創(chuàng)新能力提升培訓

創(chuàng)新能力提升培訓合同編號：__________創(chuàng)新能力提升培訓合同甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________第一條培訓內容1.1乙方根據(jù)甲方的需求，提供創(chuàng)新能力提升培訓服務，包括但不局限于：（1）創(chuàng)新思維訓練；（2）創(chuàng)新方法與應用；（3）創(chuàng)新項目策劃與管理；（4）創(chuàng)新環(huán)境建設與優(yōu)化等。1.2培訓方式：__________1.3培訓對象：甲方全體員工1.4培訓時間：自____年__月__日起至____年__月__日止，共計__天。第二條培訓師及培訓團隊2.1乙方指派具有豐富經(jīng)驗和專業(yè)知識的培訓師為甲方提供培訓服務。2.2乙方培訓團隊應確保培訓質量和效果，及時解決甲方在培訓過程中遇到的問題。第三條培訓費用3.1雙方確認，乙方向甲方提供的創(chuàng)新能力提升培訓服務的費用為人民幣（大寫）：__________元整（小寫）：__________元。3.2培訓費用支付方式：（1）甲方應于合同簽訂之日起__日內，向乙方支付培訓費用的__%；（2）甲方應于培訓開始前__日內，向乙方支付剩余的培訓費用。第四條培訓場所及設施4.1甲方應提供合適的培訓場所，確保培訓順利進行。4.2甲方應提供必要的培訓設施和器材，包括但不限于投影儀、白板、音響設備等。第五條保密條款5.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等，應予以嚴格保密。5.2保密期限自合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。第六條違約責任6.1任何一方違反合同的約定，導致合同無法履行或造成對方損失的，應承擔違約責任。6.2乙方未按約定時間、質量完成培訓任務的，甲方有權要求乙方退還部分或全部培訓費用。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1合同的修改、補充必須采用書面形式，經(jīng)雙方代表簽字后生效。8.2雙方代表簽字后，本合同即刻生效，合同編號為：__________。8.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日一、附件列表：1.創(chuàng)新能力提升培訓課程大綱2.培訓師資介紹3.培訓場地布置方案4.培訓設備清單5.培訓費用明細表6.保密協(xié)議7.培訓效果評估表二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間、質量完成培訓任務，視為違約。2.乙方未按約定提供培訓師或培訓團隊，視為違約。3.甲方未按約定時間支付培訓費用，視為違約。4.甲方未提供合適的培訓場所或必要的培訓設施，視為違約。5.雙方未履行保密義務，泄露對方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.創(chuàng)新能力提升培訓：指通過系統(tǒng)的培訓課程，提高員工創(chuàng)新思維、方法、項目策劃與管理等方面的能力。2.違約行為：指合同一方或雙方未履行合同約定的義務。3.培訓費用：指乙方提供創(chuàng)新能力提升培訓服務所收取的費用。4.保密義務：指合同雙方在合同履行過程中對獲悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等予以保密的義務。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方培訓師不足或質量不高。解決辦法：提前與乙方溝通，確保培訓師的資質和經(jīng)驗符合甲方需求。2.問題：培訓場地或設施不符合要求。解決辦法：提前實地考察培訓場地，確保設施齊全、功能正常。3.問題：甲方支付培訓費用不及時。解決辦法：設置明確的支付時間表，提醒甲方按時支付培訓費用。4.問題：培訓過程中出現(xiàn)爭議。解決辦法：及時溝通，友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可尋求法律途徑解決。5.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：雙方簽訂保密協(xié)議，明確保密義務和違約責任。五、所有應用場景：1.適用于企業(yè)內部員