煙臺(tái)市建筑行業(yè)實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同

煙臺(tái)市建筑行業(yè)實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（實(shí)習(xí)單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（實(shí)習(xí)生）：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同。第一條實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)和甲方實(shí)際需要，安排乙方在__________崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的實(shí)習(xí)計(jì)劃和要求，認(rèn)真履行實(shí)習(xí)職責(zé)，完成實(shí)習(xí)任務(wù)。第二條實(shí)習(xí)期限2.1本實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同自雙方簽字之日起生效，至__________年__________月__________日止。2.2實(shí)習(xí)期間，乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指導(dǎo)。第三條實(shí)習(xí)待遇3.1甲方按照乙方的實(shí)習(xí)崗位和實(shí)際工作量，給予乙方一定的實(shí)習(xí)補(bǔ)助，標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)_________元。3.2甲方為乙方提供實(shí)習(xí)期間的工作服、安全防護(hù)用品等必要的勞動(dòng)保護(hù)。3.3乙方在實(shí)習(xí)期間，由甲方負(fù)責(zé)安排住宿，住宿費(fèi)用由乙方承擔(dān)，標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)_________元。3.4甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)期間的技能培訓(xùn)和安全教育。第四條實(shí)習(xí)成果歸屬4.1乙方在實(shí)習(xí)期間所完成的工作成果，屬于甲方所有。未經(jīng)甲方同意，乙方不得以任何形式泄露、使用或轉(zhuǎn)讓給第三方。4.2乙方在實(shí)習(xí)期間所獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，如有泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付相應(yīng)的賠償金。5.2乙方在實(shí)習(xí)期間如有違反甲方規(guī)章制度、違反職業(yè)道德、嚴(yán)重失職等行為，甲方有權(quán)終止實(shí)習(xí)合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第六條爭(zhēng)議解決6.1甲乙雙方在履行本實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（實(shí)習(xí)單位）：__________乙方（實(shí)習(xí)生）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件4.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件5.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件6.實(shí)習(xí)計(jì)劃書(shū)7.實(shí)習(xí)崗位職責(zé)說(shuō)明8.實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)9.實(shí)習(xí)補(bǔ)助發(fā)放明細(xì)表10.住宿安排確認(rèn)書(shū)11.甲方保密協(xié)議12.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)，或嚴(yán)重失職、違反職業(yè)道德。2.乙方未經(jīng)甲方同意，泄露、使用或轉(zhuǎn)讓甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。3.乙方未按照甲方要求，保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。4.甲方未按照約定提供實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)補(bǔ)助、培訓(xùn)等。5.甲方未按照約定提供乙方勞動(dòng)保護(hù)、住宿等。6.甲乙雙方未按照約定解決爭(zhēng)議，或一方違約不履行合同義務(wù)。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》是調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的法律規(guī)范總稱(chēng)。2.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確定勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。3.實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同：是指實(shí)習(xí)單位與實(shí)習(xí)生簽訂的，明確實(shí)習(xí)期間雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。4.實(shí)習(xí)補(bǔ)助：實(shí)習(xí)單位支付給實(shí)習(xí)生的勞動(dòng)報(bào)酬。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的信息。6.技術(shù)秘密：不為公眾所知悉，對(duì)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝、配方等技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：2.實(shí)習(xí)生離職：提前溝通，了解原因，盡量挽留；如確定離職，做好工作交接。3.實(shí)習(xí)生傷亡：及時(shí)報(bào)告，按法律規(guī)定處理，提供人道主義關(guān)懷。4.爭(zhēng)議解決：雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成，提交勞動(dòng)仲裁委員會(huì)仲裁。5.實(shí)習(xí)生保密義務(wù)：加強(qiáng)保密教育，簽訂保密協(xié)議，確保實(shí)習(xí)生遵守保密義務(wù)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為建筑公司，乙方為建筑專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)生。2.