主管領導和實習生本人。第九章：合同的變更和解除9.1合同變更的條件：9.1.1雙方協(xié)商一致。9.1.2因國家法律法規(guī)變化，雙方同意按照新的法律法規(guī)執(zhí)行。9.2合同解除的條件：9.2.1實習生提前30天書面通知實習單位解除合同。9.2.2實習單位因實習生嚴重違反規(guī)章制度或合同約定，解除合同。9.3合同變更和解除的程序：9.3.1雙方協(xié)商一致，簽署書面協(xié)議。9.3.2實習單位應按照合同約定，支付相應的經濟補償。第十章：違約責任10.1實習生違約責任：10.1.1提前解除合同，應支付實習單位違約金，違約金標準為一個月實習報酬。10.2實習單位違約責任：10.2.1未按時支付實習報酬，應支付實習生違約金，違約金標準為應支付報酬的20%。10.2.2未按照約定提供實習條件，應承擔相應的違約責任。10.3違約責任的賠償方式：10.3.1違約金支付方式為銀行轉賬。10.3.2雙方另有約定的，從其約定。第十一章：爭議解決11.1爭議解決方式：友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。11.2爭議解決主體：實習生和實習單位。11.3爭議解決程序：雙方在爭議發(fā)生之日起30日內未能協(xié)商解決的，可以向人民法院提起訴訟。第十二章：合同的生效、終止和解除12.1合同生效條件：自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止條件：實習期滿，雙方未續(xù)簽合同。12.3合同解除條件：見第九章。第十三章：其他約定13.1保密協(xié)議：實習生應對實習期間獲悉的實習單位的商業(yè)秘密予以保密。13.2知識產權歸屬：實習期間產生的知識產權歸實習單位所有。13.3信息安全：實習生應遵守實習單位的信息安全規(guī)定，保護實習單位的數(shù)據(jù)安全。第十四章：附則14.1合同的解釋權歸雙方共同所有。14.2合同的修訂歷史：本合同自2024年4月1日起實施，如有修訂，以最新版本為準。14.3合同簽訂日期和簽字蓋章：本合同于2024年4月1日簽訂，并由雙方簽字蓋章。甲方（實習單位）：________________乙方（實習生）：________________見證方：________________簽字日期：________________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.甲方提供培訓條款：附加條款：甲方應提供不少于小時的實習前培訓，涵蓋崗位技能、公司文化及安全意識等內容。培訓應在實習開始前完成。說明：此條款旨在確保實習生在實習開始前對崗位有足夠的了解，減少因缺乏培訓導致的誤解和沖突。2.甲方工作條件改善條款：附加條款：甲方應確保實習生的工作條件符合國家勞動標準，并提供必要的工作設備。3.甲方項目管理條款：附加條款：甲方應指定一位項目負責人，負責實習生的日常工作安排和項目管理。說明：此條款有助于確保實習工作的順利進行，避免工作內容不清或責任不明確的情況。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明1.乙方學習進度條款：附加條款：乙方應按照甲方的要求，按時完成實習任務，并積極參與培訓和學習。說明：此條款要求實習生積極主動地參與實習，確保能夠按時完成實習任務。2.乙方工作表現(xiàn)條款：3.乙方知識產權保護條款：附加條款：乙方承諾在實習期間創(chuàng)造的一切知識產權歸甲方所有，并簽署相關保密協(xié)議。說明：此條款旨在保護甲方的知識產權，防止實習生在實習期間創(chuàng)造的智力成果被不當使用。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介職責條款：附加條款：第三方中介應負責協(xié)助甲乙雙方完成合同簽訂，并提供必要的咨詢服務。說明：此條款明確第三方中介在合同簽訂過程中的職責，確保其能夠為雙方提供專業(yè)的服務。2.第三方中介費用條款：附加條款：第三方中介的傭金由甲方支付，具體金額在合同中約定。說明：此條款明確第三方中介的收費標準，避免后續(xù)發(fā)生爭議。3.第三方中介保密條款：附加條款：第三方中介承諾對合同內容保密，不得向任何第三方泄露。說明：此條款保護甲乙雙方的隱私和商業(yè)秘密，防止信息被不當使用。附件及其他補充說明一、附件列表：1.實習生簡歷和學歷證明2.實習單位營業(yè)執(zhí)照復印件3.實習單位組織機構代碼證復印件4.實習單位稅務登記證復印件5.實習崗位描述6.實習工作計劃7.實習報酬證明8.實習評價表9.保密協(xié)議10.知識產權歸屬確認書11.第三方中介服務協(xié)議12.培訓材料和記錄13.工作場所安全評估報告14.實習生健康證明二、違約行為及認定：1.實習生提前解除合同：未經甲方同意，實習生提前解除合同。2.實習單位未按時支付報酬：超過合同規(guī)定的時間未支付實習報酬。3.實習單位未提供約定的工作條件：未提供合同中約定的工作設備或工作環(huán)境。5.第三方中介未履行協(xié)助義務：未按約定協(xié)助甲乙雙方完成合同簽訂或提供咨詢服務。6.第三方中介泄露合同信息：未經允許，向第三方泄露合同內容或相關信息。三、法律名詞及解釋：1.實習生：指在實習單位進行實習的學生或畢業(yè)生。2.實習單位：指提供實習崗位給實習生的企業(yè)或機構。3.違約金：指違約方按照合同約定支付給守約方的經濟賠償。4.知識產權：指著作權、專利權、商標權等法律保護的智力成果。5.保密協(xié)議：指雙方約定對特定信息保密的協(xié)議。6.第三方中介：指協(xié)助甲乙雙方簽訂合同并提供相關服務的第三方機構。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.實習生因個人原因無法繼續(xù)實習：及時溝通，協(xié)商調整實習計劃或尋找替代人選。2.實習單位未按約定提供工作條件：書面提醒實習單位履行合同義務，協(xié)商解決。3.實習報酬糾紛：查閱合同條款，確認報酬標準和支付時間，必要時尋求法律幫助。4.實習生提前解除合同：查看合同中關于解除合同的條款，確認解除的合法性和違約責任。5.第三方中介不履行義務