職業(yè)培訓擔保協議

職業(yè)培訓擔保協議合同編號：__________

甲方（擔保方）：________________

乙方（培訓方）：________________

鑒于甲方具有為求職者提供職業(yè)培訓擔保服務的資質和能力，乙方作為專業(yè)的職業(yè)培訓機構，雙方為共同促進求職者的職業(yè)技能提升和就業(yè)保障，根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，經友好協商，就甲方為乙方提供的職業(yè)培訓擔保服務事宜，達成以下協議：

一、合同目的

1.1本協議旨在明確雙方在職業(yè)培訓擔保過程中的權利、義務和責任，確保求職者獲得高質量的培訓服務，提高求職者的就業(yè)競爭力。

1.2甲方承諾為乙方提供職業(yè)培訓擔保服務，確保求職者在培訓期間及培訓結束后的一定期限內，獲得相應的職業(yè)技能和就業(yè)保障。

二、簽訂背景

2.1甲方作為擔保方，具備良好的信譽和豐富的職業(yè)培訓擔保經驗，為求職者提供培訓擔保服務，旨在降低求職者的就業(yè)風險，提高培訓質量。

2.2乙方作為培訓方，具備專業(yè)的培訓師資、完善的課程體系以及豐富的就業(yè)資源，為求職者提供優(yōu)質的職業(yè)培訓服務。

2.3雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，簽訂本協議，共同為求職者的職業(yè)發(fā)展提供保障。

本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，雙方應嚴格按照本協議的約定履行各自的權利和義務，共同推進職業(yè)培訓事業(yè)的發(fā)展。

（以下內容略）

主要條款：

三、服務內容

3.1乙方應根據求職者的需求，提供以下職業(yè)培訓服務：

（1）職業(yè)技能培訓；

（2）職業(yè)素養(yǎng)培訓；

（3）就業(yè)指導服務；

（4）職業(yè)規(guī)劃咨詢。

3.2乙方應確保提供的培訓服務內容符合國家職業(yè)標準和市場需求，并根據行業(yè)發(fā)展趨勢及時更新培訓課程。

四、質量標準

4.1乙方應保證培訓質量，確保求職者在培訓結束后達到以下標準：

（1）掌握相應的職業(yè)技能；

（2）具備一定的職業(yè)素養(yǎng)；

（3）了解行業(yè)動態(tài)和就業(yè)趨勢；

（4）提高求職者的就業(yè)競爭力。

4.2乙方應定期對培訓質量進行評估，并根據評估結果改進培訓方法和服務內容。

五、價格支付

5.1求職者參加乙方提供的職業(yè)培訓服務，應按照乙方的收費標準支付培訓費用。

5.2甲方作為擔保方，應確保求職者在培訓期間及培訓結束后的就業(yè)保障，如求職者在規(guī)定期限內未實現就業(yè)，甲方有權要求乙方退還部分或全部培訓費用。

六、保密條款

6.1雙方在履行本協議過程中，可能涉及商業(yè)秘密、個人隱私等敏感信息，雙方應對所獲悉的對方信息予以嚴格保密。

6.2保密期限自本協議簽訂之日起算，至協議終止或履行完畢之日止。

七、違約責任

7.1任何一方違反本協議的約定，導致協議無法履行或造成對方損失的，應承擔相應的違約責任。

7.2乙方未按照約定提供培訓服務，或培訓質量未達到約定標準的，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于退還培訓費用、賠償損失等。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本協議過程中發(fā)生的爭議，應優(yōu)先通過友好協商解決。

8.2如協商不成，任何一方均有權將爭議提交至有管轄權的人民法院訴訟解決。

九、其他條款

9.1本協議的修改、補充必須采用書面形式，經雙方簽字（或蓋章）后生效。

9.2本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

（以下內容略）

雙方權利與義務的進一步詳細說明：

十、甲方的權利與義務

10.1權利

（1）甲方有權要求乙方按照本協議約定的標準提供職業(yè)培訓服務；

（2）甲方有權對乙方的培訓質量進行監(jiān)督和評估；

（3）甲方有權要求乙方及時提供求職者的培訓進度和就業(yè)情況；

（4）在求職者未按約定就業(yè)的情況下，甲方有權依據本協議要求乙方退還部分或全部培訓費用。

10.2義務

（1）甲方應向乙方提供求職者的基本資料，并確保信息的真實性；

（2）甲方應積極協助乙方開展培訓工作，包括但不限于提供必要的場地、設施等；

（3）甲方應按時支付乙方約定的培訓費用；

（4）甲方應在求職者就業(yè)后，協助乙方進行就業(yè)跟蹤服務。

十一、乙方的權利與義務

11.1權利

（1）乙方有權按照本協議約定收取求職者的培訓費用；

（2）乙方有權要求甲方提供求職者的真實信息，以便于開展培訓工作；

（3）乙方有權對求職者在培訓期間的表現進行評估，并根據評估結果提供就業(yè)推薦服務；

（4）乙方有權要求甲方在培訓過程中提供必要的支持和配合。

11.2義務

（1）乙方應按照本協議約定提供職業(yè)培訓服務，確保培訓質量達到約定標準；

（2）乙方應定期向甲方報告求職者的培訓進度和就業(yè)情況；

（3）乙方應在求職者培訓結束后，提供至少一次的就業(yè)推薦機會；

（4）乙方應遵守國家法律法規(guī)，確保培訓過程中不侵犯求職者的合法權益。

十二、合作方式

12.1甲方與乙方共同確定求職者的培訓需求，制定培訓計劃，并由乙方具體實施培訓；

12.2甲方應提供培訓所需的場地、設施等資源，乙方負責提供培訓師資、教材等；

12.3雙方共同對求職者進行評估，并根據評估結果提供相應的就業(yè)指導服務；

12.4雙方在培訓過程中保持密切溝通，共同解決求職者在培訓過程中遇到的問題；

12.5雙方在求職者就業(yè)后，繼續(xù)開展合作，為求職者的職業(yè)發(fā)展提供支持和幫助。

（以下內容略）

合同有效期限、變更、終止條件等詳細說明：

十三、合同有效期限

13.1本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自協議生效之日起計算。

13.2在本協議有效期內，雙方應嚴格按照本協議的約定履行各自的權利和義務。協議到期后，如雙方同意續(xù)約，應簽訂書面續(xù)約協議。

十四、終止條件

14.1在以下情況下，本協議可提前終止：

（1）雙方達成書面一致，同意提前終止本協議；

（2）一方嚴重違反本協議的約定，導致協議無法繼續(xù)履行，另一方有權書面通知終止本協議；

（3）因不可抗力因素，導致本協議無法履行，雙方均可要求終止本協議；

（4）一方依法進入破產、清算程序，或因其他原因喪失履行本協議的能力，另一方有權終止本協議。

14.2協議終止后，雙方應按照本協議的約定和相關法律法規(guī)的規(guī)定，處理終止后的相關事宜。

十五、合同的變更和解除

15.1雙方同意，本協議的變更和解除必須采用書面形式，并經雙方簽字（或蓋章）后生效。

15.2在以下情況下，一方有權要求變更或解除本協議：

（1）法律法規(guī)的變化，導致本協議的部分或全部內容不再適用；

（2）雙方協商一致，認為有必要變更或解除本協議；

（3）一方因不可抗力原因，無法履行本協議的約定。

15.3變更或解除本協議不影響雙方在變更或解除前的權利和義務。

十六、爭議解決機制

16.1雙方在履行本協議過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協商解決。

16.2如協商不成，任何一方均有權將爭議提交至有管轄權的人民法院訴訟解決。

16.3在爭議解決過程中，除爭議部分外，雙方仍應繼續(xù)履行本協議的其他條款。

十七、法律適用和管轄法院

17.1本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

17.2雙方同意，因本協議引起的任何爭議，由有管轄權的人民法院管轄。

十八、合同效力

18.1本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，具有法律效力。

18.2本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，兩份協議具有同等法律效力。

18.3本協議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。

（以下內容略）

合同結尾部分：

十九、簽字蓋章

19.1本協議下方為甲乙雙方的簽字和蓋章位置，雙方在閱讀并確認本協議全部內容無誤后，在此處簽字（蓋章），以昭信守。

甲方（擔保方）簽字：____________________

甲方（擔保方）蓋章：____________________

簽字日期：____年____月____日

乙方（培訓方）簽字：____________________

乙方（培訓方）蓋章：____________________

簽字日