企業(yè)內部經濟承包合同_第1頁
企業(yè)內部經濟承包合同_第2頁
企業(yè)內部經濟承包合同_第3頁
企業(yè)內部經濟承包合同_第4頁
企業(yè)內部經濟承包合同_第5頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

合同編號:__________企業(yè)內部經濟承包合同合同各方:甲方:_______(企業(yè)名稱)地址:_______法定代表人:_______乙方:_______(承包人姓名)地址:_______身份證號碼:_______鑒于甲方是一家依法成立并有效運營的企業(yè),乙方是甲方的員工,現甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,就乙方承包甲方內部某項經濟業(yè)務事項達成如下協(xié)議:第一條承包內容1.1乙方承包的業(yè)務范圍為:_______(具體業(yè)務描述)。1.2乙方應按照甲方的要求,完成承包業(yè)務,并確保業(yè)務執(zhí)行的合法性、合規(guī)性。第二條承包目標2.1乙方應確保承包業(yè)務的年度目標達成,具體目標為:_______(具體業(yè)績指標)。2.2乙方應努力提高業(yè)務效率,降低成本,提升甲方整體經濟效益。第三條承包期限3.1本合同自簽字之日起生效,有效期為_______年,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。3.2如雙方同意續(xù)約,應提前_______個月書面簽訂續(xù)約協(xié)議。第四條收益分配4.1乙方承包業(yè)務的收益(或節(jié)約成本)部分,扣除必要成本和稅費后,剩余部分作為乙方的承包收益。4.2乙方應按照甲方的規(guī)定,按時提交收益分配的申請,甲方應在收到申請后的_______個工作日內完成審核并支付。第五條權利義務5.1甲方應提供乙方開展承包業(yè)務所需的資源、條件和指導,保障乙方的合法權益。5.2乙方應嚴格遵守國家的法律法規(guī),誠實守信,勤勉盡責,不得利用承包業(yè)務謀取不正當利益。第六條違約責任6.1如乙方未達成承包目標,應按照合同約定承擔相應的違約責任。6.2如甲方未按時支付乙方收益,應按照合同約定承擔相應的違約責任。第七條爭議解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):_______乙方(簽字):_______簽訂日期:_______年_______月_______日注意事項:1.合同編號:確保填寫清晰、準確,以便于合同的管理和查詢。2.甲方和乙方的基本信息:核實雙方名稱、地址、法定代表人或簽字人等信息,確保真實有效。3.承包內容:明確乙方的承包業(yè)務范圍和具體業(yè)績指標,避免模糊不清導致執(zhí)行困難。4.承包期限:明確合同的有效期限,確保雙方的權利和義務在合同期內得到履行。5.收益分配:詳細規(guī)定收益的計算方式、扣除成本和稅費后的分配比例及支付時間,避免后續(xù)爭議。6.權利義務:明確雙方在承包過程中的權利和義務,特別是乙方的合規(guī)經營義務,確保業(yè)務合法性。7.違約責任:設定明確的違約責任條款,包括未達成目標時的違約責任和未支付收益時的違約責任,以維護合同的嚴肅性。8.爭議解決:約定爭議解決的方式,包括友好協(xié)商和司法訴訟,確保爭議得到有效解決。關鍵詞語的法律名詞解釋:1.法定代表人:指根據法律規(guī)定或章程規(guī)定,代表法人行使民事權利、履行民事義務的主要負責人。2.誠實守信:指按照公認的道德準則和商業(yè)道德,真實、守信地進行經濟活動。3.承包收益:指乙方在完成承包業(yè)務后,扣除必要成本和稅費后所剩余的收益。4.違約責任:指當合同一方或雙方未履行或未完全履行合同義務時,應承擔的法律責任。5.友好協(xié)商:指合同雙方在發(fā)生爭議時,通過相互尊重、平等對話的方式尋求解決辦法。6.司法訴訟:指合同雙方在爭議無法通過協(xié)商解決時,依法向人民法院提起的訴訟程序。應用場合:1.乙方承包銷售業(yè)務,目標是提升產品市場份額。2.乙方承包研發(fā)項目,目標是完成新產品的研發(fā)并投入市場。3.乙方承包內部管理改革,目標是提高工作效率,降低人力成本。特殊補充條款:1.銷售業(yè)務承包:乙方需定期提供銷售計劃和市場分析報告,以便甲方及時調整支持策略。乙方在達成銷售目標后,可獲得銷售獎金的額外獎勵。2.研發(fā)項目承包:乙方需定期向甲方匯報研發(fā)進度,確保項目按時完成。如果研發(fā)成果達到甲方預定的技術指標,乙方將獲得額外的研發(fā)獎金。3.內部管理改革承包:乙方需制定詳細的改革方案,并獲得甲方的批準后執(zhí)行。改革成功后,乙方將

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論